2009党建述职材料

额敏镇党委书记 2009 年抓基层党建工作述职报告 2009 年，在县委的正确领导和班子成员及全体干部的支持配合下， 我以邓小平理论和“ 三个代表” 重要思想 为指导，紧紧围绕县委的工作 思路和中心工作，认真贯彻县委扩大会议精神，以深入开展创建学习 型、创新型、服务型机关活动为载体，不断解放思想，求真务实，服从 大局，服务基层，以继续抓好党建工作的贯彻落实为主线，认真扎实的 开展好工作。 一、额敏镇党委所属党组织情况 镇党委所属党支部 21 个。党员 550 名，其中女党员 222 名，35 岁 以下党员 131 名，高中及以上文化程度党员 446 名，少数民族党员 203 名。 二、开展工作情况 (一) 注重自身建设，充分发挥政治核心作用。我主要做好以下工作。 一是抓镇领导班子的学习，促进班子提高思想政治水平。建立健全中 心组学习制度，制定学习计划。二是抓思想、抓作风，促进领导班子适 应新时期的需要。与全镇 21 个党支部签订了党建工作责任书，把党建 工作量化、分解、落实，促进我镇党建工作进一步规范。三是抓民主集 中制，促进领导班子团结。坚持党委议事规则，对重大问题坚持集体研 究，集体决策，集体决策后分工负责，落实责任。四是抓制度建设 ，建 立健全额敏镇干部考核机制、 额敏镇会议纪要通报制，成立镇财经 领导小组和农村合作医疗办公室、社区事物管理办公室，保证了党在 基层各项工作的顺利开展。 （二）抓队伍、树形象，全面提高了党员干部队伍素质 1、加强党员干部教育，切实抓好党员干部队伍建设。 召开党委会议研究成立了额敏镇党员教育联系会议领导小组，一 是坚持每周一的机关干部学习和周四的副科级干部中心组学习制度， 加强对干部、职工的政治思想教育和业务学习。本人认真撰写调研文 章 3 篇，读书笔记 2 万字;二是认真贯彻民主集中制原则，对重大事项 坚持民主集中制，定期召开班子会，协调好和班子成员之间的工作关 系；三是 2009 年发展党员 12 名，及时为党组织注入新鲜血液。 2、加强培训工作力度，进一步提高干部业务素质。抓好干部“双语” 和业务培训工作。采取集中学、自己学、帮助学等形式，促进了我镇干 2 部“ 双 语” 水平的提高。目前，全镇已有 9 名干部达到 A 级，5 名干部达 到 B 级读写能力。 3、进一步开展好学习科学发展观实践活动。立足实际，确立了“维 护社会稳定，发展城区经济，打造品牌社区，服务各族群众”的学习实 践活动的主题，以实践行科学发展，发展城区经济，打造平安社区为载 体的学习实践活动。撰写制约和影响科学发展及涉及民生等方面的调 研报告 12 篇，为民办实事好事 68 件。 4、讲廉洁，树领导干部良好形象。我始终坚持廉政建设，定期召 开党风廉洁自律民主生活会，并从财务收支入手，严格按制度办事，实 行“ 责 任追究制 ”着力解决党 员干部在思想作 风等方面存在的突出问题。 本人严以律己，以身作则，没有利用职务之便为个人谋取私利，起到了 廉洁自律的模范作用。严格要求配偶及身边工作人员。 （四）加强基层组织建设，增加党组织的战斗堡垒作用 1、增强村级党支部班子凝聚力，推进各项事业全面发展。把落实 “两 议 三审 四公开” 工作机制等作 为整顿 基层党建工作的重点。把 2 名 党性强、工作能力强、群众基础好的同志任命为基层党支部书记。对桥 南村整顿中，镇党委采取实地调研、走访入户等方式，结合实际，制定 了三年规划：要求桥南村将依托额敏河治理，按照“两纵两横” 进行道路 硬化和摊铺，修建人行道，种植风景树，安装路灯，小巷硬化，修路边 渠，完善给水设施，实现环境卫生面貌的彻底改变，逐步形成独具特色 的桥南村风格。争取民宗项目资金 30 万元，改善桥南两村群众的饮水 问题,积 极 整 治 环 境 卫 生 ，争 取 项 目 资 金 50 万 元 建设惠丰家庭牧场标 准化奶牛养殖小区项目，增加集体收入和农牧民收入。 2、加大社区阵地建设力度。2009 年，我始终把社区阵地建设工作 工作重点。克服城镇选址难的问题，积极与相关单位联系协商，通过购 买土地、置换的方式解决了 3 个阵地土地问题，完成了建设社区任务。 新建 1 个社区(桥东社区 480 平方米)，协调 2 个社区办公场所（塔城路 社区 760 平方米、中心路社区 800 平方米。 ）。同时在县委、政府的支持 下，以开展社区共驻共建的方式，筹集资金 50 万元，以完善阿尔夏特 路社区、中心路社区、塔城路社区、桥东社区服务功能。指导中心路社 区接管二号小区物业管理，桥东社区成立了劳务输出中心，塔城路社 区开展居家养老活动。 3 3 强化工作措施，抓好“四知四清四掌握”工作。继续在社区推行 “四知四清四掌握 ”工作机制。一是 建立健全 镇领导包片社区联系制、 社区工作人员包片区制，以户为单位，建立和完善居民档案和工作台 帐，按照“ 谁主管，谁负责 ”的原则，加强对 出租房屋等管理。二是在 9 个社区建立了“一岗 双责” 、“包巷包户”、 “居民登记”、 “错时工作” 、 社区 干部“ 四知四清四掌握” 工作责任追究制等制度。三是在 9 个社区、2 个 村队普遍建立信息分析研判制度、维护稳定联席会议，充分发挥群防 群治作用，通过落实“ 四知四清四掌握 ”工作机制，文化路社区工作人 员于 2009 年 7 月和 10 月及时发现 2 名可疑外来人员，通过与社区民 警联系进行网上比对，协助公安部门及时查出并抓捕 1 名在逃十年大 额诈骗犯和 1 名在逃 19 年的杀人犯。 4、打牢维护稳定的群众基础。 “7.5”事件、 “针刺” 事件的发生后，我 坚决贯彻落实“四知四清四掌握” 工作机制，广泛开展“讲事实真相、讲 民族团结、讲政策法律”活动。印发学习 宣传资料 600 余份，开展宣传 教育活动 12 余场次。开展了“高举爱国主 义旗帜，加强民族团结，反对 民族分裂” 万人签名活 动。邀请老干部、老党员、党校教师开展专题讲 座 12 场，按照“四类 管理法” 的要求，认 真开展入户排摸工作，对 6 名 乌市遣返人员实行长期监控，对城区流动人口采取“四色”管理法实行 长效管理。协助桥西社区民警，抓获“7.5”事件涉案人员 1 名。坚持领 导干部联系宗教场所制度，发挥民兵应急连作用，出动民兵治安巡逻 2000 人次。 三、存在的问题和不足 回顾 2009