临时雇佣合同样本

临时雇佣合同样本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经双方友好协商，就乙方为甲方提供临时性劳务事宜，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为____年（或____个月）。

2.合同期满前____个月，甲方应书面通知乙方是否续签合同。如双方同意续签，则合同期限自动顺延____年（或____个月）。

二、工作内容

1.乙方同意按照甲方的要求，在合同期限内为甲方提供以下工作：

（1）____工作；

（2）____工作；

（3）____工作。

2.乙方应按照甲方的要求，完成上述工作，确保工作质量符合甲方的要求。

三、工作地点

乙方在甲方指定的地点工作，具体地点为____。

四、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每天____小时，每周工作____天。

2.乙方享有国家法定节假日、公休日、年休假等休假待遇。

五、劳动报酬

1.甲方按照以下标准支付乙方劳动报酬：

（1）基本工资：____元/月；

（2）加班费：____元/小时；

（3）其他津贴：____元/月。

2.甲方应于每月____日前支付乙方当月劳动报酬。

六、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳以下社会保险：

（1）养老保险；

（2）医疗保险；

（3）失业保险；

（4）工伤保险；

（5）生育保险。

2.甲方依法为乙方提供以下福利：

（1）带薪年休假；

（2）法定节假日加班工资；

（3）其他福利。

七、保密条款

1.乙方在履行本合同期间，应遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方的商业秘密。

2.乙方离职后，仍应遵守保密义务，不得泄露甲方的商业秘密。

八、违约责任

1.甲方违反本合同约定，应承担以下违约责任：

（1）支付乙方违约金；

（2）赔偿乙方因此遭受的损失。

2.乙方违反本合同约定，应承担以下违约责任：

（1）支付甲方违约金；

（2）赔偿甲方因此遭受的损失。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

3.本合同附件如下：

（1）____附件；

（2）____附件；

（3）____附件。

甲方（盖章）：________________________

乙方（盖章）：________________________

代表人（签字）：________________________

代表人（签字）：________________________

签订日期：________________________

合同编号：__________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）为保障自身合法权益，提高工作效率，特委托第三方（以下简称“第三方”）负责招聘、管理乙方（以下简称“乙方”）的临时性劳务工作。甲乙双方及第三方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，就乙方为甲方提供临时性劳务事宜，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为____年（或____个月）。

2.合同期满前____个月，甲方有权决定是否续签合同。如甲方决定续签，则合同期限自动顺延____年（或____个月）。

二、第三方责任

1.第三方负责招聘、选拔、培训乙方，确保乙方具备完成甲方工作任务的能力。

2.第三方应确保乙方在合同期限内为甲方提供优质、高效的劳务服务。

3.第三方对乙方的管理、考核、奖惩等事项负责。

三、乙方工作内容

1.乙方同意按照甲方的要求，在合同期限内为甲方提供以下工作：

（1）____工作；

（2）____工作；

（3）____工作。

2.乙方应按照甲方的要求，完成上述工作，确保工作质量符合甲方的要求。

四、工作地点

乙方在甲方指定的地点工作，具体地点为____。

五、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每天____小时，每周工作____天。

2.乙方享有国家法定节假日、公休日、年休假等休假待遇。

六、劳动报酬及支付

1.甲方按照以下标准支付乙方劳动报酬：

（1）基本工资：____元/月；

（2）加班费：____元/小时；

（3）其他津贴：____元/月。

2.甲方应于每月____日前支付乙方当月劳动报酬，并直接支付给第三方。

七、社会保险和福利

1.第三方依法为乙方缴纳以下社会保险：

（1）养老保险；

（2）医疗保险；

（3）失业保险；

（4）工伤保险；

（5）生育保险。

2.第三方依法为乙方提供以下福利：

（1）带薪年休假；

（2）法定节假日加班工资；

（3）其他福利。

八、保密条款

1.乙方在履行本合同期间，应遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方的商业秘密。

2.乙方离职后，仍应遵守保密义务，不得泄露甲方的商业秘密。

九、违约责任及限制条款

1.乙方违约责任：

（1）未经甲方同意，乙方不得擅自离职，否则应赔偿甲方因此遭受的损失；

（2）乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密，应承担相应的法律责任；

（3）乙方违反工作纪律，给甲方造成损失，应承担赔偿责任。

2.甲方权利条款：

（1）甲方有权根据工作需要，调整乙方的工作内容、工作地点、工作时间等；

（2）甲方有权对乙方进行考核，并根据考核结果对乙方进行奖惩；

（3）甲方有权解除本合同，但应提前____天书面通知乙方。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲乙双方及第三方各执一份。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

附件：

（1）____附件；

（2）____附件；

（3）____附件。

甲方（盖章）：________________________

乙方（盖章）：________________________

第三方（盖章）：________________________

代表人（签字）：________________________

代表人（签字）：________________________

代表人（签字）：________________________

签订日期：________________________

第三方介入的意义和目的：

1.通过第三方招聘、管理乙方，甲方可以更专注于自身核心业务的发展。

2.第三方具备丰富的招聘和管理经验，有助于提高乙方的工作效率和服务质量。

甲方为主导的目的和意义：

1.甲方作为委托方，有权对乙方的工作进行监督和指导，确保乙方的工作符合甲方的要求。

2.甲方通过本合同，保障自身合法权益，降低人力资源管理成本，提高工作效率。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）为满足特定项目的人力需求，委托第三方（以下简称“第三方”）作为劳务派遣机构，负责向甲方派遣乙方（以下简称“乙方”）进行项目工作。甲乙双方及第三方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，就乙方在甲方项目中的劳务派遣事宜，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为____年（或____个月）。

2.合同期满前____个月，乙方有权要求甲方或第三方续签合同。如甲方或第三方同意续签，则合同期限自动顺延____年（或____个月）。

二、第三方责任

1.第三方负责乙方的招聘、选拔、培训，确保乙方具备完成甲方项目工作所需的能力和资质。

2.第三方应负责乙方的日常管理，包括考勤、福利待遇、劳动条件等。

3.第三方应确保乙方的合法权益不受侵害，并协调解决乙方在工作中遇到的问题。

三、乙方工作内容

1.乙方同意按照甲方的要求，在合同期限内为甲方提供以下项目工作：

（1）____项目工作；

（2）____项目工作；

（3）____项目工作。

2.乙方应按照甲方的要求，完成上述工作，确保工作质量符合甲方的要求。

四、工作地点

乙方在甲方指定的项目地点工作，具体地点为____。

五、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每天____小时，每周工作____天。

2.乙方享有国家法定节假日、公休日、年休假等休假待遇。

六、劳动报酬及支付

1.甲方按照以下标准支付乙方劳动报酬：

（1）基本工资：____元/月；

（2）加班费：____元/小时；

（3）其他津贴：____元/月。

2.甲方应于每月____日前支付乙方当月劳动报酬，直接支付给第三方。

七、社会保险和福利

1.第三方依法为乙方缴纳以下社会保险：

（1）养老保险；

（2）医疗保险；

（3）失业保险；

（4）工伤保险；

（5）生育保险。

2.第三方依法为乙方提供以下福利：

（1）带薪年休假；

（2）法定节假日加班工资；

（3）其他福利。

八、乙方权利条款

1.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和安全保障。

2.乙方有权要求甲方支付约定的劳动报酬。

3.乙方有权要求第三方提供必要的工作培训和职业发展机会。

九、甲方违约及限制条款

1.甲方违反合同约定，未按时支付乙方劳动报酬，应支付违约金，并赔偿乙方因此遭受的损失。

2.甲方不得无故解除乙方的工作，如需解除，应提前____天书面通知乙方，并支付相应的经济补偿。

3.甲方不得限制乙方参与项目外的培训和职业发展活动。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲乙双方及第三方各执一份。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

附件：

（1）____附件；

（2）____附件；

（3）____附件。

乙方（签字）：________________________

甲方（盖章）：________________________

第三方（盖章）：________________________

代表人（签字）：________________________

代表人（签字）：________________________

代表人（签字）：_______________________