2025年度销售团队销售业绩评估劳动合同补充协议

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度销售团队销售业绩评估劳动合同补充协议甲方（评估方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（被评估方）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、评估项目描述1.评估内容乙方在2025年度的销售业绩为评估内容，包括但不限于销售额、销售量、客户满意度等指标。评估应符合国家相关法律法规及甲方公司的销售业绩评估标准。2.评估标准销售额：完成年度销售目标的比例；销售量：完成年度销售计划的数量；客户满意度：客户对乙方服务的满意度评分。乙方保证所提供的数据真实、准确、完整。二、评估时间与方式1.评估时间2025年度销售业绩评估将在2025年度结束后进行，具体时间为______月______日。2.评估方式甲方将根据乙方提供的数据，结合市场情况和行业趋势，进行销售业绩评估。三、奖励与惩罚1.奖励年度销售奖金：______元；优秀员工称号；其他奖励：______。2.惩罚年度销售奖金的扣除；降级或解聘；其他惩罚：______。四、其他事项1.乙方应在评估前向甲方提交完整的销售业绩报告，包括但不限于销售数据、客户反馈等。2.甲方对乙方的销售业绩评估结果保密，未经乙方同意，不得向第三方透露。3.本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方在2025年度的销售业绩进行评估，如发现业绩不符合要求，有权根据评估结果进行相应的奖惩。有权根据市场情况和公司业绩目标调整销售目标，但应提前通知乙方。义务：在评估结束后，向乙方提供书面评估报告，并说明评估结果和奖惩措施。为乙方提供必要的培训和支持，帮助其提高销售业绩。2.乙方权利与义务权利：在2025年度达到或超过销售目标后，有权根据评估结果获得相应的奖励。如因甲方原因导致评估结果不公，有权要求重新评估。义务：按照甲方的要求完成销售任务，并定期提交销售报告。积极参加甲方组织的培训，提高自身的销售技能。六、评估程序1.评估程序乙方应在2025年度结束后，按照甲方的要求提交销售业绩报告。甲方将组织评估小组，对乙方的销售业绩进行评估。评估结果将在评估结束后的一定期限内通知乙方。七、奖励与惩罚1.奖励年度销售奖金：______元；优秀员工称号；其他奖励：______。2.惩罚年度销售奖金的扣除；降级或解聘；其他惩罚：______。八、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照协议约定提供培训和支持，每逾期一天，应向乙方支付______元作为违约金。如甲方无故取消评估，应承担因此给乙方造成的损失。2.乙方违约责任如乙方提供的销售数据不真实，应承担相应的法律责任。九、合同的变更与解除1.变更本补充协议的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本补充协议的组成部分，具有与本补充协议同等的法律效力。2.解除除本补充协议约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本补充协议。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本补充协议，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本补充协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行本补充协议义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决本补充协议的履行问题，如变更协议内容或解除协议等。十一、争议解决1.协商本补充协议履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在本补充协议履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于销售业绩数据、市场分析报告等）予以保密。2.保密期限保密期限自本补充协议签订之日起至本补充协议履行完毕后______年（具体时长）止。十三、合同生效与有效期1.生效本补充协议自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本补充协议有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：______签署日期：__