下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、溪湖区黑金小学体 育 工 作 考 核 制 度(讨论稿)为了有效地促进我校体育工作的蓬勃发展,保障学生身心健康,激励全校教师的锻炼热情和对体育工作的支持,特制定黑金小学体育工作考核制度如下:一、科任教师考核制度:(一)扣分项1、科任教师应按时参加大课间,并积极主动的参与到班级活动中去,无故不参加者每次扣2分,病假扣1分;2、科任教师在大课间过程中,应同学生一起做规定操、自编操,不做者每次扣2分,病假扣1分;3、科任教师参加大课间时,不得闲聊与大课间活动无关的内容,应在班级队伍后均匀站位且队列进楼时与学生同时队列,不进行队列者每次扣1分;4、学校重大体育活动时科任教师应积极主动的参与、配合学校活动
2、,由于科任教师的消极怠工导致活动不能顺利进行或产生消极影响的,每次扣5分。5、体育资料应按相关要求及时上交,延迟及没按要求完成者,每次扣10分。(二)加分项1、每月按实际大课间天数出满勤者,加5分并适当物质奖励;2、逢学校重大体育活动及为学校体育工作做出贡献者,每次加5分。二、班主任教师考核制度:(一)扣分项1、班主任教师应按时参加大课间,并积极主动的参与到班级活动中去,无故不参加者每次扣2分,病假扣1分;2、班主任教师在大课间过程中,应在本班两排之间面向学生站位,同学生一起做规定操、自编操,不做者每次扣2分,病假扣1分;3、班主任教师参加大课间时,不得闲聊与大课间活动无关的内容,队列进楼时与
3、学生同时队列,不进行队列者每次扣1分;4、学校重大体育活动时班主任教师应积极主动的参与、配合学校活动,由于班主任教师的消极怠工导致活动不能顺利进行或产生消极影响的,每次扣5分。5、班级学生参加大课间时应着装整齐、精神饱满,认真参加活动,不认真者,每天每人次扣0.2分;6、班级学生参加大课间时应认真做操(规定操、自编操),不认真者每天每人次扣0.2分;7、班级学生参加大课间时应认真进行队列,不认真者,每天每人次扣0.2分;8、班级体育活动记录及其它体育资料应按相关要求及时上交,延迟及没按要求完成者,每次扣10分。(二)加分项1、每月按实际大课间天数出满勤者,加10分并适当物质奖励;2、逢学校重大
4、体育活动及为学校体育工作做出贡献者,每次加5分。3、班级向学校输送优秀运动员的,每项每人次加2分。4、班级输送的优秀运动员,在区、市级比赛中获得优异成绩的,每项每人次加3分。说明及备注:1、本考核制度主要针对班主任和科任教师参与大课间及其他体育活动情况进行。满分为100分,期末折合成10分制计算。扣分项按照每学期大课间的实际天数平均计算,加分项按照教师(班级)对学校体育工作所做贡献进行加分。2、每学年每学期大课间实际天数一般情况下统计表附后。每学年每学期大课间实际天数一般情况下统计表上 学 期月份实际天数大礼拜天 数法定节假 日月考每月大课间实际天数备注3月3181224月3081120清明5月31811215.16月3081120端午总计122323483备注下 学 期月份实际天数大礼拜天 数法定节假 日月考每月大课间实际天数备注9月30812110.1+中秋10月3183+111711月30812012月318122总计122324480备注说明:上表仅仅是每年每学期的一般情况下大课间实际天数的统计结果,还没有计算因
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 《计量日宣传》课件
- 《评价判据》课件
- 鼻结核的健康宣教
- 2021年机械密封行业中密控股分析报告
- 2021年化工行业分析报告
- 《机械制造基础》课件-05篇 第一单元 特种加工概述
- 《计算机检索基础周》课件
- 光过敏的临床护理
- 《供应商考核办法》课件
- 毛发苔藓的临床护理
- 辐射与防护学习通超星期末考试答案章节答案2024年
- 建材市场经营管理方案
- 2024年浙江台州玉环市国企业公开招聘33人高频难、易错点500题模拟试题附带答案详解
- 肝硬化肝性脑病诊疗指南(2024年版)解读
- 汽车 4S 店客户投诉处理预案
- 数字化档案建设实施方案
- 2024年创建文明校园工作制度(三篇)
- 2024租房合同范本打印租房合同
- 2024年中国移动校园招聘高频难、易错点500题模拟试题附带答案详解
- 部编版语文五年级下册第一单元大单元教学设计核心素养目标
- 人教版2024七年级上册英语各单元单词短语句型汇编
评论
0/150
提交评论