皮肤病医院护工招聘协议

皮肤病医院护工招聘协议合同编号：__________甲方（雇主）：__________地址：__________联系方式：__________乙方（雇员）：__________地址：__________联系方式：__________鉴于甲方为一家专业从事皮肤病诊疗的医院，乙方愿意应聘甲方的护工职位，现经双方友好协商，就乙方担任甲方护工的相关事宜达成如下协议：一、乙方的义务1.1乙方应按照甲方的要求，提供专业的护工服务，包括但不限于病患的日常生活照料、病情观察、药物管理等。1.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。1.3乙方应按照甲方的要求，参加甲方组织的培训和学习，提升自身的业务能力和服务水平。二、甲方的义务2.1甲方应按照约定的工资标准和支付时间，向乙方支付工资。2.2甲方应为乙方提供合适的工作环境和必要的劳动保护。2.3甲方应按照相关法律法规，为乙方缴纳社会保险。三、工作时间和休息休假3.1乙方的工作时间按照甲方的工作时间安排执行，每天工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十四小时。3.2乙方享有国家法定节假日和年假，具体休假安排按照甲方的规定执行。四、工资待遇4.1乙方的工资由基本工资和绩效奖金组成，具体标准和支付方式按照甲方的规定执行。4.2乙方的工作年限和职称等级将作为绩效考核的重要依据。五、保密条款5.1乙方同意在合同期间及合同结束后，对甲方的商业秘密和患者信息予以保密，不得向任何第三方泄露。5.2乙方违反保密条款的，应承担相应的违约责任。六、合同的解除和终止6.1在合同期内，甲乙双方均有权提前解除合同，但应提前一个月通知对方。6.2乙方因严重违反甲方规章制度或劳动合同约定，甲方有权立即解除合同。6.3合同期满后，如双方未达成续约协议，合同自然终止。七、争议解决7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他8.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议。甲方（雇主）：__________乙方（雇员）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方资格证书复印件3.甲方医院简介4.甲方工作规章制度5.甲方培训资料6.工资支付证明7.保密协议8.工作服及劳保用品清单二、违约行为及认定：1.乙方未能提供专业服务或严重违反甲方规章制度，甲方认定为违约。2.甲方未能按时支付工资或未提供合同规定的工作条件，甲方认定为违约。3.双方未能按约定时间提前通知解除合同，甲方认定为违约。4.乙方泄露甲方商业秘密或患者信息，甲方认定为违约。三、法律名词及解释：1.护工：指为病患提供日常生活照料、病情观察、药物管理等服务的专业人员。2.保密协议：指乙方承诺在合同期间及合同结束后，对甲方商业秘密和患者信息予以保密的协议。3.违约行为：指合同双方未能履行合同约定义务的行为。4.工资支付证明：指甲方支付给乙方工资的凭证。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方对工作环境或工作内容不满意：乙方应与甲方沟通，寻求改善工作环境的办法，或通过培训提高自身能力。2.甲方未按时支付工资：乙方有权要求甲方支付工资，并向劳动部门投诉。3.乙方因个人原因无法继续履行合同：乙方应提前一个月通知甲方，并办理相关手续。4.甲方因业务需要调整乙方工作内容：甲方应与乙方协商一致，并依法调整。五、所有应用场景：1.甲方为皮肤病医院，需要招聘专业护工。2.乙方具备相关资格和经验，愿意应聘甲方护工职位。3.双方就工资