2024事业单位实习生实习期间实习基地建设与维护服务合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024事业单位实习生实习期间实习基地建设与维护服务合同本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1实习单位名称1.2实习单位地址1.3实习单位法定代表人1.4实习生姓名1.5实习生身份证号码1.6实习生联系方式2.实习生实习岗位及职责2.1实习岗位名称2.2实习岗位描述2.3实习生职责3.实习期限3.1实习起始时间3.2实习结束时间3.3实习期限变更4.实习基地建设4.1实习基地地址4.2实习基地设施要求4.3实习基地建设进度及验收5.实习基地维护5.1实习基地日常维护5.2实习基地设施维护5.3实习基地安全措施6.实习生实习待遇6.1实习生工资标准6.2实习生福利待遇6.3实习生请假及考勤制度7.实习生考核与评价7.1实习生考核标准7.2实习生评价方式7.3实习生考核结果8.实习生违约责任8.1实习生提前解除合同的责任8.2实习生违反实习纪律的责任8.3实习生泄露实习单位秘密的责任9.实习单位责任9.1实习单位提供实习岗位的责任9.2实习单位保障实习生权益的责任9.3实习单位对实习生实习期间发生意外事故的责任10.合同解除与终止10.1合同解除条件10.2合同终止条件10.3合同解除或终止后的处理11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构12.合同生效与解除12.1合同生效条件12.2合同解除条件13.合同附件13.1实习生实习计划13.2实习基地设施清单13.3实习生考核评价标准14.其他约定事项14.1合同份数14.2合同签署日期14.3合同生效日期第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1实习单位名称：X事业单位1.2实习单位地址：省市区街道号1.3实习单位法定代表人：1.4实习生姓名：1.5实习生身份证号码：56199001011.6实习生联系方式：138xxxx56782.实习生实习岗位及职责2.1实习岗位名称：行政管理实习生2.2实习岗位描述：负责协助处理日常行政管理事务，包括文件归档、资料整理、会议组织等。2.3实习生职责：2.3.1协助完成文件收发、归档和整理工作；2.3.2协助组织内部会议和活动；2.3.3跟进项目进度，收集整理相关资料；2.3.4协助完成领导交办的其他工作。3.实习期限3.1实习起始时间：2024年7月1日3.2实习结束时间：2024年9月30日3.3实习期限变更：如需延长实习期限，需双方协商一致，并以书面形式予以确认。4.实习基地建设4.1实习基地地址：省市区街道号4.2实习基地设施要求：4.2.1办公室：配备电脑、打印机、电话等办公设备；4.2.2储藏室：用于存放文件和资料；4.2.3咖啡休息区：提供休息和交流空间。4.3实习基地建设进度及验收：4.3.1实习基地建设应于2024年6月30日前完成；4.3.2建设完成后，由双方共同验收，确保符合实习需求。5.实习基地维护5.1实习基地日常维护：5.1.1保持实习基地内环境整洁、卫生；5.1.2定期检查办公设备，确保正常运行；5.1.3及时修复损坏的设施设备。5.2实习基地设施维护：5.2.1实习生应爱护实习基地设施，不得随意损坏；5.2.2如发现设施损坏，应及时向实习单位报告；5.2.3实习单位负责设施的维修和更换。5.3实习基地安全措施：5.3.1实习基地应配备必要的安全设施，如消防器材、应急灯等；5.3.2定期进行安全检查，确保安全设施完好；5.3.3加强安全教育，提高实习生安全意识。6.实习生实习待遇6.1实习生工资标准：每月人民币1000元整；6.2实习生福利待遇：6.2.1提供工作餐；6.2.2按国家规定缴纳社会保险；6.2.3按实习期间实际出勤情况提供交通补贴。6.3实习生请假及考勤制度：6.3.1实习生需提前向实习单位请假，经批准后方可请假；6.3.2实习生应按时上下班，如有迟到、早退情况，需向实习单位说明原因；6.3.3实习单位对实习生的考勤进行记录，作为实习期满后的评价依据。.实习生考核与评价.1考核周期.1.1实习生考核分为月度考核和实习结束考核两个阶段；.1.2月度考核在每月一个工作日进行，由实习单位对实习生的实习表现进行评价；.1.3实习结束考核在实习结束前一周内进行，由实习单位和实习生共同参与，对实习期间的总体表现进行评价。.2考核内容.2.1工作态度：包括工作积极性、责任心、团队协作能力等；.2.2工作能力：包括专业技能、解决问题的能力、沟通协调能力等；.2.3工作成果：包括完成任务的效率和质量；.2.4个人发展：包括学习态度、个人成长等。.3评价方式.3.1实习单位将根据考核内容对实习生进行综合评价；.3.2实习生将根据实习单位提供的反馈进行自我评价；.3.3双方评价结果将作为实习期满后的评价依据。.4违约责任.4.1实习生未按照约定完成实习任务，或实习期间出现重大失误，实习单位有权终止实习协议；.4.2实习单位如未提供与合同相符的实习条件，或未按照约定支付实习生工资，实习生有权解除实习协议；.4.3双方因不可抗力导致实习无法继续，合同自动解除，双方互不承担违约责任。.5合同解除与终止.5.1实习生提前解除合同，需提前一个月书面通知实习单位，并承担相应的违约责任；.5.2实习单位因特殊情况需要提前解除合同，需提前一个月书面通知实习生，并按照实习生在实习期间的工资标准支付违约金；.5.3实习期满，合同自动终止。.6争议解决.6.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；.6.2如协商不成，任何一方均有权将争议提交至合同签订地的人民法院诉讼解决。.7合同生效与解除.7.1本合同自双方签字盖章之日起生效；.7.2合同解除需双方协商一致，并以书面形式予以确认。.8合同附件.8.1实习生实习计划.8.2实习基地设施清单.8.3实习生考核评价标准.9其他约定事项.9.1合同份数：本合同一式两份，双方各执一份；.9.2合同签署日期：____年____月____日；.9.3合同生效日期：自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正652578.第三方介入概述652578.1第三方的概念652578.1.1第三方是指除合同双方（甲方：实习单位，乙方：实习生）之外的任何自然人、法人或其他组织；652578.1.2第三方可能包括但不限于中介机构、技术服务提供商、安全保障机构等。652578.2第三方介入的情形652578.2.1当甲方或乙方需要第三方提供专业服务、技术支持或安全保障时，可引入第三方；652578.2.2第三方介入需经甲方或乙方书面同意，并签订相应的合作协议。652578.3第三方的责任与权利652578.3.1第三方应根据合作协议履行其职责，包括但不限于：652578.3.1.1提供约定的服务或技术支持；652578.3.1.2保障服务的质量与安全；652578.3.1.3遵守国家法律法规及合同约定。652578.3.2第三方享有根据合作协议获得的服务费用及相应的权利。652578.4第三方与其他各方的划分说明652578.4.1第三方与甲方的关系：652578.4.1.1第三方应向甲方提供服务，甲方负责支付相关费用；652578.4.1.2第三方违反合作协议的行为，甲方有权要求第三方承担相应的责任。652578.4.2第三方与乙方的关系：652578.4.2.1第三方提供的服务直接影响到乙方的工作和学习；652578.4.2.2第三方违反合作协议的行为，乙方有权要求第三方承担相应的责任；652578.4.2.3乙方应向第三方提供必要的工作配合。652578.5第三方的责任限额652578.5.1第三方的责任限额应根据合作协议中约定的金额确定；652578.5.2如第三方责任超过协议约定的限额，超出部分由甲方或乙方根据实际情况承担；652578.5.3甲方或乙方在引入第三方时应确保第三方的责任限额符合合同要求。652578.6第三方变更与替换652578.6.1如需更换第三方，甲方或乙方应提前通知对方，并经对方书面同意；652578.6.2更换第三方后，原第三方责任仍由其承担，新第三方自更换之日起承担相应责任。652578.7第三方介入的合同条款652578.7.1第三方介入的合同条款应包括但不限于：652578.7.1.1第三方的名称、地址、法定代表人等基本信息；652578.7.1.2第三方的服务内容、标准、期限等；652578.7.1.3第三方的责任限额、赔偿方式等；652578.7.1.4第三方与其他各方的权利义务划分。652578.8第三方介入的协调与沟通652578.8.2甲方或乙方应定期与第三方协调工作，解决可能出现的问题。652578.9第三方介入的合同终止652578.9.1如第三方不再需要介入或合同到期，甲方或乙方应提前通知第三方，并按照协议约定办理合同终止手续；652578.9.2第三方介入的合同终止不影响本合同其他条款的效力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.实习生实习计划详细要求：包括实习生的岗位职责、实习目标、实习时间安排、考核标准等。说明：实习计划应明确实习生的实习内容和目标，为实习生的实习工作提供指导。2.实习基地设施清单详细要求：列出实习基地内的所有设施，包括办公设备、生活设施、安全设施等。说明：设施清单应详细记录实习基地的配置情况，便于双方管理和维护。3.实习生考核评价标准详细要求：制定实习生考核的具体指标和评分标准。说明：考核评价标准应客观、公正，以便对实习生的表现进行准确评估。4.第三方合作协议详细要求：包括第三方的服务内容、费用、责任、违约责任等。说明：第三方合作协议应明确第三方在实习过程中的权利和义务。5.实习生请假单详细要求：实习生请假时需填写请假单，包括请假原因、请假时间等。说明：请假单有助于实习生和实习单位记录和管理工作。6.实习生考勤记录详细要求：记录实习生的出勤情况，包括上班时间、请假记录等。说明：考勤记录是实习生工作表现的依据。8.实习单位规章制度详细要求：列出实习单位的各项规章制度，包括工作纪律、考勤制度等。说明：规章制度是实习生在实习过程中必须遵守的规定。说明二：违约行为及责任认定：1.实习生违约行为：未按照实习计划完成工作任务；违反实习单位规章制度；泄露实习单位秘密；提前解除实习协议。2.实习单位违约行为：未按照合同约定提供实习岗位；未按照合同约定支付实习生工资；未按照合同约定提供实习条件；提前解除实习协议。3.第三方违约行为：未按照合作协议提供约定服务；提供的服务不符合质量要求；违反合作协议约定的责任。4.违约责任认定标准：实习生违约，应根据违约行为的严重程度，由实习单位决定是否解除实习协议，并要求实习生承担相应的违约责任；实习单位违约，应根据违约行为的严重程度，向实习生支付违约金或赔偿损失；第三方违约，应根据合作协议约定，由第三方承担违约责任，如涉及甲方或乙方的损失，甲方或乙方有权要求第三方赔偿。5.示例说明：实习生未按时完成工作任务，经实习单位多次提醒仍未改正，实习单位有权解除实习协议，并要求承担违约责任；实习单位未按时支付实习生工资，有权要求实习单位支付违约金，并赔偿因未及时支付工资造成的损失；第三方技术支持公司未按照协议提供技术支持，导致实习生工作任务，有权要求技术支持公司赔偿损失。全文完。2024事业单位实习生实习期间实习基地建设与维护服务合同1本合同目录一览1.实习生基本资料1.1实习生姓名1.2实习生性别1.3实习生出生日期1.4实习生身份证号码1.5实习生联系方式1.6实习生专业1.7实习生学历1.8实习生毕业院校1.9实习生家庭住址2.实习基地基本资料2.1实习基地名称2.2实习基地地址2.3实习基地负责人2.4实习基地联系方式2.5实习基地简介3.实习期间安排3.1实习时间3.2实习内容3.3实习工作地点3.4实习工作职责3.5实习考核标准4.实习基地建设与维护服务内容4.1基础设施建设4.1.1实习场所的布置与装修4.1.2实习设备的购置与维护4.1.3实习场所的卫生与安全4.2管理服务4.2.1实习生住宿安排4.2.2实习生餐饮安排4.2.3实习生交通安排4.2.4实习生日常生活管理4.3培训与指导4.3.1实习生入职培训4.3.2实习生技能培训4.3.3实习生职业规划指导4.4考核与评价4.4.1实习生考核方式4.4.2实习生评价标准4.4.3实习生考核结果处理5.实习基地费用及支付方式5.1实习基地建设费用5.1.1基础设施建设费用5.1.2管理服务费用5.1.3培训与指导费用5.2实习基地维护费用5.3实习生实习费用5.4费用支付方式5.5费用支付时间6.合同期限6.1合同生效日期6.2合同终止日期6.3合同续签条件7.违约责任7.1实习基地违约责任7.2实习生违约责任7.3违约赔偿标准8.保密条款8.1保密内容8.2保密期限8.3违反保密条款的责任9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决费用10.合同解除10.1合同解除条件10.2合同解除程序10.3合同解除后果11.合同生效11.1合同生效条件11.2合同生效日期11.3合同生效地点12.合同附件12.1实习生实习协议12.2实习基地管理制度12.3实习基地服务标准13.合同变更13.1合同变更条件13.2合同变更程序13.3合同变更效力14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.实习生基本资料1.1实习生姓名：1.2实习生性别：男1.3实习生出生日期：1995年1月1日1.4实习生身份证号码：56199501011.5实习生联系方式：138001380001.6实习生专业：计算机科学与技术1.7实习生学历：本科1.8实习生毕业院校：大学1.9实习生家庭住址：市区街道小区2.实习基地基本资料2.1实习基地名称：科技有限公司2.2实习基地地址：市区路号2.3实习基地负责人：2.4实习基地联系方式：139001390002.5实习基地简介：科技有限公司是一家专注于领域的高新技术企业，具有完善的实习环境和丰富的实习资源。3.实习期间安排3.1实习时间：2024年6月1日至2024年8月31日3.2实习内容：参与公司项目的开发与测试3.3实习工作地点：科技有限公司研发部3.4实习工作职责：3.4.1参与项目需求分析3.4.2参与项目编码与测试3.4.3参与项目文档编写3.4.4完成导师安排的其他任务3.5实习考核标准：3.5.1项目参与度3.5.2技能掌握程度3.5.3工作态度与团队协作能力4.实习基地建设与维护服务内容4.1基础设施建设4.1.1实习场所的布置与装修：提供符合实习要求的办公桌、椅子、网络设备等4.1.2实习设备的购置与维护：购置必要的开发与测试设备，定期进行维护4.1.3实习场所的卫生与安全：保持实习场所清洁，确保实习生安全4.2管理服务4.2.1实习生住宿安排：提供公司附近的住宿，协助实习生办理入住手续4.2.2实习生餐饮安排：提供工作日的午餐，协助实习生解决晚餐问题4.2.3实习生交通安排：提供公司附近的交通路线指南，协助实习生解决出行问题4.2.4实习生日常生活管理：提供生活咨询，协助实习生解决生活上的困难4.3培训与指导4.3.1实习生入职培训：安排实习生入职培训，使其了解公司及项目背景4.3.2实习生技能培训：根据实习生需求，提供相关技能培训4.3.3实习生职业规划指导：提供职业规划咨询服务，帮助实习生明确职业发展方向4.4考核与评价4.4.1实习生考核方式：定期对实习生进行考核，包括项目参与度、技能掌握程度、工作态度与团队协作能力4.4.2实习生评价标准：根据考核结果，对实习生进行综合评价4.4.3实习生考核结果处理：根据考核结果，对实习生进行奖励或提出改进建议5.实习基地费用及支付方式5.1实习基地建设费用：人民币10万元5.1.1基础设施建设费用：人民币5万元5.1.2管理服务费用：人民币3万元5.1.3培训与指导费用：人民币2万元5.2实习基地维护费用：人民币2万元/年5.3实习生实习费用：人民币5000元/月5.4费用支付方式：实习基地建设费用及维护费用由甲方承担，实习生实习费用由实习生承担，于每月底前支付5.5费用支付时间：每月25日6.合同期限6.1合同生效日期：2024年6月1日6.2合同终止日期：2024年8月31日6.3合同续签条件：双方协商一致，可续签本合同7.违约责任7.1实习基地违约责任：7.1.1实习基地未按时提供实习场所、设备等，导致实习生无法正常实习，应承担相应赔偿责任7.1.2实习基地未按时提供培训与指导服务，影响实习生实习效果，应承担相应赔偿责任7.2实习生违约责任：7.2.1实习生未按时支付实习费用，应承担相应违约责任7.2.2实习生未按要求完成实习任务，影响项目进度，应承担相应赔偿责任7.3违约赔偿标准：双方协商确定违约赔偿标准，并纳入本合同附件8.保密条款8.1保密内容：8.1.1实习基地的商业秘密，包括但不限于技术资料、客户信息、市场策略等8.1.2实习生在实习期间获取的任何敏感或专有信息8.2保密期限：自本合同签订之日起至合同终止后两年8.3违反保密条款的责任：8.3.1任何一方违反保密义务，应立即停止泄露行为，并承担相应的法律责任8.3.2因违反保密义务导致的损失，责任方应承担全部赔偿责任9.争议解决9.1争议解决方式：双方应友好协商解决合同执行过程中发生的争议9.2争议解决机构：如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼9.3争议解决费用：因争议产生的诉讼费用、律师费用等，由败诉方承担10.合同解除10.1合同解除条件：10.1.1一方严重违约，另一方有权解除合同10.1.2因不可抗力导致合同无法履行，双方协商一致解除合同10.2合同解除程序：一方提出解除合同，应书面通知另一方，并说明解除原因10.3合同解除后果：10.3.1合同解除后，双方应立即停止履行合同约定的义务10.3.2双方应按照合同约定处理已发生的费用和剩余的实习安排11.合同生效11.1合同生效条件：本合同经双方签字盖章后生效11.2合同生效日期：自合同签字盖章之日起生效11.3合同生效地点：合同签订地12.合同附件12.1实习生实习协议：详细规定实习生的实习内容、考核标准、待遇等12.2实习基地管理制度：规定实习基地的管理规则、工作流程、安全措施等12.3实习基地服务标准：明确实习基地提供的服务内容和质量要求13.合同变更13.1合同变更条件：双方协商一致，认为需要变更合同内容13.2合同变更程序：任何一方提出变更要求，双方应书面确认变更内容13.3合同变更效力：经双方确认的合同变更具有同等法律效力14.其他约定事项14.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充14.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力14.3本合同自双方签字盖章之日起生效，自合同终止之日起失效第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义：15.1.1第三方是指在本合同执行过程中，由甲乙双方一致同意介入合同履行过程中的个人或机构，包括但不限于中介机构、咨询机构、技术支持机构等。15.1.2第三方不包括合同签订双方及其关联企业。15.2第三方介入目的：15.2.1提高合同履行的效率和质量15.2.2协助解决合同履行中的特定问题15.2.3为甲乙双方提供专业服务或资源15.3第三方介入程序：15.3.1第三方介入需经甲乙双方书面同意，并签订相应的合作协议。15.3.2第三方介入协议应明确第三方的权利、义务、责任及报酬等事项。15.4第三方责任：15.4.1第三方应根据合作协议履行其职责，并对因自身原因导致的合同履行问题承担相应责任。15.4.2第三方的责任不应当影响甲乙双方根据本合同所应承担的责任。16.甲乙方责任16.1第三方介入时，甲乙双方仍需履行本合同约定的各自责任。16.2甲乙双方应确保第三方的介入不会违反本合同的任何规定。17.第三方责任限额17.1第三方责任限额：17.1.1第三方对甲乙双方的责任，不得超过本合同总金额的10%。17.1.2第三方责任限额包括但不限于因第三方过失导致的合同履行延误、损失、损害等。17.1.3第三方责任限额不适用于因甲乙双方违反本合同规定导致的损失。18.第三方权利18.1第三方有权根据合作协议收取相应的服务费用。18.2第三方有权根据合作协议提出对本合同的修改建议。19.第三方与其他各方的关系19.1第三方与甲乙双方的关系仅限于合作协议的约定。19.2第三方不得与甲乙双方中的任何一方单独签订与本合同履行无关的协议。19.3第三方不得利用其与甲乙双方的关系谋取不正当利益。20.第三方变更20.1第三方变更：20.1.1第三方变更需经甲乙双方一致同意，并书面通知另一方。20.1.2第三方变更不影响本合同的效力。21.第三方退出21.1第三方退出：21.1.1第三方退出需提前30日书面通知甲乙双方。21.1.2第三方退出不影响本合同的继续履行。22.第三方介入的终止22.1第三方介入的终止：22.1.1第三方介入的终止，不影响本合同的继续履行。22.1.2第三方介入终止后，甲乙双方应根据本合同继续履行各自义务。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.实习生个人简历要求：提供近期个人简历，内容包括姓名、性别、出生日期、教育背景、工作经历等。说明：用于了解实习生的基本情况。2.实习基地管理制度要求：提供实习基地管理制度，包括作息时间、工作流程、安全规定等。说明：用于规范实习基地的日常管理。3.实习生实习协议要求：提供实习生实习协议，明确实习内容、考核标准、待遇等。说明：用于规范实习生的实习行为。4.第三方合作协议要求：提供第三方合作协议，明确第三方的权利、义务、责任及报酬等事项。说明：用于规范第三方在合同履行过程中的行为。5.实习生考核评价报告要求：提供实习生考核评价报告，包括实习期间的工作表现、技能提升等。说明：用于评价实习生的实习成果。6.费用支付凭证要求：提供费用支付凭证，包括发票、收据等。说明：用于证明费用已支付。7.争议解决协议要求：提供争议解决协议，明确争议解决的方式和程序。说明：用于解决合同履行过程中的争议。说明二：违约行为及责任认定：1.实习生违约行为及责任认定1.1实习生未按时完成实习任务：责任认定：实习生应承担相应的违约责任，如赔偿甲方因实习生未能按时完成任务而遭受的损失。示例说明：实习生未按时完成项目开发任务，导致项目延期，甲方有权要求实习生赔偿相应的损失。1.2实习生违反实习基地规章制度：责任认定：实习生应承担相应的违约责任，如赔偿甲方因实习生违反规章制度而遭受的损失。示例说明：实习生在实习期间饮酒，违反实习基地规定，甲方有权要求实习生赔偿相应的损失。2.实习基地违约行为及责任认定2.1实习基地未按时提供实习场所、设备：责任认定：实习基地应承担相应的违约责任，如赔偿实习生因实习基地未能按时提供场所、设备而遭受的损失。示例说明：实习基地未能按时提供实习场所，导致实习生无法按时开始实习，甲方有权要求实习基地赔偿相应的损失。2.2实习基地未按时提供培训与指导服务：责任认定：实习基地应承担相应的违约责任，如赔偿实习生因实习基地未能提供培训与指导服务而遭受的损失。示例说明：实习基地未能提供实习生所需的培训课程，导致实习生技能提升缓慢，甲方有权要求实习基地赔偿相应的损失。全文完。2024事业单位实习生实习期间实习基地建设与维护服务合同2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1实习单位名称及地址1.2实习生姓名及联系方式1.3实习基地名称及地址2.实习目的与意义2.1实习目的2.2实习意义3.实习期限3.1实习起止时间3.2实习时长4.实习内容4.1实习岗位4.2实习任务4.3实习要求5.实习基地建设5.1基地硬件设施建设5.2基地软件设施建设5.3基地环境建设6.实习基地维护6.1基地日常维护6.2基地定期检查6.3基地突发事件处理7.实习生待遇7.1工作报酬7.2工作时间7.3休息休假8.实习生权益保障8.1安全保障8.2健康保障8.3权益维护9.实习生考核9.1考核方式9.2考核标准9.3考核结果10.违约责任10.1违约情形10.2违约责任承担11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构12.合同生效12.1合同生效条件12.2合同生效日期13.合同变更与解除13.1合同变更13.2合同解除14.其他约定事项14.1合同附件14.2合同解释14.3合同份数第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1实习单位名称：事业单位1.2实习单位地址：省市区街道号1.3实习生姓名：1.5实习基地名称：实习基地1.6实习基地地址：省市区街道号2.实习目的与意义2.1实习目的：2.1.1使实习生在实习期间了解和掌握事业单位的工作流程和管理制度。2.1.2培养实习生的实际操作能力和团队协作精神。2.1.3促进实习生理论与实践相结合，提高综合素质。2.2实习意义：2.2.1为实习生提供实践锻炼的机会，提高其就业竞争力。2.2.2为事业单位选拔优秀人才，促进事业单位发展。3.实习期限3.1实习起止时间：2024年6月1日至2024年8月31日3.2实习时长：共计3个月4.实习内容4.1实习岗位：部门助理4.2实习任务：4.2.1协助完成部门日常工作，包括文件整理、数据统计等。4.2.2参与部门项目研讨，提出建设性意见。4.2.3参与单位组织的相关活动，提高综合素质。4.3实习要求：4.3.1实习生应遵守实习基地的规章制度，服从安排。4.3.2实习生应按时完成实习任务，保证实习质量。4.3.3实习生应主动学习，提高自身业务能力。5.实习基地建设5.1基地硬件设施建设：5.1.1办公室、会议室等场所的设施齐全。5.1.2电脑、打印机、复印机等办公设备齐全。5.1.3实习基地网络环境良好，满足实习需求。5.2基地软件设施建设：5.2.1安装必要的办公软件，如Word、Excel等。5.2.2提供实习生所需的业务软件和资料。5.2.3建立实习生信息管理系统，便于跟踪实习情况。5.3基地环境建设：5.3.1保持实习基地环境整洁、舒适。5.3.2为实习生提供必要的休息设施。6.实习基地维护6.1基地日常维护：6.1.1定期检查设备运行状况，确保设备正常使用。6.1.2维护网络环境，保障实习生正常使用网络。6.1.3定期清理办公区域，保持环境整洁。6.2基地定期检查：6.2.1每季度对实习基地进行检查，发现问题及时整改。6.2.2对实习生进行满意度调查，收集意见建议。6.3基地突发事件处理：6.3.1制定应急预案，应对突发事件。6.3.2建立应急响应机制，确保实习生安全。8.实习生待遇8.1工作报酬：8.1.1实习生在实习期间每月可获得人民币2000元实习补贴。8.1.2实习补贴于每月月底前发放。8.2工作时间：8.2.1实习生每周工作5天，每天工作8小时。8.2.2实习生享有国家法定节假日休息。8.3休息休假：8.3.1实习生每月享有2天的带薪休息日。8.3.2在实习期间，如实习生因事请假，需提前向实习基地提出书面申请，并经批准后方可休假。9.实习生权益保障9.1安全保障：9.1.1实习基地应提供必要的安全防护措施，确保实习生的人身安全。9.1.2实习基地应定期对实习场所进行安全检查，消除安全隐患。9.2健康保障：9.2.1实习基地应提供健康的工作环境，确保实习生身体健康。9.2.2实习生如遇健康问题，应及时就医，实习基地应提供必要的帮助。9.3权益维护：9.3.1实习生在实习期间享有与正式员工同等的工作权益。9.3.2实习生如遇权益受损，可向实习基地提出申诉，实习基地应在接到申诉后7个工作日内给予答复。10.实习生考核10.1考核方式：10.1.1实习基地将对实习生进行定期考核，考核内容包括工作表现、学习态度、团队协作等。10.1.2考核结果将以书面形式通知实习生。10.2考核标准：10.2.1考核标准将参照实习岗位要求和工作实际情况制定。10.2.2考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。10.3考核结果：10.3.1考核结果将作为实习生实习期满后是否推荐留用的依据。11.违约责任11.1违约情形：11.1.1实习生未按约定时间完成实习任务或请假未提前告知。11.1.2实习基地未按时发放实习补贴或未提供必要的工作条件。11.2违约责任承担：11.2.1实习生违反合同约定，将承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失。11.2.2实习基地违反合同约定，将承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失和承担相应的法律责任。12.争议解决12.1争议解决方式：12.1.1双方应通过友好协商解决争议。12.1.2若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。12.2争议解决机构：12.2.1本合同的争议解决机构为市区人民法院。13.合同生效13.1合同生效条件：13.1.1双方代表签字盖章。13.1.2合同经双方确认无误后生效。13.2合同生效日期：13.2.1合同自双方代表签字盖章之日起生效。14.其他约定事项14.1合同附件：14.1.1本合同附件包括但不限于实习计划、考核标准等。14.2合同解释：14.2.1本合同如有未尽事宜，由双方协商解决。14.3合同份数：14.3.1本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的概念15.1.1本合同所指的第三方，包括但不限于中介方、咨询服务提供者、技术支持方、法律顾问等。15.1.2第三方是指除甲乙双方外的其他主体，其介入旨在协助甲乙双方履行本合同义务或实现合同目的。15.2第三方的责任15.2.1第三方应按照本合同的约定，履行其职责，并对因自身原因导致的违约行为承担相应责任。15.2.2第三方的责任范围应限于其提供的服务内容，不包括甲乙双方之间的直接合同关系。15.3第三方的权利15.3.1第三方有权根据本合同的约定，收取相应的服务费用。15.3.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和协助，以便其履行职责。15.4第三方与其他各方的划分说明15.4.1第三方与甲乙双方之