大学生就业指导与职业生涯规划【PPT课件】

1、大学生职业生涯规划与就业指导讲师:*讲师简介 姓名:周素霞 籍贯:安徽安庆 血型:A型 星座:金牛座 杭州艾唯都服饰有限公司 人力资源部经理 杭州和邦投资咨询有限公司 咨询顾问 AMT公司 咨询顾问 温州MBA网 咨询培训顾问 终生学习,智慧经营,达善社会如果你不知道你的方向,你就永远不可能到达。 终生学习,智慧经营,达善社会课程目录一、职业生涯规划概述二、大学生应聘面试指导三、如何实现从校园人到职业人的转换四、Q&A终生学习,智慧经营,达善社会 这个课程的目的并非是要告诉你具体实现职业成功或理想的捷径。 它传递的只是一种通往职业成功或理想的一种态度和观念。它告诉你的是作为一个应届毕业生应以一

2、种怎样的心态面对社会,求职过程中应掌握的技能！ 当然,你必须有足够的兴趣与耐心听下去才会找到你想要的！终生学习,智慧经营,达善社会什么是职业生涯 所谓职业生涯,是一个人一生的工作经历,特别是职业、职位的变动及工作理想实现的整个过程。 终生学习,智慧经营,达善社会1.职业规划是职业成功的第一步。 很多人并没有很好地把握自己的职业生涯,他们不知道如何去实现自己的职业目标,或者不知道要实现什么样的目标。2.职业规划永远都不嫌晚。 终生学习,智慧经营,达善社会做职业生涯规划有哪些好处 科学规划人生,实现人生价值,提升生命品质 建立个性化职业生涯道路 充实及推动职业生涯发展终生学习,智慧经营,达善社会自

3、我规划五步曲1.我是谁？Whoareyou？ 2.我想干什么？Whatdo youwant？ 3.我能(会)干什么？Whatcanyoudo？ 4.目前的环境支持或允许我做什么？Whatcansupportyou to do？ 5.我的职业与生活规划是什么？Whatyoucanbeintheend？终生学习,智慧经营,达善社会你需要考虑以下方面:工作性质,工作爱好,成就感,安全性,收入(薪水和津贴),个人/家庭生活,提升机会以及职责。列出以上每个方面哪些会让你对职业感到满意,哪些方面是最优先考虑的,哪些对你来说不重要？哪些是你不关心的？ 终生学习,智慧经营,达善社会 明晰了前面的问题,就会从各

4、个问题中找到对实现有关职业目标有利或不利的条件,列出不利条件最少的、自己想做而且又能够做的职业目标. 那么下一个问题有关“我的职业规划是什么？”自然就有了一个清楚明了的框架。终生学习,智慧经营,达善社会 个人SWOT分析S优势你个人具有的优势是什么？W劣势你自己不擅长的是什么？O机会你目前或未来的机会是什么？T威胁你所面临的竞争与威胁是什么？终生学习,智慧经营,达善社会职业测试壹:事业驱策力标准测试 贰:职业取向标准测试 叁:工作作风标准测试 终生学习,智慧经营,达善社会企业员工个人发展模式人才流动市场化机制人才信息流动系统支持人才库应届生源实习生源社会招聘了解自我1-3年共性培养个性培养员工

5、:了解企业、社会和市场部门:了解员工个性及发展潜力 人力资源部:提供系统而普遍的培养通道员工:寻找合适的岗位部门:资源的整合培养再生人力资源:提供良好的发展环境评价中心专业技术管理人员技术生产工人技师管理型专家型管理层专家技能型终生学习,智慧经营,达善社会 要用你的真诚和智慧去实施你的职业规划。如果做得好,职业规划既不会很难,也不需要耗费多长时间。 美国第九任总统威廉.亨利说: “无论我将穿过的那扇门有多窄,无论我将肩承怎样的责罚。我是命运的主宰,我是灵魂的统帅。”终生学习,智慧经营,达善社会课程目录一、职业生涯规划概述二、大学生应聘面试指导三、如何实现从校园人到职业人的转换四、Q&A终生学习

6、,智慧经营,达善社会什么样的人最吸引HR的眼球 不同的企业有不同的需求,不同的岗位也有不同的要求。做为求职者,你要关注两个方面:1.个人简历2.招聘方的岗位要求终生学习,智慧经营,达善社会企业需要的稀缺性人力资源要素 严于律己,小事之中见本质 懂得配合,擅长团队合作。 乐观面对工作中遇到的一切难题。 主动找任务,把困难看成机遇。 对上司和同事怀着感激之心,对自己获得的 机遇怀着回报态度终生学习,智慧经营,达善社会企业主要的识人方法企业识人有许多方法,如:面谈、心理测试、个性测试、笔迹鉴定、工作测试、笔试、职业定向、评鉴中心等等,但最常用的是面试。面试大致可分为结构化面试和非结构化面试,根据形式

7、可分为电话面试、情景面试、团体面试、逐级面试、集体面试、书面考试等终生学习,智慧经营,达善社会面试程序和内容场面面试官1. 准备活动查阅简历、温习面试规程、准备问题、准备面试环境2. 问候和建立联系握手、请坐、通过闲谈使申请人放松3. 问与工作有关的问题询问教育背景以及与职位有关的工作经历细节、讨论相关的技能和工作能力、了解申请人的求职动机4. 解答申请人的问题以组织的立场回答申请人的问题、尽力为组织树立积极的形象，不要许诺你不明确的事情5.结束面试并告别表明面试即将结束、建议下一步行动、起立握手、送申请人、完成记录终生学习,智慧经营,达善社会把你所识的、所有的择其要而写之,不要有明显的虚美与

8、夸张。内容不要繁杂,选择一些与你就业相关的经历、性格特点和兴趣爱好来写,使你的信息表达有效。切忌有任何印刷或语法错误,或简历难以阅读。就业之初:如何写简历终生学习,智慧经营,达善社会HR经理的建议简历撰写要遵守简洁明了原则,对于具有所应聘的职位的相关经验可以适当强调,内容应紧密围绕应聘职位来介绍自已相关的经历,包括学习、实习、工作经历,不宜泛泛而谈。好的简历要能突出自已的优势。才艺方面的特长可以作为备注,起到提示的作用,但如果不是应聘才艺岗位,不宜过份渲染。简历最好不要一式多份,而要针对所要应聘的岗位量身定做,结合应聘岗位的要求,相应突出自已的优势,切忌面面俱到。简历的语言不要夸饰,重在以事实

9、说话。 终生学习,智慧经营,达善社会简历的主要要素1、应聘的岗位或求职希望。2、基本信息:姓名、性别、联系方式(邮寄地址和邮编,联系电话,电子邮件);最好留下手机并保持手机畅通。3、教育背景:最高学历,毕业院校,专业。4、与应聘岗位需求素质有关的表现、经历和业绩等,最好主题突出,条理清楚地写下来。5、最后,可以附上有关证明材料的复印件,如获得奖学金、优秀干部、实习鉴定、专业资格证书和发表过的论文的复印件。终生学习,智慧经营,达善社会如何寻找你的亮点写简历前将自己在大学的学习、社会工作和生活仔细回想一遍,写下有亮点的事情。如成绩优秀,获得过奖学金或者获得过什么竞赛奖励等;如参加过学生会工作、学生

10、社团工作,到哪些单位实习过,组织过什么活动,取得什么业绩等;如自己在大学里做过什么有意义的事等。找出自己与众不同的地方,找出能反映自己良好素质的成绩或实践活动。 如果是应聘技术型的工作,重点是要突出你的专业成绩、实践能力、团队精神等。简历上应该体现你的专业成绩,曾经做过的与应聘岗位有关的项目及所取得的成绩,或在专业刊物上发表的论文;另外,也可以稍加一点你参加的社会活动,表现你的团队合作精神。如果是应聘销售类的工作,重点要突出你的沟通能力、人际交往能力和不服输的精神。简历上应体现你的社会活动业绩,你曾经做过的兼职,以及你因为坚持和毅力取得的成绩。终生学习,智慧经营,达善社会1、对比根据招聘启示列

11、出用人单位的各项要求,并一一对应列出自己的情况进行分类:符合、基本符合、不符合。 2、分析对你准备应聘的单位(公司、工厂等)状况、行业形势、面临的竞争等情况进行分析研究,了解有关信息。3、推荐准备好在最短的时间内,用最简单、恰当的语言来介绍自己。4、自信不要问“招几个”,要相信自己才是唯一适合的人选,但不要盲目自大。5、仪表个人的仪表要根据应聘的职位来做出相应的“包装”,这既是对对方的尊重,也可给自己带来信心。6、记录准备笔和纸,写上面试地点的位置、路线及负责人,自己要陈述的内容简介,观点等。大学生应聘面试注意事项(1)终生学习,智慧经营,达善社会7、准备准备好面试时常见的问题的对策,如为什么

12、要离开原来的职位,你有哪些优点和缺点,你认为自己最为突出的成绩是什么,你的工作目标是什么,对以前公司的老板、管理人员、员工有什么看法,对本公司了解多少,有什么要求,希望得到哪个职位,对该职位的设想,以及薪资要求等。8、守时在预约的时间提前到达,做一些应聘前的再准备。9、面试起立握手,力量适度;微笑轻松,直视考官;对话交流,权当享受;提问倾听,跟上思路;回答问题,灵活真诚;结束之时,莫忘感谢;取得信任,加强联系。10、焦点尽力在有效的时间内,把握交流的焦点:职位要点。11、感受面试之后,不管结果如何,都要把自己的感受记下来,一次经历,一次提升。12、禁忌不自信,不严肃,不诚实,找熟人,重待遇,乱

13、发问。大学生应聘面试注意事项(2)终生学习,智慧经营,达善社会 不修边幅,不合适的穿着 姗姗来迟 答案也许回答得十分精彩或很有见地,但是没有针对提出的问题(它可能意味着 应聘者只是在背诵预先准备好的句子！) 防御心强,特别是在谈到一些根本就无需防卫的事情的时候。 缺乏对公司、工作、行业的了解(表明应聘者对于面试很少准备或根本未做准备,缺乏研究。 欺诈 缺乏热情/兴趣(不问问题就是一种迹象)。询问错误的问题(病假、假期等)。 明显不胜任工作。 简历、求职信与面试存在巨大的差异(讨论简历上示标明的工作等)。 重点不明。 眼睛与面试官缺乏交流。 任何负面因素,特别是谈到人(导师、同学、朋友等)的时候

14、。 无法为失败、弱点、糟糕的决策和结果承担责任,或者抢夺明显属于别人的功劳。 缺乏融洽的气氛(可能证明其个性不适合工作、同事或老板)。面试切忌终生学习,智慧经营,达善社会1、谈谈你自己(简短介绍,关键成就与能力)2、你的优点(成功)、缺点(失败)3、性格4、兴趣5、未来的生涯规划6、业余爱好7、时间安排8、日常生活常见话题9、家庭状况10、教育背景(主修、辅修、哪一门课学得最好、最差、为什么？)11、暑期工作12、你的获得终生学习,智慧经营,达善社会针对应届毕业生的面试问题1、我们为什么要雇请你呢？2、你认为自己最大的弱点是什么？ 3、你最喜欢的大学课程是什么？为什么？4、你最不喜欢的大学课程

15、是什么？为什么？ 5、你在大学期间最喜欢的老师是谁？ 6、你能为我们公司带来什么呢？ 7、最能概括你自己的三个词是什么？ 8、你为什么来应聘这份工作？ 9、你对加班有什么看法？ 10、你对我们公司有什么认识？ 11、你是怎么知道我们招聘这个职位的呢？ 12、除了工资,还有什么福利最吸引你？ 13、你参加过什么业余活动？ 14、你参加过义务活动吗？ 15、你心目中的英雄是谁？ 16、你有什么问题吗？ 17、你为什么还没找到合适的职位呢？ 18、你最近看过的电影或者小说是什么？ 19、你的业余爱好是什么？20、你怎么看待要向比你年轻的人/女性汇报呢？ 21、有想过创业吗？ 22、卖这张桌子给我。

16、23、作为被面试者给我打一下分。 24、告诉我三件关于这公司的事情。 终生学习,智慧经营,达善社会在感谢中结束谈话面试结束后,应聘者还可以给面试官写一封感谢信,礼貌地感谢他给你这样一个机会,将自己在面试中遗漏的个人重要信息追加进去,或是对需要修正的部分再做一些解释,强调自己符合该职位的理由,最后表达一下自己希望被录取的心情如果你不能来公司,请一定电话告知或email保持来往面试之后终生学习,智慧经营,达善社会课程目录一、职业生涯规划概述二、大学生应聘面试指导三、如何实现从校园人到职业人的转换四、Q&A终生学习,智慧经营,达善社会职业人具备的三大要素态度知识 技巧13%80%7%终生学习,智慧经

17、营,达善社会职业化专业敬业终生学习,智慧经营,达善社会如何预备自己?学习专业技能与知识塑造阳光心态学习企业运营流程学习英语具备基本管理技能学会时间管理提升沟通协调能力终生学习,智慧经营,达善社会入职前必读的几本书终生学习,智慧经营,达善社会 社会需要的是那些受过良好的职业训练、勤奋敬业的员工,而不是投机取巧、嘲弄抱怨的平庸劳动力。职场的第一竞争是态度:终生学习,智慧经营,达善社会对待职业的问题的误区 误区一:乏味的工作 误区二:讨厌的老板 误区三:没时间享受生活 误区四:难处的人际关系终生学习,智慧经营,达善社会在工作中雕琢自己的人生价值终生学习,智慧经营,达善社会你可以选择自己的工作态度终生

18、学习,智慧经营,达善社会 团队兴亡,我的责任终生学习,智慧经营,达善社会自动自发-创造性的工作终生学习,智慧经营,达善社会缓解压力与调适心理终生学习,智慧经营,达善社会乐在工作:工作于我,究竟意味着什么？是一份维持生活的薪水,还是一份耕耘人生的事业？终生学习,智慧经营,达善社会 把工作当成艺术创作来对待,把单调、枯燥的打字看成是在钢琴前弹奏一首旋律动听的歌曲,生活就是这样才变得趣味盎然。终生学习,智慧经营,达善社会让我们的个性 飞扬飞扬终生学习,智慧经营,达善社会课程目录一、职业生涯规划概述二、大学生应聘面试指导三、如何实现从校园人到职业人的转换四、Q&A终生学习,智慧经营,达善社会你问我答终

19、生学习,智慧经营,达善社会谢 谢!Email:Http:/终生学习,智慧经营,达善社会编辑本段现代意义的“策划”现代意义的“策划”可以理解为借助一定的信息素材，为达到特定的目的、目标而进行设计、策划，以为具体的可操作性行为提供创意、思路、方法与对策。 策划就是一种策略、筹划、谋划或者计划、打算、它是为个人、企业、组织机构为了达到一定的目的，充分调查市场环境、以及相关联的环境的基础之上，遵循一定的方法或者规则对未来即将发生的事情，进行系统、周密、科学地预测并制定科学的可行性的策划方案，同时在发展中不断地调整以适应环境的变化，从而制定切合实际情况的科学的方案就叫做策划。 综上所述策划有以下几个主要

20、的特点： 第一、策划的本质一种思维智慧的结晶。 第二、策划具有目的性，不论什么策划方案，都是有一定的目的，不然策划就没意义了。 第三、策划具有前瞻性、预测性，策划是人们在一定思考以及调查的基础之上进行的科学的预测、因此具有一定的前瞻性。 第四、策划具有一定的不确定性、风险性。策划既然是一种预测或者筹划就一定具有不确定性或者风险。 第五、策划具有一定的科学性。策划是人们在调查的基础之上、进行总结、科学的预测，策划不是一种突然的想法、或者突发奇想的方法、它是建立在科学的基础之上进行的预测、筹划。 第六、策划具有科学的创意，策划是人们思维智慧的结晶，策划是一种思维的革新、具有创意的策划，才是真正的策

21、划，策划的灵魂就是创意。 第七、策划具有可操作性，这是策划方案的前提，如果一个策划连最基本的可操作性就没有，那么这个策划方案，再有创意、再好也是一个失败的策划方案。 发展观念： 从用户和市场需求入手，逐步认识、掌握及运用行业发展规律，推行“知本运营(人力资源)战略”、“资本运营战略”、“资讯运营战略”及“创新+速度”战略，高速成长，非线性发展。 经营策略： 通过用户评判、以提高用户为主导来树立企业品牌；通过对外拓展，标准化运营模式，大幅度扩展、巩固设计市场份额；通过开放式、多方位的合作形式，建立、丰富工作室的人力资源队伍。 工作风气：宽厚、专业、创新、高效。 营销策划的方法 营销策划是对营销活

22、动的设计与计划，而营销活动是企业的市场开拓活动，它贯穿于企业经营管理过程。因此，凡是涉及市场开拓的企业经营活动都是营销策划的内容。 1点子方法 什么是点子？从现代营销角度来说，点子是指有丰富市场经验的营销策划人员经过深思熟虑，为营销方案的具体实施所想出的主意与方法。 2创意方法 创意是指在市场调研前提下，以市场策略为依据，经过独特的心智训练后，有意识地运用新的方法组合旧的要素的过程。 3谋略方法 谋略是关于某项事物、事情的决策和领导实施方案。 编辑本段非策划的含义非策划是相对于策划提出的一个策划思想.著名策划人兰何水生认为，策划人不能把自己禁锢在策划里头寻死觅活，策划人的高境界应该是超脱，超脱

23、于策划理论技能之外，利用其他专业行业的知识解决策划内部的问题及与其他策划的较量，好比说，策划是正派武功，非策划是邪门歪道，策划人首先是敢于突破创新的人，沾一点、学一点甚至全用邪门歪道解决策划问题首先使得你看问题的视角和解决问题的方法更宽广，此外你的非策划必然让对手琢磨不透更易取胜。 编辑本段概念及延伸概述有人问什么是策划。 做某件事的逻辑顺序就是策划，也称作创意策划。简单的策划，也可以说是想法、创意、点子。 比如某人要喝水，先要打井，要先勘测哪块地方打下去会有好喝的水出来，要找好将要约好来打井的朋友，要找铲子，大家某时间地点集合一起去挖井，把这些做事的过程逻辑写下来以后就是一个策划。 策划是书面语言（或图表）就是在这些书面语言（图表）中阐述出一个实现某件事情的理论逻辑过程，有人说，有好的想法，在心里就好，何必要写下来，到时把这个想法，用原话即时说出来给必要的人听就是了。 用原话与书面的对比效果： 原话需要你们双方亲身某个场合，嘴巴交流，需要占用双方的时间，表达思想需要各种技巧，你的想法在这些条件下，能否被对方记住，你离开了，这些思想交流的过程就消失了，这些都是原话的弊端，如果你真的想让对方看到你的思想，你就必须要写下来，把这些思想放在了纸上，既可以方便你根据所得的资料即时改善想法，也不用你每个