下载本文档
版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领
文档简介
《山东省化工和危险化学品生产经营单位重大事故隐患排查工作手册》解读（一）大家好！今天，我将围绕山东省化工及危险化学品生产经营单位在重大事故隐患排查中的核心要求，特别是主要负责人与安全生产管理人员资质考核相关内容，进行重点解读，助力企业合规经营，筑牢安全防线。一、检查范围：谁需要接受考核？主要负责人：包括企业的法定代表人、实际控制人及其他全面领导责任的决策人。安全生产管理人员：分管安全的负责人、安全总监、安全机构负责人及专职安全管理人员。核心原则：人员资质是安全管理的第一道门槛，必须“持证上岗、责任到人”。二、检查方式：如何验证资质？企业需通过以下方式确保人员资质合规：文件核查：查阅任命文件、组织架构图、岗位说明书等，明确人员职责与任职期限。证件核验：检查安全合格证、培训记录等，确认证书有效性及年度再培训情况。平台验证：登录应急管理部官方平台，验证特种作业操作证及安全考核合格信息。关键提示：纸质档案与系统数据需“双线并行”，确保信息真实、可追溯。三、判定原则：哪些情况构成重大隐患？以下情形将被判定为重大事故隐患：未持证上岗：主要负责人或安全管理人员任职满6个月未取得安全合格证。培训与考核缺失：未参加年度再培训，或培训后未通过考核。例外情形：持有有效期内化工安全注册工程师证书并完成注册的人员，视为考核合格。因不可抗力（如考试延期）未取证，需提供应急部门证明。警示案例：某企业因安全总监未及时参加再培训被罚50万元——资质管理不容忽视！四、法律法规依据本次排查严格遵循以下法规：《中华人民共和国安全生产法》（2021年修正）《生产经营单位安全培训规定》（国家安监总局令第3号）《山东省安全生产条例》（2021年修订）注册安全工程师相关管理办法合规建议：定期组织内部培训，建立“一人一档”资质台账，动态更新证书信息。五、总结与行动号召安全是企业的生命线，资质合规是底线要求。在此呼吁：立即自查：全面梳理人员资质，确保“无遗漏、无过期”。强化培训：制定年度培训计划，落实考核闭环管理。联动应急部门：及
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 爱伴我成长感恩教育主题班会
- 2021年重庆市高等职业教育分类考试文化素质真题（中职类）
- 2024年单招数学专项复习试题-数列篇（含答案和解析）
- 顶板管理培训教案
- 青海省西宁市五中、四中、十四中2025年招生全国统一考试仿真卷（二）-高考英语试题仿真试题含解析
- 预防传染病的个人责任与行动
- 河北农业大学现代科技学院《数字信号处理》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 2025高考押题范文及题目
- 人教战后资本主义
- 项目施工管理质量管理
- 股骨粗隆间骨折合并下肢静脉血栓的护理查房
- 综采电缆修复工艺
- 汽修维修费用统计表报价单
- 用电量与气温变化关系分析
- GB/T 7113.1-2014绝缘软管第1部分：定义和一般要求
- 水工建筑钢结构钢闸门图文讲义
- 幼儿园《幼小衔接》课件
- 《梅花》 完整版课件
- 房地产抖音短视频培训课件
- 苏教版数学二年级下册《数学绘本：公主殿下来的那一天》区级展示课（定稿）
- 中国传媒大学-导演手册-课件
评论
0/150
提交评论