咖啡店服务人员工作守则

咖啡店服务人员工作守则合同编号：__________甲方：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方自愿加入甲方，共同为实现甲方的经营目标而努力。为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经平等协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条工作内容1.1乙方的工作岗位为：__________。1.2乙方应遵守甲方的规章制度，认真履行岗位职责，努力提高业务水平，完成甲方分配的工作任务。第二条工作时间2.1乙方的工作时间为：__________。2.2乙方应按照甲方的要求，参加必要的培训和学习，提高自身素质。第三条劳动报酬3.1乙方的工资待遇为：__________。3.2乙方享有甲方的奖金、提成及福利政策。第四条社会保险4.1甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。第五条劳动保护5.1甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动保护用品。5.2乙方应正确使用劳动保护设施和劳动保护用品，维护甲方的财产权益。第六条劳动纪律6.1乙方应遵守国家法律法规，诚实守信，遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。6.2乙方不得泄露甲方的商业秘密，不得从事与甲方利益冲突的业务。6.3乙方违反劳动纪律，甲方有权根据情节轻重给予相应的处罚。第七条劳动合同的解除和终止7.1双方协商一致，可以解除本合同。7.2乙方提前解除劳动合同，应提前__________天向甲方提出书面申请。7.3甲方解除劳动合同，应符合国家法律法规的规定，并提前通知乙方。7.4劳动合同期满，双方未续签，本合同自行终止。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。8.2如协商不成，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第九条其他9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，对双方具有法律约束力。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方个人简历2.身份证明复印件3.学历证明复印件4.健康证明复印件5.甲方规章制度6.甲方培训和学习计划7.社会保险缴纳证明8.劳动保护设施和劳动保护用品清单9.商业秘密保密协议二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定时间到岗，视为违约。2.乙方未按照甲方要求完成工作任务，视为违约。3.乙方泄露甲方商业秘密，视为违约。4.乙方违反国家法律法规和甲方规章制度，视为违约。5.甲方未按照约定时间支付工资，视为违约。6.甲方未为乙方缴纳社会保险，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.工作时间：劳动者在用人单位规定的时间内提供劳动的时间。3.劳动报酬：劳动者因提供劳动而获得的报酬。4.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、伤残、失业等风险而设立的一种社会保障制度。5.劳动保护：国家为保障劳动者安全和健康，防止劳动者在劳动过程中受到伤害而采取的措施。6.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按约定时间到岗：及时与乙方沟通，了解原因，若无法协商解决，按合同约定办理。3.乙方泄露商业秘密：立即采取措施保护甲方权益，要求乙方停止违约行为，若无法协商解决，向法院提起诉讼。4.甲方未按时支付工资：及时支付工资，并向乙方道歉。若再次发生，按合同约定办理。5.甲方未缴纳社会保险：立即补缴社会保险，并向乙方道歉。若再次发生，按合同约定办理。五、所有应用场景：1.