应急办第一季度工作汇报

1、应急办第一季度工作汇报（共7篇）应急办第一季度工作汇报（共7篇）第1篇：第一季度工作汇报年第一季度工作汇报年被惠济区教体局定 位惠济区质量提升年，围绕这一中心工作，我校制定了年的学 校工作目标，即：突出一个中字，即以教学为中心；力求一个 实字，即各项工作狠抓落实；达到一个高字，即提高质量和师 生的幸福感。学校围绕这一目标认真开展工作，现把一季度以来 的工作情况汇报如下：一、学校的常规管理学校常规管理是学校工作的基石，在学 校常规管理中只有优化过程，才会有优化的结果；只有常规的到 位和深化，才可能实现突破和飞跃。在常规管理中我们围绕提升 教学质量这一中心目标，认真落实严、细、恒、实、爱五字方 针

2、，促使良好学风、教风的形成。（一）严：1、在逐步完善各项规章制度的基础上严格落实各 项规章制度。本学期我们修订了教职工量化考核积分方案、绩效工资发放 方案，制定了年级组、处室考核方案，对三个年级组和处室分四 块进行量化考核，每月评比一次，以增强教职工的责任心和团队 意识，调动全体教职工的工作积极性，形成齐抓共管的良好氛 围。从第一个月的执行情况来看，学生违纪情况明显减少，教职 工的团体意识逐步增加。2、对学生的行为规范从严要求，对违纪现象从严处理。开学以来，我们坚持严查学生留长发、怪发、染发、烫发和 女生穿超短裙、超短裤男生穿奇装异服的现象，对周日返校退 到、早读退到、上课外出、跳墙上网，玩手

3、机、抽烟、喝酒、打 架、男女生交1/6往过分等不良行为严肃处理，规范学生的行为 惯，促使良好校风的形成，彻底改变外界对学校管理松、散、乱 的看法。开学以来，我们对学生的长发、怪发、奇装异服等仪容 仪表问题进行两次集中检查，目前真正做到了男生无长发怪发、 女生无佩戴首饰、穿超短裙的现象，早晨6.20之前学生均能到达 班级进行读书。周末返校很少有退到现象，在教室、在宿舍用手 机上网、玩游戏的现象得到了较好的控制。（二）细：1、监管细致，让制度显实效。一线教师实行了弹性管理，有课来，无课走，如果不强化监 管，不用说教科研，就是正常上课也难以保证，本学期我们安排 专人对课堂和集体备课进行巡查，上课、辅

4、导、集体备课和听课 情况每周一汇总，每周一公示，检查结果做到公开、透明。教师 上课退到、早退、旷课，集体备课不参与的现象鲜有发生，教学 管理井然有序。二线人员实现坐班管理，坚持使用考勤机进行签 到考勤，考核结果及时公示，退到早退的现象很少发生。教导处 牵头、领导班子参与对教师的作业批改和备课情况进行不定时检 查，及时打分，力求公平、公正。2、留意细节、让校园更美好在学校里，细节是眼睛的省略， 它常常的熟视无睹中隐没。灯亮吗、水热吗、楼梯滑吗、水电有隐患吗所有的细节都关 及师生的生活学_，开展了领导班子校园巡查活动，把发现的问 题、安全隐患、处理落实的情况记录在案，在每周一班子会上进 行总结。为

5、师生营造一个良好的生活和学环境。2/6 （三）恒：过程管理持之以恒，要抓反复、反复抓。目 前，我们学校的发展、思路、目标、要求、措施等都比较明确， 关键在于落实。在落实的过程中，无论是学生，还是教师，还是 管理者都有一个松懈期，这是一个自然规律，为了遏制这一形 象，我们在每周一的行政例会上，会对上周的工作进行总结，并 根据行政历上的安排，对下周的工作进行部署，发现问题及时整 改。在学生中不定期开展严管周活动和行为规范集中清查活动， 强化学生的守纪意识。通过抓反复、反复抓推动学校工作的开 展。（四）实：1、干群齐心、本职工作做得实屈局长在年教学工 作会上强调干一寸，胜过说一尺。开学以来领导班子均

6、能脚踏 实地、履行岗位职责，为学校的工作尽职尽责。全体班主任几乎 每天吃住在校，抓卫生、抓行为规范，想办法、找对策提高学生 的自觉学意识，以校为家，让人感到。任课教师能够服从学校工 作安排，认真参与听课、评课、集体备课，不讲条件，任劳任 怨。正是大家的共同努力，才形成了今天的良好局面2、齐抓共 管、相互补台、同下一盘棋在工作中我们提出一分布置、九分落 实的工作要求，为了各项工作能够认真落实，学校领导每天进行 日常巡视，把查找工作中的疏漏，安排负责人处理，落实完成情 况作为工作格式，进行监管，确保工作有布置、有落实。3/6 （五）爱管理过程中注重情感沟通、培养师生的家、校 情怀。本学期我们通过召

7、开教代会、学生代表座谈会等方式，认 真听取师生的心声，收集意见和建议。换一个眼光看问题、换一 种思想想办法，以情束人、以情促人，让教师对学校有归属感， 让学生对学校有家的感觉。二、主要活动2月24日启动第一轮公开课听评课活动2月27 日组织了高三冲刺百日誓师大会3月2日集中检查学生仪容仪表3 月5日启动学雷锋月活动3月7日组织了庆三八女工趣味健身 活动3月11日届音乐班毕业生汇报演出3月14日召开我校十届 三次教工代表大会3月18日协调购书中心来校开展书香校园送 购书活动3月20日-21日组织学校第一次月考，3月27日召开月 考分析会。3月27日召开我校党的群众路线实践活动动员大会3月27日

8、召开学生代表座谈会3月27日-28日组织高二高三学生开展古荥 汉文化巡游活动3月28日-29日组织高三二测考试3月31日举行校长教师同读一本书启动仪式，为全体教师4/6发放做一个卓 越而幸福的者一书。三、硬件建设和投资元月份，投资3. 1万元为新多功能楼安 装窗帘，投资3.6万元更换班班通投影仪灯泡，投资5万元购买 报告厅桌椅，投资2.9万元安装报告厅音响设备。到目前为止，投资120万元的变压器设备安装工程已经完 工，不久就可联网输电。投资89万元的餐厅设备和新综合楼周围 官网绿化工程已经完工，变压器联网输电后即可投入使用。四、存在问题1、学校两栋教学楼和教师办公楼，由于当时设 计缺陷，面积狭

9、小，无上下水，年久失修，墙壁剥落、门窗损毁 严重，急需整修。2、新多功能楼投入使用后急需把现有的老综合楼进行改造， 一楼餐厅改造成图书馆和阅览室，以解决我校目前没有图书馆、 阅览室的问题；二楼改造成音乐教室；四楼报告大厅重新进行整 修。3、学生教室和学生宿舍没有空调，学生的学和休息受到了 很大影响，学生教室、宿舍急需安装空调。4、上级对我校经费的投入严重不足，制约了学校的发展。郑州市市属普通高中目前每年生均公用经费标准为1936元/ 生年，郑州二十中目前执行的标准是450元/生年；市属高中每位 教师每年有3000元的专项培训经费，我校教师没有专项培训经 费。由于经费紧张，所有在省外举行的教师培

10、训，我校一般不能 安排参加。学校的基础设施也因经费紧张，无法做到正常维修。5、男生公寓楼、师生老宿舍楼，年久失修，门窗损毁严重， 水管5/6经常爆裂、输电线路老化，急需整修。6、学校水井深度浅，水质不合格，急需打一口深水井，解决 师生用水难问题。学校锅炉房还在使用燃煤锅炉烧水，急需进行 改造，以保护环境。7、为发展体育特色项目，需要在足球场的西侧筹建一栋运动 员食宿训练楼。五、下一段的重点工作1、目前我校又到了中招宣传阶段，欢 迎各位领导、同仁到二十中参观指导，你一定能感受到我校整体 面貌的变化。2、继续扎实做好常规工作，克服等、靠、要的思想，以正 气立校风，认真落实各项管理制度，规范师生行为

11、，提升教学质 量。6/6第2篇：第一季度工作汇报年第一季度工作汇报一、配合采购高效快捷的完成每天市场采购、分拣、配送等 任务。二、1月初利用食堂空地搭建零时保温棚为冬季蔬菜储存和春 节压货提供了有效地空间。三、不定期对车辆进行检查维护，发现问题解决问题。期间 以讨论的形对当前的交通状况、配送路线、交通法规等做了细致 的讨论，也拿出了一些应对的措施，为春节促销配送活动提供了 有力的保障。四、1月中旬至2月初顺利的完成集团公司下达的节前促销配 送任务。1、动员本部门员工积极完成个人促销任务和做好加班加点的 思想准备。对车辆人员合理调配，不退送、不少送做到每笔销售 货品都能保质保量的送到客户手中。2

12、、配送部在车辆少，司机少任务重的情况下积极配合各部 门，在做好当天的采购，分拣，配送任务之余，积极配合节前促 销小组完成实地考察验收、运输、装卸、配送和物流公司公务用 车等任务。五、2月初在做好当天的采购和节前配送任务的同时，争分夺 秒争取时间成功的完成了春节期间蔬菜销售的采购压货计划。为 春节期间西单超市的蔬菜销售供应提供了坚强的保障。六、2至3月初先后陪同公司领导在七里河、安宁等地做实地 考察调研为今后50家店面的开设选址规划最佳的配送路线。并及 时招纳了2名驾驶员，解决了配送部驾驶员紧张的局面。七、3月中旬经集团公司安排我们前往上海、苏州、杭州等地 做实地考察调研。特别对上海江阳大型蔬菜

13、批发市场进行了考察 了解，结合南方蔬菜的销售季节和北方的高原夏菜的日照特点进 行了交流沟通，重点对兰州百合进行了推广，得到了上海江阳市 场的评价和认可，期待下次的接洽与合作。年4月5日方治群第3篇：第一季度工作汇报XXX分公司年第一季度工作汇报现将XXX 分公司第一季度工作情况汇报如下：年XXX分公司任务更加繁 重，为了进一步激励广大员工以饱满的热情面对挑战，面对激烈 的市场竞争，分公司于二月中旬召开了年度工作会议，全面客观 地总结了年工作，并结合当前面临形势，及我们分公司的发展规 划和现实情况，对年如何维护和拓展市场，维护客户关系，提高 服务质量等提出了总体要求，制定了新的绩效考核办法。同时

14、在增收渠道比较狭窄的情况下，提出了立足工作实际， 在节支上挖掘潜力。将对各科室办公用品费用、对汽车耗油等进 行严格地管理，加大财务监督力度，让全体员工共同参与，从我 做起，从现在做起，为公司增收节支献计献策，用好每一分钱、 节约每一分钱。二、各项收入情况1、基本收视费收入为45.66万元。2、工程安装费：第一季度发展新用户154户，工程安装费收 入为6.51万元；3、数字电视业务：这是一项新生事物，百姓的 接收需要一定时间和经济保证，为了更快更好地推广这项业务， 公司做出了运营方案，在人员紧张的情况下，又抽调了两位同志 专门负责此业务，首先从加大宣传力度，通过各种形式，利用一 切手段，向广大群

15、众介绍数字电视。采用分批分期逐步发展用户 的办法，逐步打开局面，开拓市场。由于目前，普通数字信号设 备退退未到，给宣传上造成了一定的难度。另一次性交纳两年的 最低消费（捌佰肆拾元），但因个别节目包的价格过高，普1通 用户在经济能力上无法接受，造成了推广，接受的一定困难。目 前发展数字用户59户，实收金额总计：5.02万元。4、MMDS （无线数字电视）已初步达成了三家合作建设的意 向，我们提供数字电视节目平台，地区电视台提供机房、铁塔、 维护、电力等设施；市广电局提供发射、天线、计算机管理等设 备和开拓农村市场。三、安全播出、安全生产管理工作。安全播出是我们广播电视工作的重中之重，我们机房同志

16、在 人少任务重的情况下，眼不离屏、手不离键，尤其确保了两会 期间零秒不停播。安全生产重于泰山。每月召开一次安全生产例 会。四、根据区公司要求，今年2-3期间办理了 XXX分公司人员 及资产上划手续。XXX分公司二六年三月三一日第4篇：第一季度工作汇报和家庄镇人民政府年第一季度工作汇报县 考核办:今年以来，我们和家庄镇党委、政府在县委、县政府的正 确领导下，紧扣激活思想、追赶发展主题，以深入开展创先争 优活动为契机、以四镇建设为目标，以优环境、聚人气、促发展 为抓手，深入贯彻县农业和农村工作会议精神大力调整产业结 构，迅速在全镇上下掀起了环境卫生整治、春季农业生产高潮， 镇域经济、文化、社会各项

17、事业取得了长足发展，确保了十二五 开局之年起步良好，为圆满完成全年工作任务打下了坚实基础。一、狠抓组织落实，深化创先争优在转变作风、为民服务、 创先争优主题实践活动中，我们和家庄镇党委高度重视，成立了 领导小组，明确了转变作风强服务、调优结构促发展的活动载 体，制订了活动实施方案，坚持唱响一个主题（激活思想、追赶 发展）、突出两个重点（机关作风大改善、群众收入大增长）、 注重三个结合（与乡镇机构改革相结合、与全镇经济发展相结 合、与升级晋档科学发展相结合）、抓好四项工作（强化领导抓 落实、优化职能强服务、深入谈心明思路、扎实工作促发展）， 迅速在全镇兴起了活动高潮，确保三治、三向、三帮、三进位

18、要 求的顺利实现。一是成立了由镇党委书记党敏岗任组长、镇长乔 俊武、党委副书记党建有任副组长、全体领导班子成员参与的活 动领导小组，设立了办公室，制订了活动实施方案及阶段安排， 将活动任务细化分解，明确了领导小组成员工作职责，确定了活 动载体，做到责任、要求、人员三明确。二是将主题实践活动与 乡镇机构改革相结合，按照公示明岗、公平报岗、公开竞岗、公 正定岗的原则，对机关岗位设置及同志岗位进行了优化组合。将 机关站办由15个减少到8个，机关岗位核减到40个，一大批优 秀年轻同志被推向重要岗位。同时进一步修订完善了机关各类规 章制度，制订了驻村干部管理办法，全面推行工作定期汇报、量 化考核制，不断

19、推进干部管理科学化、制度化、规范化。有效解 决了爱岗不敬业、在岗不出力、干事就出事的现象发生，在机关 形成人人思干、人心思干、团结一心谋发展的良好局面。三是组 织机关干部深入开展六谈心活动，通过关门互谈、上门访谈、 会议座谈等形式，一谈思想促统一、二谈成绩强信心、三谈差距找不足、四谈作风促提高、 五谈产业促增收，六谈民生构和谐，初步征求出产业发展、新农 村建设、小城镇建设、干部队伍建设等方面存在的突出问题，并 认真梳理归类建立台账，挂账销号，作为公开承诺的重要依据和 镇党委、政府工作的努力方向。二、坚持规划先行，做好项目启动我们组织全镇各村认真编 写了产业发展规划，将基础设施建设、产业结构调整

20、等事关民生 的重大项目列上重要议事日程，有计划、有步骤、有重点地稳步 推进，今年结合镇情实际，确定了涉及农业产业化、农业基础设 施、小城镇建设、民生工程、非公经济建设五大类16小项，总投 资1亿余元的重点项目，目前已完成立项、任务分解等前期准备 工作，同时致力于创建亲商、爱商、富商的发展环境，积极、鼓 舞、和谐的创业环境，吸引山东莱芜公司投资7800万元与独惠公 司联合进行技术改造，将年生产能力提升到15万吨以上；鼓励外 出打工有成的青年回乡创业，带动乡亲共同创业。秦南村青年党 宏超在宁夏银川市创办建筑集团公司，带动周边村150余名农村 富余劳动力在银川发展，年人均劳务收入达3万元以上；秦北村

21、 村委会主任刘孝宗带头创建澳牛牧场，解决10余富余劳动力就 业，协调300余亩耕地种植紫花苜蓿，解放劳动力30余人。三、整治环境卫生，提升幸福指数按照绿色生态示范镇的要 求，在升华管理理念、落实管护责任，建立长效机制上下功夫， 集中开展两次环境卫生大整治活动。按照清五乱、抓五改、 促五化、达五无、实现六通的要求，全面健全村级环卫网 络。做到户有卫生员、巷有收集员、组有保洁员、村有清运员； 全面加强村级硬件设施建设。做到组有垃圾收集点，村村都有垃 圾填埋场；全面落实户分类、组收集、村转运工作要求，将环 境卫生整治工作纳入到村规民约之中，形成长效工作机制。通过 十多天扎实细致的工作，全镇环境卫生全

22、面改善，农村三乱、三 堆等混乱现象得到根治，清洁村庄初现雏形，人民群众幸福指数 普遍提高。四、抢抓发展机遇，推进春耕生产一是西禹高速绿化工作圆 满完成。西禹高速绿化是今年市政府重点工作之一，我镇涉及17 个村，23.8公里，占到全县45%以上。我们连续三次召开了相关 村主要干部座谈会，统一了思想，在全镇上下迅速掀起了栽植热 潮，目前已基本结束，栽植防护林831亩，核桃3043亩，使我镇 成品核桃面积达到8000亩以上，成为我镇农民增收的又一支柱产 业。二是奶畜产业稳步发展，按照奶农管理人性化、小区管理规 范化、饲草饲料统一化、防疫消毒制度化、技术服务专业化、培 训指导多样化的管理模式，落实贷款

23、50余万元，年内建成一个市 级标准化牧场，一个县级标准化牧场，新增奶牛350头的任务有 了坚实基础；三是两项制度衔接工作全面完成，为有效的扶贫低 保资金发挥最大的社会功效奠定了坚实基础；四是计划生育工作 顺利通过县上抽查，第二季度三查工作全面完成，三查率达95%以 上，重点对象三查率达100%，少生优生观念深入人心；五是春季 植树造林工作扎实推进，承担县级领导、城区机关干部植树现场 一个，镇域主要路段栽植槐树4万余株，农村荒沟造林3万余 株；六是地膜玉米春耕工作有序开展，落实种植面积2.4万亩， 300亩以上示范方11个，调试机具28台，整地6000余亩；七是 春季动物防疫扎实有效，做到了应防

24、尽防；八是设施农业战胜低 温寡照安全生产，目前棚均收入超过万元，为今后发展创造了积 极条件。第5篇：第一季度工作汇报黄龙县白马滩林场二0 0年第一季度工 作汇报县林业局：年是天保工程实施的最后一年和关键年，第一 季度以来，我场各项工作坚持以工程带动，促发展，造管并举， 增资源，多业补充，增收入的发展思路，在上级部门的正确领导 下，认真贯彻各项林业方针政策，紧紧围绕森林管护这一主线， 加大宣传和管护力度，解放思想，与时俱进，开拓创新，努力实 现我场各项工作取得新突破。现将第一季度工作汇报如下。一、工作完成情况（一）、森林管护全面落实森林管护是天 保实施中的重要一部分，只有保护好现有森林资源才能确

25、保森林 生态功能不再下降，保证社会经济的可持续发展。我场严格按照 天保工程建设要求，在去年工作的基础上，继续实行划片包干式 的管护办法，全面实行了领导包片，站长包点，护林员包村的三 级管理机制，并根据管护难易程度，对71个责任区进行重新分 配，落实了管护责任，同时与每个护林员签订目标管理责任书， 明确职责，夯实任务，全面实行逐级负责制，对于哪级出现问 题，直接追究包片领导和责任人，形成了一个完善的管理网络体 系，切实做到了人人有责任，人人有动力。（二）、公益林建设全面完工。年三北四期工程下达我场封山育林项目0.6万亩，涉及6个 林班，其中设谿机械围栏6000米，封育碑1座，宣传牌5块，- 11

26、、核桃育苗。我场按照上级要求，结合实际，采取合资经营的 方式，于去冬购买核桃种子4000斤，在张峰村选地20亩，开展 新品种核桃育苗。目前，已播种完工。2、沙杆生产根据我场森林资源状况，经请示上级同意在我场 辖区生产沙杆产业，按照场委会研究决定，坚持公开价格、面向 社会、择优选用的办法确定6个工队，签订作业合同，明确作业 范围、生产规格、树种要求、价格等事项，明确了责任，确保工 作有序开展。目前，已开始生产作业，预计可创收10万元。二、采取措施（一）、建章立制，规范管理按照上级要求， 并结合实际，我场在完成各项管理制度的同时，与各护林站、护 林员签订了目标责任书，明确了各自的职责和任务，实行逐

27、级负 责制。结合今年制定的白马滩林场职工考核办法在工作中严格考 核奖罚，不定期对护林员进行监督考核，对违法违纪行为，绝不 手软，一视同仁，把扣分情况进行公开公示，切实做到公平、公 正、公开，为各项工作的开展，起到了保障作用。（二）、广泛宣传，增强意识为了确保森林资源安全，我场 通过多种形式，各种渠道，采取了开大会、聚小会、刷标语、树 牌子等不同层次进行宣传。进入防火期后，要求护林员至少每月入户宣传两次以上，包 片领导每月入站入村督促检查。同时，我场利用逢会广播宣传、 宣传车入村宣传及刷写标语等形式进行宣传。-34、地方配套资金尚未落实，致使管护人员工资待遇低，办 公经费严重不足，职工工作情绪不

28、稳定，给天保工程的实施带来 了一定的负面影响。四、今后工作计划今后我场严格按照与林业局签订的目标责 任书的要求，统筹安排，加强管理，全面完成各项目标任务。1、加大防火力度，搞好护林防火工作；2、继续做好森林管 护工作，确保资源安全；3、做好历年公益林建设成果巩固；4、 加大产业开发力度，增加我场收入，提高职工待遇。5、多方经营，多种扶持，积极支持职工开发产业增加收入。6、加大项目争取力度，完成2个项目的争取工作。7、加强思想政治学_，提高职工素质，及时解决职工困难， 确保不出现群体性上访事件。8、全面做好安全生产工作，确保全年无安全事故发生。二一年四月九日第6篇：第一季度工作汇报清水河街道社区

29、卫生服务中心年第一季度 工作汇报年第一季度清水河街道社区卫生服务中心在上级各级政 府和区卫生局的正确领导下，深入贯彻落实科学发展观，按全区 卫生工作会议精神，部署落实各项工作，在加强政治思想和医德 医风同时，努力抓好完善新型农村合作医疗制度和基本公共卫生 项目工作，抓好全街道疾病预防控制工作，努力拓宽单位新的发 展思路，创新发展措施，完善单位各项规章制度。中心和各村卫 生室严格执行药品统一配送和零利率销售。现将有关情况汇报如 下：一、加强政治学_，狠抓行风建设：加强政治学_，狠抓行风 建设是我中心贯彻落实区卫生工作会议一项重要举措。根据区卫 生局纪检监察和纠风工作会议精神，结合本单位工作实际，

30、进行 广泛宣传，认真搞好自查和整改工作，规范医疗行为，改善医患 关系，确保医疗安全。二、抓紧基础设施建设，拓宽新的发展思路：为创建新的就 医环境，满足患者的医疗服务需求，我中心新的医疗综合楼正在 紧锣密鼓建设当中。目前基础部分已全面完成，年4月21日已通 过质检部门正式验收，预计年底主体工程将全面完工。三、建设公共卫生服务体系，做好社区卫生服务工作：截止 年3月31日，我中心共完成各项公共卫生工作：1、全民健康检 查档案建档数11417人。2、65岁以上老人健康检查建档数1506人。3、高血压病人建档数1767人。4、糖尿病病人建档数312人。5、精神病病人建档数26人。6、完成健康讲座21次，参加人数1079人。7、健康宣传栏15期。8、儿保服务卷发放人数968人。9、妇保服务卷发放人数473人。10、预防接种人次1067人次，乙肝补种70人次，麻疹强化 498人次，A+C疫苗36人次，叶酸发放数348瓶。四、存在问题：1、社区卫生中心技术力量单薄，缺乏医疗技 术骨干。2、社区卫生服务中心工作重心是以公共卫生为主，基本医疗 为辅，政府财政保障不足。清水河街道社区卫生服务中心年4月27日第7篇：第一季度工作汇报年第一季度工作汇报年初是公司整合资 源，成立集团公司，进行第二次创业的伊始阶段，我们人力资源部根据言总经理在年初工