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文档简介

制造业技术工人试用期合同格式制造业技术工人试用期合同第一条合同双方甲方(全称):_________(以下简称“甲方”)乙方(全称):_________(以下简称“乙方”)双方在平等、自愿、诚信的基础上,就乙方在甲方工作的试用期事宜达成如下协议,以明确双方权利与义务。第二条合同标的1.本合同标的为乙方在甲方的工作岗位,具体内容包括但不限于:_________。2.乙方的工作内容、职责及工作要求详见甲方的岗位说明书。第三条工作/服务范围1.乙方在试用期内应根据甲方的安排,完成相应的工作任务,包括但不限于:_________。2.乙方应遵守甲方的各项规章制度,按时完成工作,确保工作质量符合甲方的要求。第四条合同期限1.合同自____年____月____日起生效,至____年____月____日终止,试用期为____个月。2.试用期满,若甲方对乙方的表现满意,双方可签订正式劳动合同。第五条工作时间与地点1.乙方的工作时间为:_________,具体安排由甲方根据实际情况确定。2.乙方的工作地点为:_________,如需变更,甲方应提前通知乙方。第六条薪酬及支付方式1.乙方在试用期内的薪酬为_________元(大写:_________元整),支付方式为:_________。2.薪酬支付日为每月的____日,甲方应按时向乙方支付相应薪酬。第七条双方权利与义务1.甲方的权利与义务:提供必要的工作条件和环境;按时支付乙方的薪酬;对乙方的工作进行评价,并进行必要的培训。2.乙方的权利与义务:按合同要求认真履行工作职责;及时反馈工作中遇到的问题;遵守甲方的各项规章制度。第八条试用期考核1.甲方将在试用期内对乙方的工作表现进行考核,考核内容包括工作态度、工作能力、团队合作等方面。2.乙方如不符合甲方的要求,甲方有权在试用期内解除合同。第九条违约责任1.若一方未履行合同义务,违约方应向对方支付违约金:_________元;2.若违约造成经济损失,违约方应承担赔偿责任,具体金额由双方协商确定。第十条争议解决1.在合同履行过程中,如发生争议,双方应本着友好协商的原则解决;2.如协商不成,双方可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十一条合同终止1.在下列情况下,本合同可提前终止:双方协商一致;乙方严重违反甲方规章制度;甲方因经营原因需减少用工。2.合同终止后,双方应按实际履行情况结清款项。第十二条补充条款1.未尽事宜由双方协商,并以书面形式补充,本合同补充协议与本合同具有同等效力。2.本合同一式两份,双方各执一份,具同等法律效力,自双方签字盖章之日起生效。甲方(签字/盖章):_________乙方(签字/盖章):_________签订日期:____年____月____日签订地点:_________附加条款说明在合同的执行过程中,可能会出现一些特殊情况,为确保双方的权益,以下附加条款可供参考:第十三条健康与安全1.乙方在工作过程中应遵守甲方的安全生产规章,确保自身和他人的安全。2.甲方应为乙方提供必要的安全培训和防护措施。第十四条保密条款1.乙方在工作期间,因工作需要接触到的甲方商业秘密,包括但不限于技术资料、客户信息等,均应保密。2.乙方在合同终止后,仍应对上述信息保密,不得向第三方泄露。第十五条劳动保护1.甲方应按照国家法律法规提供必要的劳动保护,确保乙方在工作中的安全与健康。2.乙方应主动配合甲方的劳动保护措施,确保工作安全。第十六条合同的变更与解除1.合同的变更应经双方协商一致,并以书面形式确认。2.在试用期内,如乙方因个人原因需要解除合同,应提前____天通知甲方。第十七条法律适用本合同的订立、履行及解释均应适用中华人民共和国的法律。第十八条其他约定1.双方可以根据实际需要,对本合同进行补充和

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