媒体行业假期管理

媒体行业假期管理合同编号：__________合同各方：鉴于甲乙双方在媒体行业的专业地位及良好信誉，为了共同发展，实现互利共赢，经甲乙双方友好协商，特订立本合同，以便双方共同遵守。第一条合同标的1.1本合同标的为甲方委托乙方进行媒体行业假期管理服务。第二条服务内容（1）制定媒体行业假期管理方案；（2）协助甲方进行假期安排；（3）提供甲方员工假期咨询及答疑服务；（4）监督甲方员工假期执行情况；（5）提供甲方员工假期数据分析报告。2.2乙方应按照甲方的要求，及时提供相关服务，并保证服务质量。第三条服务期限3.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。3.2合同期满后，如甲乙双方无异议，本合同自动续约____年。第四条费用及支付4.1乙方提供媒体行业假期管理服务的费用为人民币____元（大写：__________________________元整）。4.2甲方应按照下列付款方式支付乙方服务费用：（1）合同签订后____个工作日内，甲方支付乙方服务费用的50%；（2）服务期满后，甲方支付乙方服务费用的剩余50%。4.3乙方提供服务期间，如有额外支出，甲方应承担相应费用。第五条违约责任5.1甲乙双方应严格履行本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任，向守约方支付违约金，违约金为本合同服务费用的____%。5.2因不可抗力因素导致一方无法履行本合同的，该方应立即通知对方，并提供相关证明文件。经双方协商，可适当调整合同履行期限或解除本合同。第六条争议解决6.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。6.2甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：乙方（盖章）：签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.甲方营业执照复印件2.乙方营业执照复印件3.媒体行业假期管理方案4.费用支付证明文件5.违约金支付证明文件6.不可抗力证明文件7.争议解决所需的相关法律法规二、违约行为及认定：1.甲方未按约定支付服务费用：指合同签订后，甲方未在规定时间内支付乙方服务费用的50%。2.乙方未按约定提供服务：指乙方未按照甲方的需求，按时提供媒体行业假期管理服务。3.甲方未按约定履行合同义务：指甲方未按照本合同约定的方式、时间、地点支付服务费用或提供相关资料。4.乙方未按约定履行合同义务：指乙方未按照本合同约定的方式、时间、地点提供服务或协助甲方进行假期管理。三、法律名词及解释：1.媒体行业假期管理：指乙方根据甲方需求，提供媒体行业假期管理方案，协助甲方进行假期安排，监督甲方员工假期执行情况，并提供相关咨询服务。2.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、社会事件等。3.违约金：指一方违反本合同约定，应向守约方支付的违约赔偿金。4.争议解决：指甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，通过友好协商、调解或诉讼等方式解决。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方未按约定支付服务费用：乙方应及时与甲方沟通，提醒甲方履行合同约定，必要时可依法采取诉讼手段。2.乙方未按约定提供服务：甲方有权要求乙方在规定时间内履行合同义务，如乙方仍不履行，甲方有权解除合同并追究乙方违约责任。3.甲方员工假期安排不合理：乙方应积极协助甲方调整假期安排，确保甲方员工权益。4.乙方提供的服务不符合约定：甲方有权要求乙方在规定时间内纠正，如乙方仍不符合要求，甲方有权解除合同并追究乙方违约责任。5.不可抗力事件导致合同无法履行：甲乙双方应立即协商，根据实际情况调整合同履行期限或解除合同。五、所有应用场景：1.甲方为媒体公司，需要对员工假期进行管理。2.甲方为大型企业，旗下有媒体部门，需要专业团队进行假期管理。3.