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文档简介

-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 1 市财政局开展干部选拔任用工作自 查报告 市财政局开展干部选拔任用工作自查报 告 2010 年,市财政局认真学习中央、省 市委关于干部选拔工作的各项规定,在 干部的选拔任用上,坚持干部队伍“四 化”方针和德才兼备原则,坚持用科学 的制度、民主的方法、良好的作风、严 格的纪律,选好人用好人,为财政各项 工作的改革和发展提供了坚强的组织保 证。2010 年,*市财政总收支规模创 历史新高,财政收入完成 101.5 亿元, 比上年增收 24.7 亿元,增长 32.2;财 政支出完成 106.8 亿元,比上年增支 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 2 19.1 亿元,增长 21.8,财政收支双双 突破 100 亿元大关, “十一五 ”规划确定 的财政收支翻一番的目标任务圆满完成, 有力地促进了全市国民经济和社会各项 事业持续、健康、协调发展。近年来, 我局机关连续六年获政府目标考核优秀 单位,被市政府记集体三等功;被省人 事厅、财政厅授予全省财政系统先进集 体;被省委、省政府授予第六届、第七 届、第八届安徽省文明单位;被国家人 事部、财政部授予全国财政系统先进集 体;被中央文明委授予全国文明单位。 一、认真学习干部任用条例 ,做 到四个结合 市财政局党组一班人高度重视,把学 习和宣传干部任用条例作为政治生 活中的一件大事,摆上重要工作日程, 并结合财政工作和财政干部队伍实际抓 好落实。我们给每一位县处级干部统一 配发了干部任用条例单行本及有关 辅导材料,在财政局办公互联网站上开 设了学习贯彻干部任用条例专栏, -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 3 并在机关内部网上全文刊登了干部任 用条例 ,以方便大家学习,使各级干部 较快地熟悉、掌握干部任用条例的 基本精神和主要内容。在全局形成了领 导干部带头学,组织人事干部重点学, 机关全体干部普遍学。大家一致认为, 条例全面贯彻了“ 三个代表 ”和科学发展 观的要求,对于建立健全科学的干部选 拔任用机制和管理监督机制,推进干部 工作的科学化、民主化、制度化,对于 形成朝气蓬勃、奋发有为的领导集体, 保证党的基本路线的贯彻执行,保证党 的事业兴旺发达和国家的长治久安,具 有重大意义。作为财政部门,一定要认 真学习好、贯彻好干部任用条例 , 不断提高本单位本部门的干部选拔任用 工作水平,努力建设一支高素质的财政 干部队伍,为人民、为政府当好家、理 好财。为此我们在学习方法上做到“四 个结合”。 一是把学习干部任用条例与围绕 财政中心工作,推动财政改革和发展结 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 4 合起来。通过开展学习干部任用条例 ,进一步增强干部的责任意识、大局意 识,增强推动全市经济加快发展的紧迫 感和使命感。近年以来,我局积极筹措 工业经济发展资金,坚定不移的推动 “工业强市”战略,支持丰原集团、烟厂、 汽配五金工业园等企业做大做强。全力 支持城市大建设,坚持城乡统筹原则, 积极争取并拨付中央、省专项资金,大 力支持社会主义新农村建设。优化财政 支出结构,加大投入资金支持社会保障、 教育、卫生、文体、城市建设等各项社 会事业加快发展。积极投入资金实施三 十三项民生工程,推进和谐社会建设。 二是把学习干部任用条例与在全 局深入开展机关效能建设活动结合起来。 通过开展学习干部任用条例 ,进一 步增强干部服务意识和效能意识,狠抓 制度建设,严格履行各项服务承诺,使 机关工作全面提速。梳理出台了首问 责任制 、 服务承诺制 、 办事限时制 、 AB 岗工作制 、 岗位责任制 、 一 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 5 次性告知制 、 批办件督办制 、 两告 知一签字制等十多项效能建设规章制 度,并汇编成册。制作了岗位职责和 AB 岗公示牌,将每一个科室全体人员 的岗位职责和 AB 岗设置情况全部上墙 公示,方面群众办事和监督。对行政许 可和非行政许可项目进行了清理,最终 保留行政许可项目 2 项、非行政许可项 目 7 项,并全部进入市行政服务中心办 理。要求机关各科室办事简洁、高效, 不推诿、不扯皮;对市委、市政府有明 确要求办文时限的批办件,要求在规定 时限内办结,超过时限的进行通报,并 按照局目标工作千分制考核办法的要求 进行处理,严格奖惩兑现。 三是把学习干部任用条例与在全 局正在开展的机关作风建设活动结合起 来。在学习干部任用条例的同时, 倡导干部树立“ 八个方面良好风气 ”和增 强“公仆意识、忧患意识和节约意识” 。 在全局干部中开展了“ 比学习、比服务、 比创新、比奉献、比效能、比作风”的 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 6 互比互学活动,弘扬艰苦奋斗、厉行节 约、勤俭办事的优良作风,自觉抵制拜 金主义、享乐主义,使干部职工把心思 用在抓好财政工作上,把精力用在钻研 财政业务上,把能耐用在发展财政事业 上。进一步加大推行政务公开力度,我 局在全国财政系统率先建立财政公众信 息网,将我局的工作职责、办事程序、 财政动态、政策查询在网上进行公布, 实行网上政务公开,提高为基层服务的 质量和效率。全局干部职工一律实行亮 牌上岗,接受群众监督。定期邀请市人 大代表、政协委员、预算单位、企业代 表举行座谈会,开门纳谏。 四是把学习干部任用条例与全局 深入开展党风廉政建设教育活动结合起 来。我们结合学习干部任用条例 , 加强对财政干部的党风廉政教育,增强 其拒腐防变、廉洁自律的能力。在全体 财政干部中开展权利观教育活动,并组 织观看生死抉择 、 胡长清案件警示 录 、 许运鸿案件警示录 、 失衡的秤 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 7 王昭耀受贿案警示片 、 赌之害 等多部反腐倡廉教育题材的电影、电教 片,每年定期组织全局干部职工参观 *监狱,听服刑犯人进行现身说法, 组织阅读职务犯罪人员写的忏悔录,使 全体财政干部在世界观、人生观、价值 观上受到深刻教育,从思想上不断淡化 权力意识、强化服务意识。真正做到内 强素质,外树形象,促进了财政各项目 标任务的完成。 二、2010 年党组选拔任用干部情况 财政局党组“ 一班人” 在培养和选拔任 用干部工作中,自觉增强政治观念、组 织观念、法纪观念,以坚强的党性、良 好的作风保证干部任用条例的贯彻 执行。在用人问题上,坚持党性原则, 坚持干部标准,公道正派,任人唯贤, 不搞任人唯亲;坚持民主集中制,坚持 集体讨论任用干部,不搞个人或少数人 说了算;严格按规定程序办事,不违反 程序、我行我素;自觉接受党组织和群 众的监督,坚决抵制和纠正用人上的不 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 8 正之风。同时局人事部门在局党组的坚 强领导下,能充分发挥职能作用,坚持 照章办事,严格履行程序,自觉做到坚 持干部选拔任用的原则不动摇,执行干 部选拔任用的标准不走样,履行干部选 拔任用的程序不变通,遵守干部选拔任 用的纪律不放松。2010 年 5 月,局党组 根据干部队伍状况,并结合岗位实际, 在全局符合条件干部中,采取民主推荐 的方式,选拔了三名正科实职、两名主 任科员和三名副科实职人员,在干部任 用过程中,局党组坚持以干部任用条例 为准绳、以严格的程序、科学的方法、 民主的态度为依据,严格遵守党政领 导干部选拔任用工作条例 、 中华人民 共和国公务员法和市委有关文件规定, 按照民主推荐、充分酝酿、组织考察、 考核公示、研究决定等程序进行干部任 命。在干部选拔任用的各个环节中,按 照关于实行建立干部选拔任用有关事 项报告制度的通知 、 *市干部选拔 任用工作全程记实实行办法文件规定, -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 9 从民主推荐到最终研究任命,人事部门 都认真填写*市干部选拔任用工作全 程记实表,干部选拔过程的每一环节都 有清楚完整的记录。同时认真做好干部 考察工作预告、考察材料、任前公示、 任免文件、干部任免表等材料的填写和 汇总工作,并及时将相关材料入档。我 们按照关于提拔任用干部听取纪检监 察机关意见工作的实施细则规定,对 拟提拔对象进行任前公示,设立热线举 报电话,接受全局人员进行监督。不断 扩大了干部选拔任用工作中的民主,进 一步增强了干部选拔任用工作的公开度 和透明度,使广大干部群众对干部选拔 任用,真正拥有了知情权、参与权、选 择权和监督权。 三、贯彻落实人事制度改革意见和相 关文件精神情况 市财政局党组把深化干部人事制度改 革作为建设高素质财政干部队伍,培养 造就优秀人才,为财政工作提供坚强组 织保证的大事来抓,能认真组织干部职 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 10 工进行学习,局党组一班人和组织人事 干部重点进行学习,并结合财政工作和 财政干部队伍实际抓好落实。一是根据 全市统一部署,积极鼓励和支持全局符 合条件的干部参加全市公开选拔县处级 领导干部考试工作。局主要负责同志和 分管领导能够专门组织会议对符合条件 考试的干部进行动员,鼓励他们积极参 与市里组织的公开选拔考试,并为参加 考试的人员提供宽松的时间进行复习, 目前我局已有两名同志通过笔试、面试、 体检环节,进入到考核阶段。二是为全 面锻炼干部,不断优化中层干部结构, 我局建立了科级领导职务公务员轮岗交 流制度,规定在同一职位上连续任职超 过三年的,原则上进行轮岗交流。2006 年 11 月,局党组根据人员任职时间、 财政工作需要,经过充分酝酿,对全局 17 名正科实职人员进行了大规模的轮岗 交流,2008 年、2009 年又对 8 名科级 干部进行了轮岗交流。2009 年 4 月,我 局积极响应市委统一部署,按时完成了 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 11 全市科长交流工作,我局 4 名同志都如 期到新的工作岗位履职尽责。2010 年, 对在同一岗位上任职时间较长的 4 名同 志进行了岗位交流。三是加大干部监督 工作力度,在干部监督工作中,我们以 有关法律法规为依据,从严格管理和关 心爱护干部出发,坚持以正面教育为主、 预防为主、事前监督为主,把干部监督 贯穿于干部培养教育、考察考核、选拔 任用、日常管理的各个环节,建立健全 强化预防、及时发现、严肃纠正的监督 工作机制,切实加强对领导干部和干部 选拔任用工作的监督,为选贤任能和促 进干部健康成长提供有力保障。 四、下一步工作工作打算 继续贯彻落实党中央、省市委关于干 部任用

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