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文档简介

学校医务室聘用合同范本

甲方(聘用单位):XX市XX中学

地址:XX市XX区XX路XX号

电话:XXXXXXXXXX

乙方(受聘人):张三

地址:XX市XX区XX路XX号

电话:XXXXXXXXXX

鉴于甲方为XX市XX中学,乙方为具有医疗资质的医疗专业人员,双方本着平等自愿、协商一致的原则,就乙方受聘于甲方担任医务室工作人员事宜,达成如下合同条款:

第一条合同期限

1.本合同有效期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.试用期为三个月,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

第二条工作内容

1.乙方同意根据甲方的工作需要,在甲方医务室担任医生职务。

2.乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的工作安排,按时完成甲方交办的工作任务。

3.乙方应负责学生的日常医疗保健工作,包括但不限于疾病预防、健康教育、紧急救治等。

4.乙方应定期参加甲方组织的业务培训和考核,不断提高自身的业务水平和服务质量。

第三条工作时间和休息休假

1.乙方实行每周五天工作制,每天工作八小时,具体工作时间由甲方根据实际情况安排。

2.乙方享有国家法定节假日和学校规定的寒暑假等休息休假权利。

3.乙方如需请假,应提前向甲方提出书面申请,并经甲方批准后方可休假。

第四条劳动报酬

1.甲方应按月支付乙方工资,具体数额为XXXX元/月,试用期工资为XXXX元/月。

2.甲方应于每月XX日前支付乙方上月工资,如遇节假日或休息日,支付日期相应顺延。

3.甲方根据乙方的工作表现和学校的整体经济效益,可适时调整乙方的工资待遇。

4.乙方在法定节假日加班的,甲方应按国家规定支付加班费。

第五条社会保险和福利

1.甲方应为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方应为乙方缴纳住房公积金。

3.乙方享有甲方提供的其他福利待遇,包括但不限于工作餐、交通补贴、节日福利等。

第六条劳动保护和劳动条件

1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件。

2.甲方应定期为乙方进行职业健康检查,并建立健康档案。

3.甲方应为乙方提供必要的工作服装和防护用品。

第七条合同的变更、解除和终止

1.合同一经签订,双方必须严格履行。如一方需要变更合同内容,应提前三十日书面通知对方,并经双方协商一致后方可变更。

2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:

(1)在试用期内被证明不符合录用条件的;

(2)严重违反甲方规章制度的;

(3)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;

(4)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方工作任务造成严重影响的;

(5)被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除合同:

(1)未按照合同约定支付劳动报酬的;

(2)未依法为乙方缴纳社会保险费的;

(3)未提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件的;

(4)甲方规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的。

4.合同期满,双方未续签的,合同自然终止。

5.合同解除或终止后,甲方应在XX日内为乙方办理离职手续,并支付乙方应得的工资和经济补偿。

第八条违约责任

1.甲方未按照合同约定支付劳动报酬的,除支付应付工资外,还应支付应付工资金额的XX%作为违约金。

2.乙方违反合同约定解除合同的,应支付甲方违约金XXXX元。

3.因一方违约给对方造成损失的,违约方应承担赔偿责任。

第九条争议解决

双方因履行本合同发生争议,应先协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十条其他

1.本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。

2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

3.本合同自

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