2022半年工作总结5篇2022202政务公开工作总结

1、2022半年工作总结5篇2022-202政务公开工作总结5篇2022-202政务公开工作总结【篇一】 2022年，根据中华人民共和国政府信息公开条例、中共中央办公厅*办公厅关于全面推进政务公开工作的意见、xx区政务公开工作要点实施方案的通知等文件精神，我我中心全力推进政府信息公开工作扎实有序开展。现将2022年度我区政府信息公开工作情况汇报如下： 一、总体概况 2022年以来，为全面做好政府信息公开工作，我中心按照“以公开为常态、不公开为例外”的原则，围绕打造服务型机关，不断加强政府信息公开力度，加深政府信息公开程度。全局通过政府信息公开网主动发布政府信息125条，市局网站工作信息2条，区政府

2、信息1条，有效提高政府工作的透明度，保证广大群众的知情权。政府信息公开工作的全面性、时效性得到了有效提升。 二、主要做法 今年以来，我中心认真贯彻落实条例精神，按照我区对政府信息公开工作的部署，积极推动政府信息公开工作全面深入开展，主要做法如下： 一是强化机制建设，保障政府信息公开工作规范运行。鉴于人事变动，明确了政府信息公开工作分管领导，全面统 筹本单位政府信息公开工作。同时，指定专人负责全局政务公开工作。 二是强化学习培训，提升政府信息公开工作水平。2022年11月份，组织参加区政务信息专题培训，明确各子栏目公开要素、范围，并对存在问题进行了指导，为本单位政府信息公开工作的改进、完善提供了

3、有利保障。 三是强化监督检查，促进政府信息公开工作落实。根据国办发20XX19号文件要求，我中心对政府信息公开情况进行了“回头看”，通过“回头看”及时纠正政府信息公开落实不到位的现象，以回顾政府公开情况促问题整改。针对10月前政府信息公开情况不达标进行了检查分析p p ，认真落实整改，促使我中心政务公开整体水平得到了有效提升。 通过一年来的大力推进，我中心政务公开整体水平得到了有效提升，公开信息的质量也取得了明显提高。在肯定成绩的同时，也深刻认识到，我中心的政务公开工作还存在许多问题，还需要我们做出更多的努力，通过梳理，具体问题主要表现在以下方面： （一）政府信息公开的队伍建设有待加强。没有政

4、务公开专职人员，一般都是办公室人员兼职，常常导致工作脱节，工作处于疲于应付的局面。 （二）政府信息公开意义的认识有待增强。个别职能科室人员认为信息内容无关他人利益，信息公开有时会带来不必要的麻烦，有碍工作的实施。 （三）政府信息公开的规范性有待提升。政府信息公开存在目录分类杂乱，公开内容与目录说明不相符，信息格式不规范等问题。 （四）政府信息公开的实用性有待提高。信息公开涉及公众切身利益、需要公众广泛知晓的民生领域、重点领域和政策解读等信息公开不足，公开内容单一化、表面化。 三、下一步努力方向 随着经济社会的不断发展，社会公众对政府工作知情、参与和监督意识不断增强，对各级行政机关依法公开政府信

5、息、及时回应公众关切和正确引导舆情提出了更高要求，*、省、市和区政府更是不断加强对政府信息公开工作的力度。2022年，我中心将进一步加大全区政务公开的工作力度，将其作为一项重点工作常抓不懈，有效保障人民群众的知情权、参与权和监督权。 （一）加强领导，提高认识。全面提高全局干部职工对政府信息公开工作的认识，切实加强领导，强化工作机构职能，形成“主要领导亲自抓、分管领导具体抓、办公室抓落实”的工作体系，确保工作常态化。 （二）建全机制，规范运行。将政府信息公开纳入年度目标绩效考核，结合单位工作实际，每月至少公开发布政府信息2条。局相关科室要及时梳理报送应当公开的信息至办公室，并对本信息公开情况进行

6、自查总结，确保政府信息公开工作落实到位。 （三）强化落实，提升水平。信息公开工作作为一项常态化的时效性工作，将严格按照政府信息公开相关文件要求，狠抓工作落实，做到信息公开数量充足，栏目齐全，更新及时，内容实用，切实提高公开信息的质量和水平。 【篇二】 【篇三】 2022年以来，xx县政务公开办严格按照新修订中华人民共和国政府信息公开条例要求，紧紧围绕*和自治区、行署信息公开工作要点和有关部署，不断强化制度执行，深化公开内容，拓展公开渠道，切实抓好重点领域和关键环节的政府信息公开，积极回应社会关切，扎实有序推进政府信息公开工作深入开展。 一、高质高效推进政务服务公开工作。 （一）做好五公开及三大

7、重点领域政府信息公开。坚持公开为常态、不公开为例外，注重实现公开的政府信息可检索、 可核查、可利用，深入推进重大建设项目批准和实施、公共资配置、社会公益事业建设领域政府信息公开工作。对“五公开”、三大重点领域均设置专栏进行公开，今年共公开项目批准、投资等八类重大项目信息104条，政府采购、保障性住房等六类公共资配置领域信息91条，教育、医疗、环保等7类社会公益事业建设领域信息326条。 （二）及时高效回应社会关切。做好县长信箱答复工作，收到县政府信箱转办件92件，办理完成90件，办结率达97.8%。切实用好政务微博新平台，充分发挥其灵活性强、交互性好的优势，重点做好信息发布和互动回应工作。进一

8、步增强政务舆情风险防控意识，建立完善与宣传、网信、公安、 通信管理等部门的快速反应和协调联动机制，密切监测收集苗头性舆情，做到早发现、早研判、早处置。 （三）加强政务公开平台建设。按照地区统一部署，顺利完成xx在线后台迁移和政务公开目录优化工作。政务公开专栏新增栏3个，补录信息166条。建立xx县在线网站时时监测制度，对网站信息进行全面测评，对发现问题及时规范进行整改。以政府网站集约化平台为依托，建设统一的互动交流平台，高质量完成关注社会民生“在线访谈”6期，调查问卷6项，美食专栏1期。 （四）切实做好政策解读工作。将政策解读作为增进公众理解支持、促进政策落地生效的有力手段，多频次、 多渠道、

9、多形式组织开展宣传解读工作。对县政府出台的涉及经济社会发展大局、关系群众切身利益的重大政策，主动解读政策背景、目标、要点、具体举措，以及利企惠民政策亮点等，传递权威信息，回应关切。按照谁起草、谁解读的原则，做到政策性文件与解读方案、 解读材料同步组织、同步审签、同步部署。今年以来，通过网站在线访谈、微博微信、专栏公开等方式解读政策24次。 二、存在的问题 一是领导认识不到位。部分单位领导对政务公开的重要性认识不够，对推行政务公开的重要性认识不足，存在着怕失权，不愿公开;怕麻烦，不想公开;怕监督，不敢公开的思想。工作敷衍应付，机构不建立，分工不到位，公开制度不健全、公开范围不全面、公开目录不完整

10、、保密审查不规范、监督考核不严格等现象。 二是重点领域公开质量不够高。主要是重点领域政府信息公开深度不够。重点领域信息公开的范围不断扩大到同时，通过制定公开基本目录推进了公开内容的细化，但公开的时效性不强、深度不够、质量不高、内容不全等问题。 三是政务公开综合能力不强。主要表现在政务“五公开”工作不够扎实，政策解读方面主要以转发多于本地原创、解读方式单一和解读不够及时等方面的问题。交流互动及热点回应存在反馈不及时、格式不规范。 三、下一步工作计划 一是进一步加强制度建设。强化政府信息公开保密审查、协调发布、移送、责任追求等工作机制，及时更新公开制度，发布年度报告，上传政府信息。进一步落实政府信

11、息公开目录动态管理机制，结合上级有关工作部署，及时调整和完善公开范围和目录，更加方便公众查询和获取。明确各部门主动公开的范围、内容、程序、方式和时限，确保主动公开的规范性和实效性。 二是进一步加强主动公开。坚持以公开为常态、不公开为例外原则，抓好政府网站信息公开专栏建设，充分利用电视、报纸、微博等媒体平台，多方位发布政府信息，形成多形式、多渠道、多载体开展政府信息公开工作的局面。充分发挥政务微博作用，做好政策解读和热点回应工作，及时发布权威信息，回应公众期盼和关切。高标准建设政府信息公开查阅点场所，及时移送公开信息。 三是进一步加强依申请公开。不断完善政府信息公开申请的办理机制，规范工作流程，

12、加强与法制部门合作，进一步提高依申请公开答复水平和应对行政诉讼、行政复议能力。主动研究依申请公开工作面临的新情况、新问题，为今后处理依申请公开工作提供借鉴和参考。 4、进一步加强监督考核和教育培训。进一步加强对全县部门工作考核，定期和不定期进行监督检查，提高工作积极性。加强对政府信息公开人员的培训，丰富培训形式，增强培训效果，不断提高政府工作人员做好政府信息公开工作的能力。 【篇四】 根据中华人民共和国政府信息公开条例（以下简称条例）的规定，我局认真贯彻条例规定以及有关部门文件精神，结合部门实际，遵循公开、公正、便民的原则，积极推进政府信息公开，不断完善政府信息公开制度，深化政府信息公开的内容

13、，规范政府信息公开工作，切实保障群众的知情权、参与权和监督权，促进全局工作健康发展，现将我局2022年政府信息公开工作情况汇报如下： 一、基本情况 在政府信息公开工作中，我局积极挖掘信息资，认真梳理，并将单位开展的各项工作、涉及群众切身利益、单位执法依据等信息作为公开的重点，积极主动在xx县水务局门户窗口网站以及宣传栏上进行公开。2022年，在部门窗口以及云南省人民政府重点工作通报和云南省人民政府重要事项公示网站上共公开298条信息，其中通知公告信息125条，工作动态信息106条，公开目录信息43条，公众监督信息2条，便民服务信息1条；无依申请公开政府信息的申请；没有收到有关政府信息公开事务的

14、行政复议申请；公开的298条信息没有部分公开和不予公开的信息。同时，我局共设有六大宣传栏：党务公开栏、政务公开栏、善行义举栏、禁毒宣传栏、健康教育宣传栏以及综合性的公开栏，专门公开党务、政务以及我局日常开展的其他重点工作，例如节假日放假通知、“六个严禁”、精准扶贫政策解答、十九大、茶王节、预防登革热和寨卡病毒病宣传资料等，将单位开展的工作、新政策、新规定、新资讯等及时公开宣传，让广大干部职工以及群众享有充分的知情权、参与权和监督权。 二、工作开展情况 （一）加强组织领导。我局高度重视政府信息公开工作，为顺利推进政府信息公开工作，保证工作的有序开展，及时调整xx县水务局政府信息与政务公开工作领导

15、小组，建立了“主要领导亲自抓、分管领导具体抓、各股室站所负责人抓落实”的工作机制，并指定办公室人员专门负责信息公开工作的信息上传、窗口监管和督查等日常工作，确保信息公开工作落实到位。 （二）逐渐规范建设。根据州、县政府信息与政务公开工作的相关要求，结合我局2022年度工作安排和政府信息公开目录，编制了xx县水务局政府信息公开目录及指南、政府信息公开申请流程图，进一步推进了我局政府信息公开工作的制度化和规范化。 （三）完善工作机制。一是进一步完善公文信息审核机制。各股室在起草文件时，要求认真对信息进行全面审查，并提出主动公开、依申请公开和不公开的建议，同时说明理由；办公室人员在核稿时，把政府信息

16、与政务公开情况作为一项重要审核内容；最后由分管领导和主要领导对是否公开进行层层审核把关。二是加强股室沟通协调。对政府信息涉及的股室，相互协调达成一致意见后再进行公开。 （四）落实相关配套措施。一是按照州、县政府相关文件的要求，明确政府信息重点公开的范围，对重点公开的内容进行梳理整合。二是加强建设，建立了xx县水务局窗口，并对公开的内容进行梳理，加大公开力度，充实公开内容，便于公众查阅办理。 （六）积极参加学习培训班，提高信息管理员的业务能力和业务水平。我局积极参加各级各部门组织开展的政府信息公开学习培训会议，2022年我局信息管理员共参加培训班2次，参加人数5人次。通过学习培训，增强了信息管理

17、员对信息公开的重要性认识和对公开信息的敏锐判断，同时也提高了信息管理员的业务能力和业务水平，做到了公开的信息及时准确、零投诉。 三、存在的主要问题及今后工作打算 2022年，我局政府信息公开工作虽然取得了一定成绩，但还存在着一些不足，如在公开的时效、更新频率等方面还需进一步改进。下一步我局将着重抓好以下工作： （二）进一步提高公开信息更新频率。按照州、县相关文件规定，根据工作实际，提高公开信息的更新频率。 （三）窗口网站网络不稳定，经常因为网络问题导致信息无法按时上传。 【篇五】 2022年，xx县政府认真贯彻落实*、省、xx市关于政务公开工作的决策部署，按照省、市政务信息公开工作规范，不断拓

18、展公开内容，创新公开形式，完善公开制度，强化公开监督，取得了一定成效，现将工作总结如下： 一、今年工作开展情况 （一）加强工作组织领导，统筹各项任务推进。 为使政务公开工作不流于形式，不走过场，我县着眼于建立政务公开长效机制，使政务公开成为一种自觉的意识和行为。为全面推进我县政务信息公开工作，我县成立xx县政务信息公开工作领导小组，由常务副县长任组长，各政务信息公开工作承担部门主要负责人任成员，统一负责县政务公开工作的组织实施。具体日常工作由县政府办主要负责，落实政务公开的各项要求，建立工作例会制度，按时召开例会，集中研究工作中的问题，开展政务公开业务学习培训，部署安排下阶段工作任务。做好牵头

19、协调和监督检查，做到了领导、机构、人员“三到位”。 （二）加强制度规范建设，提升标准化规范化水平。 制定政务公开工作规则。按照转变政府职能、深化“放管服”改革、推进“五公开”的规定，分解政务公开事项目录，细化政务公开工作要求，完善办公自动化系统业务流程，将政务公开规则固化到现有业务管理系统中，做到政务公开操作与政府日常工作运行紧密结合、同步运转，并具备实时向外网推送发布功能。 完善政府信息依申请公开工作制度。明确政府信息公开申请受理、登记、办理、审核、答复、送达、归档等程序，编制工作流程图，统一答复文书格式，实现依申请公开工作全流程标准化规范化管理。建立政府信息依申请公开协调会商机制，加强各业

20、务线的工作协同，依法依规妥善处理政府信息公开申请。完善政府信息依申请公开办理平台，为打造统一的政府信息依申请公开平台奠定基础。 （三）加强工作载体建设，推动资开放共享。 建设集约化规范化服务型政府网站。发挥政府网站信息公开第一平台作用，强化网站集中、集约化管理，按照政务公开事项目录要求，优化政府网站政务公开栏目，及时做好更新维护。强化政府网站信息智能搜索功能，方便企业和群众快速获取信息。整合现有资，搭建统一的群众建言投诉互动渠道，建立群众互动信息审看、处理和反馈机制。 二、存在的主要问题 （一）政府公开的队伍建设有待进一步加强。做政务公开的力量薄弱，人员缺少，常常导致工作脱节，工作处于“推一推，动一动”的局面。 （二）政务公开的时效性有待增强。缺乏