员工临时试用合同范例

员工临时试用合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：____________________

乙方（劳动者）姓名：____________________

鉴于甲方因业务发展需要，拟聘请乙方担任____________________（职位名称）一职，经双方友好协商，达成如下协议：

一、试用期限

1.乙方在甲方处工作的试用期为______个月。

2.试用期满，甲方根据乙方的实际工作表现及能力，决定是否与乙方签订正式劳动合同。

二、工作内容

1.乙方在试用期内应按照甲方的要求，认真履行以下工作职责：

（1）完成甲方分配的工作任务；

（2）遵守甲方的各项规章制度；

（3）保守甲方的商业秘密；

（4）积极参加甲方组织的各项培训活动。

2.乙方应服从甲方的管理，不得擅自离职。

三、工资待遇

1.乙方在试用期的工资为人民币______元/月。

2.试用期满后，若乙方被甲方正式录用，其工资待遇将按照甲方相关规定执行。

四、社会保险及福利

1.甲方将为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方将为乙方提供带薪年假、婚假、产假等福利待遇。

五、违约责任

1.乙方在试用期内如有违反甲方规章制度、擅自离职等行为，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

2.甲方在试用期内如有未按照约定支付乙方工资、未依法缴纳社会保险等行为，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

六、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.若协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他约定

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

附件：

1.甲方规章制度

2.乙方个人简历

3.社会保险缴纳证明

4.甲方营业执照副本

5.其他相关文件

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：____________________

乙方（劳动者）姓名：____________________

丙方（第三方）名称：____________________

鉴于甲方因业务发展需要，拟聘请乙方担任____________________（职位名称）一职，同时丙方作为乙方服务的提供方，为保证乙方在试用期间的服务质量及甲方权益，经三方友好协商，达成如下协议：

一、试用期限

1.乙方在甲方处工作的试用期为______个月。

2.试用期满，甲方根据乙方的实际工作表现及能力，决定是否与乙方签订正式劳动合同。

二、工作内容

1.乙方在试用期内应按照甲方的要求，认真履行以下工作职责：

（1）完成甲方分配的工作任务；

（2）遵守甲方的各项规章制度；

（3）保守甲方的商业秘密；

（4）积极参加甲方组织的各项培训活动。

三、第三方责任与权利

1.丙方负责对乙方进行专业培训，确保乙方具备完成甲方工作任务的能力。

2.丙方有权对乙方的工作表现进行监督和评估，并提出改进建议。

3.丙方应保证乙方在试用期间遵守国家法律法规，不得从事违法活动。

四、甲方权益保障

1.甲方有权要求丙方对乙方的工作进行定期汇报，确保乙方工作符合甲方要求。

2.甲方有权要求丙方对乙方进行背景调查，确保乙方具备良好的职业道德和职业素养。

3.甲方有权要求丙方在乙方试用期内提供必要的工作支持，包括但不限于技术支持、设备保障等。

五、工资待遇

1.乙方在试用期的工资为人民币______元/月，由丙方支付。

2.试用期满后，若乙方被甲方正式录用，其工资待遇将按照甲方相关规定执行。

六、社会保险及福利

1.甲方将为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方将为乙方提供带薪年假、婚假、产假等福利待遇。

七、违约责任

1.乙方在试用期内如有违反甲方规章制度、擅自离职等行为，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

2.丙方如未按照约定对乙方进行培训，或未保证乙方遵守国家法律法规，甲方有权要求丙方承担相应责任。

3.若甲方因乙方原因造成经济损失，甲方有权要求乙方和丙方共同承担赔偿责任。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.若协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他约定

1.本合同自三方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

附件：

1.甲方规章制度

2.乙方个人简历

3.社会保险缴纳证明

4.丙方营业执照副本

5.其他相关文件

第三方介入的意义和目的在于确保乙方具备完成甲方工作任务的能力，同时为甲方提供必要的工作支持，降低甲方的人力资源管理风险。甲方为主导的目的和意义在于保障甲方权益，确保乙方在试用期内的工作表现符合甲方要求，降低甲方的人力资源成本，并为甲方未来的业务发展提供有力的人才保障。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（服务提供方）名称：____________________

乙方（服务需求方）姓名：____________________

丙方（第三方服务机构）名称：____________________

鉴于乙方因个人发展需要，拟聘请丙方提供专业服务以满足其特定需求，甲方作为乙方服务的直接受益方，为保证服务质量及乙方权益，经三方友好协商，达成如下协议：

一、服务期限

1.乙方在丙方处接受服务的期限为______个月。

2.服务期满，乙方有权根据服务效果及个人需求，决定是否续约或终止服务。

二、服务内容

1.丙方应按照乙方的要求，提供以下专业服务：

（1）乙方指定领域的专业技能培训；

（2）乙方个人职业发展规划指导；

（3）乙方所需的辅助性工作支持。

三、丙方责任与权利

1.丙方应确保提供的服务符合乙方的要求，保证服务质量。

2.丙方有权根据乙方反馈调整服务内容和方式。

3.丙方有权收取乙方支付的服务费用。

四、乙方权益保障

1.乙方有权要求丙方在约定的时间内提供服务。

2.乙方有权要求丙方对服务过程中的个人信息保密。

3.乙方有权对丙方提供的服务进行评估，并提出改进意见。

五、服务费用

1.乙方应按照协议约定向丙方支付服务费用，费用总额为人民币______元。

2.服务费用支付方式为：每月支付______元，共支付______个月。

六、违约责任

1.丙方如未按照约定提供服务质量，乙方有权要求丙方退还部分或全部服务费用。

2.若丙方泄露乙方个人信息，乙方有权要求丙方承担相应的法律责任。

3.乙方如未按照约定支付服务费用，丙方有权暂停或终止服务。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.若协商不成，任何一方均可向丙方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他约定

1.本合同自三方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

附件：

1.丙方服务内容清单

2.乙方个人需求说明

3.服务费用支付凭证

4.其他相关文件