分公司安全生产管理制度

分公司安全生产管理制度一、总则1.目的为加强分公司安全生产管理，防止和减少生产安全事故，保障员工生命和企业财产安全，促进分公司持续健康发展，依据国家相关法律法规和总公司安全生产管理制度，结合分公司实际情况，制定本制度。2.适用范围本制度适用于分公司所属各部门、各项目及全体员工。3.安全生产方针坚持"安全第一、预防为主、综合治理"的方针，强化安全意识，落实安全责任，确保安全生产。二、安全生产组织机构及职责1.安全生产领导小组成立以分公司经理为组长，副经理为副组长，各部门负责人为成员的安全生产领导小组。领导小组负责全面领导分公司安全生产工作，研究决策重大安全生产事项。2.安全管理部门设立安全管理部门，配备专职安全管理人员。安全管理部门负责贯彻执行安全生产法律法规和公司各项安全管理制度，组织开展安全生产检查、隐患排查治理、安全教育培训、应急救援等工作。3.各部门职责生产部门：负责本部门生产作业过程中的安全生产管理，制定并执行安全操作规程，落实安全防范措施。技术部门：在工程设计、施工方案制定等工作中充分考虑安全因素，提供安全技术支持。物资部门：确保所采购的物资符合安全标准，负责物资的储存、保管安全。人力资源部门：将安全生产纳入员工绩效考核，组织开展安全生产培训教育。财务部门：保障安全生产所需资金的投入，确保专款专用。三、安全生产责任制1.分公司经理安全生产职责全面负责分公司安全生产工作，是安全生产第一责任人。组织制定和实施分公司安全生产目标、计划和措施。定期召开安全生产会议，研究解决安全生产重大问题。保证安全生产投入的有效实施。2.副经理安全生产职责协助经理抓好安全生产工作，对分管领域的安全生产负责。组织制定分管部门的安全生产管理制度和操作规程。督促检查分管部门的安全生产工作，及时消除安全隐患。3.部门负责人安全生产职责负责本部门的安全生产管理工作，是本部门安全生产第一责任人。组织员工学习安全生产法律法规和公司安全制度，开展安全教育培训。定期进行安全生产自查，及时整改安全隐患。4.员工安全生产职责遵守安全生产规章制度和操作规程，服从管理。正确佩戴和使用劳动防护用品。发现事故隐患或其他不安全因素，及时报告。四、安全生产投入及费用管理1.投入范围安全生产投入包括安全设施建设、安全设备购置、安全教育培训、应急救援器材配备、安全奖励等费用。2.费用提取与使用按照国家规定和公司要求，提取安全生产费用，并专款专用。费用使用需经安全管理部门审核，报分管领导和经理批准。3.台账管理建立安全生产投入费用台账，详细记录费用的提取、使用情况，确保账目清晰。五、安全教育培训1.培训计划安全管理部门每年制定年度安全教育培训计划，明确培训内容、对象、时间和方式。2.培训内容安全生产法律法规和公司安全制度。安全操作规程和技能。事故案例分析。应急救援知识。3.培训方式内部培训：由安全管理人员或专业技术人员授课。外部培训：邀请专家或培训机构进行培训。现场实操培训：在作业现场进行实际操作培训。4.培训记录对每次培训进行记录，包括培训时间、地点、内容、参加人员等，员工培训记录应存入个人安全档案。六、安全生产检查与隐患排查治理1.检查类型日常检查：由各部门和项目负责人组织，每天进行现场检查。定期检查：分公司每月、项目每周进行全面安全生产检查。专项检查：针对重点部位、关键环节或季节性特点开展专项检查。节假日检查：在法定节假日前后进行安全生产检查。2.检查内容安全制度执行情况。安全设施设备运行状况。员工操作行为。作业环境安全。隐患排查治理情况。3.隐患排查治理对检查中发现的隐患，要建立台账，明确隐患部位、内容、整改措施、责任人、整改期限。一般隐患由部门负责人组织整改，重大隐患由分公司经理组织制定整改方案，确保按时整改到位。整改完成后要进行复查，形成闭环管理。七、安全设施设备管理1.设施设备购置采购的安全设施设备必须符合国家标准和行业要求，具有产品合格证和安全标志。2.安装与验收新安装的安全设施设备需经专业人员安装调试，验收合格后方可投入使用。3.日常维护保养制定安全设施设备维护保养计划，定期进行维护保养，确保设施设备正常运行。4.报废与更新对已损坏、老化或不符合安全要求的设施设备，及时进行报废处理，并按规定更新。八、危险作业管理1.危险作业范围包括动火作业、高处作业、有限空间作业、临时用电作业、破土作业等。2.审批程序作业前，作业单位应填写危险作业审批表，经所在部门负责人审核，安全管理部门批准后方可作业。3.安全措施作业前要制定详细的安全措施，明确安全责任人，配备必要的安全防护用品和应急救援器材。作业过程中要严格按照安全措施执行，并有专人监护。九、劳动防护用品管理1.配备标准根据不同岗位的作业特点，为员工配备符合国家标准的劳动防护用品。2.发放与使用按照规定及时发放劳动防护用品，员工应正确佩戴和使用，不得擅自更改或挪作他用。3.定期检查安全管理部门定期对劳动防护用品的质量和使用情况进行检查，确保其有效性。十、应急管理1.应急预案制定分公司制定综合应急预案和专项应急预案，各项目制定现场处置方案。应急预案应定期修订完善。2.应急救援队伍建设组建应急救援队伍，定期进行培训和演练，提高应急救援能力。3.应急物资储备配备必要的应急救援物资和器材，如灭火器、消防水带、急救药品等，并定期检查、维护和更新。4.事故报告与处理发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人。单位负责人接到报告后，应于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。事故发生后，要迅速开展救援工作，保护事故现场，按照"四不放过"原则进行事故调查处理。十一、安全生产奖惩1.奖励对在安全生产工作中表现突出的部门和个人，给予表彰和奖