人力资源产业园入驻协议二零二五年

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人力资源产业园入驻协议二零二五年甲方（入驻方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（运营方）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、入驻条件1.乙方需符合甲方人力资源产业园入驻的基本条件，包括但不限于企业类型、经营范围、经营规模等。2.乙方应具备合法有效的营业执照、税务登记证等相关证件。二、入驻费用1.乙方需按照甲方规定的收费标准支付入驻费用，包括但不限于租金、物业费、公共设施使用费等。2.入驻费用应按年度或按实际使用时间支付，具体支付方式和时间由双方另行约定。三、入驻期限1.本协议的有效期为______年，自双方签订之日起计算。2.协议期满后，如乙方继续入驻，应提前______个月向甲方提出续租申请。四、权利与义务1.乙方享有在甲方人力资源产业园内开展经营活动的权利，并应遵守甲方制定的各项规章制度。2.乙方应按时缴纳各项费用，保持办公区域的整洁和安全，不得擅自改变房屋结构和使用性质。3.甲方应提供必要的物业管理和服务，保障乙方正常经营。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方入驻产业园的经营活动进行监督，确保其符合产业园的运营规范。有权根据产业园的发展需要，调整入驻企业的布局和规划。义务：为乙方提供必要的入驻指导和帮助，协助其办理相关手续。维护产业园的公共秩序，保障入驻企业的合法权益。2.乙方权利与义务权利：有权在产业园内自主开展业务，享受产业园提供的各项服务。有权在入驻期间，根据合同约定进行必要的装修和改造。义务：遵守产业园的管理规定，维护产业园的形象和秩序。按时缴纳入驻费用，并配合甲方进行相关检查和评估。六、入驻管理与监督1.管理方式甲方设立入驻管理部门，负责产业园的日常管理和监督工作。乙方应积极配合甲方的管理工作，及时反馈问题和建议。2.监督措施甲方定期对乙方进行业务监督，确保其合法合规经营。乙方应接受甲方的监督，对监督中发现的问题及时整改。七、服务与支持1.服务内容甲方为乙方提供包括物业管理、安全保障、市场推广等在内的综合服务。甲方应根据乙方需求，提供个性化的服务方案。2.支持措施甲方协助乙方办理入驻手续，提供政策咨询和业务培训。八、解除与终止1.解除条件任何一方违反本协议约定，经另一方书面通知后仍未改正的，另一方有权解除本协议。乙方经营不善，导致产业园形象受损或造成严重后果的，甲方有权解除本协议。2.终止程序解除本协议应当书面通知对方，并自通知之日起生效。本协议终止后，双方应按照约定办理相关手续，并结清所有费用。九、合同的变更与解除1.变更本协议的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本协议的组成部分，具有与本协议同等的法律效力。2.解除除本协议约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本协议。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本协议，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行协议义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决协议的履行问题，如变更协议内容或解除协议等。十一、争议解决1.协商本协议履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交协议签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在协议履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于入驻费用、运营规划等）予以保密。2.保密期限保密期限自协议签订之日起至协议履行完毕后______年（具体时长）止。十三、协议生效与有效期1.生效本协议自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本协议有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：______签署日期：______