甲基环己烷18(共12页)

1、 XXXXXXXXXXXXXXX公司(n s)2015年工作(gngzu)场所职业病危害因素检测报告书项目编号：MN2015010吉林省千爱职业(zhy)卫生技术咨询有限公司二一五年十月二十二日声 明1、本公司相关资质(zzh)如下： 职业卫生技术服务(fw)机构资质证书：资质等级：*；证书有效期至：*计量(jling)认证证书：证书编号：*，有效期至：*2、本职业卫生检测评价报告书（以下简称“报告书”）以签发、盖章后的文本为有效版本，本报告书无授权签字人签字,无项目负责人、报告书编写人、报告书审核人等签字均无效。3、本报告涂改无效、局部复制无效。完整复制本报告书应得到我公司的书面授权并加盖我

2、公司公章后有效。4、本报告书仅对本公司与委托方所签订的检测委托协议中的委托内容（包括工作场所、职业病危害因素等）在检测当天生产状态下的职业卫生状况负责。5、本声明的所有解释权归我公司所有。对本报告若有异议，请于收到报告书之日起十五日内向我公司提出，逾期不予受理。 吉林省千爱职业卫生技术咨询有限公司XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX公司(n s)2015年工作场所职业病危害因素(yn s)检测报告机构(jgu)信息：评价机构名称：吉林省千爱职业卫生技术咨询有限公司地址：吉林省长春市宽城区九台路与庆丰路交汇慈康中心法人：陈义联系电话姓 名技术职务资质证书号签

3、名项目负责人：鞠冠男职业技师千爱环培第014号报告书编写人：鞠冠男职业技师千爱环培第014号报告书审核人：赵蔚英副主任医师千爱环培第003号报告签发人：刘艳芬主任医师千爱环培第001号目录(ml) TOC o 1-1 h z u HYPERLINK l _Toc22413 1、项目(xingm)概况 页 共8页 1、项目(xingm)概况(gikung)2015年10月18日,*公司(n s)委托我公司(吉林省千爱职业卫生技术咨询有限公司)对其工作场所空气中存在的职业 病危害因素的浓(强)度进行检测与评价,并于2015年10月18日签订委托协议。我公司于2015年10月18日完成现场检测及样品

4、采集工作，于2015年10月22日完成了所采样品的检测分析并严格参照国家标准工作场所有害因素职业接触限值（GBZ2.1-2007）对本项目作业人员的职业病危害接触水平进行评价。检测当日企业生产设备正常运行。表2-2 检测当日现场气候条件检测时间2015.10.18气温（C）16.3相对湿度(%)46.3风速(m/s） 0.32气压（Kpa）100.12、企业(qy)基本情况调查基本情况企业名称XX公司地址XXX联系人/电话/工作制度一班制，6小时/班年工作天数/因素识别生产工艺过程危害因素名称可能来源时空分布甲基环己烷/工种情况工种调查工种停留地点接触职业病危害因素接触方式接触时间（h）配备的

5、防护用品当天状态模拟模拟甲基环己烷间断6/良好/生产情况主要原辅料名称形态规格年使用量贮存情况/主要产品名称形态规格年生产量/主要生产设备设备名称数量配备的防护设施当天状态/生产工艺生产工艺简介/3、检测与评价(pngji)依据工作场所(chn su)空气中有害物质监测的采样规范 （GBZ 1592004）工作(gngzu)场所有害因素职业接触限值第1部分：化学有害因素（GBZ 2.12007）工作场所空气有毒物质测定 脂环烃类化合物（GBZ/T 160.41-2004）4、检测(jin c)方法4.1 检测(jin c)仪器表4-1 检测(jin c)仪器一览表类别仪器名称仪器编号检定有效期

6、至现场检测及采样大气采样器QA0552016年08月17日空盒气压表QA0832016年08月17日数字风速仪QA0712016年08月17日温湿度计QA0752016年08月17日实验室检测气相色谱仪QA0882017年08月13日分析天平（感量0.1mg）QA0962016年08月13日4.2职业病危害因素样品采集及分析方法表4-2 职业病危害因素样品采集及分析方法一览表序号职业病危害因素名称采样载体采样方式采样条件分析方法01甲基环己烷测尘滤膜定点短时间0.1L/min*15min气相色谱法4.3 评价依据表4-3 本项目工作场所空气中化学因素接触限值（GBZ2.1-2007）序号 因素

7、名称PC-TWA（mg/m3）PC-STEL（mg/m3）MAC（mg/m3）最大超限倍数备注01甲基环己烷250/1.5/注：MAC：表示最高容许浓度；即在工作地点、在一个工作日内、任何(rnh)时间有毒化学物质均不应超过的浓度；PC-STEL:短时间接触容许浓度:即在遵守PC-TWA前提下容许短时间（15min)接触的浓度;PC-TWA：表示以时间为权数规定的8h工作日、40h工作周的平均容许接触浓度；超限倍数：当化学物质没有设定(sh dn)PC-STEL限值时，用超限倍数来表示。当PC-TWA1时，最大超限倍数为3；1PC-TWA10时，最大超限倍数为2.5；10PC-TWA100时，

8、最大超限倍数为2.0；当PC-TWA100，最大超限倍数为1.5。5、检测结果与评价(pngji)过程5.1 化学物质接触检测(jin c)结果及评价表5-1各工种有害物质短时间接触容许浓度检测工作场所工种危害因素检测地点样品编号CSTEL（mg/m3）模拟模拟甲基环己烷模拟 116MN2015010-3-0015.3116MN2015010-3-002116MN2015010-3-003表5-3各工种有害物质超限倍数计算及评价结果工作场所工种危害因素检测地点CSTEL（mg/m3）PC-TWA（mg/m3）超限倍数最大超限倍数是否超标模拟模拟甲基环己烷模拟5.32500.01061.5否表5

9、-2各工种有害物质时间加权平均容许浓度检测及评价结果工作场所工种危害因素检测地点接触时间（min）CSTEL（mg/m3）CTWA（mg/m3）PC-TWA（mg/m3）是否超标模拟模拟甲基环己烷模拟 3605.31.9875250否6、结论(jiln)与建议6.1结论(jiln)表6-1 各工种接触化学有害因素评价结果工种工作场所工作地点接触的危害因素评价结果时间加权平均容许浓度(mg/m3)超限倍数模拟模拟模拟甲基环己烷未超标未超标 工种(gngzhng)有害物质超限倍数符合国家标准工作场所有害因素职业接触限值（GBZ2.1-2007）中相关限值要求；工种接触化学物质8h时间加权浓度符合国

10、家标准工作场所有害因素职业接触限值（GBZ2.1-2007）中相关限值要求。6.2存在的问题 无6.3建议本次报告对委托单位提出以下几点建议：1、 企业应加强对作业人员的劳动防护教育，提高员工自我保护意识。并根据作业人员所接触的职业病危害因素提供符合国家标准个体防护装备选用规范（ GB/T11651-2008）的防护用具如防毒口罩、降噪耳塞。同时应指导并督促作业人员正确使用职业病防护设备和个人防护用品并根据损耗情况随时更换。企业应加强对防护设施的维修保养，防止跑、冒、滴、漏的同时预防急性中毒事故的发生；3、企业应根据工作场所职业卫生监督管理规定(gudng)（国家安监总局令第47号）的要求建立

11、、完善职业卫生管理制度。并在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病危害事故发生时的应急救援措施和工作场所职业危害因素检测结果。同时应根据工作场所职业病危害警示标识（GBZ158-2003）的要求在使用有毒物品作业场所入口或作业场所的显著位置，根据需要设置警示标识和中文警示说明。4、企业按照中华人民共和国职业病防治法第二十七条第二款、第三款要求，建立职业病危害因素定期检测制度，每年至少委托(witu)职业卫生技术服务机构对所有作业场所存在的职业病危害因素进行一次全面检测,同时应根据职业健康监护技术规范（GBZ 188-2014）的要求对员工进行至少每年一次的职业健康检查；5、若本项目中企业进行委托的协议中的检测内容不能覆盖(fgi)企业所有接触职业病危害的作业人员，企业按照用人单位职业病危害因素定期检测管理规范（安监总厅安健201516号）的相关要求进行补测；6、企业应按职业病危害项目申报管理办法（国家安监总局第48号令）要求，登录“作业场所职业病危害申报与备案管理