妇联2025年上半年工作总结及下半年工作计划

妇联2025年上半年工作总结及下半年工作计划2025年上半年，妇联在推动妇女事业发展、促进性别平等方面取得了显著成就。围绕加强妇女权益保护、促进家庭和谐、提升妇女素质等核心任务，妇联成员积极参与各项活动，取得了良好效果。现将上半年工作总结及下半年工作计划整理如下。一、上半年工作总结1.妇女权益保护上半年，妇联组织开展了系列活动，旨在提高妇女对自身权益的认知。共举办了6场法律知识讲座，参与人数超过1200人。通过发放宣传材料、设置咨询台等方式，进一步增强了妇女的法治意识和维权能力。2.家庭和谐促进为促进家庭和谐，妇联举办了多场家庭教育培训，共计吸引了800余名家长参与。培训内容涵盖家庭沟通、亲子关系、心理健康等方面，得到了参与者的普遍认可。同时，开展了“温馨家庭”评选活动，以此鼓励家庭成员间的和睦相处，提升家庭幸福感。3.妇女素质提升在提升妇女素质方面，妇联组织了职业技能培训，包括手工艺、电子商务等，累计培训人数达到600人。通过技能提升，帮助许多妇女找到新的就业机会，促进了家庭收入的增长。此外，邀请专家开设健康知识讲座，关注妇女的身心健康，增强她们的自我保护意识。4.社区服务与志愿活动妇联积极参与社区服务，组织志愿者参与环境整治、关爱留守儿童等活动。上半年共开展志愿服务活动15次，参与志愿者达300人次。通过这些活动，增强了妇联的社会影响力，提升了妇女的社会参与度。二、下半年工作计划下半年，妇联将继续围绕妇女权益保护、家庭和谐促进、妇女素质提升等方面展开工作，具体计划如下：1.强化妇女权益保护将继续开展法律知识普及活动，计划在全市范围内举办10场法律知识讲座，预计参与人数将超过2000人。通过多种渠道宣传相关法律法规，提高妇女的维权意识。同时，建立妇女维权热线，提供法律咨询服务，确保有需要的妇女能够及时获得帮助。2.促进家庭和谐计划在下半年开展“幸福家庭”系列活动，包括家庭沟通技巧、亲子教育等专题讲座。拟定每月举办一次，预计参与家庭达到300个。此外，将推出“家庭和谐大赛”，鼓励家庭成员积极参与，增强家庭凝聚力。3.提升妇女素质针对女性职业发展需求，妇联将继续开展职业技能培训，计划在下半年增加课程种类，例如计算机技能、财务管理等，目标培训人数达到1000人。与当地企业合作，推动技能培训与就业对接，帮助更多妇女实现就业。4.扩大社区服务下半年将加大对社区服务的投入，计划开展环境保护、健康知识宣传等活动，预计参与志愿者达到500人次。通过组织社区活动，鼓励妇女参与志愿服务，提升社会责任感和参与感。5.加强宣传与推广妇联将利用新媒体平台，加强对妇女事业的宣传力度，定期发布妇女工作动态、法律知识以及家庭教育资源。计划每月推出一篇专题文章，分享优秀家庭和成功女性的故事，激励更多妇女积极参与社会生活。6.加强内部建设在内部建设方面，妇联将定期组织培训，提升干部的业务能力和服务水平。计划在下半年开展一次全员培训，内容涵盖政策法规、服务技能等，确保妇联工作更具专业性和针对性。三、总结与展望2025年上半年，妇联在推动妇女事业发展方面取得了一定的成效。下半年将继续深化各项工作，围绕妇女权益保