泰勒的科学管理理论—以富士康为例

1、远行者队口号：一路远行，一直精进。队长：游凌龙队员：刘梦婷 王满湖 许威 泰勒的科学管理理论以富士康公司为例编辑ppt远行者队作品目录公司背景管理模式公司的竞争力管理存在的问题对出现问题的分析富士康的自我变革编辑ppt编辑ppt深圳郊外，穿过一个有门卫看守的大门，便进入一家工厂，其规模之大可跻身世界前列。在几十座厂房中，苹果公司的ipod、iphone、惠普公司的个人电脑、摩托罗拉的移动电话以及任天堂的视频游戏机wii,这些人们耳熟能详的科技产品正被源源不断地生产出来。“-华尔街日报公司背景编辑ppt富士康科技集团是专业从事电脑、通讯、消费电子、数位内容、汽车零组件、通路等6C产业的高新科技企

2、业。自1974年在台湾肇基，特别是1988年在深圳地区建厂以来，富士康迅速发展壮大，成为全球最大的电子产业专业制造商。连续9年雄居大陆出口200强榜首；2011年跃居财富全球企业500强第60位。编辑ppt富士康总裁：郭台铭管理模式编辑ppt生产时间产量指标 标准化管理人力资源结构实行“黑白两班倒”，白班工人的工作时间是8:00-20:00，夜班工人相反呈金字塔状，居于“塔尖”的高管层制定战略，中层负责分配和监督，底层员工面临的则是高度分解的、专业化的、重复性很强的高强度劳动任务以秒来计算工人完成每道工序的时间，并以此安排工人的生产量编辑ppt严格的层级制度“三高一低”的运营战略准军事化管理人

3、海战术全球代工大王“三高一低”的运营战略准军事化管理人海战术公司的竞争力编辑ppt价格速度质量1、零件内制化2、规模效应3布局廉价劳动力市场4、细节的魔鬼1模具IT化2、人海战术1、TQM2、轿子观念3傻瓜观念4纪律观念5智慧观念管理存在的问题编辑ppt民主是最无效率的。编辑ppt2010年1月23日19岁的员工马向前在富士康华南培训处宿舍死亡2010年3月11日富士康龙华基地内的生活区，男子从5楼坠亡，20岁2010年3月17日富士康龙华园区，新进女员工田玉从三楼宿舍跳下，受伤2010年3月29日龙华厂区，一男性员工从宿舍楼上坠下身亡，23岁2010年4月6日观澜C8栋宿舍一名女工坠楼，在医

4、院治疗，18岁2010年4月7日观澜厂区外宿舍，宁姓女工坠楼身亡，18岁2010年4月7日观澜樟阁村，富士康男员工身亡，22岁2010年5月6日龙华厂区男工卢新从阳台跳楼身亡，24岁2010年5月11日龙华厂区女工祝晨明从9楼出租屋跳楼身亡，24岁2010年5月14日龙华厂区北大门附近的福华宿舍，晚间一名梁姓员工坠楼身亡2010年5月21日凌晨5时许，龙华员工宿舍一名男子坠楼身亡，20岁2010年5月26日晚11点富士康深圳龙华厂区C2宿舍，一名男性坠楼身亡2010年5月27日龙华富士康宿舍E楼有一名男子割脉，25岁，目前脱离生命危险2010年5月27日龙华C4双人跳编辑ppt太原富士康群殴事

5、件富士康工人保安总是狐假虎威地欺负我们！编辑ppt我们如同机器人一样，不需要思考。血汗工厂？对出现问题的分析编辑ppt编辑ppt编辑ppt经济人社会人自我实现人富士康还在这自我张扬求知尊严安全8090员工员工已经在这了编辑ppt变革编辑ppt跳楼事件接连发生后，富士康成立了“员工关爱中心”。百万机器人计划编辑ppt编辑pptThanks!编辑ppt参考文献/newspic/news/5713/3/探秘富士康-郭台铭的“紫禁城”/view/19359.htm富士康 百度百科/article/61929/郭台铭谋变：搅局光伏业/html/news/869.html烟台富士康的管理制度/hk/gs/20120925/7078950.shtml太原富士康富士康工人群殴/SS2012061400002428.shtml富士康再陷“坠楼怪圈/html/magzine/2012/110/cover/2012/1130/10978.html寻找富士康机器人/html/topics/201212