科技创新交流材料教学文案

1、精品文档自主创新 天宇亮剑菏泽天宇科技开发有限责任公司是菏泽交通集团总公司的控股公司， 是以生产泡 沫镍新型电池材料为主的省级高新技术企业。公司始建于 1998 年，创业之初，仅有 1 个生产车间、 4 台自行设计的简易设备、十几名职工。八年来，天宇公司坚持走自 主创新之路，先后在技术、工艺、设备、管理等方面进行全面创新，使产品质量快速 提高，企业规模快速膨胀，使天宇公司迅速成长为中国镍氢电池材料行业的排头兵。 目前，公司拥有资产总额 8000 万元、员工 386 人；建有省级工程技术研究中心和高 标准产品实验室； 拥有连续式泡沫镍、 集流式拉网式泡沫镍超厚泡沫镍、 合金泡沫镍、 泡沫铜、镍粉

2、的全部知识产权，产品获“国家实用新型专利” ，制造工艺获“国家发 明专利”，被列入国家“双高一优”导向计划和省市重点科研攻关项目；达到了年生 产连续式泡沫镍 100 万平方米的规模，产品销售量占国内市场份额的 28% 。2000 年，公司荣获国家信息产业部颁发的“中国电池材料行业排头兵”荣誉称 号。 2001 年公司通过了 ISO9001-2000 国际质量保证体系认证。总结天宇公司八年来在自主创新方面的工作，主要有以下几点：一、持续加大创新投入，不断提高企业自主创新能力 公司领导班子有这样一个共识：只有加大对科技的投入，提高企业的自主创新能 力，才能提高公司产品的产量与质量，降低生产成本，提

3、高企业的综合实力和市场竞 争能力。公司在市政府及市科技局的帮助下，积极争取优惠政策，申报省重大科技专精品文档精品文档项、国家科技型中小企业创新基金等，获得资金支持。不断加大科技资金投入，建立 了企业技术开发中心，配备了美国进口的 SOLAARS 原子吸收光谱仪和 W 130/230Series PH&ORP 控制仪，引进了日本产 EH R 系列易威奇电磁计量器、 智 能拉力机、金相显微镜等先进实验仪器。从 1999 年到 2005 年，公司共投入研发资 金 1000 多万余元，不断积累经验，改造传统工艺，进行技术创新。由于连续化泡沫 镍是新型的电池材料，国内没有成型的制式设备，各生产厂

4、家之间都相互进行技术封 锁，天宇公司为了发展的需要，自 2000 年2月至2005 年5月先后自主研发了五代 不同的泡沫镍生产设备，推陈出新、精益求精，从老一代设备的使用中总结经验，查 找问题，进行分析论证，使设备的精细化、自动化程度明显提高，工人劳动强度明显 降低，使产品质量得到不断提升，这些设备的研发在国内外同行中均属首创，天宇公 司也因此获得十余项国内领先、 国际先进的科研成果， 成为推动天宇发展的关键因素。二、不断扩大企业规模，逐步增强自主创新能力公司的电沉积生产线由最初的 4 条发展到现在的 44 条，年生产能力由最初的 10 万平方米增加到现在的 100 万平方米。2004 年天宇

5、公司根据市场镍镉电池逐渐减少、 镍氢电池需求量逐渐增加的实际情况，利用真空磁控溅射原理，研究开发了新的磁控 真空溅射电池材料生产设备，替代了涂覆导电胶工艺，避免了涂覆导电胶工艺中杂质 残留量高和化学镀镍方法中的环境污染问题，使产品的抗拉强度、柔韧度延伸率提高 40% 以上，完全满足了高容量、高性能电池客户的需求，提高了产品档次，打破了该 工艺由国外垄断的局面。同时产品合格率由原来的 70% 提高到 90% 以，年新增效益 1800 多万元。 2006 年 3 月，公司第三台磁控真空溅射镀镍设备投入生产，目前，公 司第六台真空设备已安装调试完毕，投入生产，天宇公司利用此技术生产的产品可实 现年新

6、增效益 1800 多万元。三、以人为本，激发自主创新活力 公司坚持在创新实践中发现人才、在创新活动中培育人才、在创新事业中凝聚人 才，逐步建立了鼓励人才干事业、支持人才干成事业、帮助人才干好事业、使优秀人 才能脱颖而出的良好机制，形成了“尊才、爱才、聚才、用才”的良好环境，充分发 挥了人才的积极性、主动性和创造性。（一）首先大力引进人才。 近年来，天宇公司通过公开招聘、重点引进等多种方 式，先后引进了 1 名博士、 3 名硕士以及 40 多名本科技术人才，充实了企业人才队 伍。为了吸引科技人才到公司创业，保证引进到公司的人才安心创业，公司努力为他 们创造良好的工作环境和生活条件， 并在工资、

7、奖金方面向科技人员予以倾斜。 目前， 公司 380 多名员工中，大专以上 120 人，本科 40 人，工程技术人员 51 人。（二）着力培养人才。 公司每年选送技术人员到北京航空航天大学、华中科技大 学、湘潭大学及沈阳真空研究所等高校和科研机构进行技术培训。近几年来，公司共 选派员工参加培训 130 多人次。 通过培训，使这些技术人员找到了自己的位置、 发挥 了自身作用、体现了自身价值，提高了公司的技术开发和技术创新能力，为公司实施 科研开发和参与市场竞争提供了强有力的保证。（三）竭力聘任人才。 积极从高校和科研机构聘任人才，与航天工业总公司、华 中科技大学、哈尔滨工业大学等科研单位建立长期的

8、合作关系。聘请了 10 余名知名 的新型材料学专家、教授为顾问，帮助解决研发中的技术难题。四、完善自主创新体系，建立自主创新的长效机制（一）加强技术开发中心建设。 为进一步提高自主研发能力， 2001 年，公司成 立了市级企业技术开发中心，投巨资配备了美国进口原子吸收光谱仪和控制仪，引进 了日本产 EHR 系列易威奇电磁计量器、智能拉力机等先进实验仪器，建立了高标 准产品实验室。随着企业的快速发展，技术开发中心的规模不断扩大，研发能力不断 增强，现拥有专业研发人员 51 人，其中具有中高级以上职称人员 32 人。近日，公司 申报的泡沫镍工程技术研究中心被批准为省级工程技术研究中心， 这样的工程

9、技术研 究中心在我市还是第一家。（二）实行课题研究责任制。 为了提高科研人员的积极性和责任心，公司对技术 开发中心实行课题研究责任制。规定每周一召开科研例会，由总经理掌握科研进度， 研究科研情况，布置科研课题，落实对完成科研课题的人员进行奖励，并根据生产、 市场需要增加新的攻关课题。 课题研究责任制也调动了广大职工热爱技术、 钻研技术、 关心技术的积极性，各车间都成立了技术攻关小组，对生产发现的问题及时研讨、解 决，有效的推动了企业技术进步。（三）完善自主创新激励机制。 公司坚持“以人为本” ，“能者上、平者让、庸者 下”的用人原则，在住房、工资、奖金、荣誉、福利待遇等方面实行动态管理，浮动

10、考评，对成绩突出、做出重大贡献的员工予以重奖。对列入公司计划的科研课题，按 完成情况进行科学考核，根据带来经济效益的大小对承担人进行奖励，激发研发人员 科技创新的积极性，形成了良好的科技创新激励机制。 1999 年 8 月天宇公司研发的 超强结合力连续式泡沫镍被国家经贸委认定为“ 1999 年度国家级新产品” ,同年 11 月该产品获得国家科技部、国家税务总局、国家对外经济合作部、国家质量技术监督 局、国家环境保护总局联合颁发的“国家重点新产品”证书。 2003 年 1 月公司采用 异型屏蔽系统研制的新型泡沫镍制造设备填补国内空白， 获“国家实用新型专利” 。近 年来，公司共申请专利 11 项

11、，获得省级以上科技成果 8 个，产品质量大幅度提高， 成本大幅度下降，产量迅速增长，企业竞争实力大大增强。（四）依靠产学研结合丰富创新资源。公司深刻认识到泡沫镍领域创新资源匮乏、 创新能力薄弱的现状，不惜人力、 物 力、财力，到北京、沈阳、长沙、秦皇岛等地有关科研单位、高等院校，针对自身的 技术瓶颈、技术需求寻求技术合作，重金聘请专家、交流技术创新信息经验，先后与 燕山大学、湘潭大学及沈阳真空研究所建立了密切稳定的技术合作关系，这些院校和 研究机构也分别在天宇公司设立了实习和研究基地。 2003 年 1 月，公司与燕山大学 合作成功研制了用于汽车尾气过滤的超厚泡沫镍和用于热处理催化剂的镍网生产

12、设 备，产品获实用新型授权。产学研结合为天宇增添了自主创新的力量，目前，公司生 产的产品、研制的设备均达到国内领先、国际先进水平。自主创新，是天宇公司的亮剑之举，使天宇公司的连续式泡沫镍生产产生了质的 飞跃，特别是磁控真空溅射技术的成功研发，为天宇公司泡沫镍规模化、产业化发展 奠定了坚实基础。现在，全国泡沫镍行业已形成南力元（长沙力元新材料有限公司） 、 北昌普（沈阳金昌普公司） 、中天宇（菏泽天宇公司）的三足鼎立之势，菏泽天宇公 司已经占有国内约 28%的市场份额， 产品销往全国各地， 与国内著名的新乡环宇、 天 津和平海湾、江门三捷、深圳迈科等电池厂家均建立了业务关系，产品供不应求，在 整个泡沫