建筑业劳务用工合同范文

建筑业劳务用工合同范文甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________

乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系电话：________________

根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事建筑业劳务工作事宜，达成如下协议：

一、合同期限1.本合同为[固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限]的劳动合同。2.合同期限自年月日起至年月日止。其中试用期自年月日起至年月日止。

二、工作内容和工作地点1.乙方同意在甲方从事[具体劳务工作内容]工作，担任[具体岗位]职务。2.乙方的工作地点为[具体工作地点]。甲方因工作需要，有权调整乙方的工作内容、工作岗位和工作地点，乙方应服从甲方的安排。

三、工作时间和休息休假1.甲方实行[标准工时制/不定时工作制/综合计算工时工作制]。标准工时制：乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。甲方应保证乙方每周至少休息一日。不定时工作制：甲方在保障乙方身体健康并充分听取乙方意见的基础上，采用集中工作、集中休息、轮休调休、弹性工作时间等适当方式，确保乙方的休息休假权利和生产、工作任务的完成。综合计算工时工作制：甲方在保障乙方身体健康并充分听取乙方意见的基础上，采用集中工作、集中休息、轮休调休、弹性工作时间等适当方式，分别以周、月、季、年等为周期综合计算工作时间，但其平均日工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作时间基本相同。2.甲方因工作需要安排乙方延长工作时间或在节假日加班的，应按照国家和地方有关规定支付加班工资或安排补休。3.乙方依法享受法定节假日、年休假、探亲假、婚假、产假、丧假等假期。

四、劳动报酬1.甲方按照以下方式向乙方支付劳动报酬：计时工资：乙方的工资标准为每小时[具体金额]元，甲方每月[具体支付日期]以货币形式支付乙方上月工资。计件工资：乙方的劳动定额为[具体数量]，计件单价为[具体金额]元/件。甲方每月[具体支付日期]以货币形式支付乙方上月工资。其他工资形式：____________________。2.甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。3.甲方根据生产经营状况、经济效益等因素，可对乙方的工资进行调整，但应提前[具体天数]通知乙方。

五、社会保险和福利待遇1.甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费，乙方应缴纳的社会保险费由甲方从乙方工资中代扣代缴。2.乙方享受以下福利待遇：带薪年假：乙方连续工作满1年以上的，享受带薪年休假。具体休假天数按照国家和地方有关规定执行。节日福利：甲方在法定节假日为乙方发放节日福利。其他福利待遇：____________________。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品，按照国家和行业有关规定对乙方进行安全生产培训，为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的工作环境。2.甲方对乙方从事接触职业病危害作业的，应按照国家有关规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果如实告知乙方。3.乙方应遵守甲方的安全生产规章制度和操作规程，正确佩戴和使用劳动保护用品，自觉接受甲方的安全教育和培训。

七、合同的解除和终止1.经甲乙双方协商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在试用期内被证明不符合录用条件的；严重违反甲方的规章制度的；严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更本合同，致使本合同无效的；被依法追究刑事责任的。3.有下列情形之一的，本合同终止：本合同期满的；乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；甲方被依法宣告破产的；甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；法律、行政法规规定的其他情形。4.本合同期满，甲方维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，乙方不同意续订的，本合同终止，甲方无需向乙方支付经济补偿。5.解除或终止本合同后，甲方应在15日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。

八、经济补偿和赔偿1.有下列情形之一的，甲方应向乙方支付经济补偿：甲方依照本合同第七条第1款规定向乙方提出解除本合同并与乙方协商一致解除本合同的；甲方依照本合同第七条第2款规定解除本合同的；乙方依照本合同第七条第3款第（二）项、第（三）项、第（四）项、第（五）项、第（六）项规定解除本合同的；甲方依照本合同第七条第3款第（五）项规定终止本合同的；甲方依照本合同第七条第3款第（六）项规定终止本合同的；法律、行政法规规定的其他情形。2.经济补偿按乙方在甲方工作的年限，每满1年支付1个月工资的标准向乙方支付。6个月以上不满1年的，按1年计算；不满6个月的，向乙方支付半个月工资的经济补偿。3.乙方月工资高于甲方所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资3倍的，向乙方支付经济补偿的标准按职工月平均工资3倍的数额支付，向乙方支付经济补偿的年限最高不超过12年。4.甲方违反本合同约定解除或者终止本合同的，应当依照经济补偿标准的二倍向乙方支付赔偿金。5.乙方违反本合同约定解除或者终止本合同，给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。

九、保密和竞业限制1.乙方对在工作过程中知悉的甲方商业秘密、技术秘密和其他机密信息负有保密义务。未经甲方书面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用。2.本合同的保密期限为自本合同生效之日起[具体保密期限]年。3.乙方在解除或终止本合同后的[具体竞业限制期限]年内，不得在与甲方有竞争关系的单位工作或从事与甲方有竞争关系的业务。甲方应按照国家和地方有关规定向乙方支付竞业限制经济补偿。

十、争议解决甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十一、其他事项1.本合同未尽事宜，按照国家和地方有关规定执行，或者通过协商以附件形式约定。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：____________________法定代表人（签字）：________________签订日期：年月日

乙方（签字）：____________________签订日期：年月日

附件：1.乙方身份证复印件2.其他相关文件或协议

以上是一份建筑业劳务用工合同范文，你可根据实际情况进行修改和完善。在签订合同前，建议双方仔细阅读合同条款，确保合同内容符合双方意愿和法律法规要求。希望这份合同能对你有所帮助。

请注意，合同中的具体条款应根据实际情况进行详细填写和明确约定，以避免潜在的法律风险和纠纷。如果你对合同还有其他疑问或需要进一步的法律建议，请随时咨询专业律师。

同时，在实际签订合同后，双方应严格按照合同约定履行各自的义务，以维护合同的严肃性和双方的合法权益。如遇合同履行过程中的问题，应及时沟通协商解决，尽量避免矛盾升级。

另外，对于建筑业劳务用工，还需特别关注劳动安全和劳动保护等方面的问题，确保劳动者在安全的环境下工作。甲方应按照相关规定提供必要的劳动条件和防护措施