二零二五年度高校舞蹈专业兼职教师聘任协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度高校舞蹈专业兼职教师聘任协议本合同目录一览1.定义与解释1.1定义1.2解释2.聘任双方2.1聘任单位2.2聘任教师3.聘任岗位3.1岗位名称3.2岗位职责4.聘任期限4.1起止时间4.2延长与续聘5.工作内容与要求5.1教学任务5.2教学方法5.3学生管理6.工作时间与地点6.1工作时间6.2工作地点7.工资待遇7.1基本工资7.2绩效奖金7.3社会保险与公积金8.工作条件与设施8.1教学设施8.2办公设施8.3生活设施9.保密条款9.1保密内容9.2保密义务9.3违约责任10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决程序10.3争议解决地点11.违约责任11.1违约行为11.2违约责任承担12.合同解除12.1合同解除条件12.2合同解除程序12.3合同解除后果13.合同生效与终止13.1合同生效条件13.2合同终止条件13.3合同终止程序14.其他14.1不可抗力14.2通知与送达14.3附件14.4合同份数第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1定义1.1.1"聘任单位"指本协议中所指的高校。1.1.2"聘任教师"指本协议中所指的兼职舞蹈专业教师。1.1.3"聘任岗位"指本协议中所指的具体舞蹈专业兼职教师岗位。1.1.4"工作内容"指聘任教师在聘任岗位上的具体工作职责和任务。1.1.5"工作地点"指聘任教师履行工作职责的具体地点。1.1.6"工资待遇"指聘任教师在履行工作职责期间所获得的报酬。1.2解释1.2.1本协议中未定义的术语，应按照国家相关法律法规和行业惯例进行解释。2.聘任双方2.1聘任单位2.1.1名称：[高校全称]2.1.2地址：[高校地址]2.1.3法定代表人：[法定代表人姓名]2.2聘任教师2.2.1姓名：[教师姓名]2.2.2身份证号码：[教师身份证号码]2.2.3联系方式：[教师联系方式]3.聘任岗位3.1岗位名称3.1.1舞蹈专业兼职教师3.2岗位职责3.2.1负责舞蹈专业课程的教学工作。3.2.2参与舞蹈专业教学计划的制定和实施。3.2.3指导学生的舞蹈技能训练和表演。3.2.4参与舞蹈专业学生的课程评估和考试。3.2.5配合学校举办舞蹈相关活动。4.聘任期限4.1起止时间4.1.1聘任期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。4.2延长与续聘4.2.1如双方同意，聘任期限可经协商一致延长。4.2.2延长后的聘任期限应在本协议规定的聘任期限届满前30日内达成书面协议。5.工作内容与要求5.1教学任务5.1.1每周授课时数不少于[具体时数]。5.1.2每学期至少完成[具体数量]学时的舞蹈专业课程教学。5.2教学方法5.2.1采用启发式、互动式教学方法，注重培养学生的舞蹈技能和艺术素养。5.2.2严格执行学校教学计划和课程大纲，确保教学质量。5.3学生管理5.3.1负责所授课班级学生的日常管理。5.3.2参与学生舞蹈技能的考核和评价。6.工作时间与地点6.1工作时间6.1.1工作时间为每周[具体工作日]。6.1.2每日工作时间不少于[具体时数]。6.2工作地点6.2.1工作地点为聘任单位指定的舞蹈教室。7.工资待遇7.1基本工资7.1.1聘任教师的基本工资为每月[具体金额]。7.2绩效奖金7.2.1根据聘任教师的工作表现和教学质量，每年可享受[具体金额]的绩效奖金。7.3社会保险与公积金7.3.1聘任教师应按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金。8.工作条件与设施8.1教学设施8.1.1聘任教师有权使用聘任单位提供的舞蹈教室、音响设备、舞蹈服装等教学设施。8.1.2聘任单位应保证教学设施的正常运行和维护。8.2办公设施8.2.1聘任教师有权使用聘任单位的办公场所，包括办公桌、椅子、电脑等办公设施。8.3生活设施8.3.1聘任教师在使用工作场所时，应遵守生活设施的使用规定，爱护公共财产。9.保密条款9.1保密内容9.1.1聘任教师应保守聘任单位的商业秘密，包括但不限于课程内容、教学方法、学生信息等。9.2保密义务9.2.1聘任教师不得未经聘任单位同意，向任何第三方泄露保密内容。9.3违约责任9.3.1如聘任教师违反保密义务，应承担相应的法律责任，并向聘任单位支付违约金。10.争议解决10.1争议解决方式10.1.1双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。10.1.2如协商不成，任何一方均有权向聘任单位所在地的人民法院提起诉讼。10.2争议解决程序10.2.1双方应在争议发生后30日内提出书面争议解决请求。10.2.2争议解决过程中，双方应继续履行合同义务。10.3争议解决地点10.3.1争议解决地点为聘任单位所在地。11.违约责任11.1违约行为11.1.1聘任教师未按照约定履行教学任务或违反保密义务的行为。11.2违约责任承担11.2.1聘任教师违反合同约定的，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。11.2.2聘任单位违反合同约定的，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。12.合同解除12.1合同解除条件12.1.1双方协商一致解除合同。12.1.2聘任教师因健康原因无法履行合同义务，经聘任单位同意解除合同。12.2合同解除程序12.2.1双方应书面通知对方解除合同。12.2.2解除合同后，双方应按照约定处理剩余工作及费用。12.3合同解除后果12.3.1合同解除后，双方应立即终止合同约定的权利义务关系。13.合同生效与终止13.1合同生效条件13.1.1双方在本协议上签字盖章后，本协议即生效。13.2合同终止条件13.2.1聘任期限届满。13.2.2合同解除。13.3合同终止程序13.3.1合同终止后，双方应按照约定处理剩余工作及费用。14.其他14.1不可抗力14.1.1如因不可抗力导致本合同无法履行，双方互不承担责任。14.2通知与送达14.2.1任何一方发出的通知应以书面形式，通过挂号邮寄或快递送达对方。14.3附件14.3.1本协议附件包括但不限于工作计划、教学大纲等。14.4合同份数14.4.1本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1"第三方"指在本协议履行过程中，因甲乙双方协商一致或法律规定，介入本协议履行过程中的个人或组织，包括但不限于中介机构、咨询机构、评估机构等。15.2第三方责任15.2.1第三方在介入本协议履行过程中，应遵守国家法律法规和本协议的约定，承担相应的法律责任。15.2.2第三方的责任范围限于其介入事项，不包括本协议其他条款的履行。15.3第三方权利15.3.1第三方有权根据本协议的约定，获取甲乙双方提供的必要信息。15.3.2第三方有权根据其专业知识和技能，对甲乙双方提供的服务或产品进行评估。15.4第三方与其他各方的划分15.4.1第三方与甲乙双方之间不存在直接的法律关系，其权利义务仅限于本协议的约定。15.4.2第三方不承担甲乙双方之间的任何责任，甲乙双方之间的争议应自行解决。16.第三方介入程序16.1第三方介入申请16.1.1甲乙双方协商一致后，任何一方均可向对方提出第三方介入的申请。16.1.2申请应包括第三方的基本信息、介入事项、预期目标等内容。16.2第三方介入审批16.2.1收到介入申请后，甲乙双方应在[具体时间]内进行审批。16.2.2审批通过后，甲乙双方应与第三方签订书面协议，明确第三方的权利义务。17.第三方责任限额17.1第三方责任限额17.1.1第三方在本协议履行过程中的责任限额，应根据其介入事项的性质和影响程度确定。17.1.2第三方责任限额应在甲乙双方与第三方签订的书面协议中明确约定。17.2责任限额计算17.2.1责任限额的计算方法应包括但不限于直接损失、间接损失、预期利益损失等。18.第三方介入费用18.1第三方介入费用18.1.1第三方介入费用应由甲乙双方根据第三方提供的服务内容协商确定。18.1.2费用支付方式、支付时间等应在甲乙双方与第三方签订的书面协议中明确约定。19.第三方介入期限19.1第三方介入期限19.1.1第三方介入期限应根据介入事项的性质和目标确定。19.1.2第三方介入期限应在甲乙双方与第三方签订的书面协议中明确约定。20.第三方介入终止20.1第三方介入终止条件20.1.1第三方介入事项完成或达到预期目标。20.1.2甲乙双方协商一致终止第三方介入。20.1.3因不可抗力导致第三方介入无法继续。20.2第三方介入终止程序20.2.1第三方介入终止后，甲乙双方应与第三方进行结算，包括但不限于费用结算、责任结算等。20.2.2第三方介入终止后，甲乙双方应继续履行本协议的剩余条款。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.舞蹈专业兼职教师工作计划要求：详细列出聘任教师每学期的工作计划，包括课程安排、教学目标、学生管理等。说明：工作计划应作为本合同的附件，由聘任教师制定，经聘任单位审核通过。2.舞蹈专业教学大纲要求：详细列出舞蹈专业课程的课程内容、教学方法和考核标准。说明：教学大纲应作为本合同的附件，由聘任教师根据学校要求制定。3.舞蹈专业课程评估表要求：制定舞蹈专业课程评估表，用于评估聘任教师的教学质量。说明：评估表应作为本合同的附件，由学校制定。4.舞蹈专业学生信息表要求：记录舞蹈专业学生的基本信息，包括姓名、学号、班级等。说明：学生信息表应作为本合同的附件，由聘任教师负责管理。5.舞蹈专业教室使用申请表要求：聘任教师需填写教室使用申请表，申请使用舞蹈教室。说明：教室使用申请表应作为本合同的附件，由聘任教师填写。6.舞蹈专业兼职教师保密协议要求：聘任教师需签订保密协议，承诺保守学校商业秘密。说明：保密协议应作为本合同的附件，由聘任教师签订。7.第三方介入协议要求：甲乙双方与第三方签订的书面协议，明确第三方的权利义务。说明：第三方介入协议应作为本合同的附件，由甲乙双方与第三方签订。说明二：违约行为及责任认定：1.聘任教师未按照约定履行教学任务责任认定标准：聘任教师未按照工作计划完成教学任务，或未达到教学质量要求。2.聘任教师泄露学生信息责任认定标准：聘任教师未经允许，向任何第三方泄露学生个人信息。示例：聘任教师将学生信息发布在社交媒体上。3.聘任单位未提供必要的教学设施责任认定标准：聘任单位未按照约定提供必要的舞蹈教室、音响设备等教学设施。示例：舞蹈教室设施损坏，影响教学进行。4.第三方未履行协议义务责任认定标准：第三方未按照协议约定履行其权利义务。示例：第三方未按期完成评估报告。5.双方协商解除合同责任认定标准：甲乙双方协商一致解除合同，但未按照约定处理剩余工作及费用。示例：合同解除后，聘任教师未按照约定完成剩余教学任务。6.不可抗力导致合同无法履行责任认定标准：因不可抗力导致合同无法履行，双方互不承担责任。示例：因自然灾害导致教学无法进行。全文完。二零二四年度高校舞蹈专业兼职教师聘任协议1合同编号_________一、合同主体甲方：名称：[甲方全称]地址：[甲方详细地址]联系人：[甲方联系人姓名]联系电话：[甲方联系电话]乙方：名称：[乙方全称]地址：[乙方详细地址]联系人：[乙方联系人姓名]联系电话：[乙方联系电话]二、合同前言2.1背景和目的本合同旨在明确甲方与乙方之间关于高校舞蹈专业兼职教师聘任事宜的权利义务关系，确保双方在履行合同过程中能够按照约定进行合作，共同促进高校舞蹈教育事业的发展。2.2合同依据本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》及相关法律法规制定。三、定义与解释3.1专业属于本合同中所指的舞蹈专业，是指以舞蹈艺术教育为核心，涵盖舞蹈理论、舞蹈表演、舞蹈编导、舞蹈教学等方面的专业。3.2关键词解释（1）兼职教师：指在本协议约定的期限内，乙方在甲方高校担任舞蹈专业授课工作，但不脱离原工作单位的人员。（2）聘任：指甲方与乙方就舞蹈专业兼职教师岗位达成一致意见，并由甲方正式发出聘任通知的行为。（3）工作内容：指乙方在甲方高校担任舞蹈专业兼职教师期间，按照甲方要求完成的教学、辅导、科研等工作。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务（1）甲方有权根据教学需要，对乙方进行教学评估，并提出改进意见。（2）甲方有权要求乙方在规定时间内完成教学任务，并保证教学质量。（3）甲方有权根据乙方的工作表现，给予奖励或处罚。（4）甲方有权对乙方进行职业道德教育，确保其遵守教育法律法规和学校规章制度。4.2乙方的权力和义务（1）乙方有权按照甲方要求，完成舞蹈专业教学任务，并保证教学质量。（2）乙方有权要求甲方提供必要的教学条件，如教室、教材、设备等。（3）乙方有权要求甲方在合同期限内支付约定的报酬。（4）乙方有权要求甲方为其提供必要的进修培训机会。五、履行条款5.1合同履行时间本合同自双方签字盖章之日起生效，至[具体日期]止。5.2合同履行地点乙方在甲方高校内履行本合同约定的舞蹈专业教学任务。5.3合同履行方式乙方按照甲方要求，在规定时间内完成舞蹈专业教学任务，并保证教学质量。甲方负责提供必要的教学条件，并按照约定支付报酬。六、合同的生效和终止6.1生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。6.2终止条件（1）合同期满；（2）乙方因故离职；（3）甲方因故解除合同；（4）法律法规规定的其他情形。6.3终止程序（1）合同期满前，双方应提前一个月协商续签事宜；（2）乙方因故离职，应提前一个月向甲方提出书面申请；（3）甲方因故解除合同，应提前一个月书面通知乙方；（4）法律法规规定的其他终止程序。6.4终止后果（1）合同终止后，双方应按照约定支付剩余报酬；（2）乙方应妥善处理教学任务，确保教学工作的连续性；（3）甲方应协助乙方办理离职手续。七、费用与支付7.1费用构成（1）基本课时费：按照乙方授课课时和约定的课时费标准计算；（2）教学质量奖励：根据乙方教学质量评估结果，按比例给予的奖励；（3）交通补贴：根据乙方居住地与授课地点的距离，按实际发生的交通费用给予补贴；（4）其他费用：包括但不限于教材费、设备使用费等，具体由双方另行协商确定。7.2支付方式（1）基本课时费：每月底前支付当月已完成课时费；（2）教学质量奖励：每学期末根据教学质量评估结果支付；（3）交通补贴：每月底前支付当月发生的交通费用；（4）其他费用：按双方约定的支付方式支付。7.3支付时间（1）基本课时费：每月底前；（2）教学质量奖励：每学期末；（3）交通补贴：每月底前；（4）其他费用：按双方约定的支付时间节点支付。7.4支付章件（1）支付凭证：包括银行转账记录、现金支付收据等；（2）支付明细：详细列出支付费用构成及金额；（3）发票：乙方提供合法有效发票。八、违约责任8.1甲方违约（1）甲方未按时支付乙方费用的，应向乙方支付相当于应付费用1%的违约金；（2）甲方未提供必要教学条件的，应承担相应责任，包括但不限于赔偿乙方因此遭受的损失；（3）甲方单方面解除合同的，应支付乙方相当于剩余合同期限应得报酬的赔偿金。8.2乙方违约（2）乙方教学质量不达标的，应接受甲方提出的改进措施，否则甲方有权解除合同；（3）乙方违反保密协议的，应承担相应法律责任。8.3赔偿金额和方式（1）违约金：按合同约定的比例计算；（2）赔偿金：根据实际损失情况计算；（3）违约金和赔偿金应一次性支付。九、保密条款9.1保密内容（1）甲方学校的内部管理信息；（2）甲方学生的个人信息；（3）乙方在履行本合同过程中知悉的甲方商业秘密。9.2保密期限保密期限自本合同生效之日起至合同终止后两年。9.3保密履行方式（1）乙方应严格保守保密内容，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露；（2）乙方应采取必要措施，防止保密内容被泄露或被不当使用；（3）乙方离职后，仍应遵守保密义务。十、不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指因自然灾害、社会事件等原因，导致合同无法履行或履行困难的客观情况。10.2不可抗力事件（1）地震、洪水、台风等自然灾害；（2）战争、动乱、政府行为等社会事件；（3）其他导致合同无法履行的事件。10.3不可抗力发生时的责任和义务（1）不可抗力发生时，双方应立即通知对方，并提供相关证明材料；（2）在不可抗力事件持续期间，双方应暂停履行合同；（3）不可抗力事件结束后，双方应尽快恢复履行合同。10.4不可抗力实例（1）地震导致甲方校园设施损坏，无法正常进行教学活动；（2）战争导致乙方所在地区交通中断，无法按时到校授课。十一、争议解决11.1协商解决双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼，或向合同签订地仲裁委员会申请仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定未经对方同意，任何一方不得将本合同转让给第三方。12.2不得转让的情形（1）合同主体资格；（2）合同约定的权利和义务；（3）法律法规规定的其他不得转让的情形。十三、权利的保留13.1权力保留（1）本合同中未明确约定的权利，仍归甲方所有。（2）乙方在履行本合同过程中获得的知识产权，除合同另有约定外，归乙方所有。13.2特殊权力保留（1）甲方保留对乙方教学质量的监督权。（2）甲方保留对乙方教学内容的审查权。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序合同的修改和补充，应经双方协商一致，并以书面形式作出。14.2修改和补充效力经双方签字盖章的合同修改和补充，与本合同具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项（1）甲方应协助乙方解决在教学过程中遇到的问题。（2）乙方应协助甲方完成舞蹈专业教学相关工作。15.2协作与配合方式双方应按照诚信原则，相互协作，共同完成合同约定的各项任务。十六、其他条款16.1法律适用本合同的订立、效力、解释、履行、变更、终止及争议的解决均适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本合同构成双方之间的完整协议，对本合同内容以外的任何口头或书面陈述，均不构成对本合同的修改或补充。16.3增减条款任何增减条款，均应以书面形式作出，并由双方签字盖章。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方代表（签字）：乙方代表（签字）：日期：____年__月__日附件及其他说明解释一、附件列表：1.乙方个人简历及教学成果证明材料2.乙方学历、学位证书复印件3.双方签订的保密协议4.双方协商确定的课时费标准及支付明细5.双方协商确定的教学质量评估标准6.不可抗力事件证明材料7.其他双方认为需要作为合同附件的材料二、违约行为及认定：1.甲方违约：未按时支付乙方费用的，认定为甲方违约。未提供必要教学条件的，认定为甲方违约。单方面解除合同的，认定为甲方违约。2.乙方违约：未按时完成教学任务的，认定为乙方违约。教学质量不达标的，认定为乙方违约。违反保密协议的，认定为乙方违约。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。2.保密协议：指双方就保密事项达成的书面协议。3.课时费：指乙方按照约定课时授课所应获得的报酬。4.教学质量评估：指对乙方教学质量进行评估的过程和结果。5.违约金：指违约方应向守约方支付的一定金额，以弥补守约方因违约所遭受的损失。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方因故无法按时完成教学任务。解决办法：乙方应提前向甲方提出书面申请，并说明原因。甲方应根据实际情况，与乙方协商调整教学计划。2.问题：甲方未按时支付乙方费用。解决办法：乙方应及时向甲方提出书面催款，甲方应在收到催款通知后五个工作日内支付费用。3.问题：双方对教学质量评估结果有异议。解决办法：双方应共同协商确定教学质量评估标准，并对评估结果进行复核。如有争议，可申请第三方机构进行评估。4.问题：不可抗力事件导致合同无法履行。解决办法：双方应按照不可抗力条款的规定，暂停履行合同，并尽快协商解决合同无法履行的问题。5.问题：乙方违反保密协议。解决办法：甲方应立即采取必要措施，防止保密内容泄露。同时，乙方应承担相应的法律责任。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方主体：2.第三方的责任：第三方应按照甲方的要求，提供符合标准的舞蹈专业教学辅助服务。第三方应保证所提供服务的质量，对因服务问题导致的损失承担责任。3.第三方的权利：第三方有权要求甲方按照约定支付服务费用。第三方有权要求甲方提供必要的工作条件和安全保障。4.第三方的义务：第三方应遵守相关法律法规，确保所提供服务符合教育行业规范。第三方应保护甲方的商业秘密和学生的隐私。二、以乙方的权益为主导，以乙方的责权利为优先，增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款，同时增加甲方的违约及限制条款1.乙方的权利：乙方有权要求甲方按照约定支付课时费及奖励。乙方有权要求甲方提供必要的教学资源和设备。乙方有权要求甲方对其教学成果进行公正评估。2.乙方的利益条款：甲方应保障乙方的教学时间，不得随意调整乙方的授课时间。甲方应保障乙方的教学空间，不得随意改变乙方的授课地点。甲方应提供乙方必要的进修培训机会，提升乙方教学水平。3.甲方的违约及限制条款：甲方未按时支付乙方费用的，应支付违约金。甲方未提供必要教学资源的，应承担相应责任。甲方不得擅自调整乙方的授课时间和地点。三、以甲方的权益为主导，以甲方的责权利为优先，增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，同时增加乙方的违约及限制条款1.甲方的权利：甲方可对乙方的教学质量和教学成果进行评估。甲方可根据教学需要，对乙方的授课内容进行调整。甲方可对乙方的工作表现进行监督。2.甲方的利益条款：甲方有权要求乙方按照约定完成教学任务。甲方有权要求乙方遵守学校规章制度。3.乙方的违约及限制条款：乙方未按时完成教学任务的，应支付违约金。乙方教学质量不达标的，甲方有权解除合同。乙方违反保密协议的，应承担相应法律责任。全文完。二零二四年度高校舞蹈专业兼职教师聘任协议2合同目录一、协议概述1.协议名称2.协议双方3.协议签订日期4.协议生效日期二、聘任岗位1.岗位名称2.岗位职责3.岗位要求4.岗位设置三、聘任期限1.聘任起始时间2.聘任结束时间3.聘任期限续签四、工作内容1.教学任务2.教学计划3.教学质量4.教学成果五、薪酬待遇1.薪酬标准2.支付方式3.支付时间4.薪酬调整六、工作条件1.工作场所2.工作设施3.工作时间4.工作休息七、保密条款1.保密内容2.保密期限3.保密措施4.违约责任八、知识产权1.知识产权归属2.知识产权使用3.知识产权保护4.知识产权争议九、责任与义务1.教师责任2.学校责任3.双方义务4.违约责任十、争议解决1.争议解决方式2.争议解决机构3.争议解决程序4.争议解决期限十一、解除与终止1.解除条件2.解除程序3.终止条件4.终止程序十二、其他约定1.其他权利2.其他义务3.其他条款4.其他事项十三、附件1.附件一：聘任岗位说明书2.附件二：教学计划3.附件三：薪酬待遇明细4.附件四：保密协议十四、协议签署1.签署人姓名2.签署日期3.签署单位盖章4.协议生效日期合同编号_________一、协议概述1.协议名称：二零二四年度高校舞蹈专业兼职教师聘任协议2.协议双方：聘任方：[高校名称]被聘任方：[教师姓名]3.协议签订日期：[签订日期]4.协议生效日期：自双方签字盖章之日起生效二、聘任岗位1.岗位名称：舞蹈专业兼职教师2.岗位职责：负责舞蹈专业课程的教学工作参与课程设计和教材编写指导学生的舞蹈实践和演出3.岗位要求：具备丰富的舞蹈教学经验4.岗位设置：根据教学需要设置相应数量的兼职教师岗位三、聘任期限1.聘任起始时间：2024年9月1日2.聘任结束时间：2025年8月31日3.聘任期限续签：经双方协商一致，可续签聘任协议四、工作内容1.教学任务：按照学校教学计划完成舞蹈专业课程的教学任务2.教学计划：根据学校要求制定详细的教学计划，包括课程安排、教学内容、教学方法等3.教学质量：保证教学质量，学生评价达到学校规定标准4.教学成果：积极参与学校组织的各类舞蹈比赛和活动，取得优异成绩五、薪酬待遇1.薪酬标准：根据学校相关规定和教师工作量确定薪酬标准2.支付方式：按月支付，具体支付日期由双方协商确定3.支付时间：每月一个工作日支付上一个月的薪酬4.薪酬调整：根据学校薪酬调整政策和教师工作表现，适时调整薪酬待遇六、工作条件1.工作场所：学校舞蹈教室及相关教学场所2.工作设施：提供必要的舞蹈教学设施和设备3.工作时间：按照学校教学计划执行，具体工作时间由双方协商确定4.工作休息：按照国家规定和学校规定享受休息时间和假期七、保密条款1.保密内容：涉及学校机密、学生隐私及双方合作的其他敏感信息2.保密期限：自协议签订之日起至协议终止后三年3.保密措施：采取必要的技术和管理措施，确保保密信息的保密性4.违约责任：违反保密条款的，应承担相应的法律责任和违约责任八、知识产权1.知识产权归属：由被聘任方创作的教学资料、教案、论文等知识产权归被聘任方所有，但学校享有在教育教学活动中合理使用的权利。2.知识产权使用：被聘任方授权学校在教学活动中使用其知识产权，但不得用于商业目的。3.知识产权保护：双方应共同努力保护知识产权，防止侵权行为的发生。4.知识产权争议：如发生知识产权争议，双方应友好协商解决，协商不成的，可提交仲裁机构仲裁。九、责任与义务1.教师责任：遵守学校规章制度，认真履行教学职责，保证教学质量。2.学校责任：提供必要的教学条件，保障教师合法权益，维护教师声誉。3.双方义务：双方应诚信履行协议，不得无故违反协议约定。4.违约责任：任何一方违反协议约定，应承担相应的违约责任，赔偿对方损失。十、争议解决1.争议解决方式：双方应友好协商解决争议，协商不成的，可提交仲裁机构仲裁。2.争议解决机构：[仲裁机构名称]3.争议解决程序：按照仲裁机构的规定进行。4.争议解决期限：自争议发生之日起六十日内解决。十一、解除与终止1.解除条件：经双方协商一致，可解除聘任协议。2.解除程序：任何一方解除聘任协议，应提前三十日书面通知对方。3.终止条件：协议期满自然终止，或因不可抗力等原因导致协议无法履行。4.终止程序：协议终止时，双方应进行工作交接，并办理相关手续。十二、其他约定1.其他权利：双方在协议履行过程中产生的其他权利，按法律规定和双方协商确定。2.其他义务：双方在协议履行过程中产生的其他义务，按法律规定和双方协商确定。3.其他条款：本协议未尽事宜，按国家法律法规和双方协商确定。4.其他事项：双方认为需要约定的其他事项。十三、附件1.附件一：聘任岗位说明书2.附件二：教学计划3.附件三：薪酬待遇明细4.附件四：保密协议十四、协议签署1.签署人姓名：2.签署日期：3.签署单位盖章：4.协议生效日期：[教师姓名][教师签字][日期][高校名称][单位盖章][日期]多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：1.甲方主导下的教学安排说明：甲方有权根据教学计划和课程设置安排乙方的工作内容和时间，乙方应服从甲方的安排，并按时完成教学任务。2.甲方主导下的教学质量监控说明：甲方有权对乙方的教学质量进行监控，包括但不限于学生评价、同行评议等方式。乙方应积极配合甲方的教学质量监控工作。3.甲方主导下的教学资源分配说明：甲方负责提供乙方教学所需的资源，包括教材、场地、设备等。乙方应合理使用教学资源，如有损坏或丢失，应负责赔偿。4.甲方主导下的教学成果汇报说明：乙方应在学期末向甲方汇报教学成果，包括学绩、参与活动情况等。甲方有权要求乙方提供相关证明材料。5.甲方主导下的教学改进说明：甲方有权根据教学反馈和评估结果，对乙方的教学方法进行调整和改进。乙方应积极配合甲方的教学改进工作。二、当乙方为主导时，增加