公司守则和制度

1、第 PAGE 47 页 共 NUMPAGES 47 页员工守则 1.热爱党和祖国，热爱社会主义，不得蓄意攻击和污蔑党的路线、方针和政策，破坏社会主义建设； 2.爱厂如家，愿为本厂服务，当好主人翁，不得蓄意破坏集团公司和本厂荣誉，干扰厂里正常工作； 3.遵遵守国家家的法律律法规和和本厂一一切规章章制度，做到学学法、懂懂法，不不违法违违纪； 4.服服从管理理听从指指挥，尊尊重领导导，团结结友爱，不拉帮帮结派，制造事事端，做做到按时时上、下下班，不不迟到不不早退，有事请请假，不不旷工误误工； 5.坚坚守岗位位，工作作期间不不准睡觉觉，窜岗岗、脱岗岗不准干干私活，不准做做与工作作无关的的事； 6.严禁

2、酒后后上班，上班时时按规定定穿戴和和使用安安全用具具，服从从安全管管理，做做到安全全生产； 7.努努力学习习政治文文化和专专业技术术知识，提高专专业技能能，胜任任本职工工作保证证完成工工作任务务； 8.爱爱护公物物，搞好好环境卫卫生，不不乱扔垃垃圾，不不随地大大小便。安全生产产管理规规定全厂各部部门的领领导为该该部门的的安全第第一人，对本部部门的安安全管理理工作负负全面责责任。各各级安全全负责人人要认真真贯彻“安全第第一、预预防为主主”的方针针，严格格执行各各项管理理制度。教育员员工提高高安全生生产和自自我保护护意识，加强安安全管理理，在任任何工作作中把安安全工作作放在首首位，牢牢固树立立：没

3、有好好的安全全保障工工作，就就不会产产生良好好的经济济效益，使安全全为生产产服务的的思想。对重要要的安全全工作及及其防范范措施，必须做做到“四个亲亲自”即亲自布布置、亲亲自组织织执行、亲自检检查、亲亲自处理理发生的的不安全全的隐患患。全厂所有有员工要要牢固树树立“安全第第一、预预防为主主”的方针针，严格格 遵遵守劳动动纪律，认真贯贯彻执行行有关安安全规章章制度。及时反反映和处处理一切切危及人人身和设设备安全全的隐患患；有权权制止任任何人的的违章指指挥。各各岗位员员工到岗岗之前必必须按规规定使用用和穿戴戴好安全全用具，才能上上班。生产各岗岗位的安安全规范范 1.冶冶炼作业业 (1)严禁用用手或其

4、其它导体体同时接接触两相相电极或或低压带带电设备备，否则则后果自自负； (2)炉面平平台上可可适当用用洒水降降温或消消尘，但但不许积积水，严严禁将水水喷洒到到炉内或或带电设设备上； (3)炉内所所有冷却却系统漏漏水时，应迅速速关闭该该路控水水阀门，必要时时通知仪仪表工和和维修工工停电检检修； (4)捣炉或或下料、爬料时时，要防防止大铲铲和钢棒棒碰撞电电极和铜铜瓦，严严禁大翻翻,开启启和关闭闭炉门时时禁止人人员靠近近； (5)处理电电极漏糊糊时，严严禁站在在漏糊正正面作业业，以防防喷糊烫烫伤； (6)在炉前前作业时时，出铁铁人员应应尽量侧侧位烧出出铁口，其他人人员密切切注意出出铁口情情况，以以防

5、跑眼眼伤人，用氧气气开眼时时，一人人开氧气气阀，一一人监护护，一人人开眼，要紧密密配合，吹氧完完成将氧氧气瓶放放回指定定位置，特殊情情况下汇汇报炉长长后才能能使用其其他方法法出铁； (7)铁水浇浇铸时工工作人员员要远离离锭模，以防铁铁水喷溅溅烫伤； (8)撬铁，入库时时防止铁铁块伤人人。2.仪表表作业 (1)仪表工工应按当当班冶炼炼班长的的指挥发发出操作作指令，紧急停停电除外外； (2)严格按按照规定定和微机机操作程程序进行行操作； (3)凡保护护信号动动作，均均应立即即停电，并迅速速通知值值班维修修电工检检查处理理，否则则不准送送电； (4)送电时时必须将将电极上上抬三分分之一，否则不不准送

6、电电； (5)密切注注意电极极的上下下限位置置，严禁禁憋弧或或强行撞撞限位； (6)附加料料时由冶冶炼班长长指定专专人手动动操作料料管阀门门，其他他人不得得操作该该阀门； (7)微机监监控系统统出现异异常立即即通知网网络管理理人员，必要时时停电检检修；(8)除除尘系统统与送，停电同同步投运运。3.行车车作业 (1)行车必必须由经经过培训训合格人人员操作作，其他他人员严严禁操作作； (2)操作行行车时行行车工必必须听从从地面人人员的指指挥，铁铁水包起起吊时必必须垂直直，严禁禁斜拉，铁水包包未到达达浇铸位位置时禁禁止动付付钩，浇浇铸时操操作应缓缓慢平稳稳，主付付钩配合合准确，吊其它它垂物时时吊钩下

7、下面严禁禁站人； (3)行车不不得超载载起吊重重物； (4)行车使使用前应应检查行行走和主主、付钩钩抢闸装装置，如如有异常常通知维维修人员员处理正正常，否否则不准准使用； (5)行车使使用完毕毕，必须须停放在在东西两两头，不不准停放放在中间间部位和和高温区区。4.维修修作业 (1)维修作作业时必必须两人人以上，三米以以上高空空必须系系安全带带； (2)电、气焊焊作业时时，必须须按规定定穿戴好好防护用用具，作作业结束束必须切切断电源源和关阀阀氧气，乙炔直直角阀，氧气，乙炔瓶瓶放在指指定地方方； (3)无论电电、气焊焊、如在在仓库，变压器器高低压压电器设设备上作作业时，必须做做好防火火准备，作业完

8、完毕后仔仔细检查查是否留留下火种种以防发发生着火火； (4)炉内系系统需要要抢修时时应做好好防烫的的措施； (5)使用砂砂轮机，角磨机机、切割割机前必必须检查查，凡砂砂轮片有有裂纹或或安装不不牢固的的禁止使使用，使使用砂轮轮机时必必须戴防防护眼镜镜，不准准用砂轮轮机的侧侧面打磨磨； (6)使用卷卷板机时时禁止戴戴手套，不准用用卷板机机卷制厚厚度大于于4mmm的钢板板； (7)使用各各种电钻钻时禁止止戴手套套，所钻钻物体必必须安装装牢固，清除铁铁屑时必必须停钻钻，不准准用手直直接消除除铁屑。 (8)使用带带柄工具具时，手手柄必须须安装牢牢固，禁禁止带手手套单手手抡大锤锤； (9)凡在浓浓烟，浓浓

9、尘区域域工作，除按以以上有关关防护措措施外必必须戴口口罩，必必要时喷喷水雾降降尘； (100)卷制制和加长长电极筒筒时，下下料要准准确，焊焊缝要均均匀打磨磨平整，加续要要垂直。5.电工工作业 (1)电工作作业时必必须有两两人以上上，三米米以上高高空必须须系安全全带； (2)在自备备变电站站需停电电，清扫扫擦拭，予试验验等工作作时，必必须与电电力部门门取得联联系，遵遵守电力力规程，需要办办理工作作票时必必须办理理； (3)在变压压器与高高压部位位注油，维修，擦拭和和予实验验等工作作时，必必须挂接接地线，在分离离刀闸上上挂“禁止合合闸、有有人工作作”警示牌牌，作业业完成后后应仔细细检查，设备上上不

10、准有有工具、铁丝、油脂等等杂物，并作好好记录，送电前前必须拆拆除接地地线； (4)凡高、低压停停电，必必须由厂厂部批准准（事故故等紧急急情况除除外，停停电后立立即补报报），停停电后必必须挂“禁止合合闸，有有人工作作”警示牌牌，有检检修作业业时，应应有专人人监护，以防误误操作而而发生事事故，送送电前必必须严格格检查各各部正常常后方可可放电； (5)新配制制，安装装和更换换的电器器设备必必须经试试验合格格后方可可使用，并作好好登记； (6)使用各各种工具具时对照照维修作作业各条条款； (7)在高压压侧如停停、送电电等作业业必须戴戴绝缘手手套和穿穿绝缘鞋鞋。6.配料料作业 (1)严格按按照料批批配比

11、进进行配料料，任何何人不得得私自改改变料批批配比。附加料料的兰碳碳和氧化化皮由炉炉长制定定后通知知冶炼班班执行； (2)配料时时的计量量必须准准确无误误并及时时记好记记录； (3)做好与与装载机机司机的的配合，管理好好料仓的的分割与与清理，严禁原原料混合合堆放； (4)按时巡巡回检查查皮带运运输全过过程，认认真巡查查传输带带各部的的运行情情况，如如有异常常及时通通知维修修人员检检修； (5)在传输输料廊巡巡回时注注意防滑滑，夜间间光线不不好的地地方用手手电照明明。7.打、砌、抹抹包作业业 (1)本作业业应由两两人以上上进行，作业者者必须站站在架子子上。不不许站在在包沿上上工作。使用大大锤时不不

12、准戴手手套； (2)倒包时时必须与与行车工工紧密配配合，指指挥行车车将包内内拆除物物倒在指指定地方方，当行行车吊起起铁水包包行走时时，禁止止包下同同向行走走； (3)砌、抹抹包时，耐火砖砖要砌衬衬严实，抹包泥泥配比准准确软硬硬合适，涂抹均均匀光滑滑； (4)烤包时时确保扣扣包准确确，防止止跌落砸砸伤和包包内高温温硅碴烫烫伤； (5)及时配配合维修修工补焊焊好铁水水包破损损部位，特别是是吊耳和和包咀部部位要牢牢固和完完好。8.流槽槽与出铁铁口维修修作业 (1)本作业业由两人人以上进进行，作作业者必必须站在在架子上上； (2)烧出铁铁口时，操作者者必须戴戴防护眼眼镜，连连续烧烤烤时间不不得超过过1

13、0分分钟； (3)更换流流槽碳砖砖（棒）时，动动作要轻轻，要随随时烧烤烤观察炉炉眼动静静，避免免铁水流流出烫伤伤； (4)清理炉炉前地坑坑时要有有专人监监护，温温度过高高时可洒洒水降温温，严禁禁地坑内内积水。9.加电电极糊作作业 (1)取电极极糊时从从上往下下取，严严禁从下下边掏取取以防砸砸伤； (2)破碎电电极糊时时大锤把把必须安安装牢固固，抡大大锤时严严禁带手手套； (3)定时定定量加电电极糊，每天上上午8：009：00为为加糊时时间，保保持指定定高度的的电极糊糊注，未未经炉长长同意不不得随意意改变糊糊柱和加加注量； (4)禁止直直接加入入未经破破碎的大大块电极极糊，以以防悬糊糊。 (5)

14、作业完完毕后，将作业业现场从从电极方方向外打打扫，以以防电极极糊碎块块掉入抢抢闸和密密封圈内内。10.提提升机操操作 (1)使用提提升机前前必须检检查是否否正常，钢丝绳绳有无脱脱槽和磨磨损，如如有异常常，通知知维修人人员处理理好后再再用； (2)严禁超超载使用用提升机机，体积积较大物物体必须须确认未未靠井壁壁和竖轨轨上方可可起吊； (3)提升机机内严禁禁载人； (4)操作提提升机时时，必须须精力集集中，随随时观察察提升高高度以及及各层站站口位置置，严禁禁悬机装装卸货物物；(5)提提升机使使用完后后，必须须停放在在底层，严禁悬悬空停放放，更不不准载荷荷停放；(6)各各层站口口的防护护门除装装卸货

15、物物外全部部关闭加加栓，货货物装卸卸完后应应立即关关闭该层层防护门门并加栓栓。11.化化验作业业 (1)化验前前必须将将液位放放至“0”位，并并沉淀33分钟，试剂中中有气泡泡时必须须排除，否则不不准做样样； (2)制样取取样时应应呈三角角形取，破碎时时禁止用用手直接接往破碎碎机内投投样，试试样必须须确保混混合均匀匀，过筛筛干净，重量总总数，粒粒度合格格，必须须待试样样冷却至至室温后后才能做做样； (3)做样时时必须做做到称量量精确，读剂度度、查表表准确，并严格格记录填填录；(4)成成品精整整入库时时代验工工必须在在场，监监督产品品按类别别堆放完完毕后方方可离开开。12.单单臂电葫葫芦作业业(1

16、)起起吊前认认真检查查各部件件是否完完好，发发现异常常通知炉炉长安排排维修，否则不不准使用用；(2)起起吊重物物时要正正确选用用索具吊吊具，不不准超载载；(3)起起吊重物物时工作作人员不不准站在在葫芦下下，更不不准在重重物下行行走；(4)严严禁斜拉拉侧吊重重物和一一边起吊吊一边行行走；(5)作作业完毕毕应停放放在东西西两侧禁禁止停放放在高温温区。汽车地磅磅使用管管理规定定地磅室工工作人员员应遵守守计量量法，执行计量检检察规程程及其其有关的的计量文文件规定定；未取得检检验合格格证的地地磅不得得使用；汽车地磅磅是厂里里进出库库货物的的专用计计量器具具，不得得随意给给外单位位使用，必须经经领导同同意

17、后才才能借用用；原料进厂厂和产品品出厂时时，必须须有过磅磅员和保保管员两两人同时时在磅房房过磅，计量要要准确，计量过过后两人人同时在在机印过过磅单上上签字，否则磅磅单无效效；汽车驶入入磅面要要慢、稳稳、轻，必须所所有车轮轮都在磅磅面上，地衡受受力均匀匀，磅面面干净无无杂物，防止地地衡各平平衡杆、点的抗抗干扰能能力降低低；过磅车辆辆驾驶内内必须无无人员，车箱内内除所要要磅量的的物品外外不得有有其它物物品，过过磅员要要监督装装卸货物物，防止止不法司司机采取取如：水水箱加放放水，驾驾驶室内内装卸其其它物品品和在磅磅面任意意部位加加外力等等手段而而谋取不不实载重重；除磅房专专人外，其它任任何人都都无权

18、使使用地磅磅，磅房房内严禁禁闲人逗逗留；地磅室内内必须保保持干净净卫生，如有计计量不准准，打印印机故障障严禁使使用。劳动保护护用品管管理规定定本规定适适应于本本厂各岗岗位、工工种；凡到厂办办办理了了入厂登登记的员员工，根根据所要要从事的的工种依依照劳保保发放标标准由本本人签领领料单到到库房领领取初次次劳保；凡公用及及未到规规定使用用期限的的防护用用品，除除易耗小小劳保用用品外一一律交旧旧领新，未到期期限而丢丢失的不不予补发发；调出辞职职、辞退退等员工工所配发发的工作作服、安安全帽、防寒服服等防护护用品未未到使用用期限，按未到到时间的的百分数数折旧交交款，时时间超过过半年不不予交款款，劳保保用品

19、带带走；厂内部改改变工种种的，应应及时变变更劳保保用品，从次月月起执行行；冶炼、维维修人员员在电炉炉抢修时时，由炉炉长提出出主管经经理批准准，每人人补发一一套劳动动布工作作服和必必要的防防护用品品；每年7-9月份份发给员员工一定定数量的的防暑降降温用品品；劳保防护护用品的的发放范范围、标标准、数数量、期期限详见见附表；劳保防护护用品的的费用、分月、季、年年由库房房按领料料单统计计厂办核核实后交交财务做做帐列支支；10.所所有劳保保用品均均应按期期按时发发放。班组考核核细则本细则不不包括记记分考核核和其它它奖惩。 本细则则是由各各岗位员员工最低低保障工工资（底底薪）加加超产奖奖和节电电奖而制制定

20、的。它体现现按劳分分配，多多劳多得得的原则则。1.冶炼炼班共人人，包括括班长人人，炉前前工人，炉面工工人，叉车车司机 人，仪表 人，行车工工人，配配料工人人； (1)产量：每班/天 吨，每每超1吨吨奖 元元； (2)电耗：每吨硅硅铁生产产综合电电耗度，每节约约1度奖元； (3)产品合合格率为为1000%完成成。2.维修修工、电电工在保保证各自自岗位的的生产任任务，安安全指标标，设备备完好率率等的基基础上按按冶炼班班平均奖奖 计发；3.配料料工、抹抹包工在在保证完完成本岗岗位的生生产任务务，安全全指标的的基础上上按冶炼炼班平均均奖的%计发；4.以上上奖金由由班长根根据每个个人月考考核情况况进行二

21、二次分配配，但必必须要公公平、合合理；5.如冶冶炼班月月末考核核不得奖奖，其它它班也不不得奖；6.本细细则只适适应于生生产班组组。考勤、记记分考核核及惩罚罚制度一、考勤勤 1.以以班为单单位进行行考勤，班长为为考勤员员。考核核必须真真实，不不得弄虚虚作假，必须当当班考勤勤。 2.一一切请假假必须由由本人填填写请假假条，由由部门主主管签字字批准，否则按按旷工处处理。请请假一天天由班长长批准，一天以以上由炉炉长批准准。 3.所所有员工工每月出出勤277天视为为满勤，班组的的缺勤顶顶班一天天一人由由班长安安排，否否则由炉炉长安排排。顶班班记加班班，工资资以自然然天由休休班人的的日工资资补发给给加班人

22、人。记分考核核 1.按按月记分分，班组组满分为为本班人人数的总总和数，个人满满分十分分，月底底核算,一月一一清，所所得分数数与奖金金挂钩； 2.记记分办法法 （1）个个人记分分:A.旷工一一天、有有偷盗行行为、打打架斗殴殴、酗酒酒闹事（凡打架架斗殴造造成对方方损失均均由打人人者承担担）、故故意或违违章操作作造成设设备、器器具及其其它公物物损坏、赌博、吸毒、全月迟迟到、早早退三次次、班前前与上班班期间喝喝酒、未未经同意意与他人人顶岗、因本人人违章造造成轻伤伤休息超超过五天天均扣五五分；BB.上班班睡觉、干私活活、干与与工作无无关的事事、窜岗岗迟到早早退超过过半小时时、不服服从指挥挥、违章章操作和

23、和月出勤勤天少于于满勤一一天扣一一分；CC.迟到到早退半半小时以以内,劳劳保用品品不按规规定使用用，记录录卡每不不填写一一次、工工作面不不清洁扣扣0.55分； （2）班班组记分分：A.班组在在产品质质量、数数量上弄弄虚作假假一次，班组偷偷铁一次次扣200分；BB.班内内所有人人员月得得分数总总和； 3.每每一分值值以5元元为基础础考核。奖惩： 1.奖奖励： （1）记记分考核核以月实实际考核核分数乘乘5元为为个人考考核由个个人所得得，班组组所得由由班长根根据每人人的考核核情况二二次分配配； （2）AA.对设设备提出出技术改改造，提提出合理理化建议议被厂里里采纳的的；B.在安全全生产方方面，为为保

24、护公公共财产产及对防防止人生生伤害及及设备损损坏作出出贡献的的；C.对维护护厂里正正常生产产、生活活秩序、维护社社会治安安，保护护了厂里里财产被被盗被偷偷的。以上诸诸条奖励励当事人人2000元。 2.惩惩罚 除记分分考核外外，对有有以下行行为的员员工，经经教育不不改的，应视情情节给予予降薪、撤职，留厂察察看，解解除合同同的惩罚罚。 （1）严严重违反反劳动纪纪律，经经常迟到到早退、旷工，消极怠怠工，影影响其它它员工工工作热情情而完不不成工作作任务的的； （2）聚聚众闹事事，经常常赌博、吸毒、打架斗斗欧，严严重影响响厂里正正常生产产，生活活秩序的的； （3）严严重违反反技术操操作规程程和安全全规程

25、或或者违章章指挥，使工厂厂和员工工的生命命财产遭遭受重大大损失的的； （4）工工作不负负责任，经常损损坏设备备、工作作器具，严重浪浪费原材材料和能能源，造造成重大大经济损损失的； （5）有有贪污盗盗窃，敲敲诈勒索索及其它它违法乱乱纪行为为的。员工有上上述行为为而触犯犯刑律的的，有司司法机关关处理。对员工工的留厂厂观察处处分期限限为1-3个月月，留用用期间发发底薪的的70%工资，跟班作作业，不不发奖金金。对员员工的降降薪处分分期限为为1-33个月，降薪期期间跟班班作业不不发奖金金，发底底薪的990%工工资。对对员工的的解除合合同处分分由炉长长提出，厂办公公会通过过后执行行。员工辞职职要提前前15

26、天天提出申申请，待待新招员员工到厂厂后才可可办辞职职手续，否则扣扣发本月月工资和和资金。消防管理理制度1.消防防设施，器材的的管理为确保厂厂里财产产和员工工生命财财产不受受损失，厂里根根据需要要所设置置的消防防器材是是生产现现场和生生活区域域的重要要灭火设设施，非非因消防防需要，任何部部门及个个人不得得随意动动用。有有意损坏坏消防器器材者，应照价价赔偿，情节特特别严重重者以“消防法法”有亲条条款进行行追究。2.不管管在何处处，一旦旦发生火火情，所所有人员员应就近近灭火，带电设设施应设设法尽快快切断电电源，并并及时拨拨打1119报警警。各部部门要定定期组织织员工学学习灭火火知识，学会各各种消防防

27、器材的的正确使使用方法法，从思思想上提提高防火火的重要要性。3.各部部门职责责鸿泰硅铁铁厂的总总经理为为全厂的的消防总总负责。电工负责责所有电电器部位位的消防防设施和和器材的的日常管管理和火火情监督督；维修工负负责除电电器部位位和仪表表室以外外的生产产现场各各楼层的的消防设设施和器器材的管管理及火火情监督督；仪表工负负责仪表表室里消消防设施施和器材材的管理理及火情情监督；配料工负负责自动动上料皮皮带廊的的消防设设施和器器材的管管理及火火情监督督；各库房保保管负责责各自仓仓库的消消防设施施和器材材的管理理及火情情监督；门卫人员员负责厂厂区其它它部位的的消防设设施和器器材的管管理及火火情监督督。交

28、接班制制度 本制制度规定定了生产产现场所所有工种种的交接接班制度度。所有有岗位的的交接班班必须在在现场进进行，不不准离岗岗交接班班。所有有接班人人员必须须提前115分钟钟到现场场，全面面检查本本岗位交交班人交交接工作作是否按按规定完完成，如如果没有有完成拒拒绝接班班，待交交班人员员完成后后再接班班。所有有交班人人员须在在下班前前15分分钟完成成好，如如：纪录录、器具具、现场场卫生及及设备运运作情况况等待接接班人员员接班，双方签签字认可可后交接接完成。 1.冶冶炼班交交接后330分钟钟跑眼所所造成的的损失由由交班人人负责，交接时时的炉况况要正常常，如因因炉况恶恶化给接接班造成成的损失失由交班班人

29、补偿偿； 2.仪表工工交接时时电量读读数必须须双方共共同验证证后记录录签字，所有仪仪器及各各设备监监测点运运行状态态双方验验证对照照记录表表签字后后交接完完成；3.维修修工、电电工交接接时双方方同时到到所管辖辖的设备备处巡回回交接，对设备备运行状状况要做做到心中中有数，对存在在的缺陷陷和问题题必须交交待和了了解清楚楚后签字字离开；4.配料料工交接接时对本本班料皮皮配比以以及辅加加料情况况交待清清楚，同同时到输输送带巡巡回交接接；5.行车车化验工工对行车车的运行行状况以以及对出出铁次数数、炉号号、产品品质量与与数量、分析结结果，记记录台帐帐准确无无误交接接。巡回检查查制度本制度适适合于维维修工、

30、电工和和配料工工。1.值班班人员必必须对自自己所管管辖的设设备每小小时巡回回检查一一次；2.巡回回检查时时必须做做到“五到”即走到到、看到到、摸到到、听到到、嗅到到；3.交接接班时双双方都到到所管辖辖设备现现场巡回回检查一一次并做做好记录录；4.巡回回检查劳劳动保护护用品必必须穿戴戴整齐，做到“三防”即防碰碰、防烫烫、防滑滑，夜间间照明不不好的地地方要带带上手电电筒；5.必须须做好巡巡回检查查记录，巡回不不到位或或记录不不清楚、不完整整每发现现一次按按记分考考核办法法扣当事事人2分分。门卫制度度为了维护护厂里的的安全，生活秩秩序，确确保安全全文明生生产，特特制定本本制度。值班人员员必须坚坚守岗

31、位位，不允允许窜岗岗睡觉，外单位位施工人人员，除除在指定定地点施施工外，不许到到处乱窜窜；凡厂里员员工进出出一律佩佩戴号牌牌，外单单位来厂厂工作或或施工人人员一律律凭本厂厂发放的的临时出出入证进进出；外来参观观人员必必须经厂厂部同意意后方可可进入，节假日日一般不不接待参参观，特特殊情况况必须经经值班领领导同意意后方可可进入；未经同意意不许对对厂内设设备及其其他设施施进行拍拍照；除走亲访访友人员员在门卫卫登记后后进入厂厂里，闲闲杂人员员一律不不准进入入；严禁带小小孩进入入生产区区；各种出入入车辆必必须在大大门口停停车，接接受门卫卫值班人人员的检检查，骑骑自行车车出入大大门必须须下车，骑摩托托车出

32、入入大门要要减速通通过。个个人携带带物品出出大门必必须向门门卫交付付由厂办办开的通通行证方方可出门门，否则则门卫有有权扣留留。生产厂长长岗位职职责一：任职职条件熟练掌握握铁合金金冶炼的的全过程程，从事事铁合金金生产企企业管理理工作五五年以上上，具有有良好的的职业操操手，工工作认真真负责，领导能能力强。二：职责责在硅铁厂厂各位总总经理的的领导下下从事生生产，工工艺技术术，安全全，质量量的管理理工作；负责执行行硅铁厂厂各项生生产管理理制度和和工艺技技术规程程；负责对各各生产班班组，各各岗位员员工的技技术检查查，指导导和考评评；负责编制制修订生生产各岗岗位责任任制，岗岗位操作作，生产产工艺技技术规程

33、程并检查查，督促促执行；负责编制制生产各各班组技技术措施施，安全全措施和和反事故故措施的的计划并并检查，督促执执行；负责产品品质量的的监督检检查，对对影响产产品质量量的问题题要会同同炉长，冶炼班班长等查查找原因因，提出出解决的的方案并并监督执执行；负责并安安排工人人整理各各岗位的的生产记记录，每每月报厂厂办存档档；负责审核核生产各各班组，各岗位位提出的的材料领领用计划划和工器器具，备备品备件件的采购购计划；负责生产产各班组组的考勤勤审核和和劳动纪纪律的抽抽查以及及月度考考核；负责生产产各班组组的人员员调配，鼓励并并调动所所有员工工的工作作积极性性和创造造性，教教育员工工爱厂如如家，树树立干一一

34、行爱一一行的思思想品德德，建立立良好的的用人机机制和激激励机制制；及时向主主管领导导汇报生生产上存存在的问问题并及及时加以以解决，做好与与其它部部门的沟沟通，协协调，努努力完成成领导交交办的其其他任务务。三：职权权对生产各各班组执执行技术术法规和和规章制制度以及及月度考考核有检检查，指指导和决决定权；对生产各各部门，各班组组的所有有人员有有领导，调动权权；对所发生生的各类类事故的的处理有有建议权权；对新设备备，新技技术的引引进，使使用有建建议权；对生产各各班组的的工作有有指导权权，对所所有违章章操作，违章指指挥有制制止权；对原材料料的质量量有监督督检查和和验收权权。四：工作作标准每天早上上到生

35、产产现场进进行巡查查一次，了解生生产情况况，对设设备运行行，冶炼炼工况，人员状状态，产产量质量量等方面面做到心心中有数数，以便便于安排排，指导导生产；每周召开开一次由由炉长，冶炼班班长参加加的质量量分析会会，严把把质量关关，确保保产品按按计划要要求完成成；每月召开开一次由由炉长，生产各各班长参参加的安安全会议议，对存存在的安安全隐患患及时消消除，确确保设备备和人员员的安全全；每月底核核审各班班组的考考勤，考考核并及及时上报报，每月月底核审审并提出出劳保用用品和备备品备件件计划；及时解决决生产中中存在的的各种问问题，积积极配合合其它部部门做好好对员工工的管理理和教育育工作；不定期的的组织各各种活

36、动动，掌握握员工的的思想动动态，提提高员工工的思想想意识和和业务能能力，教教育员工工学习文文化技术术，创建建良好的的企业文文化。炉长岗位位职责一：任职职条件熟练掌握握铁合金金冶炼的的全过程程，熟悉悉所有机机电设备备的安装装位置、名称、规格、性能和和用途以以及工作作原理，从事铁铁合金冶冶炼及管管理工作作十年以以上，具具有良好好的冶炼炼操作技技能，工工作认真真负责，领导能能力强。二：职责责在总经理理和生产产厂长的的领导下下进行工工作；统一指挥挥生产班班组生产产工作安安排，指指导全炉炉的冶炼炼操作，协调各各工种之之间的配配合，调调节和处处理各班班之间出出现的矛矛盾和问问题；负责全炉炉各班组组的安全全

37、管理工工作，经经常检查查安全设设施，监监督和检检查安全全措施的的执行和和落实情情况，做做到安全全文明生生产；负责检查查并执行行厂里的的一切规规章制度度，劳动动纪律；经常检查查本炉机机电设备备的运行行状况，提出设设备的维维修，更更换和技技术改造造方案，经厂里里同意后后安排落落实；根据生产产需要，及时安安排冶炼炼班组调调整料批批配比，保证产产品质量量；根据炉况况变化，负责冶冶炼人员员的技术术指导和和培训，不断提提高冶炼炼人员的的业务技技术水平平；负责全炉炉人员的的考勤审审核和22天以上上请假批批准，调调整并安安排缺岗岗人员的的顶岗，监督各各班组奖奖金分配配与考勤勤；及时向主主管领导导汇报生生产上存

38、存在的问问题并及及时加以以解决，努力完完成领导导交办的的其它任任务。三：职权权对全炉各各班组执执行技术术法规和和规章制制度以及及月度考考核，奖奖金分配配有检查查，指导导和决定定权；对全炉人人员有领领导和调调动权；对所发生生的各类类事故的的处理有有建议权权；对新设备备引进，使用有有建议权权；对炉状的的调整，料批配配比的调调整有决决定权；对全炉员员工的表表彰，处处分有建建议或决决定权；对原材料料的质量量有监督督和验收收权，对对不合格格的原材材料有拒拒绝使用用权；对所有违违章现象象有制止止权；生产厂长长不在时时可代行行厂长职职权。四：工作作标准不定时地地抽查全全炉各岗岗位的工工作状况况，及时时了解生

39、生产中存存在的问问题并及及时汇报报给主管管领导和和安排处处理，保保证安全全生产；每天早上上和生产产厂长一一起巡查查，对设设备运行行冶炼工工况，人人员状态态，产量量质量等等方面做做到心中中有数，以便于于安排，指导生生产；每周召开开一次全全炉各班班长参加加的生产产会、分分析、总总结一周周内生产产中存在在的各种种问题，确保安安全生产产；每月召开开一次全全炉各班班长参加加的安全全，质量量分析会会，对存存在的安安全隐患患及时安安排消除除，对存存在的质质量问题题及时调调整解决决，确保保产品质质量；每月底审审核全炉炉各班组组的考勤勤，考核核和奖金金分配并并及时上上报，每每月底审审核并提提出全炉炉劳保用用品和

40、备备品配件件计划；不定期地地组织各各种活动动，掌握握员工的的思想动动态，提提高员工工的思想想意识和和业务能能力，教教育员工工学习文文化技术术，不断断提高员员工的冶冶炼技能能。办公室主主任岗位位职责在总经理理和厂长长的领导导下，从从事厂办办公室、后勤、治安、消防、车辆等等综合管管理工作作；安排并督督促文秘秘完成办办公室的的各项工工作，结结合本厂厂生产经经营和后后勤管理理等情况况，做好好领导的的参谋，为领导导决策提提供依据据；安排并督督促后勤勤管理人人员作好好食堂、宿舍、锅炉、洗浴房房等方面面的管理理工作。倡导后后勤服务务于生产产的理念念，为生生产、生生活创造造一个良良好的环环境和优优越的生生活秩

41、序序；应知全厂厂网络系系统、领领导网络络管理员员做好网网络管理理工作，确保网网络系统统的正常常运行；负责报批批办公用用品、劳劳保用品品、福利利等工作作；负责对各各库房的的出入库库、保管管和物资资台帐的的检查；负责全厂厂治安、消防、车辆使使用等方方面的管管理，对对全厂消消防器材材的完好好和补充充提出见见意；对厂里行行政、后后勤方面面的规章章制度有有权修改改，对后后勤人员员有调配配权；办公室作作为我厂厂对外的的窗口，在工作作中要顾顾全大局局，热情情待客，处理好好内、外外合作共共事关系系。文秘统计计员岗位位职责文秘统计计员在办办公室主主任的领领导下进进行工作作；负责上级级来文，来电的的传阅安安排，文

42、文件的整整理，归归类，保保管及有有关重要要资料的的整理保保管工作作；负责并参参与草拟拟厂里生生产经营营，行政政管理等等方面的的报告，总结、各种文文件和有有关文字字材料的的行文、打印、汇编和和装订以以及分发发，归档档工作；熟悉生产产经营全全过程，定期写写出生产产经营分分析报告告，为领领导决策策提出依依据；按照规定定及时准准确的收收集，整整理，编编制上报报各类统统计报表表，编制制并上报报厂里年年、季、月计划划；深入基层层，调查查研究，了解情情况，反映信信息，当当好领导导的参谋谋和助手手，负责责劳动工工资的核核算工作作；完成各种种会议记记录工作作，根据据会议要要求整理理下发会会议精神神；处理办公公室

43、的日日常工作作，负责责办公室室、总经经理办公公室的清清洁卫生生和整理理工作；做好外来来人员的的接待工工作；不断加强强学习，熟悉并并了解市市场学、统计学学、社会会学、电电子计算算机应用用、公共共关系学学等知识识，提高高自己的的业务水水平；完成领导导交办的的其它任任务。网络管理理员岗位位职责网络管理理员在办办公室主主任的领领导下进进行工作作；负责编制制订计算算机应用用的管理理制度和和技术规规范，培培训计算算机操作作和应用用知识，考核仪仪表工的的微机操操作技能能；负责并监监督生产产操作系系统和管管理应用用软件的的安装、调试和和维护；负责并监监督全厂厂所有监监控探头头、线路路和设施施的安装装调试和和维

44、护，并绘制制全厂监监控和网网络设施施的网络络示意图图；负责定期期对全厂厂微机的的硬盘和和软盘进进行病毒毒检测。对受病病毒感染染的微机机或软件件分析病病毒类别别，采取取相应手手段解毒毒，保证证正常生生产和领领导决策策；负责全厂厂计算机机的操作作系统和和应用软软件版本本升级和和修改工工作，对对厂内微微机网络络和监测测系统，视情况况设置和和修改用用户使用用口令和和权限；熟悉本厂厂生产工工艺流程程，机电电设备名名称构造造原理和和安装地地点，各各自所起起的作用用，以及及相对应应监控探探头的编编号，和和各自所所起的作作用，做做到微机机网络系系统故障障时判断断准确，消缺快快捷；定期对网网络系统统所辖设设备进

45、行行清扫、维护、检查、测试，发现缺缺陷及时时处理；负责网络络系统零零配件备备品备件件的提出出；负责网络络测控点点在生产产方面的的记录表表格。使使其全面面、准确确地为生生产服务务；遵守厂里里的各种种规章制制度和劳劳动纪律律，有事事必须请请假；加强政治治文化科科学知识识的学习习，不断断提高自自己的业业务水平平。保管员岗岗位职责责对各类物物资的名名称、型型号、规规格、性性能、用用途以及及要求等等要做到到能识别别、知用用途、懂懂管理、会使用用；按月编制制原材料料、备品品备件、工器具具、劳保保用品，其它专专用物资资和所有有生产生生活用品品的采购购计划，做到满满足生产产生活需需要，减减少积压压和浪费费；严

46、格执行行入库物物资的把把关验收收，依照照入库单单品名数数量验收收入库、分类保保管，对对不合格格的各类类物资拒拒绝验收收入库；负责库房房内物资资防火、防潮、防雨、防鼠、防盗的的监督和和管理工工作，做做到防患患未然、预防为为主，是是库房第第一安全全责任人人；做到库内内各类物物资分区区摆放、标志清清楚、整洁有有序、保持库库房内空空气流通通和清洁洁卫生；库内严禁禁闲杂人人员进入入，发放放物资时时要按领领料人所所持领料料单上的的品名和和数量发发放，工工具器外外借时要要写借条条或登记记，负责责借出工工器具的的收回；所有报废废的物资资和工器器具要有有报废清清单，报报主管领领导批准准后集中中消毁；每月低统统计

47、物资资消耗情情况，报报财务做做帐，做做到准确确及时；配合过磅磅员负责责汽车过过磅工作作，做到到计量准准确，并并出具计计量证明明；努力学新新知识，掌握新新材料、新设备备、新工工具的性性能、规规格和使使用方法法，做好好生产、生活的的后勤，为生产产、生活活服务好好。炊事班长长岗位职职责炊事班长长在后勤勤主管的的领导下下进行工工作；根据每天天每顿就就餐人数数，安排排食谱和和饭菜品品种，确确保饭菜菜质量和和数量；认真贯彻彻食品品卫生法法，督督促和检检查炊事事人员搞搞好食堂堂和大小小餐厅，个人卫卫生和炊炊具饭菜菜的卫生生，做好好餐具消消毒工作作，严防防病从口口入；负责每顿顿食材的的领用，做到物物、票相相符

48、，尽尽量减少少食材积积压变质质，杜绝绝浪费；作好食堂堂的防火火、防盗、防鼠、防霉烂烂、防蚊蝇蝇工作，及时检检查炊事事设备，炊事工工器具，及门窗窗的完好好性，如如有缺陷陷通知后后勤主管管联系维维修，为为食堂的的安全第第一人；加强成本本核算，做到定定价有依依据，核核算有记记录，做做到食堂堂收支平平衡；坚持打卡卡售饭，任何人人不得从从食堂内内往外售售饭，按按期会同同后勤保保管和财财务人员员对食堂堂运营进进行盘点点。客饭必须须由各部部门领导导申请，后勤主主管安排排后按标标准保质质保量按按时完成成；有权阻止止违章操操作，有有权批准准炊事人人员一天天以内的的请假和和顶岗人人员的安安排；不断加强强学习，变换

49、饭饭菜花样样，提高高技能水水平。炊事员岗岗位职责责炊事员在在炊事班班长的领领导下进进行工作作；根据班长长的安排排，精烹烹细饪每每顿饭菜菜；认真贯彻彻食品品卫生法法，不不使用变变质食材材加工食食品，不不出售变变质食品品，防止止食物中中毒；搞好环境境卫生，随时清清洗灶台台、灶具、地面、定期对对餐具进进行消毒毒，搞好好个人卫卫生，做做到勤洗洗手、勤理发发、勤剪指指甲、勤换衣衣服，不不许穿工工作服上上厕所；认真遵守守开饭时时间，严严禁卡外外售饭，更不许许收现金金；严格遵守守炊食机机械的使使用方法法，不许许将手伸伸进和面面机、压面机机、蒸箱内内、保证设设备和人人身安全全；严格遵守守劳动纪纪律，有有事必须

50、须请假，不断加加强学习习，提高高业务技技术水平平。门卫岗位位职责1卫值值班人员员在后勤勤主管的的领导下下进行工工作；2班人人员应熟熟知门卫卫制度和和厂内外外环境；3值人人员必须须坚守岗岗位，尽尽职尽责责，坚持持原则，不徇私私情，认认真负责责的执行行门卫制制度，如如发生责责任问题题，查清清后按厂厂里有关关规定进进行处理理；4好公公司大门门，除有有车辆出出入外，其余时时间关闭闭大门，行人从从便门出出入，夜夜间便门门加锁；5.值班班期间必必须佩带带标志，来客登登记以礼礼待人。保持值值班室内内的清洁洁卫生，不准堆堆放杂物物，不准准闲杂人人员逗留留；6.加强强对重点点部位的的巡逻，夜间照照明不好好的地方

51、方应带手手电，检检查和维维护除生生产现场场和库房房以外的的所有消消防设施施，发现现火情及及时报告告或打1119电电话报警警，发现现破坏厂厂里财物物的要及及时制止止或打1110报报警；7.爱护护公物，遵守厂厂里一切切规章制制度，完完成领导导交办的的其他任任务。锅炉房岗岗位职责责1. 工工作人员员在后勤勤主管领领导下进进行工作作；负责三台台锅炉的的烧水，保证各各季节热热、开水水的供应应；负责三台台锅炉及及辅属设设施的检检查维护护，如有有缺陷汇汇报后勤勤主管联联系维修修人员处处理；确保锅炉炉内冷水水补给，严禁干干锅而发发生意外外；保持锅炉炉房内的的通风，防止工工作人员员夏天中中暑；负责锅炉炉房，水水

52、房和洗洗澡间的的清洁卫卫生，负负责公用用厕所，办公楼楼前后和和院子的的清洁卫卫生；遵守劳动动纪律，有事必必须向后后勤主管管请假。冶炼班长长职责冶炼班长长在炉长长的领导导下进行行工作；带领全班班按时完完成生产产任务和和其它工工作。统统一指挥挥全班的的冶炼操操作，配配料工艺艺和产品品精整入入库；负责本专专业设备备的运行行管理工工作，检检查设备备运行状状态，发发现异常常及时汇汇报给炉炉长或维维修人员员；负责本班班各种管管理和安安全文明明生产，对本班班各岗位位安全、治安、产品质质量、节节能降耗耗负直接接责任，为本班班安全第第一责任任人；贯彻执行行厂里的的一切规规章制度度和劳动动纪律，负责全全班的考考勤

53、和考考核以及及奖金分分配，有有权批准准本班员员工一天天以内的的请假和和安排一一人一天天的缺岗岗顶替人人员；负责领取取全班的的月度劳劳保用品品和公用用工器具具；督促全班班人员学学习政治治，文化化和业务务技术，开展劳劳动竞赛赛；负责填写写本班的的各种生生产记录录和台帐帐，做到到记录齐齐全。维修班长长职责维修班长长在厂长长、炉长长的领导导下进行行工作；带领全班班负责全全厂所有有机械设设备的检检修和维维护，完完成厂长长、上级级交办的的其它工工作任务务；监督检查查维修人人员的巡巡回检查查和交接接班记录录和程序序的完成成情况以以及本班班管辖设设备的运运行情况况和完好好状态，及时安安排维修修人员对对带病运运

54、行设备备和存在在缺陷的设设备进行行检修和和消除隐隐患，确确保设备备健康运运行；负责本班班的设备备安全，管辖设设备范围围的消防防，人身身安全和和文明生生产，为为本班安安全第一一责任人人；负责本班班的各种种管理工工作，贯贯彻执行行厂里的的一切规规章制度度和劳动动纪律，班长有权批批准本班班人员一一天以内内的请假假；负责本班班管辖设设备备品品配件计计划的提提出，上上报、领领用，负负责本班班公用工工器具的的领用、保管和和月度劳劳保的领领用发放放；负责本班班的专业业技术培培训和考考核，督督促全班班人员学学习政治治，文化化和专业业技术知知识，组组织开展展技术比比武和劳劳动竞赛赛；负责全班班人员的的考勤、考核

55、和和奖金分分配；负责全班班所有记记录、台台帐，做做到记录录齐全。电工班长长职责电工班长长在厂长长、炉长的的领导下下进行工工作；带领全班班负责全全厂所有有电器设设备和开开关线路路的检修修和维护护，完成成上级交交办的其其它工作作任务；监督检查查本班人人员的巡巡回检查查和交接接班记录录和程序序的完成成情况以以及本班班管辖设设备的运运行情况况和完好好状况，及时安安排电工工对带病病运行和和存在缺缺陷的设设备，刀刀闸，继继电保护护装置，线路等等进行检检修，更更换和消消缺，确确保设备备健康运运行；负责本班班设备和和人员的的安全，管辖设设备范围围的消防防，为本本班第一一安全负负责人；负责本班班的各种种管理工工

56、作，贯贯彻执行行厂里的的一切规规章制度度和劳动动纪律，有权批批准本班班人员一一天以内内的请假假；负责本班班管辖设设备备品品配件计计划的提提出，上上报和领领用，负负责本班班公用工工具的领领用，保保管和月度劳保保的领用用发放；负责提出出电气设设备的予予测试报报告和定定期清扫扫，擦拭拭工作的的安排；负责本班班的专业业技术培培训和考考核，督督促全班班人员学学习政治治，文化化和专业业技术知知识，组组织开展展技术比比武和劳劳动竞赛赛；负责全班班人员的的考勤，考核和和奖金分分配；负责全班班所有台台帐，记记录的管管理工作作，做到到记录齐齐全。冶炼工岗岗位职责责冶炼工在在冶炼班班长的领领导下进进行工作作；服从炉

57、长长指挥，保证完完成任务务和领导导下达的的其他任任务；严格按照照冶炼工工艺要求求，及时时补料，下料，捣炉，附加料料必须由由班长安安排后再再加；炉前工按按时完成成炉前出出铁准备备，准时时出铁，铁水仓仓内的硅硅渣倒在在指定位位置，严严禁与破破砖等垃垃圾混合合；遵守厂里里的一切切规章制制度和劳劳动纪律律，有事事请假，做到安安全文明明生产；积极学习习科学文文化知识识和业务务水平，不断提提高冶炼炼技术；爱厂如家家，爱护护公物，积极参参加各种种竞赛活活动。配料工岗岗位职责责配料工在在冶炼班班长的领领导下进进行工作作；服从命令令听从指指挥，及及时准确确配料，确保生生产原料料供给；按时准确确填写配配料记录录；

58、每批料以以3000kg矿矿石为基基准，兰兰碳和氧氧化皮以以产品标标量由炉炉长指定定，不得得随意变变更；按时巡回回检查皮皮带运输输系统，并填写写好巡回回检查记记录，如如有异常常及时通通知维修修；管理和使使用好工工具、用具、搞好工工作场地地卫生，做到安安全文明明生产；严格遵守守厂里的的各项规规章制度度和劳动动纪律，有事必必须请假假；积极学习习科学文文化知识识，不断断提高自自己的业业务水平平；爱厂如家家，爱护护公物，积极参参加各项项竞赛活活动；化验工岗岗位职责责化验工在在厂长、炉长的的领导下下进行工工作；负责每炉炉硅铁的的按时化化验，做做到数据据准确，分类明明确；及时督促促成品精精准入库库，准确确称

59、量，确保入入库产品品保质保保量；及时准确确填写电电炉的运运行记录录和生产产卡片，为生产产决策提提供参考考；保持室内内的卫生生清洁，搞好安安全文明明生产；坚守岗位位，集中中精力。严格遵遵守各种种规章制制度和劳劳动纪律律，有事事必须提提前请假假，严禁禁电话请请假和别别人代请请假；仪表室内内严禁闲闲杂人员员逗留，要爱护护公物，积极参参加政治治文化学学习，提提高自己己的操作作技术水水平，积积极参加加厂里的的各种竞竞赛活动动。维修工岗岗位职责责维修工在在维修班班长的领领导下进进行工作作；检修和维维护好所所有机械械设备，维修和和制作各各种工器器具，保保证各种种机械设设备的安安全运行行和工器器具的完完好；维

60、修工严严格按图图纸要求求制作电电极筒，定时定定量接长电极筒筒，确保保冶炼生生产正常常进行；按照规定定每2小小时对自自己所管管辖的机机械设备备会同值值班电工工一起巡巡回检查查一次，并对设设备运行行状况，如果存存在缺陷陷汇报厂厂长及时时维修并并及时记记录在案案，做到到记录准准确无误误；及时消除除设备缺缺陷，对对影响电电炉安装装生产需需要停电电处理的的机械设设备故障障要及时时汇报班班长和炉炉长进行行检修；严格按照照交接班班制度进进行交接接班，确确保维修修工作的的连续性性，密切切与其他他工种的的配合，做好团团结协作作；严格遵守守各种规规章制度度，确保保设备和和人生安安全，做做到有事事请假，做到安安全文