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文档简介
安全检查和事故隐患排查治理制度一、目的
本制度旨在建立健全安全检查和事故隐患排查治理的长效机制,提高安全管理水平,确保生产安全、交通安全和环境保护安全,预防事故的发生,保障员工生命安全和身体健康,减少企业财产损失,促进企业持续、稳定、健康发展。
二、适用范围
1.本制度适用于公司内部所有部门、岗位和员工,包括生产、研发、销售、行政、后勤等各个方面。
2.本制度适用于公司所属的各个分公司、子公司及具有独立法人资格的关联企业。
3.本制度适用于公司所有场所,包括生产车间、仓库、实验室、办公区、生活区等。
4.本制度适用于公司所有设备、设施、工艺流程和作业环节。
三、职责
1.公司董事会:负责审批安全检查和事故隐患排查治理制度,监督制度执行情况,对重大事故隐患的处理作出决策。
2.公司总经理:负责组织制定和实施安全检查和事故隐患排查治理制度,对安全生产负总责。
3.安全管理部门:负责组织、协调、监督公司安全检查和事故隐患排查治理工作,制定相关制度和操作规程,开展安全培训,对隐患整改进行跟踪管理。
4.各部门负责人:负责本部门安全检查和事故隐患排查治理工作的具体实施,对部门安全生产负直接责任。
5.员工:应积极参与安全检查和事故隐患排查治理工作,发现隐患及时报告,遵守安全操作规程,对自己和他人的安全负责。
6.专业技术人员:负责对生产工艺、设备设施、作业环节等进行技术指导,协助排查事故隐患。
7.质量管理部门:负责对产品质量进行监控,防止因产品质量问题引发事故。
8.环保部门:负责对环境保护安全进行检查,确保公司环保设施正常运行,防止环境污染事故的发生。
9.财务部门:负责为安全检查和事故隐患排查治理工作提供必要的资金支持。
10.人力资源部门:负责对员工进行安全培训,确保员工具备必要的安全知识和技能。
四、隐患排查范围
1.人员安全行为:包括员工的安全意识、安全操作规程的遵守情况、个人防护用品的正确使用等。
2.设备设施安全:涵盖生产设备、检测设备、办公设备、电气设备、机械设备等的安全性能和运行状态,以及设备维护保养情况。
3.生产流程安全:包括生产工艺的安全性、生产过程的控制、作业环境的布局合理性、生产线的安全防护设施等。
4.安全防护设施:涉及安全防护栏杆、警示标志、防护网、安全防护罩、紧急停车装置、报警系统等是否齐全有效。
5.电气安全:包括电线电缆、配电箱、开关、插座、照明、电气控制系统等电气设施的安全性能和合规性。
6.环境安全:涉及工作场所的通风、温度、湿度、照明、噪音、有害物质浓度等环境因素是否满足安全标准。
7.爆炸危险品管理:包括易燃易爆物品的储存、运输、使用和废弃处理是否符合规定。
8.火灾预防与控制:涉及消防设施的有效性、消防通道的畅通、火源和热源的管理、火灾应急预案的制定和演练等。
9.职业健康安全:包括员工的职业健康检查、工作场所的职业病防护措施、有害物质的控制等。
10.交通安全:涵盖公司车辆的安全性能、驾驶员的安全培训、行驶记录、车辆维护保养等。
11.应急管理:包括应急预案的制定、应急物资的准备、应急演练的开展、应急响应的及时性等。
12.信息安全:涉及公司数据保护、网络安全、信息系统的安全防护等。
13.环境保护:包括废水、废气、固废的处理和排放是否符合环保要求,环保设施的运行状态等。
14.其他潜在风险:包括但不限于自然灾害、恐怖袭击、社会不稳定因素等可能对公司造成影响的隐患。
五、隐患排查的方法
(一)综合检查
1.定期组织综合检查,全面评估公司安全生产状况。
2.检查内容包括但不限于安全生产责任制落实情况、安全管理制度执行情况、安全设施设备完好情况、安全生产环境条件等。
3.综合检查由公司安全管理部门牵头,各部门负责人参与,必要时可聘请外部专家协助。
4.检查结果形成报告,对发现的问题进行分类整理,制定整改措施和期限。
(二)专业检查
1.根据公司特点和需要,针对特定设备、工艺或场所进行专业检查。
2.专业检查由具有相关专业知识和技能的人员负责,必要时邀请行业专家参与。
3.检查重点包括设备的安全性、工艺的可靠性、场所的合规性等。
4.专业检查结果形成专业报告,对存在的问题提出专业整改意见。
(三)季节性检查
1.根据季节变化,针对易受季节影响的安全隐患进行专项检查。
2.春季重点检查防雷、防静电设施;夏季重点检查防暑降温、防汛措施;秋季重点检查防火、防爆措施;冬季重点检查防冻、防滑措施。
3.季节性检查由相关部门负责,结合实际情况制定检查计划。
4.检查结果记录在案,对发现的问题及时整改。
(四)节假日检查
1.节假日前夕,组织对生产现场、关键设备、安全设施等进行全面检查。
2.检查内容包括但不限于设备运行状态、安全防护设施、应急物资准备等。
3.节假日检查由安全管理部门和相关部门共同负责,确保节假日期间生产安全。
4.检查结果形成记录,对发现的问题及时处理,确保节假日生产安全。
(五)日常检查和定期检查
1.日常检查由各岗位员工负责,对生产过程中的安全隐患进行实时监控。
2.定期检查由安全管理部门组织,对生产现场、设备设施等进行定期检查。
3.检查内容包括但不限于设备运行状况、安全设施有效性、操作规程遵守情况等。
4.日常检查和定期检查结果记录在案,对发现的问题及时整改,确保生产安全。
六、长假期间安全检查
(一)工业安全
1.长假前,组织专门的工业安全检查小组,由安全管理部门、生产部门、设备管理部门等相关部门组成,确保检查的专业性和全面性。
2.检查内容主要包括:
-设备停机程序:确保所有设备按照停机程序正确关闭,防止假期期间设备意外启动。
-安全防护装置:检查所有安全防护装置是否处于正常状态,确保假期期间设备重新启动时能够发挥作用。
-电气设施:对电气线路、开关、插座等进行检查,确保无漏电、短路等安全隐患。
-爆炸危险区域:加强对爆炸危险区域的检查,确保所有防爆措施得到有效执行。
-压力容器和管道:检查压力容器和管道的密封性和稳定性,防止泄漏或爆炸事故。
-应急设施:检查消防设施、应急照明、报警系统等应急设施是否处于可用状态。
-防盗措施:加强厂区防盗措施,防止假期期间发生盗窃事件。
3.检查流程:
-制定详细的检查计划,明确检查时间、地点、内容、负责人等。
-实施检查,对发现的问题进行记录,并立即采取措施进行整改。
-整改完成后,由安全管理部门进行复查,确保所有问题得到妥善解决。
4.检查结果记录:
-检查结果形成书面报告,报告中详细记录检查发现的问题、整改措施及整改结果。
-报告交由公司领导审阅,并根据领导指示采取进一步行动。
5.假期结束后,组织对工业安全检查情况进行总结,分析存在的问题和不足,为下一次长假期间的工业安全检查提供改进方向。
(二)交通安全
1.长假前,成立交通安全检查小组,由安全管理部门、车辆管理部门、驾驶员代表等组成,负责对公司的车辆和交通安全措施进行检查。
2.检查内容主要包括:
-车辆状况:对公司的所有车辆进行全面检查,包括制动系统、灯光、轮胎、油液、安全带等关键部件,确保车辆处于良好状态。
-驾驶员资质:检查驾驶员的驾驶证是否有效,是否持有相应的从业资格证,以及是否接受了最近的安全培训。
-行车记录:审查车辆的行车记录,包括行驶时间、路线、车辆保养记录等,确保行车安全。
-应急装备:检查车辆是否配备有效的应急装备,如灭火器、急救包、防滑链等。
-车辆停放:确保车辆在长假期间停放在安全地点,采取必要的防盗措施。
3.检查流程:
-制定详细的交通安全检查计划,明确检查项目、标准、责任人和时间安排。
-按照计划执行检查,对发现的安全隐患进行记录,并立即通知相关部门进行整改。
-整改完成后,由安全管理部门对整改结果进行验证,确保整改措施得到有效执行。
4.检查结果记录:
-将检查结果整理成报告,详细记录检查中发现的问题、整改措施及整改效果。
-报告提交给公司管理层,以便管理层对交通安全管理进行监督和决策。
5.长假期间,安排值班人员对公司的车辆进行不定期的安全巡查,确保车辆安全措施得到持续执行。
6.长假结束后,对交通安全检查情况进行总结分析,识别潜在的安全风险,完善交通安全管理制度,提高交通安全管理水平。
(三)环境保护安全
1.长假前,成立环境保护安全检查小组,由环保部门、安全管理部门、生产部门等相关部门组成,负责对公司的环境保护设施和安全措施进行检查。
2.检查内容主要包括:
-环保设施:检查废水、废气、固废处理设施是否正常运行,处理效果是否达标,以及是否存在泄漏、溢出等安全隐患。
-环境监测:确保环境监测设备正常运行,监测数据准确可靠,对异常数据进行分析并采取相应措施。
-应急准备:检查环保事故应急预案的制定和实施情况,包括应急物资的储备和应急响应人员的培训。
-环保法规遵守:确认公司各项环保活动是否符合相关法律法规的要求,是否存在违法行为。
-员工环保意识:评估员工环保安全意识的提升情况,是否了解和遵守环保规定。
3.检查流程:
-制定环境保护安全检查计划,明确检查的重点区域、检查标准和检查责任人。
-按照计划执行检查,对发现的环境安全隐患进行详细记录,并及时通知相关部门进行整改。
-整改完成后,由环保部门和安全管理部门共同对整改效果进行评估和验证。
4.检查结果记录:
-将检查结果整理成报告,报告中详细记录检查过程中发现的问题、采取的整改措施及整改效果。
-报告提交给公司管理层,以便对环境保护安全管理进行监督和决策。
5.长假期间,安排环保值班人员对环境保护设施进行监控,确保设施正常运行,及时响应可能出现的环保事故。
6.长假结束后,对环境保护安全检查情况进行总结,分析存在的不足,提出改进措施,进一步完善公司的环境保护安全管理制度。
七、隐患排查分级
1.隐患排查分级按照隐患可能导致事故的严重程度和影响范围,分为重大隐患、较大隐患、一般隐患和轻微隐患四个级别。
2.重大隐患:指可能导致重大人身伤害、设备损坏、环境污染或重大经济损失的隐患。
3.较大隐患:指可能导致较大人身伤害、设备损坏、环境污染或较大经济损失的隐患。
4.一般隐患:指可能导致一般人身伤害、设备损坏、环境污染或一般经济损失的隐患。
5.轻微隐患:指可能导致轻微人身伤害、设备损坏、环境污染或轻微经济损失的隐患。
6.隐患分级的具体判定标准由安全管理部门制定,并根据实际情况定期更新。
7.对于不同级别的隐患,应采取不同的处理措施和管理流程,确保隐患得到及时有效的治理。
八、隐患排查管理
1.安全管理部门负责建立健全隐患排查管理制度,明确隐患排查的流程、责任和时限。
2.隐患排查应按照以下流程进行:
-制定隐患排查计划,明确排查时间、区域、内容和方法。
-实施排查,对发现的安全隐患进行分类、评估和记录。
-根据隐患级别,制定整改措施和整改期限,并落实整改责任人。
-对整改措施的实施情况进行跟踪监督,确保整改到位。
-对整改结果进行验证,形成闭环管理。
3.隐患排查管理应遵循以下原则:
-预防为主,综合治理。
-严格执行法律法规和公司安全管理制度。
-强化责任,确保隐患整改到位。
-定期总结,持续改进隐患排查治理工作。
4.对于重大隐患,应立即启动应急响应机制,采取紧急措施,并及时报告公司领导。
5.隐患排查管理的有效性应定期进行评估,通过内部审计、外部评审等方式,确保隐患排查治理工作不断完善和提高。
九、事故隐患排查报告和隐患建档监控
1.事故隐患排查报告
-隐患排查结束后,负责排查的部门或人员需在规定时间内提交事故隐患排查报告。
-报告应包含排查时间、排查范围、排查发现的主要隐患、隐患级别、可能造成的后果、已采取的临时措施、建议的整改措施和整改期限等。
-对于重大隐患,应立即报告,并启动快速响应程序。
-隐患排查报告需经排查部门负责人审核签字,并提交至安全管理部门备案。
2.隐患建档监控
-安全管理部门负责建立事故隐患档案,对排查出的隐患进行统一编号、分类和登记。
-隐患档案应包含隐患描述、隐患级别、整改措施、整改期限、整改责任人、整改完成情况等信息。
-对于正在整改的隐患,应实施监控,确保整改措施得到执行,并定期更新档案信息。
-整改完成后,由安全管理部门对整改效果进行评估,并将评估结果记录在隐患档案中。
-隐患档案应作为公司安全管理的永久记录,便于查询、分析和追溯。
-定期对隐患档案进行审查,对重复出现的隐患进行分析,查找系统性的问题,并采取改进措施。
-隐患档案的更新和维护应确保及时、准确,对于档案中记录的整改措施和结果,应进行定期验证。
十、考核
1.公司应建立完善的隐患排查治理考核制度,确保安全检查和事故隐患排查治理工作的有效执行。
2.考核对象包括所有参与隐患排查治理工作的部门和个人。
3.考核内容主要包括:
-隐患排查计划的制定和执行情况。
-隐患整改措施的落实情况和整改效果。
-隐患档案的管理和维护情况。
-安全生产责任制的落实情况。
-安全培训和安全意识的提升情况。
4.考核流程:
-安全管理部门定期对各部门的隐患排查治理工作进行检查和评估。
-各部门应在考核周期结束前提交隐患排查治理工作总结,包括工作完成情况、存在的问题和改进措施。
-安全管理部
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