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1、第PAGE4页共NUMPAGES4页煤矿井下现场交接班制度参考宁夏林利煤炭有限公司煤矿领导带班井下交接班制度为认真贯彻落实_关于进一步加强企业安全生产工作_(国发_号)、煤矿领导带班下井及监督检查规定(国家安全生产监督管理总局第_号令)的文件精神的规定,落实安全生产主体责任,督促各级领导深入现场了解安全生产实际情况,及时发现和消除事故隐患,有效制止违章违纪现象,结合我矿的实际情况,特制定本制度。1、带班人员在本班结束后,必须严格按照本制度履行交接班职责,并按林利煤矿领导带班下井交接班记录簿的相关项目填写齐全,不得漏项,严禁乱写乱画,随意涂改。2、带班人员必须现场进行交接班,严禁电话或带信交接班
2、,防止因交接班不清而导致工作失误或诱发事故。3、交班人员要认真如实地介绍当班带班区域各工作面(点)的安全状况,设备的运转情况,有无安全隐患,以及下一班检查重点及其它注意事项,交代完毕后经双方在交接班记录簿上签字后,方可下班。4、未完成当班任务或发现事故,未处理完毕,不准离开工作地点,等待下一班带班人员到达并完成交接后,才能离开;因特殊原因当班处理不完的,必须向矿调度室汇报,并在交班地点,与下一班交代清楚处理措施、目前进度、安全事项等,并如实填写在交接班记录簿上。5、超过交接班时间,如接班人不到,交接人不准离开岗位,否则按早退处理,接班人员必须在下班半小时之内到达,否则按迟到处理。如确定无人接班
3、应及时向调度室汇报,并坚守岗位。迟到、早退罚款_元/次。6、领导下井带班交接班记录簿,每月由矿安检科负责发放和管理。7、煤矿领导交接班必须实行井下交接班制度,上一班带班领导必须向接班领导详细说明井下安全状况。存在的问题及原因,需要注意的事项等,并认真填写交接班记录本。违反规定,罚款_元/次。煤矿井下现场交接班制度参考(二)为认真贯彻落实_加强企业安全生产工作_(国发_号)、煤矿领导带班下井及监督检查规定(国家安全生产监督管理_第33_)的文件精神的规定,落实安全生产主体责任,督促各级领导深入现场了解安全生产实际情况,及时发现和消除事故隐患,有效制止违章违纪现象,结合我矿的实际情况,特制定本制度
4、。1、带班人员在本班结束后,必须严格按照本制度履行交接班职责,并按林利煤矿领导带班下井交接班记录簿的相关项目填写齐全,不得漏项,严禁乱写乱画,随意涂改。2、带班人员必须现场进行交接班,严禁电话或带信交接班,防止因交接班不清而导致工作失误或诱发事故。3、交班人员要认真如实地介绍当班带班区域各工作面(点)的安全状况,设备的运转情况,有无安全隐患,以及下一班检查重点及其它注意事项,交代完毕后经双方在交接班记录簿上签字后,方可下班。4、未完成当班任务或发现事故,未处理完毕,不准离开工作地点,等待下一班带班人员到达并完成交接后,才能离开;因特殊原因当班处理不完的,必须向矿调度室汇报,并在交班地点,与下一
5、班交代清楚处理措施、目前进度、安全事项等,并如实填写在交接班记录簿上。5、超过交接班时间,如接班人不到,交接人不准离开岗位,否则按早退处理,接班人员必须在下班半小时之内到达,否则按迟到处理。如确定无人接班应及时向调度室汇报,并坚守岗位。迟到、早退罚款_元/次。6、领导下井带班交接班记录簿,每月由矿安检科负责发放和管理。7、煤矿领导交接班必须实行井下交接班制度,上一班带班领导必须向接班领导详细说明井下安全状况。煤矿井下现场交接班制度参考(三)为认真贯彻弥勒脚落沼煤矿领导带班下井制度,落实带班人员管理责任,建立正常的生产秩序,保证各项生产活动有序进行,根据_关于进一步加强企业安全生产工作_(国发_
6、号)、煤矿领导带班下井及监督检查规定(国家安全生产监督管理总局第_号令)的规定精神,结合矿井实际,特制定本制度。1、领导带班下井必须严格执行井下交接班制度,接班人在班前会上布置完生产任务和安全注意事项及班前危险预知后及时入井接班,交班人必须留在井下等待接班人接班,交待好各工作面的安全状况、存在的问题及原因、需要注意的事项、隐患情况以及整改意见后方准离开。2、带班人员在本班结束后,必须严格按照本制度履行交接班职责,并按弥勒脚落沼煤矿领导带班下井交接班记录簿的相关项目填写这齐全,不得漏项。3、带班人员交接班地点在井下当面进行,严禁在地面或用电话交接班,防止因交接班不清而导致工作失误或诱发事故。4、交班人员要认真如实地介绍当班井下各工作面(点)的安全状况,设备的运转情况,有无安全隐患,以及下一班可能发生的问题及时处理意见和其它注意事项,交代完毕后经双方在交接班记录簿上签字后,方可下班。5、未完成当班任务或发现事故,未处理完毕,不准离开工作地点,等待下一班带班人员到达并完成交接后,才能离开;因特殊原因当班处理不了的,必须向矿调度室汇报,并在交班地点,与下一班交代清楚处理措施、目前进度、应当注意事项等,并如实填写在交接班记录簿上。6、超过交接班时间,如接班人不到交接人不准离开岗位,否则按脱岗、早退(除特殊情况外)如无人接班应及时向调度室汇报,并坚守岗位直到有人接班为止。7、交接班
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