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文档简介
临时雇工合同范例第一篇范文:合同编号:__________
甲方(用人单位):____________________
乙方(雇工):____________________
鉴于甲方需要乙方提供临时性劳务,双方经友好协商,特订立本合同,以资共同遵守。
一、合同期限
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________个月。
2.合同期满,如甲乙双方同意继续合作,应提前__________日书面通知对方,并签订新的合同。
二、工作内容
1.乙方同意按照甲方的要求,在合同有效期内,完成以下工作:
(1)____________________
(2)____________________
(3)____________________
2.乙方应按照甲方指定的地点、时间、质量要求,完成上述工作。
三、工作地点及工作时间
1.乙方工作地点为:____________________。
2.乙方工作时间为:____________________。
四、报酬及支付方式
1.甲方按照以下标准支付乙方报酬:
(1)____________________
(2)____________________
2.甲方应于每月__________日前支付乙方上月工资。
3.乙方工作期间,甲方按照国家规定为其缴纳社会保险。
五、劳动保护及福利待遇
1.甲方应保障乙方的人身安全和健康,提供必要的工作条件和劳动保护。
2.甲方应按照国家规定,为乙方提供以下福利待遇:
(1)____________________
(2)____________________
(3)____________________
六、违约责任
1.乙方如有以下行为,甲方有权解除本合同:
(1)严重违反甲方规章制度;
(2)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损失;
(3)被依法追究刑事责任。
2.甲方如有以下行为,乙方有权解除本合同:
(1)未按约定支付报酬;
(2)未按约定提供劳动保护;
(3)未按约定提供福利待遇。
七、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生争议,应友好协商解决。
2.协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
八、其他
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
2.本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充。
3.附件:
(1)____________________
(2)____________________
(3)____________________
甲方(盖章):____________________
乙方(签字):____________________
签订日期:____________________
附件:
1.工作内容详细说明
2.劳动保护及福利待遇明细
3.甲方提供的设备清单
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
甲方(用人单位):____________________
乙方(雇工):____________________
丙方(第三方服务提供方):____________________
鉴于甲方为满足特定项目需求,需乙方提供临时性劳务,并委托丙方提供相关服务,甲乙双方及丙方经友好协商,特订立本合同,以资共同遵守。
一、合同主体及服务内容
1.甲方委托丙方提供以下服务:
(1)为甲方招聘符合要求的人力资源;
(2)对乙方进行工作培训与指导;
(3)协调乙方工作过程中的问题及纠纷。
2.乙方同意按照甲方的要求,在合同有效期内,完成以下工作:
(1)____________________
(2)____________________
(3)____________________
二、合同期限及生效条件
1.本合同自甲乙双方及丙方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________个月。
2.合同期满,如甲乙双方及丙方同意继续合作,应提前__________日书面通知对方,并签订新的合同。
三、甲方权益保障
1.甲方享有以下权益:
(1)对乙方的工作进行监督和指导,确保工作质量;
(2)对丙方提供的服务进行监督,确保服务质量;
(3)在合同期内,有权单方面解除本合同,并要求乙方及丙方承担相应的责任。
四、乙方责任及权利
1.乙方应按照甲方的要求,完成合同约定的各项工作。
2.乙方享有以下权利:
(1)要求甲方提供必要的工作条件和劳动保护;
(2)要求丙方提供必要的工作培训与指导;
(3)在合同期内,有权单方面解除本合同,并要求甲方承担相应的责任。
五、丙方责任及权利
1.丙方应按照甲方的要求,提供以下服务:
(1)招聘符合要求的人力资源;
(2)对乙方进行工作培训与指导;
(3)协调乙方工作过程中的问题及纠纷。
2.丙方享有以下权利:
(1)要求甲方支付服务费用;
(2)在合同期内,有权单方面解除本合同,并要求甲方支付剩余服务费用。
六、违约责任及限制条款
1.乙方违约责任:
(1)因乙方原因导致工作质量不符合要求,甲方有权要求乙方承担相应的责任;
(2)乙方擅自离职,甲方有权要求乙方支付违约金;
(3)乙方违反国家法律法规,甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。
2.丙方违约责任:
(1)丙方未按照约定提供服务,甲方有权要求丙方承担相应的责任;
(2)丙方违反国家法律法规,甲方有权要求丙方承担相应的法律责任。
3.限制条款:
(1)乙方在合同期内,未经甲方同意,不得将工作转包或分包;
(2)丙方在合同期内,未经甲方同意,不得将服务转包或分包。
七、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生争议,应友好协商解决。
2.协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
八、合同终止
1.本合同期满或因双方协商一致解除,合同终止。
2.合同终止后,甲乙双方及丙方应按照约定履行各自义务。
九、其他
1.本合同一式三份,甲乙双方及丙方各执一份,具有同等法律效力。
2.本合同未尽事宜,可由甲乙双方及丙方另行协商补充。
第三方介入的意义和目的:
丙方作为第三方服务提供方,其介入旨在为甲方提供更专业的人力资源管理服务,降低甲方的人力成本,提高工作效率,确保项目顺利进行。
甲方为主导的目的和意义:
甲方作为合同主导方,其目的是通过本合同明确各方的责任和义务,保障自身权益,确保项目质量,实现经济效益最大化。
第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导
合同编号:__________
甲方(项目委托方):____________________
乙方(专业技术人员):____________________
丙方(技术服务提供方):____________________
鉴于甲方委托乙方提供专业技术服务,并委托丙方提供相关技术支持与保障,甲乙双方及丙方经友好协商,特订立本合同,以资共同遵守。
一、合同主体及服务内容
1.甲方委托乙方提供以下专业技术服务:
(1)____________________
(2)____________________
(3)____________________
2.丙方同意为乙方提供以下技术支持与保障服务:
(1)____________________
(2)____________________
(3)____________________
二、合同期限及生效条件
1.本合同自甲乙双方及丙方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________个月。
2.合同期满,如甲乙双方及丙方同意继续合作,应提前__________日书面通知对方,并签订新的合同。
三、乙方权益保障
1.乙方享有以下权益:
(1)按照合同约定,获得相应的技术服务报酬;
(2)要求甲方提供必要的工作条件和劳动保护;
(3)要求丙方提供必要的技术支持与保障;
(4)在合同期内,有权单方面解除本合同,并要求甲方及丙方承担相应的责任。
四、甲方责任及权利
1.甲方应按照以下标准支付乙方报酬:
(1)____________________
(2)____________________
(3)____________________
2.甲方享有以下权利:
(1)对乙方提供的技术服务进行监督和评估;
(2)在合同期内,有权单方面解除本合同,但需提前__________日书面通知乙方,并支付相应的报酬;
(3)在合同期内,有权要求丙方提供额外的技术支持服务。
五、丙方责任及权利
1.丙方应按照以下标准收取服务费用:
(1)____________________
(2)____________________
(3)____________________
2.丙方享有以下权利:
(1)要求甲方支付服务费用;
(2)在合同期内,有权单方面解除本合同,但需提前__________日书面通知甲方及乙方,并收取剩余服务费用;
(3)在合同期内,有权要求乙方提供必要的信息和数据。
六、违约责任及限制条款
1.甲方违约责任:
(1)未按约定支付报酬,乙方有权要求甲方支付违约金;
(2)未按约定提供工作条件和劳动保护,乙方有权要求甲方承担相应的责任;
(3)违反国家法律法规,甲方有权要求甲方承担相应的法律责任。
2.乙方违约责任:
(1)未按约定提供技术服务,甲方有权要求乙方承担相应的责任;
(2)违反国家法律法规,乙方有权要求乙方承担相应的法律责任。
3.限制条款:
(1)乙方在合同期内,未经甲方同意,不得将技术服务转包或分包;
(2)丙方在合同期内,未经甲方同意,不得将技术支持与保障服务转包或分包。
七、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生争议,应友好协商解决。
2.协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
八、合同终止
1.本合同期满或因双方协商一致解除,合同终止。
2.合同终止后,甲乙双方及丙方应按照约定履行各自义务。
九、其他
1.本合同一式三份,甲乙双方及丙方各执一份,具有同等法律
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