2025年度兼职财务顾问非全日制劳动合同范本

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度兼职财务顾问非全日制劳动合同范本甲方（采购方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供应方）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、兼职财务顾问工作内容1.工作描述乙方作为甲方兼职财务顾问，主要负责提供财务咨询服务，包括但不限于财务规划、税务筹划、财务分析等。乙方应按照甲方的要求，定期或不定期地提供财务报告和财务分析报告。2.工作标准乙方应具备相关的财务知识和经验，能够独立完成财务顾问的工作。乙方提供的服务应满足甲方的需求，并符合国家相关法律法规的要求。二、工作期限与时间安排1.工作期限本合同的有效期为2025年度，自合同签订之日起至2025年12月31日止。除非双方另有约定，本合同期满后自动终止。2.工作时间乙方应按照甲方的要求，合理安排工作时间，确保工作质量和效率。乙方每周工作时间为______小时，具体工作日由双方另行协商确定。三、报酬与支付方式1.报酬乙方在合同期间的工作报酬为每月______元，按月支付。乙方的工作报酬包括但不限于咨询费、交通费等。2.支付方式甲方应在每月______日前支付乙方上一个月的工作报酬。乙方应提供相关发票或收据，甲方在收到后进行支付。四、保密与违约责任1.保密乙方在合同期间及合同终止后，应对甲方的财务信息保密，不得向任何第三方泄露。乙方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。2.违约责任任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。甲方有权要求乙方按照合同约定履行义务，并赔偿由此给甲方造成的损失。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方提供的财务咨询服务进行评估，确保服务符合约定标准。有权要求乙方提供工作进度报告和阶段性成果。义务：为乙方提供必要的工作条件和信息，确保乙方能够顺利开展工作。保障乙方在工作过程中的合法权益，包括但不限于劳动保障、休息时间等。2.乙方权利与义务权利：有权根据工作内容调整工作计划，但需提前通知甲方并取得甲方同意。有权获得甲方支付的报酬，以及按照合同约定的工作条件和待遇。义务：按照甲方要求提供高质量的财务咨询服务，确保工作成果的准确性。遵守国家相关法律法规和甲方的规章制度，维护甲方的商业秘密和利益。六、检验与验收1.检验方式乙方应在提供财务咨询服务后，按照甲方要求提交工作成果，甲方进行验收。甲方在收到工作成果后的______个工作日内（具体时长）进行验收，可以采用审查或实地考察的方式。2.验收标准验收标准以本合同约定的服务内容、质量要求以及相关行业标准为准。如验收不合格，甲方应在验收后______个工作日内（具体时长）通知乙方，乙方应在接到通知后的______个工作日内（具体时长）采取补救措施，如重新提供工作成果等。七、付款方式与期限1.预付款合同签订后的______个工作日内（具体时长），甲方支付给乙方合同总价的______%作为预付款，即______元（大写：______）。2.进度款（如有）根据工作进度，在乙方完成一定比例的工作后，甲方支付相应比例的进度款。具体支付比例和时间由双方另行书面约定。3.尾款在乙方完成全部工作且经甲方验收合格后的______个工作日内（具体时长），甲方支付合同总价的尾款，即合同总价的______%，金额为______元（大写：______）。八、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照合同约定支付报酬，每逾期一天，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。如甲方无故终止合同，应按照合同总价的______%向乙方支付违约金。2.乙方违约责任若乙方未按照合同约定完成工作，每逾期一天，应按照合同总价的______%向甲方支付违约金；逾期超过______天（具体时长），甲方有权解除合同，并要求乙方返还已支付的款项，同时乙方应承担甲方因此遭受的全部损失。如乙方提供的工作成果不符合合同要求，应负责重新提供符合要求的工作成果，并按照合同总价的______%向甲方支付违约金；如因工作成果质量问题给甲方造成损失，乙方应承担全部赔偿责任。九、合同的变更与解除1.变更本劳动合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本劳动合同的组成部分，具有与本劳动合同同等的法律效力。2.解除除本劳动合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本劳动合同。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本劳动合同，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本劳动合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行劳动合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决劳动合同的履行问题，如变更劳动合同内容或解除劳动合同等。十一、争议解决1.协商本劳动合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.仲裁若协商不成，双方同意将争议提交双方共同认可的仲裁机构进行仲裁解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在劳动合同履行过程中知悉的对方个人信息、工作内容以及其他机密信息（包括但不限于财务数据、客户信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自劳动合同签订之日起至劳动合同履行完毕后______年（具体时长）止。十三、合同生效与有效期1.生效本劳动合同自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本劳动合同有效期自生效之日起至双方权利义务履行完