质量体系岗位职责

1、山 东 富 瑞 工 贸 有 限 公 司 质量控制系统责任师 岗位职责 受控状态： 批 准 人： 实施日期：2013年2月8日 目 录总经理岗位职责.2技术保证工程师岗位职责.4副技术保证工程师岗位职责.5物资采购责任师岗位职责.6设备管理责任师岗位职责.7生产管理责任师岗位职责.8综合办公室责任师岗位职责.9设计技术责任师岗位职责.10工艺管理责任师岗位职责.11质量检验责任师岗位职责.13检测量具器具责任师岗位职责.14总经理岗位职责1、 坚持四项基本原则，认真贯彻执行党和政府的方针、政策、法令及规定、公司董事会等上级行政部门的指示、决议，领导整个公司的职工搞好各项工作。2、 总经理全面主持

2、公司的行政工作，组织制定公司的机构设置和人员编制；向董事会提请聘任或者解聘公司副总经理、财务负责人；聘任或者解聘除应由董事会聘任或者解聘以外的负责管理人员。对公司发生的重大事情进行奖惩。 3、 总经理的岗位职责要求确定公司的发展方向和管理目标，组织制订公司的发展规划、年度工作计划，积极努力完成学院和董事会下达的各类任务。 4、 总经理主持召开经理办公会议、中层干部会议；协调各行政机构的工作，发挥各职能部门的作用。 5、 总经理负责组织制订和健全公司各项规章制度，积极进行各项改革，推行岗位责任制，不断全面提高公司管理水平。 6、 总经理的职责还有加强公司职工队伍、干部队伍的建设，不断提高各类人员

3、的政治素质和业务素质。 7、 总经理主持制订公司年度预决算、审批公司重大经费的开支和公司留成基金的使用和分配方案。 8、 总经理直接领导经理办公室，负责审批以公司名义发出的各类文件、报表，批办上级来文，处理涉外事宜，做好公司内外的接待工作。 9、 总经理还应该定期向董事会汇报工作，向公司职工大会报告工作，接受监事会的咨询和监督，对于提出的问题和建议，积极解决和落实。关心职工生活，改善和提高职工的生活福利待遇。 技术保证工程师岗位职责一、 协助经理贯彻国家有关技术质量法律、法规、标准和方针政策，并检查落实情况。二、协助经理制定和实施质量方针和质量目标。三、对产品质量形成全过程的质量活动实行统一领

4、导和管理，主持日常质量控制和质量保证的具体业务工作。四、对重大质量问题的改进与技术改造的制定，纠正和预防措施作出决策并组织实施。五、组织内部质量审核活动，负责管理评审的准备工作，向经理报告质量保证体系运行情况，以供管理评审和改进质量保证体系。受经理委托时可主持评审。副技术保证工程师岗位职责一、协助工程师制定和实施质量方针和质量目标。二、对产品质量形成全过程的质量活动实行统一领导和管理，主持日常质量控制和质量保证的具体业务工作。三、对重大质量问题的改进与技术改造的制定、纠正和预防措施作出建议，交总工程师做出决策，在负责组织实施。四、组织内部质量审核活动，负责管理评审的准备工作，向总工程师报告质量

5、保证体系运行情况，以供管理评审和改进质量保证体系。五、协助总工程师的其他工作。物资采购责任师岗位职责1、 按照主管领导批准的采购计划，按时保质保量完成采购任务；2、 熟悉分管物资采购的有关知识，对物资性能、规格、质量、价格、用途、生产单位及供应渠道必须了解和掌握；3、 认真审核采购计划，发现疑问应向有关人员及时联系、解决；4、 在物资采购过程中多方收集物资价格，质量信息等，做到货比三家、质优价低。5、 负责编制采购商务文件；6、 对所需采购的物资、材料在签订合同之前，应对其价格、产品质量等情况，向主管领导汇报批准后方可执行；负责物资到达后对其质量、外观及资料的检查；7、 负责物资到货交接和验收

6、工作，收集整理供应商资料，办理入库手续，及时报清帐目。8、 负责协调解决现场材料缺口问题；9、 负责物资采购的催交、催运工作；10、 负责处理供应商的售后服务工作；11、 完成领导交办的其它工作。设备管理责任师岗位职责一、负责设备管理考核领导小组的日常工作；二、对生产车间的设备管理工作进行考核；三、设备管理的日常检查工作；四、ISO管理体系工程部承担的工作；五、编写设备年度检修计划并督促和检查维修车间完成情况；六、编写设备日常保养计划并监督和检查生产车间完成情况；七、负责特种设备（动力设备、供电设备、供水设施）的监控和维护保养的制订、监督和检查工作；八、负责生产车间设备管理员的管理和考评工作；

7、九、负责设备方面的员工教育培训工作；十、负责各车间设备管理工作的指导和考核工作；十一、设备方面固定资产的统计和管理工作； 生产管理责任师岗位职责 一、组织、计划、指导、控制及协调生产过程中的各种活动和资源，能够发现问题、分析原因采取有效措施确保生产正常运转：二、建立完善各项生产流程，提高生产效率：改进现场管理，引进先进的管理理念；确保各部门和各类人员职责、权限规范化：三、贯彻、执行公司的成本控制目标，确保在提高产量、保证质最的前提下不断降低生产成本；四、负责做好生产计划，综合平衡年度生产任务，审核、日、周、月度生产计划；五、组织建立健全质量管理体系制订和完善质量管理目标负责制：随时掌握生产过程

8、中的质量状态，协调各部门之问的沟通与合作，及时解决生产中出现的问题；六、领导、管理：厂基础设备维护，保证生产现场能够正常生产，设备处于良好状态： 七、协助总经理领导：改进和新技术的引进和消化：八、指导、监督、检查所属下级的工作，掌握工作情况和相关数据；组织下属的职业发展和培训。 综合办公室责任师岗位职责1、 认真执行国家颁布的有关政策、法律、法规、条例，熟知公司的一系列管理文件及有关管理制度、办法、负责本部门的全面工作。二、负责组织项目部劳动工资、教育培训、综合治理、后勤事务等管理工作，组织起草项目行政工作计划、总结、报告等文件和筹备有关行政会议。三、负责了解和掌握项目施工生产、职工生活等方面

9、的实际情况，及时收集、整理有关信息，提出分析和改进意见，重要问题及时向经理汇报，并协调有关部门及时解决。4、 负责组织做好来信、来访的接待、登记、处理、督办工作。五、负责制定项目年度职工培训计划，机构定员与岗位职责及其它劳动管理规定、办法，建立健全员工培训，技能鉴定等管理记录及相关数据库、台帐和基础资料。 六、及时办理职工劳动合同的签定、解除并上报和项目部息工待岗、退养、退休人员的有关审批事宜，建立健全职工“三金”台帐并做好个人帐户的填写、登记和社保关系的 转移工作。七、负责职工有薪假登记和待遇的管理工作。八、负责办公用品和低值易耗品的计划、采购、发放、报销等工作。九、协助支部、工会做好信息的

10、搜集，加强企业宣传力度，扩大企业的知名度，塑造企业良好形象。设计技术责任师岗位职责 一、负责本部门日常事务和人员管理工作，保障设计部工作正常有序进行； 二、负责安排落实设计事项，按照工作流程把控设计质量及完成时间，协调其他部门保障工程项目完成进度； 三、制定部门工作计划，并负责执行和落实进度及工作完成质量情况； 四、负责项目部各项业绩指标提升； 五、负责客户满意度提升； 六、负责完成客户洽谈、设计、预算、施工配合、后期服务相关手续； 七、负责提升部门员工专业技能同时做好相应培训工作； 工艺管理责任师岗位职责一、负责为岗位生产提供工艺技术支持。 1. 深入现场，及时解决或协调相关部门解决生产中出

11、现的工艺技术问题。 2. 收集、分析生产工艺数据，指导班组优化生产。 3. 参与分析、处理生产事故，提出处理意见及防范措施。 4. 提出生产所需物资计划。二、负责岗位的工艺技术管理工作。1. 起草并及时修订岗位工艺技术规程、方案和临时技术方案，确保其具有指导性、有效性和实用性。2. 监督、检查班组工艺纪律的执行情况。3. 收集、整理和保存技术资料，整理、归类保管生产历史数据，建立和完善技术台账，及时更新、存档各类相关技术标准、管理标准。4. 及时分析异常工艺数据，向直接上级提交有价值的分析结果和改进建议，参与生产事故的调查、分析，形成事故报告。5. 组织岗位技术创新。三、负责岗位员工的技术培训

12、工作。1. 参与制定员工技术培训计划和方案，建立技术培训台帐，承担岗位工艺技术的培训授课工作，考核培训成绩，推荐本岗位优秀技术工人晋级和嘉奖。 2. 参与内外技术交流，完成各类技术总结报告。 四、参与车间的相关管理工作。1. 承担与本岗有关的安全、环保、质量、计量管理工作。2. 承担与本岗有关的现场6S”管理工作。3. 承担与本岗有关的年度职工培训计划编制。4. 参与车间其他理工作。五、完成上级交办的其他工作。质量检验责任师岗位职责1、 结合公司质量管理实际的产品质量标准，制定原材料、外协件、工序产品、成品检验规范，明确检验方式、检验程序及不良品处理的事项。2、 把握品质控制重点，制定关键、特

13、殊工序操作标准并协助相关部门人员执行。3、 加强内外部协调沟通，负责顾客满意度信息的收集、汇总和分析，采取措施改进和完善品质工作。4、 遵照公司指令，妥善处理顾客投诉，力求公正，客观。5、 及时处理产品实现各过程中的品质工作。6、 牵头组织有关部门对质量事故的调查分析，提出处置建议，防范类似事故的再度发生。7、 确保公司的品质能够满总客户的需求。8、 协助做好相关部门的配合工作。检测量具器具责任师岗位职责一、负责公司计量器具的保管、登记、核定、维修及领用管理。二、凡使用的计量器具从外购或自制起，从使用到报废须按有关技术标准进行入库检定，周期检定，并按要求进行保养维护。三、负责做好各项计量器具合格标记，填写好各项符合技术要求指标数据，无合格标记的不能投入使用。四、属自制各种量具及各种工具，应先交计量部门检验合格后，并填写