62013“迎六一“少先队竞选

1、庭芳小学2013年儿童节活动材料卷内文件目录 顺序号文号责任者题 名日期页号备注1庭芳小学庭芳小学学生会竞选通知20130532庭芳小学学生会干部竞聘活动领导小组20130553庭芳小学庭芳小学关于班干部的培养计划 20130564庭芳小学少先队大队委员竞选活动方案201305105庭芳小学干部竞选上的辅导员讲话201305136庭芳小学少先队委竞选结果公布201305147庭芳小学少先队委竞选活动工作总结201305178庭芳小学少先队委竞选活动图片20130518 济源市庭芳小学学生会竞选通知各班主任各、班委会： 学生会是一个先进的群众性组织。学校近期将进行学生会干部竞选，现将有关事宜通知

2、如下：（一）评选程序：此次竞选分三个阶段：第一阶段班级初选，凡是班级班委会的干部均可报名参加班级的初选，最后各班选出两名最优秀者参加学校统一竞选。第二阶段竞选演讲，由学校统一组织通过初选的学生进行竞选演讲。第三阶段综合考核，由学校评审小组考核每名竞选者综合成绩，选出优秀的干部担任学生会的各项职务。原来的学生会干部不再申请，直接择优录用。（二）学生会候选人条件1、思想素质较高，有良好的道德修养及内涵，具有全心全意为同学们服务的精神。2、能以身作则，起良好的带头作用，未受过违纪处分。3、学习勤奋，成绩良好，无不及格科目。4、具有较强的创新精神和实践能力，有较强的口头、书面表达能力，有一定的组织协调

3、能力。5、有高度的责任心和原则性。6、在学生中具有较高的威信，能带领同学们刻苦钻研，锐意进取。 （三）、 学生会候选人申报办法1、各班根据候选人条件要求，由班主任提名推荐（每班限报2人）并发放候选人申请表。36年级在5月15日放学前班级初选结束。2、申请人必须严格按照申请表的要求如实填写。3、申请表由各班班长交到政教处审核和面试。4、参加初选和学校竞选的同学必须根据竞选职位准备演讲材料，时间为3分钟。5、此次竞选为差额选举，由24名同学竞选学生会的16个职务。6、5月23日中午课间操在政教处进行竞聘演讲初赛，迟到者视为弃权。6月1日上午在校公开竟选。注：学生会下设纪律部、卫生部、体育部三个部门

4、。庭芳马寨政教处2013年5月8日庭芳小学学生会干部竞聘活动领导小组组长 刘永丰副组长 张喜成 刘小丽校少先队大队辅导员 葛占彪主持人 高佳丽 郑喜凤评委 教办主任 各班主任参加人员 全体师生2013年5月8日庭芳小学关于班干部的培养计划 -班干部的有效培养班干部是班主任的得力助手，是班主任的左膀右臂。一学年即逝，班主任只有尽快而有效的培养班干部，是更好为班级服务的前提，也是班级工作开展的关键所在，那么怎样对班干部进行有效培养呢？一、做好班干部的有效选拔工作 有效培养班干部的第一步，就是选拔好班干部集体。学生的可塑性很大，他们潜在的才能和特性，有待于班主任根据学生的年龄特点，有计划的开展生动活

5、泼的集体活动，通过各种渠道和方式，让他们充分的展示出来，让大家、班主任都充分了解。我是采用三种方式进行的。1、自荐做干部。2、轮流做干部。3、在活动中发现干部。在此基础上让大家根据自己对同学的民主选举班干部。当然，什么样的人能当班干部，这需要班主任提示大家把那些有组织能力、有开拓进取精神的“人才”发现，挖掘出来。在两年前刚接手一个班，可以说师生互不认识，可以说同学之间也不熟悉更别说了解。班级工作的开展却不能因此而停止，于是我就在自荐的基础上让他们轮流做班干部，为了加快了解我组织了许多活动让大家在活动中增进交流增进了解。把真正有潜力的同学选出来，分配到适合的地方为班级服务。在具体的工作实践中，体

6、会到，发扬民主，选拔干部，班主任具有用人的胆识，突破框框，不单纯以学习成绩好坏论“英雄”方能识得真才。二、班干部的培养应行之有效有效培养班干部的第二步，就是培养班干部集体。采用的是以下的方法:1、教给班干部工作的方法。每学期初选拔完班干部以后，校马上召开小干部会议，帮助班他们明确自己的职责，要求班干部有明确分工，各负其责，做到班内各项工作有人管，每个班委有事做。俗话说得好“一日之计在于晨”，每天早晨学生早早到校，在没有老师的看管下，绝大多数学生不知道珍惜时间，整个教室嘈杂一片。抓好早读成了一项很艰巨的任务。我把这份工作定给小干部们做，告诉要他们每人承包一个项目。班长总负责抓纪律、领读，学习委员

7、负责周边同学的早读，小组长负责小队的纪律要求他们每天提早到校，第一件事就做好自己的本职工作，然而我每天进教室第一件事便是检查。这些话教给班长让他学会安排工作和分配工作。在我的引导下他们把工作做得十分出色，几乎每周拿到纪律流动红旗，我感到十分欣慰。随着时间推移，我每星期检查两次。时间一长有些干部沉不住气了，自己也管不住自己了。当我发现后，立即召开干部会议，告诉他们，要想管好别人在同学中说话“顶事”必须严格要求自己，起到表率和榜样的作用，同时希望他们热爱集体，把集体当作自己的家；喜欢自己的工作，在监督别人的同时也发挥自己的长处，并要他们发扬持之以恒精神。会后，他们立即补做。经过几个月的训练，干部们

8、能每天按时完成自己所做的工作。令人可喜的是，我们这些干部具有了强烈的责任感和认真工作的态度。记得有一天，负责领读的同学生病了，没来校上课。我想，这下教室里没人领读，一定让几个小调皮给闹了去。晨会时，当我问及早读情况，没想到，赵萍萍从座位上站起来微笑着告诉我，她今天主动领读，同学们都很遵守纪律。我激动万分，情不自禁地夸奖了她，随后教室里响起了一阵热烈的掌声。以后不管是谁只要请假，干部或者同学们都能自觉地完成别人委托的工作。在班干部的带动下，其他同学也都能认真履行自己的职责。 除之以外，这些干部的工作能力极强，黑板报从设计到出完整个过程，他们都能自己完成。值日生工作每天都能在值日组长安排下有条不紊

9、地完成。 2、班主任要善于“放手”   对班干部的“放手”并不等于“放任”，班干部如果没有了“权利”，干什么都缩手缩脚，怎样在同学中树立威信？怎么去“管”同学？尤其是班干部“上任”初期，凡是班干部要求大家的我决不提反对意见。班干部首先是一个普通学生，并不是学生贵族。我以一种“要求越高，发展越快”的主导思想来完善我班的班干队伍，对他们是高标准严要求，不骄不纵，严中有慈爱，严中有信赖。为了强化班干部的服务意识和协作精神，还在班内制定了严格的管理条例，让他们完全置身在同学们的监督之下，使他们能不断地完善自身。班长全权负责，其它班委各负其责，严格把关，并认真做好工作记录，

10、周末班长向班主任汇报一周工作及达标情况，并组织召开班会向全体同学总结一周工作，并根据周目标计划下一周工作。班长每月召开一次班委会，班干部各自总结经验，并请班主任对一月的班级工作提出意见。在学期末，班内还要对班干部进行综合评议，对优秀者进行表彰奖励。在这指导思想下，学校在干部会议上肯定了这些干部的成绩。在表扬他们的同时，向这些干部提出了新的要求：要他们关心、帮助身边后进生，制定出有关措施。会上，干部们想尽了办法，会议开得十分热烈。提出（1）开展一帮一、一对红的活动，从学习着手；（2）可以从小活动开始，建立知心朋友，同时在学习上对他们关心、帮助；（3）让后进生也要关心班级集体，参加值日劳动，让他们

11、一起为班级大扫除，培养他们热爱集体、热爱劳动的观念。会后这些班干部主动地去寻找帮助对象，并组织其他同学寻找竞争对象，整个集体已形成了一个积极向上、互帮、互学、互相尊重的良好氛围。有效的班干部培养，使我的工作中更加轻松，有更多的精力去干更有效的工作，同时也锻炼了班干部的能力,为他们踏上未来的道路奠定了基础。小学少先队大队委员竞选活动方案一、活动宗旨：     为全面提高队员的整体素质，培养队员的组织能力和管理能力，促进学校少先队工作向着规范加特色的方向发展，我校少先队于本学期将在全校范围内，通过自由竞选，选拔出最优秀的少先队员担任少先队大队委职务

12、，形成“自己的活动自己搞，自己的阵地自己建，自己的事情自己做”的少先队工作新局面。 二、活动准备：    1、宣传发动：此方案传达至每个中队，由中队辅导员负责宣传发动。（第一周）    2、推荐竞选人员：四至六年级各中队利用班队课开展一次中队干部竞选活动或竞选大队委候选人活动，每班竞选出二名最优秀的队员，填好。三、竞选条件：    1、热爱少先队工作，有一定的活动能力和组织管理能力。    2、刻苦耐劳，活泼，有责任心，工作认

13、真细致。    3、热爱学校，热爱学习，富有正义感。    4、善于团结同学，在同学中有威信。四、现场竞选活动：     1、竞选人展示:  （1）2分钟自荐演说；（演讲稿的题目自定，内容主要从个人情况、竞选优势、竞选上岗后的工作打算三个方面来写。）    2、现场打分。5月20日下午第四节课在远程教室开始竞选活动，评分办法采取学生现场评分和评委老师打分相结合，最后大队部根据投票情况并参照各候选人实际委任其职务，组成新一届大队委。 五、大队干部竞

14、选职位及任务：（初步选15名同学）     1、少先队大队长1名：主持每周大队干部工作会议，担任旗手。      2、少先队副大队长2名：（1）负责召集会议、活动人员，做好每周会议记录。（2）负责主持校园小广播及小广播员培训工作等。      3、大队宣传委员6名：（1）负责小广播具体工作，并担任小广播员。（2）负责其它宣传工作。      4、大队学习委员1名：管理少先队各项资料档案归

15、存工作。      5、大队组织委员1名：负责管理大队光荣薄记录工作。      6、大队文体委员2名：（1）负责管理主持各项艺术活动。（2）负责管理主持各项体育活动。     7、大队劳动委员1名：管理卫生环保工作。     8、大队纪律委员1名：负责活动纪律监察。     9、旗手4名（原来四年级的4名同学）：大队活动时负责

16、出旗，活动结束后负责退旗，中队列队行进时负责执旗。分管队室，队活动分发队旗，负责保管队旗。组织训练中队旗手和护旗手，熟悉各自的工作。、庭芳小学政教处2013年5月8日干部竞选上的辅导员讲话同学们，首先我想送给大家一句话：“只有满怀信心的人，才能取得成功。” 今天,你们可以站在这里，本身就是一种自信，所以我要告诉你的第二句话就是：祝贺你们！因为你们可以紧紧抓住学校为你们创造的机会，充分展示自己的才能。机遇对每个人都是平等的，有的人可以抓住机遇，有的人就轻易的让机遇从自己的身边溜走了，我想此时此刻不管是在观看的同学还是参加竞选的同学，都很关注自己的竞选结果，我要告诉你的第三句话就是：重在参与，结果

17、并不重要，你可以站在这个台上大胆的面向全体师生做竟聘演说，至少可以告诉别人你比其他人多一份勇气，你比别人多了一个锻炼的机会，如果你落选了，我想你不应该气馁，应该学会用一颗平常心去面对。因为在你的身边，还有许多优秀的同学，他们是你竞争的对手，又是你学习的榜样。大队委的岗位是有限的，但是，要做的工作是无限的。不论竞选结果如何，你都要努力学习，热心为同学服务。最后,我要感谢各位领导老师同学对学校少先队工作的支持。今后我们还将有这样或者那样的很多活动，我希望有更多的同学参与活动，有更多的老师支持活动，谢谢大家！2013年6月1日庭芳小学少先队委竞选结果公布为了给每一位有上进心的少先队员提供一个展示的舞

18、台，一个成长的空间；同时选出最优秀的少先队员干部担任大队委职务，促进学校少先队工作向“规范加特色”的方向发展，形成“自已的活动自己搞、自己的阵地自己建、自己的事情自己管”的少先队工作新局面。经过各班初选，来自13个班级申报的30名少先队干部候选人，其中16人进入决赛，6月1日上午经过全校公开竞选公平公正公开的竞选演讲仪式、才艺展示和投票团民主投票的选举， 我校少先队委已经产生，现公布新一届少先队委名单，请大家积极配合工作，并予以监督。16位正式聘用同学名单：宗江梅（部长） 张艺平 刘严鸽（部长） 李玉田 王思歌（部长） 张浩林 王珍 王璇 王玉波 张林坤 张有为 张俊杰 王一博 宋坤 张俊男 张亚楠 4位临时聘用同学名单： 程永利 赵斌芬 王中杰 张 瑶 特别说明：1、 正式聘用人员在升旗仪式上下聘书。2、 学生会老人员会择优继续聘用。 庭芳小学大队部2013-6-3 庭芳小学举行少先队