共青团工作总结_0

1 / 17 共青团工作总结 2016 年度共青团工作总结 2016 年，县住建局团支部在局党支部、局领导和县团委的指导帮助下，在广大团员青年的大力支持和共同努力下，扎实开展各项活动，认真落实上级任务，充分展现了机关团员青年的良好精神风貌，进一步锤炼了团员干部的意志品质，以进一步加强团员青年的思想政治工作为重点，以增强团建活动为基础，以不断完善团的工作机制为保障，进一步解放思想，锐意进取，求实创新，充分发挥团组织的先锋模范作用，为创建县级青年文明号而努力。现将 2016 年工作总结如下： 一 、 2016 年工作回顾 加强理论学习，提高思想认识 引导团员青年主动学习理论知识，不断拓展学习的广度，通过政治学习、传阅书报杂志等形式，切实加强团员青年的思想政治教育，深入学习、领会党的十八大精神和十八届三中、四中全会精神，努力构筑我局团支部工作的精神支柱。在团员青年中开展形势教育，树立正确的人生观、世界观、价值观，教育引导团员青年们爱岗敬 (二 )积极开展丰富多彩的共青团活动 1. 今年我局工会和团支部共同开展了 4次形式多样2 / 17 的文体活动，丰富团员青年业余生活。结合 本支部实际，组织青年团员外出参观学习、竞技性活动、联谊活动等，扩大视野、增长见识、促进工作，把团员青年真正凝聚到团的周围。 月份，为响应全县植树活动的号召，组织全体青年干部在绿化公司工作人员的指导下到大桥路两侧的绿化带开展植树造林绿化活动，团员青年以饱满的热情投入到植树造林绿化活动中，经过奋战，共栽植苗木 120 余株。 月份，组织我局团员青年学习党的十八大精神活动。广大团员青年就十八大报告进行了热烈讨论，大家一致认为要学习好十八大精神，既要有正确的态度，又要有正确的方法。十八大报告充分 体现了党和国家领导人对青年的关爱和厚望，对青年工作的关心和重视。我们青年要积极响应党的号召，树立正确的世界观、人生观、价值观，热爱我们伟大的祖国，热爱我们伟大的人民，在投身城市住房建设事业中，让青春焕发出绚丽的光彩！ 月份开展 “ 送安全 送健康、送文化、送法律 ” 进工地志愿活动，住建局青年干部们带来了多种防暑降温药品物品、安全知识读本和建筑施工安全生产事故案例挂图，为他们进行了健康体检，并详细讲解了有关安全生产知识和健康知识，为烈日下仍坚持奋战在一线的广大农民工兄弟们送上炎炎夏日里的丝丝清凉 。 3 / 17 5.认真开展了 “ 青年文明号 ” 活动。长期以来我局团支部一直在局党领导的关心、支持、帮助下，紧紧围绕我局的中心工作，大力倡导 “ 以人为本、服务为发、有诺必践，恪尽职守，率先垂范 ” 的诚信公约，严格按照 “ 青年文明号 ” 标准要求自己，以优良的职业道德，优质的服务理念，过硬的业务技术，赢得了大众的信任。同时也得到了团县委的表彰。 努力完成上级部门交办的各项工作任务 认真做好团费收缴、团刊征订，按时上报有材料和统计报表。团费及时上缴，按时上报各种材料。认真组织团干部、团员青年参加单位各 项政治理论学习活动。深化青年文明岗集体意识，激发青年团员的工作热情，有力的推动了建设局的各项工作。 二、存在的问题和主要困难 一是理论学习有待加强，学习教育抓得不够紧，学习方法方式单一。二是开展活动创新方面有所局限。共青团活动组织的不够多，活动覆盖的青年有限。三是基层党组织对团组织建设重视程度不够。 三、下一步工作打算 一是加强理论教育学习，通过青年喜闻乐见、乐于接受的方式来激发广大青年团员学习各种理论知识的积极性，提高广大青年的思想觉悟。 4 / 17 二是积极 创新开展丰富多彩的青年活动，提高广大青年团员的积极性，让他们在参与活动的过程中增加团队凝聚力培养团队协作意识和服务群众意识。要坚持精品意识，做到工作在精不在多，减少形式大于内容的活动，清理整顿会议，避免频繁换思路、换方向，集中精力、持之以恒的抓品牌工作。 三是教育引导广大青年干部深入实际、深入工地、深入基层，与农民工打成一片，深入了解基层实际情况，为更有效率的开展工作更好地做好住建工作打好坚实的基础。 四是局共青团团支部一定要发挥好积极作用，担负好共青团工作谋思路的职责，要经常的、有 效的开展活动，让基层团干部、团员青年能看到团的身影，听到团的声音，增强团组织的影响力。 *公司团委 2016 年工作总结 回眸 2016 年，公司团委在公用局团委和公司党委的正 确带领下，坚持以科学发展观和团的十六大精神为指导，紧 密地围绕在公司党委的周围，努力拼搏、奋发进取，充分发 挥团组织的自身优势，切实抓好自身建设和新型基5 / 17 层团组织 建设，使全公司共青团工作迈出了新的步伐，取得了新的成 绩。围绕 “ 服从大局，服 务社会、教育青工、创先争优 ” 的 工作大局，与时俱进，开拓创新，积极开展共青团的各项活 动。 2016 年工作回顾 一、精心组织，认真落实，全面开展团的各项活动。 2016 年是 “ 五四 ” 运动 91 周年，也是 “ 青年文 明号 ” 活动开展的重要之年。为纪念 “ 五四 ” 运动91 周年， 公司团委在局团委的号召和公司党委的领导下，组织开展了 形式多样、内容丰富的主题教育活动，成效显着。 1、通过开展以 “ 节约挖潜、创新创效 ” 为 主题的 “ 我 行动、我奉献 ” 演讲比赛和参加局团委举办的文体活动，积 极宣传 “ 五四 ” 运动 “ 爱国、民主、科学、进步 ”的精神， 6 / 17 较好地用 “ 五四 ” 精神激励和凝聚青年职工多为公司出谋献 力。同时进一步提高广大青年职工的资源忧患意识和节能意 识，增强的主人翁精神，建设节约型企业的紧迫感和责任感， 立志在企业发展的进程中展现青春、贡献才智。 2、利用公司开展 “ 安全月 ” 活动为契机，组织青年志 愿者走上街头发放宣传单，宣传燃气知识， 并为有问题的燃 气用户解答疑难。开展 “ 捐献一瓶水 奉献一片爱 ” 向西南 灾区 “ 捐赠一瓶饮用水 ” 活动。号召全公司职工向旱情严重 的西南灾区捐增一元钱，帮助灾区人民渡过难关，累计捐款 61 元。 大力开展 “ 导师带徒 ” 活动。通过 “ 学帮带 ” 的形式帮助企业青年职工快速提高业务水平、技能水平，造 就一支工人技师队伍，加快培养一批技术技能型、知识技能 7 / 17 型、复合技能型青年技术人才，使企业后续人才尽快抓紧抓 稳接力棒，为燃气事业 持续发展贡献力量。全年共结成师徒 对子 5 对。通过这些活动进一步加大团委参与企业生产工作 的力度。在安全月期间，开展了一系列丰富多彩的活动，在 全公司青工中举行 “ 安全征文 ” 活动，有力的促进了青工安 全意识和安全素质的提高。 开展青工技能培训活动。为全面提高燃气青年职 工队伍整体素质，进一步深化实施 “ 青工技能振兴计划 ” ， 加强青工技能培训。今年，公司团委组织广大团员青年积极 参加了由劳资科和保卫科主办的防火专业知识、 财务基础知 识、报表应用基础知识、劳动法和工会法等技术培 训活动，并撰写了心得体会，意在引导和动员广大青年职工 8 / 17 能够更好地为企业服务，努力建设一支能够在本职岗位上做 出不平凡业绩的高技能青工队伍。 紧紧围绕全局经济建设的开展，进一步深化 “ 五 四红旗团组织 ” 创建活动。开展 “ 我与祖国共奋进 ” 主题教 育实践活动。一是从公司各团支部中选树 3 名专业技术好、 工作业绩突出、语言组织能力强、综合素质高的团员青年职 工作为先进典型，从而激发团员青年勤奋工作，甘于奉献的 工作热情。二是组织广大团员青年参加由局党委组织的参观 红色基地靖宇陵园活动，缅怀先烈，激发了团员青年的爱国 热忱，进而更大地为燃气事业的发展贡献自己的力量。 深入开展青年文明号活动。今年年初以来，全市 各级团组织开展了 “ 青年文明号 ” 创建活动。根据团市委要 求我公司客服中心符合标准并参与了此次创建活9 / 17 动，通过上 级团组织的层层选拔和考核，最终我公司客户服务中心荣获 市级 “ 青年文明号 ” 称号。 二、加强组织建设，完善团的各项工作机制 对团委原下设 0 个团支部进行重新规划成 5 个 团支部。为使共青团工作再上一个新台阶，今年由于新入厂 团员青年职工数量的增加，根据所属部门的团员实际情况将 原有的 0 个团支部改编成 0 个。并通过民主评议投票的方式 从 00 名团员中选派出 0 名优秀团员担任团支部书记。 建立团费管理明细帐簿。由专人记帐，详细记 录团费的用途和开销并逐一进行登记，在使用团费时须由两 人以上在场并签字，进而规范团费使用，完善团内制度。 三、存在的问题及建议 回顾 2016 年的工作，取得的成绩固然可喜，但在成绩 10 / 17 的背后亦存在着一些问题，主要表现在：一是青年职工的思 想教育比较薄弱，未能适应新形势的发展，缺乏创新意识； 二是部分基层团组织活力不够，个别团员自觉性不强，有管 理比较松散的现象；三是团费明细帐簿管理制度不健全，缺 少团费使用票据。四是 活动组织还不够严密，缺乏部门之间 的协调与沟通，很多活动没有达到预期效果。 建议：在逐步完善公司团委各项机制的同时，可否建立 团支部书记奖惩制度，对任命的各基层团支部书记给予一定 的岗位津贴补助或物质奖励，进而提高基层团支部干部的工 作积极性。 2016 年工作计划 结合局团委工作考核目标开展各项丰富多彩的团 组织活动。 有计划、分层次地组织青年团员深入学习科学发 11 / 17 展观、团十六大会议精神，做 到 “ 团干带头学、团组织帮助 学 ” ，从时事政策、法律法规、专业知识、先进管理理念几 个方面着手，来开拓青工视野，加强对青年人才培养开发。 继续深化开展 “ 五四红旗团组织 ” 创建活动。开 展 “ 五四青年岗位先锋突击手 ” 活动，与 “ 师带徒 ” 活动相 结合，在各基层单位不同岗位中，挑选思想进步、技术过硬、 作风优良的青年职工组成 “ 青年岗位先锋队 ” ，在生产过程 中担任突击能手，并在生产工作中佩戴 “ 青年先锋突击手 ” 臂章，率先垂范，带动 、鼓励和帮助身边的青年职工解决工 作中的难题，进而为企业多做贡献。 创建和开展 “ 三红团组织 ” 主题教育实践活动， 即：红色团旗飘起来、红色团章学起来、红色团员动起来。 1、组织青年志愿者进行义务奉献日活动。开展 “ 服12 / 17 务 用户，创先争优 ” 活动。在社区内设立咨询点为社区用户解 答难题，并发放燃气使用安全常识宣传单，宣传燃气知识； 组织青年职工开展 “ 美化厂区、净化环境 ” 大清扫活动； 2、组织团员青年集中学习团的基础知识，提 高团员青 年对团的认识，做好党的后备军和助手，并做好学习笔记； 3、开展以 “ 我在企业蓝天下成长 ” 为主题的知识问答 比赛。通过对我厂历史发展历程的了解及生产过程中的技能 知识的掌握，以问答的形式使广大青年职工了解厂史，并探 讨和发现企业运营中的一些问题，鼓励青工对企业多提合理 化建议，改革创新。 结合工作实际开展 “ 青工职业技能趣味运动会 ” 。 1、通过一些生产过程中遇到的技术问题以竞技项目13 / 17 的 共青团和青年 工作总结 *年，我单位团支部、青年工作在 *党委的正确领导下，根据公司团委总体工作要求，结合本单位青年工作实际，认真贯彻落实公司团委各项指示精神，紧密围绕公司改革发展稳定大局，加强团员青年思想政治建设、职业道德建设，激发团员青年文明上岗、热情服务的工作热情，以实际行动确保我部各项工作的顺利进行。 一、围绕构建和谐企业的要求，加强青年思想教育工作，提高广大团员青年的政治理论水平。 深入开展 “ 稳定、和谐、发展 ” 主题教育活动。认真领会贯彻落实公司 “ 三会 ” 精神，组织人员深入 基层，就公司形势和政策对基层各族青年员工进行了宣讲，树立广大青年员工加快发展、维护稳定、构建和谐的意识，引导各族团员青年大团结积极投身公司的 “ 安全基础环保年 ” 和“ 基层管理年 ” 的各项活动，用智慧和力量为企业贡献绵薄之力。 在团员青年中深入开展以坚定理想信念、增强团员意识为主题的宣传活动。今年，以 “ 永远跟着党走 ” 为主题，以实践 “ 三个代表 ” 重要思想为主线，树立科学发展观，通过组织学习、观看光盘等形式对广大团员青年进行党的路线、方针、政策及其相关知识的学习培训，使团员青年对我14 / 17 党有了更深刻的了解，也更加明 确了自己作为一名团员应该如何做好党的助手和后备军。 二、建立学习型组织，营造良好的学习环境提高青工的整体素 质 结合我单位青年的知识结构和工作特点，以 “ 干什么学什么，缺什么补什么 ” 为原则，强调把学习知识转化为工作能力，突出团员青年基础知识技能的提高和拓宽， 在各科室开展相关岗位的业务学习、营造了健康向上的学习环境。 深入开展导师带徒活动。对 5 名新分大学生签订了导师带徒合同。 *党委对此项活动非常重视，专门为新分大学生指定优秀的导师，制定了详细的学习计划。通过这 一系列活动的开展，进一步激发了各族青年的学习热情，为创建学习型组织活动的深入开展起到了推动作用。 三、 深入开展 “ 读书、学技、成才、建功 ” 主题活动。 *年，我单位积极响应公司团委倡导组织的 “ 读书、学技、成才、建功 ” 主题活动，坚持参加公司团委组织的 “ 新世纪读书论坛 ” 、青工四项技能大赛和 “ 青工读书笔记展评 ” 等活动，引 (来自 : 海达 范文 网 :共青团工作总结 )导广大青工强化学习意识、增强学习能力，全面提高自身素质。 15 / 17 深入开展以 “ 四个一流 ” 为主要内容的 “ 青年文明号 ” 创建活动。结 合实际，按照公司团委的要求，在基层单位中开展创建 “ 青年文明号 ” 活动，不断完善创建青年文明号活动的运行机制，并加强自检自查，确保了 *“ 青年文明号 ” 活动的健康有序的发展。 *中心、 *加油站集体荣获“ 公司级青年文明号 ” 。 四、丰富团员青年业余文化生活，努力开展社会公益活动。 结合 *的实际，积极组织青年参加公司团委组织的志愿者活动。我部的为社区群众修理自行车项目受到广大群众的好评。 参与组织元旦联欢活动、春节大型游园活动、 “ 庆五一国际劳动、五四青年 ” 联欢活动、 “ 庆十一 ” 系 列活动。联欢活动以游艺、趣味智力游戏、棋牌竞技为主。团支部成员在安排活动内容，制定活动规则，购买、制作活动所需道具、礼品，布置会场过程中，发挥了重要作用，使全部团员青年在娱乐中得到