外语培训指导员招聘协议

外语培训指导员招聘协议合同编号：__________甲方（招聘方）：名称：____________________地址：____________________法定代表人：____________________联系电话：____________________乙方（招聘对象）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：____________________联系电话：____________________鉴于甲方为一家专业从事外语培训的机构，乙方具备优秀的外语能力和教学经验，愿意加入甲方团队，现双方为明确双方的权利义务，经友好协商，达成如下协议：一、乙方的义务1.1乙方应按照甲方的要求，完成甲方安排的培训课程。1.3乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。1.4乙方应保持职业操守，不得泄露甲方的商业秘密。二、甲方的义务2.1甲方应按照本协议约定，向乙方支付工资及奖金。2.2甲方应提供培训所需的场地、教材等资源。2.4甲方应对乙方的培训工作进行评估，并根据评估结果对乙方进行培训和指导。三、工资及奖金3.1乙方工资为每月人民币______元。3.2乙方奖金根据甲方制定的考核标准进行发放。四、合同期限4.1本协议自双方签订之日起生效，有效期为______年。4.2合同期满后，如双方愿意继续合作，可续签。五、违约责任5.1任何一方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任。5.2违约方应支付给对方因此造成的损失赔偿金。六、争议解决6.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。6.2双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。七、其他7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。甲方（招聘方）：____________________乙方（招聘对象）：____________________签订日期：____________________一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方学历证明3.乙方职业资格证书4.甲方培训课程安排5.甲方规章制度6.甲方评估标准7.乙方工资发放证明8.乙方奖金发放证明二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定完成培训课程，或教学质量不符合甲方要求。2.乙方泄露甲方商业秘密。3.乙方未遵守甲方规章制度。4.甲方未按照约定支付乙方工资及奖金。5.甲方未提供乙方所需的培训资源。6.甲方未对乙方进行评估和培训指导。三、法律名词及解释：1.外语培训指导员：指在甲方机构从事外语培训教学工作的人员。3.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益，具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。4.工资：指乙方在合同期限内，按照甲方规定的工作时间和工作内容应得的报酬。5.奖金：指乙方根据甲方制定的考核标准，表现优异而获得的额外报酬。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方教学质量不符合要求：甲方应提供培训和指导，帮助乙方提高教学水平；必要时，甲方有权解除合同。2.乙方泄露商业秘密：甲方有权要求乙方承担违约责任，支付赔偿金；必要时，甲方有权解除合同。3.乙方未遵守规章制度：甲方应进行警示和整改，如乙方仍不改正，甲方有权解除合同。4.甲方未支付工资及奖金：甲方应立即支付乙方应得的工资及奖金；如甲方拖欠工资及奖金，乙方有权向劳动部门投诉。5.甲方未提供培训资源：甲方应承担违约责任，支付赔偿金；必要时，乙方有权解除合同。五、所有应用场景：1.甲方为外语培训机构，需招聘乙方为外语培训指导员。2.乙方具备优秀的外语能力和教学经验，愿意加入甲方团队。3.甲方乙双