10后劳动合同标准文本

10后劳动合同标准文本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位名称）：

住所地：________________

法定代表人：________________

乙方（劳动者姓名）：

身份证号码：________________

住址：________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经友好协商，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期满，双方同意续签的，应当提前30日书面通知对方。如一方未在规定时间内通知对方，视为双方同意续签原劳动合同。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方处担任____岗位，具体工作内容为____。

2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，确保工作质量。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间制度，每周工作____天，每天工作____小时。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日、年休假等休息休假待遇。

四、劳动报酬

1.乙方工资按月计发，每月____日为工资支付日。

2.乙方工资标准为____元/月。

3.乙方享有国家规定的工资性补贴、加班费、奖金等。

五、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳住房公积金。

3.甲方为乙方提供相应的福利待遇，包括但不限于带薪年休假、婚假、产假等。

六、劳动纪律

1.乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方规章制度。

2.乙方应保守甲方商业秘密，不得泄露。

3.乙方应服从甲方工作安排，不得擅自离岗。

七、合同解除和终止

1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事责任的。

2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照国家规定缴纳社会保险费的；

（2）未及时足额支付劳动者工资的；

（3）未依法提供劳动保护或者劳动条件的；

（4）未依法签订劳动合同的；

（5）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。

九、其他

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

3.本合同附件如下：

（1）乙方入职登记表；

（2）乙方身份证复印件；

（3）乙方学历、资格证书复印件；

（4）甲方规章制度。

甲方（盖章）：

法定代表人（签字）：

乙方（签字）：

____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位名称）：

住所地：________________

法定代表人：________________

乙方（劳动者姓名）：

身份证号码：________________

住址：________________

丙方（第三方服务机构名称）：

住所地：________________

法定代表人：________________

鉴于甲方需要专业的第三方服务机构丙方提供人力资源服务，乙方愿意接受甲方委托，通过丙方提供的人力资源服务与甲方建立劳动关系，双方经协商一致，特订立本合同，以资共同遵守。

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期满，如双方无异议，可续签合同。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方处担任____岗位，具体工作内容为____。

2.乙方应按照甲方的要求，通过丙方的平台完成工作任务，确保工作质量。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间制度，每周工作____天，每天工作____小时。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日、年休假等休息休假待遇。

四、劳动报酬

1.乙方工资按月计发，每月____日为工资支付日。

2.乙方工资标准为____元/月。

3.乙方享有国家规定的工资性补贴、加班费、奖金等。

五、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳住房公积金。

3.甲方为乙方提供相应的福利待遇，包括但不限于带薪年休假、婚假、产假等。

六、丙方的责任与权利

1.丙方负责为乙方提供与甲方的工作岗位相关的培训和职业发展机会。

2.丙方有权对乙方的工作表现进行考核，并提出改进建议。

3.丙方有权根据甲方的需求调整乙方的工作内容。

七、甲方的权益与责任

1.甲方有权要求乙方按照合同约定完成工作任务，并保证工作质量。

2.甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位和薪资。

3.甲方有权要求乙方遵守国家法律法规和甲方规章制度。

4.甲方有权在乙方严重违反合同约定或给甲方造成重大损失时，解除本合同。

八、乙方的违约及限制条款

1.乙方如有以下行为，甲方有权立即解除本合同：

（1）严重违反国家法律法规和甲方规章制度的；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）泄露甲方商业秘密的；

（4）擅自离岗或长期旷工的。

2.乙方在合同期内不得与甲方竞争对手建立劳动关系，否则甲方有权要求乙方赔偿损失。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。

十、其他

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方入职登记表；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方学历、资格证书复印件；

4.甲方规章制度；

5.丙方服务协议。

第三方主体丙方的介入，旨在为甲方提供专业的人力资源服务，提高甲方的人力资源管理效率。通过丙方，甲方可以更加灵活地调整人力资源配置，降低人力资源成本，同时确保乙方的工作质量和效率。甲方作为主导方，通过合同明确了自身的权益与责任，保障了自身的利益。乙方在合同中承担了相应的责任和义务，同时享有合法权益。本合同的签订，有助于维护甲乙双方的合法权益，促进双方的和谐合作。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（项目委托方名称）：

住所地：________________

法定代表人：________________

乙方（项目承包方姓名）：

身份证号码：________________

住址：________________

丙方（项目管理公司名称）：

住所地：________________

法定代表人：________________

鉴于甲方委托丙方进行项目管理，乙方愿意接受丙方的项目承包，通过丙方的项目管理与甲方合作，双方经协商一致，特订立本合同，以资共同遵守。

一、项目内容

1.乙方同意承包丙方管理的____项目，具体项目内容为____。

2.乙方应按照甲方的要求，完成项目任务，确保项目质量。

二、项目期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期满，如双方无异议，可续签合同。

三、项目费用

1.乙方完成项目后，甲方应支付乙方项目费用，支付方式为____。

2.项目费用总额为____元，分____期支付。

四、丙方的责任与权利

1.丙方负责项目的整体规划、进度控制和质量管理。

2.丙方有权对乙方的工作进行监督，并提出改进建议。

3.丙方有权根据项目需求调整乙方的工作内容。

五、乙方的权益与责任

1.乙方有权要求甲方按照合同约定支付项目费用。

2.乙方有权要求丙方提供必要的技术支持和资源保障。

3.乙方有权在项目过程中提出合理的工作调整建议。

4.乙方应按照甲方和丙方的要求，按时完成项目任务。

六、甲方的权益与责任

1.甲方有权要求乙方按照合同约定完成项目任务，并保证项目质量。

2.甲方有权要求丙方对项目进行监督，确保项目进度和质量。

3.甲方有权在项目过程中对项目内容进行调整。

4.甲方应按照合同约定支付项目费用。

七、甲方的违约及限制条款

1.若甲方未按时支付项目费用，应向乙方支付____%的违约金。

2.若甲方违反合同约定，导致项目延期或质量不达标，应承担相应的责任。

3.甲方不得要求乙方执行违反法律法规或合同约定的任务。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先协商解决；协商不成的，可以向仲裁委员会申请仲裁。

2.仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。

九、其他

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.项目详细说明书；

2.乙方资质证明；

3.丙方服务协议。

乙方为主导的目的和意义在于确保其在项目中的权益得到充分保障，通过合同明确自身的工作内容、费用支付、权益保护等条款，使得乙方在项目执行过程中能够更加自主地开展工作，减少不必要的