二零二五版试用期劳动合同中保密协议及竞业限制条款3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五版试用期劳动合同中保密协议及竞业限制条款本合同目录一览1.定义和解释1.1保密信息1.2保密义务1.3竞业限制2.保密信息范围2.1公司商业秘密2.2客户信息2.3技术资料2.4其他保密信息3.保密义务3.1保密期限3.2保密措施3.3违约责任4.竞业限制4.1竞业限制范围4.2竞业限制期限4.3竞业限制地域4.4竞业限制对象5.竞业限制补偿5.1补偿标准5.2补偿方式5.3补偿期限6.违约责任6.1保密信息泄露6.2竞业限制违约6.3违约金6.4其他违约责任7.合同解除7.1解除条件7.2解除程序7.3解除通知8.争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决机构8.3争议解决程序9.法律适用9.1适用法律9.2争议解决法律适用10.通知和通讯10.1通知方式10.2通讯地址10.3通知生效11.合同生效11.1生效条件11.2生效日期11.3生效通知12.合同变更12.1变更条件12.2变更程序12.3变更通知13.合同终止13.1终止条件13.2终止程序13.3终止通知14.其他条款14.1合同附件14.2合同解释14.3合同份数14.4合同签署第一部分：合同如下：1.定义和解释1.1保密信息：指本公司在业务活动中产生的、未公开的、具有商业价值的信息，包括但不限于技术秘密、经营策略、财务数据、客户名单、市场分析报告等。1.2保密义务：指乙方在劳动合同期限内及终止后，对所知悉的保密信息承担保密责任。1.3竞业限制：指乙方在劳动合同期限内及终止后，在一定期限内不得在与本公司业务相同或相竞争的行业中任职或从事其他与本公司业务相竞争的活动。2.保密信息范围2.1公司商业秘密：包括但不限于公司的技术秘密、经营策略、财务数据、客户名单、市场分析报告等。2.2客户信息：包括但不限于客户的联系方式、交易记录、业务需求等。2.3技术资料：包括但不限于产品设计图纸、研发资料、技术手册等。2.4其他保密信息：包括但不限于公司的战略规划、市场推广计划、合作伙伴信息等。3.保密义务3.1保密期限：自劳动合同终止之日起计算，保密期限为三年。3.2保密措施：乙方应采取合理措施，确保保密信息的保密性，包括但不限于：1.不将保密信息泄露给任何第三方；2.不在未经公司授权的情况下，复制、传播或使用保密信息；3.不在离职后利用保密信息从事与本公司业务相竞争的活动。3.3违约责任：若乙方违反保密义务，导致保密信息泄露或被不当使用，乙方应承担相应的法律责任。4.竞业限制4.1竞业限制范围：乙方在劳动合同期限内及终止后三年内，不得在与本公司业务相同或相竞争的行业中任职或从事其他与本公司业务相竞争的活动。4.2竞业限制期限：自劳动合同终止之日起计算，竞业限制期限为三年。4.3竞业限制地域：全国范围内。4.4竞业限制对象：乙方不得加入与本公司业务相同或相竞争的企业，包括但不限于直接竞争对手和潜在竞争对手。5.竞业限制补偿5.1补偿标准：竞业限制补偿金额为乙方一个月工资的百分之五十，自劳动合同终止之日起每月支付一次。5.2补偿方式：竞业限制补偿以银行转账方式支付，乙方应在收到通知后七日内提供正确的银行账户信息。5.3补偿期限：竞业限制补偿期限与竞业限制期限相同。6.违约责任6.1保密信息泄露：若乙方违反保密义务，导致保密信息泄露，乙方应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿公司因此遭受的损失。6.2竞业限制违约：若乙方违反竞业限制义务，乙方应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿公司因此遭受的损失，并继续履行竞业限制义务至期满。7.合同解除7.1解除条件：在保密信息或竞业限制期间，若乙方违反保密义务或竞业限制义务，公司有权解除本合同，并要求乙方承担违约责任。8.争议解决8.1争议解决方式：双方发生争议时，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至劳动合同签订地的人民法院诉讼解决。8.2争议解决机构：双方同意将争议提交至劳动合同签订地的人民法院进行诉讼。8.3争议解决程序：按照中华人民共和国相关法律法规和法院的诉讼程序进行。9.法律适用9.1适用法律：本合同适用中华人民共和国法律。9.2争议解决法律适用：在争议解决过程中，适用中华人民共和国法律。10.通知和通讯1.邮寄至对方指定的地址；2.电子邮件发送至对方指定的电子邮箱；3.直接交付给对方或其授权的接收人。10.2通讯地址：双方的通讯地址在合同中明确列出。10.3通知生效：通知自送达对方或对方确认收到之日起生效。11.合同生效11.1生效条件：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。11.2生效日期：本合同的生效日期为双方签字（或盖章）之日。11.3生效通知：双方应在合同生效后五日内相互通知对方合同生效。12.合同变更12.1变更条件：任何一方提出变更本合同，应提前三十日以书面形式通知对方，经双方协商一致并签订书面变更协议后生效。12.2变更程序：变更合同的程序应遵循本合同第11.1条至11.3条的规定。12.3变更通知：变更合同的生效通知应按照本合同第10.2条和10.3条的规定进行。13.合同终止1.劳动合同期限届满；2.双方协商一致解除劳动合同；3.因不可抗力导致劳动合同无法履行；4.其他法律法规规定的情形。13.2终止程序：劳动合同终止的程序应遵循中华人民共和国相关法律法规。13.3终止通知：劳动合同终止的通知应按照本合同第10.2条和10.3条的规定进行。14.其他条款14.1合同附件：本合同附件为本合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力。14.2合同解释：本合同的解释以中文文本为准。14.3合同份数：本合同一式两份，双方各执一份。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义：本合同中的第三方，指在合同履行过程中，根据甲乙双方协议或法律规定，介入合同履行关系中的个人或组织，包括但不限于中介方、评估机构、法律顾问、监管机构等。1.双方协商一致；2.法律法规或合同约定需要第三方介入；3.合同履行过程中，为保障合同目的的实现或提高合同履行的效率。15.3第三方介入程序：1.双方应书面同意第三方介入；2.第三方介入后，应与甲乙双方签订书面协议，明确各方的权利义务；3.第三方介入协议应作为本合同附件，与本合同具有同等法律效力。16.甲乙双方额外条款及说明16.1甲方额外条款：1.甲方应确保第三方具备履行合同所需的专业能力和信誉；2.甲方应向第三方提供必要的信息和资料，以便其履行职责；3.甲方对第三方的行为承担连带责任。16.2乙方额外条款：1.乙方应配合第三方的介入，如实提供相关信息和资料；2.乙方对第三方的行为承担责任；3.乙方不得以第三方介入为由拒绝履行合同义务。17.第三方责任限额17.1第三方责任限额定义：第三方在本合同履行过程中因过错导致甲乙双方遭受损失的，应承担相应的赔偿责任，但赔偿金额不得超过第三方介入协议中约定的责任限额。17.2责任限额约定：1.第三方介入协议中应明确约定责任限额，包括但不限于金额或损失比例；2.责任限额应合理确定，以保障甲乙双方合法权益；3.第三方责任限额的约定不得违反法律法规。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方的关系：1.第三方作为甲方聘请的辅助方，应服从甲方的管理和监督；2.第三方应遵守甲方制定的规章制度和操作流程；3.第三方在履行职责过程中，不得损害甲方的合法权益。18.2第三方与乙方的关系：1.第三方作为乙方配合的辅助方，应尊重乙方的合法权益；2.第三方在履行职责过程中，不得损害乙方的合法权益；3.第三方应按照本合同和甲方的要求，协助乙方履行合同义务。18.3第三方与合同其他方的划分：1.第三方与其他合同方的关系，应根据具体情况确定；2.第三方在介入合同履行过程中，应保持中立，不得偏袒任何一方；3.第三方在履行职责过程中，应遵守法律法规和合同约定。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.保密信息清单：详细列明公司保密信息的具体内容，包括但不限于技术秘密、经营策略、财务数据、客户名单等。2.竞业限制协议：详细约定竞业限制的范围、期限、地域和对象，以及竞业限制补偿的具体金额和支付方式。3.第三方介入协议：明确第三方介入的条件、程序、责任限额以及与其他各方的权利义务关系。4.争议解决协议：约定争议解决的方式、机构、程序和适用法律。5.通知和通讯协议：明确通知和通讯的方式、地址、生效时间和送达标准。6.合同变更协议：约定合同变更的条件、程序和通知方式。7.合同终止协议：约定合同终止的条件、程序和通知方式。8.第三方评估报告：由第三方提供的关于保密信息或竞业限制情况的评估报告。9.法律意见书：由法律顾问提供的关于合同条款合法性的法律意见书。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1乙方泄露保密信息；1.2乙方违反竞业限制义务；1.3甲方未按约定支付竞业限制补偿；1.4第三方未按约定履行职责；1.5任何一方未按约定履行合同义务。2.责任认定标准：2.1乙方泄露保密信息，应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿公司因此遭受的损失；2.2乙方违反竞业限制义务，应继续履行竞业限制义务至期满，并赔偿公司因此遭受的损失；2.3甲方未按约定支付竞业限制补偿，应向乙方支付相应的违约金；2.4第三方未按约定履行职责，甲方有权解除与第三方的协议，并要求第三方承担违约责任；2.5任何一方未按约定履行合同义务，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿对方因此遭受的损失。3.违约示例说明：3.1乙方在离职后，将公司技术秘密泄露给竞争对手，应承担相应的法律责任，并赔偿公司因此遭受的损失；3.2甲方在乙方离职后未支付竞业限制补偿，乙方有权要求甲方支付违约金；3.3第三方在提供评估报告时存在重大失误，导致甲方遭受损失，第三方应承担相应的违约责任。全文完。二零二五版试用期劳动合同中保密协议及竞业限制条款1合同目录一、合同概述1.合同名称2.合同签订日期3.合同双方信息4.合同有效期5.合同签订地点二、试用期条款1.试用期定义2.试用期期限3.试用期工资4.试用期考核标准5.试用期转正条件三、保密协议条款1.保密信息范围2.保密义务3.保密期限4.保密措施5.违约责任四、竞业限制条款1.竞业限制范围2.竞业限制期限3.竞业限制地域4.竞业限制补偿5.竞业限制违约责任五、劳动合同解除与终止1.双方协商解除2.单方解除3.劳动合同终止条件4.经济补偿5.解除或终止通知六、劳动报酬与福利1.基本工资2.奖金及津贴3.社会保险及公积金4.福利待遇5.劳动者权益保障七、工作时间与休息休假1.工作时间规定2.休息休假规定3.带薪年休假4.特殊工时制度5.加班工资计算八、劳动保护与职业健康1.劳动安全卫生2.职业病防治3.劳动保护设施4.职业健康检查5.紧急情况处理九、劳动争议处理1.争议解决方式2.争议处理程序3.争议仲裁机构4.争议诉讼时效5.争议解决费用十、合同变更与解除1.合同变更条件2.合同解除条件3.合同变更程序4.合同解除程序5.合同变更或解除通知十一、合同附件1.附件一：保密协议2.附件二：竞业限制协议3.附件三：劳动合同4.附件四：其他相关文件十二、合同生效与终止1.合同生效条件2.合同终止条件3.合同生效日期4.合同终止日期5.合同生效证明十三、其他约定事项1.违约责任2.争议解决方式3.合同解释4.合同生效前事项5.合同生效后事项十四、合同附件清单1.附件一：保密协议2.附件二：竞业限制协议3.附件三：劳动合同4.附件四：其他相关文件5.附件五：合同签订证明合同编号_________一、合同概述1.合同名称：二零二五版试用期劳动合同中保密协议及竞业限制条款2.合同签订日期：____年__月__日3.合同双方信息：a.用人单位名称：b.用人单位法定代表人：c.劳动者姓名：d.劳动者身份证号码：4.合同有效期：自____年__月__日至____年__月__日5.合同签订地点：____二、试用期条款1.试用期定义：本合同约定，劳动者在本单位工作期间，自正式上岗之日起至转正之日止为试用期。2.试用期期限：试用期期限为__个月。3.试用期工资：试用期工资为人民币__元/月。4.试用期考核标准：试用期考核标准包括但不限于工作态度、工作能力、工作成果等。a.严格遵守国家法律法规和单位规章制度；b.完成工作任务，达到岗位要求；c.通过试用期考核。三、保密协议条款1.保密信息范围：包括但不限于技术秘密、经营秘密、客户信息、财务数据等。2.保密义务：劳动者在合同有效期内及离职后，均应严格保守用人单位的保密信息。3.保密期限：保密期限自合同签订之日起__年。4.保密措施：劳动者应采取合理的保密措施，包括但不限于：a.不向无关人员泄露保密信息；b.使用保密信息时，不得以任何形式泄露；c.不得将保密信息用于个人或第三方。5.违约责任：劳动者违反保密义务，造成用人单位损失的，应承担相应的法律责任。四、竞业限制条款1.竞业限制范围：劳动者在离职后__年内，不得在相同或相近的行业内，担任与原单位业务竞争的职务。2.竞业限制期限：竞业限制期限为__年。3.竞业限制地域：竞业限制地域为全国范围。4.竞业限制补偿：用人单位在竞业限制期限内，按月支付劳动者竞业限制补偿金，金额为人民币__元/月。5.竞业限制违约责任：劳动者违反竞业限制义务，造成用人单位损失的，应承担相应的法律责任。五、劳动合同解除与终止1.双方协商解除：双方经协商一致，可以解除本合同。a.劳动者严重违反单位规章制度；b.劳动者患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作；c.用人单位因生产经营需要，经与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。3.劳动合同终止条件：合同期满或双方协商一致解除合同。4.经济补偿：根据国家有关规定和双方协商一致，用人单位应支付劳动者经济补偿。5.解除或终止通知：解除或终止劳动合同，一方应提前__日向对方书面通知。六、劳动报酬与福利1.基本工资：基本工资为人民币__元/月。2.奖金及津贴：根据单位规章制度，劳动者可获得奖金及津贴。3.社会保险及公积金：用人单位依法为劳动者缴纳社会保险及住房公积金。4.福利待遇：根据单位规章制度，劳动者可获得相应的福利待遇。5.劳动者权益保障：用人单位保障劳动者合法权益，维护劳动者合法权益。七、工作时间与休息休假1.工作时间规定：实行标准工作时间，每日工作__小时，每周工作__天。2.休息休假规定：劳动者享有国家规定的休息休假权利。3.带薪年休假：根据国家规定，劳动者享有带薪年休假。4.特殊工时制度：根据工作需要，经双方协商一致，可实行特殊工时制度。5.加班工资计算：加班工资按照国家规定计算。八、劳动保护与职业健康1.劳动安全卫生：用人单位应提供符合国家安全标准的劳动条件和劳动保护设施。2.职业病防治：用人单位应依法做好职业病防治工作，定期进行职业病危害因素检测。3.劳动保护设施：用人单位应配备必要的劳动保护用品，并定期检查和维护。4.职业健康检查：用人单位应按国家规定对劳动者进行职业健康检查。5.紧急情况处理：用人单位应制定应急预案，及时处理突发事件。九、劳动争议处理1.争议解决方式：发生劳动争议，双方应协商解决；协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.争议处理程序：仲裁程序按照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定执行。3.争议仲裁机构：劳动争议仲裁委员会。4.争议诉讼时效：劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。5.争议解决费用：仲裁费用按照国家规定执行。十、合同变更与解除1.合同变更条件：双方协商一致，可以变更本合同。2.合同解除条件：合同约定的解除条件成就，或双方协商一致解除合同。3.合同变更程序：变更合同应采用书面形式，双方签字或盖章后生效。4.合同解除程序：解除合同应提前通知对方，并采取书面形式。5.合同变更或解除通知：一方提出变更或解除合同时，应提前__日通知对方。十一、合同附件1.附件一：保密协议2.附件二：竞业限制协议3.附件三：劳动合同4.附件四：其他相关文件十二、合同生效与终止1.合同生效条件：本合同自双方签字或盖章之日起生效。2.合同终止条件：合同期满或双方协商一致解除合同。3.合同生效日期：____年__月__日4.合同终止日期：____年__月__日5.合同生效证明：本合同一式两份，双方各执一份。十三、其他约定事项1.违约责任：双方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。2.争议解决方式：如本合同发生争议，双方应协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。3.合同解释：本合同的解释以中文文本为准。4.合同生效前事项：合同生效前，双方应履行各自义务。5.合同生效后事项：合同生效后，双方应严格履行本合同约定的各项义务。十四、合同附件清单1.附件一：保密协议2.附件二：竞业限制协议3.附件三：劳动合同4.附件四：其他相关文件5.附件五：合同签订证明合同签字部分：（用人单位名称）（劳动者姓名）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或盖章）（签字或多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明1.甲方主导的培训费用承担a.说明：在本合同期间，甲方为劳动者提供的专业培训，其费用由甲方承担。b.内容：甲方应对劳动者进行必要的岗前培训和专业技能培训，培训期间，劳动者的工资按正常出勤计算。2.甲方主导的绩效考核a.说明：甲方应制定明确的绩效考核标准，对劳动者的工作绩效进行定期评估。b.内容：甲方应在合同中明确绩效考核的具体内容、时间、标准和奖惩措施。3.甲方主导的晋升机制a.说明：甲方应建立明确的晋升机制，为劳动者提供公平的晋升机会。b.内容：甲方应规定晋升的条件、程序和标准，并确保劳动者在符合条件时获得晋升机会。4.甲方主导的加班管理a.说明：甲方应合理安排劳动者的工作，尽量避免加班，如需加班，应支付加班费。b.内容：甲方应制定加班申请、审批和支付制度，确保劳动者的加班权益得到保障。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明1.乙方主导的休息日安排a.说明：乙方有权根据工作需要，合理安排劳动者的休息日。b.内容：乙方应确保劳动者的休息日不少于每周两天，并提前告知劳动者休息日安排。2.乙方主导的工作内容调整a.说明：乙方有权根据业务发展需要，对劳动者的工作内容进行调整。b.内容：乙方应提前与劳动者沟通，征求劳动者意见，并确保调整后的工作内容符合劳动者的能力范围。3.乙方主导的薪酬调整a.说明：乙方有权根据市场行情和劳动者绩效，对劳动者的薪酬进行调整。b.内容：乙方应定期对劳动者的薪酬进行评估，并根据评估结果进行调整。4.乙方主导的合同解除条件a.说明：乙方在符合合同约定的情况下，有权解除劳动合同。b.内容：乙方应按照合同约定，在劳动者严重违反规章制度或无法胜任工作时，解除劳动合同。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明1.第三方中介的服务费用承担a.说明：在本合同期间，因第三方中介提供的服务产生的费用，由甲方承担。b.内容：甲方应与第三方中介签订服务协议，明确服务内容和费用。2.第三方中介的保密责任a.说明：第三方中介应遵守保密协议，对甲方和劳动者的信息进行保密。b.内容：第三方中介应在服务协议中承诺，对甲方和劳动者的信息进行保密。3.第三方中介的争议解决a.说明：若因第三方中介的服务产生争议，应通过协商或仲裁解决。b.内容：甲方、乙方和第三方中介应在服务协议中约定争议解决方式。4.第三方中介的合同解除条件a.说明：若第三方中介无法履行服务协议，甲方有权解除与第三方中介的协议。b.内容：甲方应在服务协议中约定第三方中介的解除条件，包括服务质量不达标、违约等情况。附件及其他补充说明一、附件列表：1.保密协议2.竞业限制协议3.劳动合同4.其他相关文件，如培训记录、绩效考核记录、工资支付凭证等二、违约行为及认定：1.劳动者违约行为及认定：a.未履行保密义务，泄露用人单位保密信息。b.违反竞业限制条款，在竞业限制期内从事与原单位业务竞争的工作。c.未按合同约定完成工作任务，经警告后仍不改正。d.严重违反单位规章制度，造成单位损失。2.用人单位违约行为及认定：a.未按合同约定支付工资、奖金及津贴。b.未提供符合国家规定的劳动条件和劳动保护设施。c.未履行保密协议，泄露劳动者个人隐私。d.未按合同约定解除或终止劳动合同，未支付经济补偿。三、法律名词及解释：1.保密协议：指双方就保密事项达成的协议，约定保密信息范围、保密义务和违约责任等。2.竞业限制：指劳动者在离职后一定期限内，不得在相同或相近的行业内，担任与原单位业务竞争的职务。3.劳动合同：指劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。4.违约责任：指当事人违反合同约定，应承担的法律责任。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：劳动者对保密协议和竞业限制条款理解不足。解决办法：用人单位应提供详细解释，并确保劳动者充分理解合同条款。2.问题：劳动者在工作过程中违反保密义务。解决办法：用人单位应加强监管，对违规行为进行处罚，并加强保密教育。3.问题：用人单位未能履行合同约定的义务。解决办法：劳动者应及时提出，并通过协商或仲裁途径解决。五、所有应用场景：1.适用于各类企业、机构等用人单位与劳动者之间的试用期劳动合同。2.适用于涉及保密信息和竞业限制的岗位，如技术岗位、管理岗位等。3.适用于用人单位需要加强对劳动者保密信息和竞业限制管理的场合。全文完。二零二五版试用期劳动合同中保密协议及竞业限制条款2合同编号_________一、合同主体甲方（用人单位）：名称：________________地址：________________联系人：________________联系电话：________________乙方（劳动者）：名称：________________地址：________________联系人：________________联系电话：________________二、合同前言2.1背景和目的鉴于甲方为提供乙方试用期内的劳动服务，乙方同意在甲方提供的岗位上工作，双方经友好协商，达成如下协议。2.2合同依据本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规制定。三、定义与解释3.1专业属于本合同中“专业属于”指乙方在甲方试用期内所从事的工作内容。3.2关键词解释（1）保密信息：指甲方在业务活动中所掌握的、具有商业秘密性质的信息。（2）竞业限制：指乙方在劳动合同解除或终止后，在一定期限内不得在甲方所在行业或与甲方业务有竞争关系的单位从事相同或类似的工作。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务（1）甲方有权要求乙方按照本合同约定履行职责，完成工作任务。（2）甲方有义务为乙方提供必要的劳动条件和工作环境。（3）甲方有义务按照法律法规及本合同约定支付乙方工资、福利待遇。4.2乙方的权利和义务（1）乙方有义务按照甲方要求，认真履行岗位职责，完成工作任务。（2）乙方有义务保守甲方商业秘密，不得泄露、使用或传播甲方的保密信息。（3）乙方有义务遵守甲方规章制度，服从甲方管理。五、履行条款5.1合同履行时间本合同自双方签字之日起生效，试用期期限为______个月。5.2合同履行地点乙方在甲方指定的工作地点履行本合同。5.3合同履行方式乙方按照甲方要求，完成工作任务。六、合同的生效和终止6.1生效条件本合同经双方签字盖章后生效。6.2终止条件（1）试用期届满，双方协商一致续签劳动合同；（2）乙方因个人原因提出解除劳动合同；（3）甲方因乙方严重违反劳动纪律或劳动合同约定，单方面解除劳动合同；（4）法律法规规定的其他情形。6.3终止程序（1）乙方提出解除劳动合同，应提前______日向甲方提出书面申请；（2）甲方提出解除劳动合同，应提前______日书面通知乙方；（3）双方协商一致解除劳动合同，应签订解除劳动合同协议。6.4终止后果（1）合同终止后，甲方应按照法律法规及本合同约定支付乙方工资、经济补偿金等。（2）乙方应按照本合同约定，保守甲方商业秘密，不得泄露、使用或传播甲方的保密信息。（3）乙方违反竞业限制约定的，应承担相应的法律责任。七、费用与支付7.1费用构成（1）基本工资：按照甲方规定的工资标准支付乙方的基本工资。（2）加班费：乙方在法定工作日之外加班，按照国家相关规定支付加班费。（3）绩效奖金：根据乙方的工作表现和公司业绩，甲方有权向乙方支付绩效奖金。（4）社会保险和公积金：甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。7.2支付方式甲方应通过银行转账方式向乙方支付上述费用。7.3支付时间（1）基本工资：每月______日前支付上月基本工资。（2）加班费：每月______日前支付上月加班费。（3）绩效奖金：根据公司绩效考核结果，在______日前支付。7.4支付条款（1）甲方应确保支付给乙方的费用真实、准确，不得拖欠。（2）乙方应配合甲方完成费用支付的相关手续。八、违约责任8.1甲方违约（1）甲方未按约定支付乙方工资、加班费、绩效奖金等费用的，应向乙方支付相当于所欠费用_____%的违约金。（2）甲方未按时足额缴纳社会保险和住房公积金的，应向乙方支付相当于所欠费用_____%的违约金。8.2乙方违约（1）乙方未按约定履行保密义务，泄露甲方商业秘密的，应向甲方支付相当于所泄露信息价值_____%的违约金。（2）乙方违反竞业限制约定的，应向甲方支付相当于竞业限制期内乙方月工资总额_____%的违约金。8.3赔偿金额和方式违约方应按照本合同约定的违约金标准支付违约金。违约金不足以弥补实际损失的，违约方还应赔偿对方的实际损失。九、保密条款9.1保密内容（1）甲方商业秘密、技术秘密、经营信息等。（2）甲方客户信息、合作伙伴信息等。9.2保密期限乙方对本合同所指的保密内容的保密期限自本合同签订之日起______年。9.3保密履行方式（1）乙方不得以任何方式泄露、使用或传播甲方的保密信息。（2）乙方离职后，仍应履行保密义务。十、不可抗力10.1不可抗力定义本合同所指的不可抗力是指因自然灾害、政府行为、社会异常事件等原因，导致合同履行不能或履行成本增加的情况。10.2不可抗力事件（1）地震、洪水、火灾等自然灾害。（2）战争、动乱、政府禁令等社会异常事件。10.3不可抗力发生时的责任和义务（1）发生不可抗力事件时，双方应及时通知对方。（2）因不可抗力导致合同不能履行或履行成本增加的，双方应协商解决。10.4不可抗力实例地震、台风、洪水、战争、政府禁令等。十一、争议解决11.1协商解决双方应友好协商解决合同履行过程中产生的争议。11.2调解、仲裁或诉讼协商不成时，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼或申请仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定未经对方同意，任何一方不得转让本合同。12.2不得转让的情形（1）乙方在试用期内。（2）乙方因违反保密义务或竞业限制约定的。（3）法律法规规定的其他情形。十三、权利的保留13.1权力保留甲方保留对本合同内容的解释权，并对合同执行过程中的争议作出最终决定。13.2特殊权力保留（1）甲方保留对乙方工作内容的调整权，乙方应服从甲方的工作安排。（2）甲方保留对乙方绩效考核的最终决定权。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序双方对本合同进行修改或补充，应书面通知对方，经双方签字盖章后生效。14.2修改和补充效力本合同的修改和补充与本合同具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项双方应在本合同约定的范围内，相互协作，共同完成工作任务。15.2协作与配合方式（1）双方应按照本合同约定，及时沟通，共同解决问题。（2）乙方应积极配合甲方完成工作，不得无故拖延。十六、其他条款16.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律法规。16.2合同的完整性和独立性本合同构成双方之间的完整协议，任何口头承诺或协议均不构成本合同的组成部分。16.3增减条款任何增减条款均需经双方书面同意，并经签字盖章后生效。十七、签字、日期、盖章甲方（签字）：____________乙方（签字）：____________日期：________________甲方（盖章）：____________乙方（盖章）：____________附件及其他说明解释一、附件列表：1.乙方个人简