学校师德师风教育活动计划

学校师德师风教育活动方案为了进一步加强我校师德师风建立，进步老师队伍的整体素质，营造风清气正的教育环境，根据上级有关文件精神和我校实际情况，特制定本活动方案。一、活动目的1.进步老师师德师风意识，使全体老师充分认识到师德师风建立的重要性。2.加强老师职业道德修养，标准老师教育教学行为，进步教育教学质量。3.构建和谐的师生关系，促进学生的全面开展。4.提升学校的整体形象，为我校教育事业的开展奠定坚实根底。二、活动对象全校教职工三、活动时间2024年9月至2024年8月四、活动内容1.开展师德师风主题学习活动〔1〕组织老师学____的教育方针、政策和法律法规，强化老师的教育责任意识。〔2〕开展师德师风专题讲座，邀请专家、优秀校长等进展授课，分享师德师风建立的经历和成果。〔3〕开展师德师风心得交流会，鼓励老师互相学习、共同进步。2.开展师德师风警示教育活动〔1〕组织老师观看师德师风警示教育片，以案为鉴，警钟长鸣。〔2〕开展师德师风专项检查，对存在的问题进展及时整改。〔3〕建立健全师德师风考核制度，对违背师德师风的老师进展严肃处理。3.开展师德师风理论教育活动〔1〕开展老师关爱学生行动方案，关注学生的身心安康，进步教育教学质量。〔2〕开展老师志愿效劳活动，积极参与社区建立，效劳社会。〔3〕开展老师教育教学竞赛活动，提升老师的教育教学才能和程度。4.开展师德师风文化建立活动〔1〕举办师德师风知识竞赛，增强老师的学习兴趣和团队协作精神。〔2〕开展师德师风主题班会，引导学生树立正确的价值观和人生观。〔3〕举办师德师风书画摄影展，展示老师的良好形象和精神风貌。五、活动组织及要求1.活动由学校师德师风建立领导小组负责组织施行，各部门要亲密配合，确保活动的顺利进展。2.每位老师要认真参加各项活动，做好学习笔记，积极参与讨论，实在进步自身的师德师风素养。3.学校将对活动中表现突出的个人或团队给予表彰和奖励，对活动开展不力的部门进展问责。六、活动效果评估1.通过问卷调查、座谈会等方式，理解学生和家长对老师师德师风的满意度。2.定期对老师进展师德师风考核，评估老师职业道德修养的进步程度。3.分析教育教学质量的提升情况，评估师德师风建立对教育教学工作的促进作用。我校将以此次师德师风教育活动为契机，全面提升老师队伍的综合素质，为培养德智体美全面开展的人才奠定坚实根底，为我国教育事业的开展奉献自己的力量。学校师德师风教育活动方案一、活动目的1.增强老师师德师风意识，使全体老师充分认识到师德师风建立的重要性。2.加强老师职业道德修养，标准老师教育教学行为，进步教育教学质量。3.构建和谐的师生关系，促进学生的全面开展。4.提升学校的整体形象，为我校教育事业的开展奠定坚实根底。二、活动对象全校教职工三、活动时间2024年9月至2024年8月四、活动内容1.开展师德师风主题学习活动〔1〕组织老师学____的教育方针、政策和法律法规，强化老师的教育责任意识。〔2〕开展师德师风专题讲座，邀请专家、优秀校长等进展授课，分享师德师风建立的经历和成果。〔3〕开展师德师风心得交流会，鼓励老师互相学习、共同进步。2.开展师德师风警示教育活动〔1〕组织老师观看师德师风警示教育片，以案为鉴，警钟长鸣。〔2〕开展师德师风专项检查，对存在的问题进展及时整改。〔3〕建立健全师德师风考核制度，对违背师德师风的老师进展严肃处理。3.开展师德师风理论教育活动〔1〕开展老师关爱学生行动方案，关注学生的身心安康，进步教育教学质量。〔2〕开展老师志愿效劳活动，积极参与社区建立，效劳社会。〔3〕开展老师教育教学竞赛活动，提升老师的教育教学才能和程度。4.开展师德师风文化建立活动〔1〕举办师德师风知识竞赛，增强老师的学习兴趣和团队协作精神。〔2〕开展师德师风主题班会，引导学生树立正确的价值观和人生观。〔3〕举办师德师风书画摄影展，展示老师的良好形象和精神风貌。五、活动组织及要求1.活动由学校师德师风建立领导小组负责组织施行，各部门要亲密配合，确保活动的顺利进展。2.每位老师要认真参加各项活动，做好学习笔记，积极参与讨论，实在进步自身的师德师风素养。3.学校将对活动中表现突出的个人或团队给予表彰和奖励，对活动开展不力的部门进展问责。六、活动效果评估1.通过问卷调查、座谈会等方式，理解学生和家长对老师师德师风的满意度。2.定期对老师进展师德师风考核，评估老师职业道德修养的进步程度。3.分析教育教学质量的提升情况，评估师德师风建立对教育教学工作的促进作用。七、活动保障1.提供必要的学习材料和资，确保老师可以充分学习师德师风相关知识和技能。2.设立专门的师德师风监视机构，对老师的行为进展监视和评估，确保活动的执行力度。3.提供培训和开展的时机，鼓励老师不断提升自身的师德师风程度，为学校的开展做出更大的奉献。本次学校师德师风教育活动方案旨在加强老师队伍的道德素质和职业修养，提升教育教学质量，构建和谐的师生关系，促进学生的全面开展，并提升学校的整体形象。活动内容包括主题学习、警示教育、理论教育和文化建立等方面，通过多种形式的活动，增强老师的师德师风意识，提升自身的职业道德修养。活动组织要求严密，每位老师都要积极参与，学校将对表现突出的个人或团队给予表彰和奖励，对活动开展不力的部门进展问责。活动效果将通过问卷调查、座谈会和师德师风考核等方式进展评估，以确保活动的顺利进展并到达预期的目的。通过这些活动的开展，我们相信可以进一步提升我校老师队伍的整体素质，为教育事业的开展做