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文档简介
1、学校疫情期间教职工出入管理制度学校疫情期间教职工出入管理制度一、职责分工教职工防护组(人事处和离退休处)负责全校教职工和离退休人员的疫情防控“日报告、零报告”,做好疫情防控政策的宣传、引导,配合学校各疫情防控组开展工作。各二级单位负责本单位在职和退休职工的日常管理,要强化主体责任,明确二级单位党政主要负责同志是疫情防控第一责任人,切实担负起管控责任。全体教职工和离退休人员要认真配合学校落实防控任务,依法履行防控义务。在校内生活区居住的,还要履行家属(共同居住人员)的疫情防控工作;在校外居住的,如家属(共同居住人员)出现疑似或确诊病例也要及时向教职工防护组报告。二、教职工疫情防控日常管理1.严格
2、落实每日体温检测和“日报告、零报告”制度全体教职工要坚持每日体温检测,按本单位规定时间向单位报告体温数据;有发热、咳嗽、腹泻、乏力等症状的要立即主动报告本单位。离退休人员、在校内生活区居住的教职工家属(共同居住人员),有发热、咳嗽、腹泻、乏力等症状的,要立即主动报告本单位或离退休处。各单位要严格按照学校要求,持续做好教职工(含在学校生活区居住的离退休职工)身体健康摸排,做到全面、精细、精准,确保不漏一户、不落一人,继续落实好“日报告、零报告”制度。凡是出现发热、咳嗽、腹泻、乏力等症状的人员,要填报教职工健康信息摸排表(附件1)报送本单位汇总后报送教职工防护组,并及时就医,做好居家隔离。2.严格
3、落实请销假制度各单位教职工非必要不离市,不得前往中高风险地区。确需离省的要本单位主要负责人批准后再由分管校领导审批,省内出行的需要单位主要负责人审批,领导干部离校的要校领导审批。所有人员出行前要将批准好的疫情期间出行审批表(附件2)发到人事处备案。各单位务必把学校关于外出请假的规定宣传告知到每一位教职工,统一准假口径,杜绝未经批准擅自离市的情况发生。教职工请假期满返肥后要第一时间销假,填报疫情期间出行销假表(附件3)。在表格中要如实填写本人行程、同行人员情况。具体可登录支付宝搜索“疫情防控行程卡”或微信搜索“疫情服务”进入“防疫行程卡”,查询14天内是否到访过中高风险所在的城市,非绿码的要主动
4、报告并咨询校医院或本单位采取必要处置措施。同时,登录支付宝搜索“同行查询”或微信中的国家政务服务平台“同行密切接触人员自查服务”,查询是否存在与确诊或疑似患者同行接触。以上查询要在销假表中如实登记,有情况的立即报告。三、离退休人员和家属疫情防控日常管理离退休处负责离休干部和归口退休人员的日常疫情防控工作。各二级单位负责本单位退休人员的疫情防控工作,重点做好居住在学校生活区的离退休职工疫情防控。在学校生活区的离退休职工和家属离开、返回合肥市区的,均要按照在职人员一样进行报备(无需审批),报备到本单位或所在社区,切实履行好信息主动报备义务。学校疫情期间教职工出入管理制度为维护学校正常秩序,完成各项
5、保卫任务,切实保障师生的合法权益和人身安全,特制定学校校门出入管理制度如下:一、学生、教师进出校门规定1、学生在校上课期间,一律不准私自出校门。2、上课期间学生如有特殊情况必须出学校,必须持班主任老师签字同意的请假条,学校门卫查验后方可放行并将假条存档备查。3、工作期间,本校教师一律不得随意出入校门,如有事需外出办理,必须持请假条方可出校门,无假条随意出入校门者按旷职处理。二、外来人员进出校门规定1、外来人员来访,要在收发室填好来客登记表,经与有关成员电话联系后方可进入,并实行领入制。外访人员进入学校,必须遵守学校有关规章制度,保证学校教学有序进行。2、对拒不登记的外来人员或登记内容与事实不符
6、的,学校门卫人员有权拒绝其进入学校并做好解释工作。3、学校教师在工作期间原则上不会客,却因工作需要会客的须由教师本人到收发室确认和登记后准予进入。4、学生家长到校找教师交流或了解学生情况的需由教师本人到收发室确认和登记后准予进入。5、学校大门要二十四小时有保安值勤。门卫人员必须禁止商贩在校门口摆摊。学校疫情期间教职工出入管理制度为维护学校安全,并使出入学校人员、物品的管理有所遵循,特制定本工作制度:一、凡人员及物品出入学校大门都必须遵守本工作制度,服从保卫人员管理。二、本学校人员出入管理:1、本学校教职员工出入大门,严禁骑车进出。2、教职员工上班时间出入大门必须事先获得有关领导批准或打招呼,说明出入事由并由门卫进行登记。3、下班时间除公务者外,禁止留住或进入学校。三、校外人员出入管理:1、凡学校外来人员或家长来访时,应予先与要求接见的校领导或教师取得电话联系并经过门卫登记后,方可进入校园;出校时,在接见单上请要求接见的校领导或教师签字,将接见单交门卫(备查)后方可出校。2
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