家庭护理师招聘协议

家庭护理师招聘协议合同编号：__________甲方（雇主）：【全称】地址：【详细地址】联系电话：【联系电话】乙方（家庭护理师）：【全称】身份证号：【身份证号码】联系电话：【联系电话】鉴于甲方需要聘请乙方作为家庭护理师，乙方愿意接受甲方的聘请，并同意按照本协议的约定提供家庭护理服务，双方为明确双方的权利义务，经友好协商，达成如下协议：第一条家庭护理服务内容（1）照顾甲方家庭成员的生活起居，包括但不限于饮食、卫生等；（2）协助甲方家庭成员进行日常锻炼，保持身体健康；（3）在甲方家庭成员生病时，协助进行简单的护理和照料，必要时陪同就医；（4）甲方家庭成员的其他家庭护理需求，双方可另行协商确定。1.2乙方应按照甲方的要求，提供专业、细心、热情的家庭护理服务，确保甲方家庭成员的生活质量。第二条工作时间和休息时间2.1乙方每周工作【工作时间】天，每天工作【工作时间】小时，具体工作时间由甲方安排。2.2乙方每周休息【休息天数】天，休息时间可根据甲方需求进行调整。2.3乙方在法定节假日和甲方规定的其他休假期间，应享有【休假天数】天的休假。第三条工资待遇3.2乙方的工作绩效优秀，甲方可视情况给予适当的奖金。3.3乙方的工作期间，甲方应依法为乙方缴纳社会保险。第四条保密条款4.1乙方同意在合同期限内及合同终止后，对甲方的家庭成员、生活习惯、家庭状况等个人信息予以保密，不得向任何第三方泄露。4.2乙方同意不得利用其在甲方家庭中获取的个人信息，从事与甲方家庭成员利益相冲突的活动。第五条合同期限5.1本协议自双方签字之日起生效，有效期为【有效期】年。5.2合同期满后，如甲方继续聘请乙方，双方可签订新的合同，并约定相关事项。第六条违约责任6.1任何一方违反本协议的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。6.2乙方向甲方提供虚假个人信息，或者有严重失职行为的，甲方有权解除本协议。6.3甲方未按时支付乙方工资、奖金的，乙方有权解除本协议。第七条争议解决7.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。7.2双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。甲方（雇主）：【全称】乙方（家庭护理师）：【全称】签订日期：【签订日期】一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方职业资格证书复印件3.甲方家庭成员健康状况证明4.乙方背景调查报告5.社会保险缴纳证明6.工资支付凭证7.乙方工作绩效评估报告二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定提供家庭护理服务，或服务质量不符合甲方要求的，视为违约。2.乙方泄露甲方家庭成员个人信息，或利用个人信息从事与甲方家庭成员利益相冲突的活动的，视为违约。3.甲方未按时支付乙方工资、奖金的，视为违约。4.甲方未依法为乙方缴纳社会保险的，视为违约。三、法律名词及解释：1.家庭护理师：指为甲方家庭成员提供日常生活照料、协助锻炼、陪同就医等服务的人员。2.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，依法为劳动者缴纳的养老、医疗、工伤、失业、生育等保险。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作积极性不高：通过定期工作绩效评估，激励乙方提高工作积极性。2.乙方请假导致工作间断：提前协商确定乙方请假安排，确保甲方家庭成员护理服务不受影响。3.甲方家庭成员健康状况变化：及时调整乙方工作内容，确保甲方家庭成员得到妥善照顾。4.合同争议解决：双方友好协商，无法解决的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方家庭成员因年龄、健康状况等原因需要家庭护理服务。2.甲方家庭成员因病需要在家休养，需要家庭护理师协助照料。3.甲方家