二零二五年度离职员工保密协议及离职后禁止泄露公司合作伙伴信息合同

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二零二五年度离职员工保密协议及离职后禁止泄露公司合作伙伴信息合同甲方（保密方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（离职员工）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、保密内容1.保密信息本协议中约定的保密信息包括但不限于甲方公司的商业秘密、技术秘密、经营信息、客户信息等。2.保密义务乙方在离职后仍需对上述保密信息承担保密义务，不得以任何形式泄露、披露或使用。二、保密期限乙方对本协议约定的保密信息承担保密义务的期限为______年（具体时长）。三、违约责任乙方违反本协议约定的保密义务，泄露、披露或使用保密信息，应承担相应的法律责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。四、其他1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。3.本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权要求乙方遵守保密协议，防止其在离职后泄露公司合作伙伴信息。有权对乙方进行保密教育和监督，确保其理解并履行保密义务。义务：向乙方提供必要的保密信息，并确保其知晓保密的重要性。对乙方在履行保密义务过程中所提供的信息保密，不得泄露给任何第三方。2.乙方权利与义务权利：在离职后，有权要求甲方履行保密协议，不得泄露其在职期间获得的合作伙伴信息。有权在法律允许的范围内，使用其在职期间获得的合作伙伴信息。义务：在离职后继续遵守保密协议，不得泄露公司合作伙伴信息。在离职后，不得利用其在职期间获得的合作伙伴信息进行任何损害甲方利益的行为。六、保密期限乙方对本协议约定的合作伙伴信息承担保密义务的期限为______年（具体时长）。七、违约责任乙方违反本协议约定的保密义务，泄露合作伙伴信息，应承担相应的法律责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。八、争议解决双方因本协议产生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。3.本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。九、合同的变更与解除1.变更本协议的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本协议的组成部分，具有与本协议同等的法律效力。2.解除除本协议约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本协议。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本协议，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行协议义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决协议的履行问题，如变更协议内容或解除协议等。十一、争议解决1.协商本协议履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交协议签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在协议履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于合作伙伴信息、工作内容等）予以保密。2.保密期限保密期限自协议签订之日起至协议履行完毕后______年（具体时长）止。十三、协议生效与有效期1.生效本协议自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本协议有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：______签署日期：______年______月