工伤赔偿标准表

1、工伤赔偿标准表待遇项目享受条件计发标准发放单位备注医疗费用因工负伤或患职业病需治 疗者100%工伤保险基金包括：住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗 费用。住院伙食补助费、交通、食宿费因工负或患职业病住院者、 需要到统筹地区以外就医 者住院伙食补助费标准：黑龙江省 与省公务员出差补助标准一致， 每人每天50元工伤保险基金辅助器具费用因日常生活或者就业需要， 经劳动能力鉴定委员会确 认需要安装者100%工伤保险基金一次性解决计算：辅助器具费用限额X （20 一使 用年限），但60周岁异乡的，年龄每增加一岁减少一年； 75岁以上的，按五年计算。停工留薪期工资职工因工作遭受事故伤害或者患职业病

2、需要暂停工作接受工伤医疗原工资福利待遇不变停工留薪期间医疗机构确定需要护理用人单位派人护理护理费生工伤职工已经评定伤残等1、社平工资5 0%级并经劳动能力鉴定委员活会确认需要生活护理2、社平工资40%护F田3、社平工资30%理费一级伤残27个月本人工资工二级伤残25个月本人工资一三级伤残23个月本人工资四级伤残21个月本人工资工伤保险基金工伤保险基金 工伤保险基金 工伤保险基金 工伤保险基金1、由劳动能力鉴定委员会确定。用人单位2、。3、伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定 委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。4、评定伤残等级后，停发原待遇。用人单位经工伤职工或者其亲属

3、同意，用人单位也可以按照本单位上年度职工月平均一人的标准支付护理费。根据不能自理程度分三个等级1、生活完全不能自理；2、生活大部分不能自理3、生活部分不能自理参考：各地区2010年度职工月平均工资。4、农民工可以一次性享受此长期待遇。本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业 病前12个月平均工资，本人工资高于统筹地区职工平均伤次五级伤残18个月本人工资工伤保险基金工资的300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计伤性六级伤残16个月本人工资工伤保险基金算，本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照七级伤残13个月本人工资工伤保险基金统筹地区职工平均工资的60%残伤八级伤残11个

4、月本人工资工伤保险基金九级伤残9个月本人工资工伤保险基金待残十级伤残7个月本人工资工伤保险基金遇补助金一级伤残本人工资90%工伤保险基金1、工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，二级伤残本人工资85%工伤保险基金停发伤残津贴，按照规定享受基本养老保险待遇。伤三级伤残本人工资80%工伤保险基金残四级伤残本人工资75%工伤保险基金2、基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤五级伤残本人工资70%工伤保险基金保险基金补足差额。津六级伤残本人工资60%工伤保险基金3、伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。贴4、农民工可以一次性享受此长期待遇五级伤残44个月社平工资工伤保险基金1、五

5、六级伤残，经工伤职工本人提岀，该职工可以与用六级伤残38个月社平工资工伤保险基金人单位解除或者终止劳动关系，享受一次性工伤医疗补一次性七级伤残26个月社平工资工伤保险基金助金和一次性伤残就业补助金。工伤八级伤残20个月社平工资工伤保险基金九级伤残14个月社平工资工伤保险基金2、七至十级伤残，劳动、聘用合同期满终止，或者职工医疗十级伤残8个月社平工资工伤保险基金本人提出解除劳动、聘用合冋的，享受一次性工伤医疗 补助金和一次性伤残就业补助金。补助金五级伤残22个月社平工资用人单位一次性六级伤残16个月社平工资用人单位七级伤残10个月社平工资用人单位伤残就业八级伤残8个月社平工资用人单位九级伤残6个月社平工资用人单位补助金十级伤残4个月社平工资用人单位丧葬补助金因工死亡者6个月统筹地区上年度职工月平工伤保险基金发给死者的直系亲属均工资工按照职工本人工资，配偶每月41、按月支付至失去被供养条件为止。伤0%,其他亲属每人每月3供养因工死亡者0%,孤寡老人或者孤儿每人每 月在上述标准的基础上增加1 0%。工伤保险基金2、各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前死亲属的本人工资。抚恤金3、供养亲属的具体范围按照因工死亡职工供养亲属范亡围规定执行。待4、供养亲属享受抚恤