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员工培训员工培训课堂重点课堂重点: :一一.企业实行员工培训的原因企业实行员工培训的原因二二.什么样的员工需要进行培训什么样的员工需要进行培训三三.员工培训的方法员工培训的方法思考:思考:企业培训的对象及内容:a.熟悉企业的规章制度熟悉企业的规章制度b.了解所从事的本职工作了解所从事的本职工作c.适应新的工作环境适应新的工作环境企业培训的对象及内容企业培训的对象及内容: :a.学习掌握新知识新方法学习掌握新知识新方法b.适应新的项目要求适应新的项目要求企业培训的对象及内容企业培训的对象及内容: : 对于管理者的培训对于管理者的培训,不仅仅要提高他们的具体工作技能不仅仅要提高他们的具体工作技能,而且更重要的是提高其从整体上把握全局而且更重要的是提高其从整体上把握全局,激励他人以及协调他人劳动的能力激励他人以及协调他人劳动的能力培训的方法有哪些培训的方法有哪些一般员工一般员工一一.在职培训在职培训 工作轮换工作轮换 实习实习二二.离职培训离职培训 教室教学教室教学 影片教学影片教学 模拟演练模拟演练管理人员管理人员一一.工作轮换工作轮换二二.设置助理职务
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