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文档简介
1、煤矿职业卫生管理制度第一节职业卫生责任制度为更好地贯彻实施职业病防治法等法律法规,加强职业卫生 管理,有效控制和消除职业病危害,推动煤矿安全生产特制定如下职 业卫生责任制度:一、成立职业卫生工作领导小组由后勤矿长任组长;安全生产副矿长副组长;成员由综合办、安全、生产、通风、后勤部、财务、等部门负责 人组成。二、管理职责职业卫生工作在领导小组的统一领导下,由相关部门相互协作,分 工负责。各部门主要管理职责如下:1、领导小组办公室: 主要负责对各单位职业卫生工作的指导和协调,参与职业卫生检 查、监督和考核。 具体负责组织召开职业卫生会议,对职业卫生工作进行定期检查、 考核与奖励及相关制度的制定与实
2、施,并定期上报有关资料。 负责制定和完善职业卫生与健康管理责任制度、管理办公会议制 度、目标管理制度、管理考核奖罚制度。2安康部: 主要负责监督检查职业卫生、安全健康相关法律、法规的执行情况。 负责职业危害事故隐患排查、职业危害事故应急救援及对职业卫生 危害事故和有关违法、违规行为的查处。 做好作业场所职业危害因素、有毒有害等因素的监测评价和资料的 档案建立。 负责制定及完善职业危害事故隐患排查制度、职业危害事故应急救 援制度、职业危害监督检查制度。 参与对职业卫生工作进行定期检查、考核、奖罚和相关制度的实施。3、综合办: 负责组织煤矿作业场所接尘作业人员、有毒有害场所从业人员进行 上岗前、在
3、岗期间的教育培训工作,职业危害个人防护用品发放和使 用管理。 依据健康监护的资料和劳动者的申请履行职业病的诊断与认定工 作中的相关职责。对被诊断为职业病的人员进行劳动能力鉴定和岗位 调换。及时向地方政府劳动保障部门提出职业病待遇的认定。 对劳动者上岗前、更换岗位时履行职业危害告知义务,制定职业卫 生培训计划,并建立相关培训档案。 参与职业危害事故和有关违法、违规行为的查处;参与职业危害监 测设备、防护设施、个人(劳动者)防护用品的使用管理。 建立职业卫生健康监护档案。 负责制定职业卫生、健康教育培训制度。 负责职业危害事故、职业病统计资料和汇总报告、职业危害事故应 急救援、职业病管理(包括职业
4、病人的治疗管理)、职业卫生健康监 护、职业危害事故应急医疗救护工作。 依据职业卫生健康监护资料、作业场所职业危害因素等监测资料的 结果,及时提出职业卫生工作意见或改进建议,提交领导小组办公室。 做好职业卫生健康监护、职业病诊断前的准备工作;建立接触职业 危害因素的员工健康监护档案。 做好职业危害事故、职业病统计资料的汇总报告。依法向上级疾病 控制、卫生监督部门如实申报职业危害项目、职业危害事故。4、生产技术部、通风部: 负责井下粉尘浓度的测试、建立观测点、定期监测。 对主要生产工艺流程的产尘点进行监控,并制定降尘措施。 把职业卫生工作纳入标准化检查和职业安全健康管理体系管理。5、后勤部: 负责
5、建设项目职业危害防治设施“三同时制度的制定和实施。严格 执行建设项目职业卫生防护设施“三同时的规定,新建、扩建、改建 项目和技术改造、技术引进项目涉及作业场所职业危害防护设施,应 当与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用。 严格执行职业卫生与健康投资计划,保证新增或更新职业危害防治 系统、设施设备的添置,需要投入的具体项目做到轻重缓急、合理安 排。 负责制定及完善职业卫生与健康的投资计划、职业卫生与健康工作 标准化检查标准的制定、建设项目职业危害防治设施“三同时”管理制 度。 主要负责职业卫生投入保障,保证新增或更新职业危害防治系统、 设施设备的添置。 消除职业危害事故隐患,改善作业场所劳
6、动条件等计划的实施。根 据每年度提出的职业危害防治措施计划、需要投入的具体项目分轻重 缓急做到合理安排。7、财务部门: 负责建立稳定的职业卫生投入资金渠道,对公司提出的职业卫生投 入项目积极落实资金,确保职业卫生资金投入及时到位,做到职业卫 生投入实行专款专用。 负责制定职业卫生与健康的资金管理制度。 负责在职业危害作业场所设置醒目的职业卫生、职业危害告知公 告;参与职业危害事故和有关违法、违规行为的查处;参与职业卫生 工作的考核奖罚;依法组织员工代表对职业卫生工作进行督查;及时 纠正侵犯员工享有职业卫生保障的行为;对职业卫生工作提出建议和 改进意见;对员工(劳动者)反映的职业卫生问题积极与行政领导沟 通和协调,以维护员工的合法权力和企业的发展。 负责制定职业危害作业场所的职业卫生告知制度。要正确处理好安全生产与职业卫生工作的关系,充分认识职业卫 生工作的重要性,增强责任感和紧迫感,切实做好职业卫生工作。要 把职业卫生工作纳入标准化检查和职业安全健康管理体系管理,控制 作业场所职业危害,努力降低、减少各种职业病的发病率和死亡率, 确保安全
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