工伤九级劳动合同范例

工伤九级劳动合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：____________________

地址：____________________

法定代表人（或负责人）：____________________

乙方（劳动者）姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

联系电话：____________________

鉴于：

1.甲方根据国家有关法律法规和政策，为保障劳动者合法权益，提高劳动生产率，决定与乙方签订本劳动合同。

2.乙方自愿接受甲方的管理，同意按照本劳动合同的约定履行劳动义务。

双方经友好协商，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期限届满前，甲乙双方协商一致，可以续签劳动合同。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方指定的工作地点从事以下工作：（详细列出工作内容）

2.甲方根据生产、工作需要，有权调整乙方的工作内容和工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间制度，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

2.乙方享受国家规定的法定节假日、休息日及年休假。

四、劳动报酬

1.甲方按照国家有关规定，支付乙方工资，具体标准如下：（详细列出工资构成及支付方式）

2.甲方每月支付乙方工资，支付日期为每月____日。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。

2.甲方根据国家有关规定，为乙方提供福利待遇，具体内容如下：（详细列出福利待遇）

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。

2.甲方确保乙方在劳动过程中的安全和健康，为乙方提供符合国家规定的劳动条件和职业危害防护。

七、劳动合同的解除和终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（2）乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（3）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）乙方被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同约定支付劳动报酬的；

（2）甲方未按照本合同约定提供劳动条件的；

（3）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

（4）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.仲裁裁决为终局裁决，对双方具有约束力。

九、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历、专业技术资格证书复印件；

3.乙方其他相关证明材料。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：____________________

地址：____________________

法定代表人（或负责人）：____________________

乙方（劳动者）姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

联系电话：____________________

丙方（第三方主体）名称：____________________

地址：____________________

法定代表人（或负责人）：____________________

鉴于：

1.甲方根据国家有关法律法规和政策，为保障劳动者合法权益，提高劳动生产率，决定与乙方签订本劳动合同，并引入丙方作为第三方主体参与。

2.丙方同意提供乙方所需的专业技术支持和资源，确保乙方的劳动能力和工作效率。

3.双方经友好协商，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期限届满前，甲乙双方协商一致，可以续签劳动合同。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方指定的工作地点从事以下工作：（详细列出工作内容）

2.甲方根据生产、工作需要，有权调整乙方的工作内容和工作地点。

3.丙方负责为乙方提供必要的技术培训和指导。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间制度，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

2.乙方享受国家规定的法定节假日、休息日及年休假。

四、劳动报酬

1.甲方按照国家有关规定，支付乙方工资，具体标准如下：（详细列出工资构成及支付方式）

2.甲方每月支付乙方工资，支付日期为每月____日。

3.丙方根据乙方的工作表现和完成情况，对乙方进行绩效考核，并给予相应的奖励。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。

2.甲方根据国家有关规定，为乙方提供福利待遇，具体内容如下：（详细列出福利待遇）

3.丙方负责乙方在工作过程中的职业健康检查和安全培训。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。

2.甲方确保乙方在劳动过程中的安全和健康，为乙方提供符合国家规定的劳动条件和职业危害防护。

3.丙方负责对乙方的工作环境进行监测，确保乙方的工作场所符合相关安全标准。

七、甲方权益保障条款

1.甲方有权对乙方的工作绩效进行考核，并根据考核结果进行奖惩。

2.甲方有权对乙方的工作内容和工作地点进行调整，以确保生产、工作需要。

3.甲方有权要求乙方遵守公司规章制度，确保工作秩序。

八、乙方违约及限制条款

1.乙方违反国家法律法规，或严重违反甲方规章制度，甲方有权解除本合同。

2.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得擅自离职或从事与甲方业务相关的竞争活动。

3.乙方违反保密协议，泄露公司商业秘密，甲方有权解除本合同，并追究乙方法律责任。

九、丙方责任与权利

1.丙方负责为乙方提供必要的技术培训和指导，确保乙方具备完成工作任务的能力。

2.丙方有权对乙方的工作表现进行评估，并提出改进建议。

3.丙方在乙方违反合同约定时，有权向甲方提出解除合同的建议。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.仲裁裁决为终局裁决，对双方具有约束力。

十一、合同解除与终止

1.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方违反国家法律法规，或严重违反甲方规章制度；

（2）乙方在合同期内，未经甲方同意，擅自离职或从事与甲方业务相关的竞争活动；

（3）乙方违反保密协议，泄露公司商业秘密。

2.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同约定支付劳动报酬；

（2）甲方未按照本合同约定提供劳动条件；

（3）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动。

十二、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历、专业技术资格证书复印件；

3.乙方其他相关证明材料；

4.丙方资质证明文件。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

丙方（盖章）：____________________

签订日期：____________________

第三方介入的意义和目的在于为乙方提供专业技术支持和资源，提升乙方的劳动能力和工作效率，同时确保甲方的生产、工作需要得到满足。甲方为主导的目的和意义在于保障自身的权益，确保乙方遵守合同约定，维护公司的正常运营和商业利益。通过本合同的签订，甲乙丙三方建立了稳固的合作关系，共同推动项目的顺利进行。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：____________________

地址：____________________

法定代表人（或负责人）：____________________

乙方（劳动者）姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

联系电话：____________________

丙方（第三方主体）名称：____________________

地址：____________________

法定代表人（或负责人）：____________________

鉴于：

1.甲方根据国家有关法律法规和政策，为提高工作效率，决定与乙方签订本劳动合同，并引入丙方作为第三方主体提供项目管理和资源支持。

2.乙方希望在合同中强化自身权益，确保在项目中的主导地位和利益最大化。

3.双方经友好协商，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期限届满前，甲乙双方协商一致，可以续签劳动合同。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方指定的工作地点从事以下工作：（详细列出工作内容）

2.甲方根据项目需要，有权调整乙方的工作内容和工作地点，但需提前通知乙方。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间制度，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

2.乙方享受国家规定的法定节假日、休息日及年休假。

四、劳动报酬

1.甲方按照国家有关规定，支付乙方工资，具体标准如下：（详细列出工资构成及支付方式）

2.甲方每月支付乙方工资，支付日期为每月____日。

3.丙方根据乙方的工作表现和项目进展，对乙方进行绩效考核，并给予相应的奖励。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。

2.甲方根据国家有关规定，为乙方提供福利待遇，具体内容如下：（详细列出福利待遇）

3.丙方负责乙方在工作过程中的职业健康检查和安全培训。

六、乙方权益保障条款

1.乙方有权要求甲方按照合同约定提供工作条件，包括但不限于工作场所、设备、材料等。

2.乙方有权参与项目决策，并对项目进展提出意见和建议。

3.乙方有权获得丙方提供的专业培训和指导。

七、甲方违约及限制条款

1.甲方未按照合同约定支付工资，乙方有权要求甲方支付工资及赔偿金。

2.甲方未按照合同约定提供工作条件，乙方有权要求甲方改善工作条件或赔偿损失。

3.甲方未经乙方同意，擅自调整乙方的工作内容和工作地点，乙方有权拒绝并要求甲方赔偿损失。

八、丙方责任与权利

1.丙方负责对项目进行整体管理，确保项目按期完成。

2.丙方有权对乙方的工作表现进行评估，并提出改进建议。

3.丙方在乙方违反合同约定时，有权向甲方提出解除合同的建议。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.仲裁裁决为终局裁决，对双方具有约束力。

十、合同解除与终止

1.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同约定支付工资；

（2）甲方未按照本合同约定提供工作条件；

（3）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动。

2.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方严重违反国家法律法规，或严重违反甲方规章制度；

（2）乙方在合同期内，未经甲方同意，擅自离职或从事与甲方业务相关的竞争活动；

（3）乙方违反保密协议，泄露公司商业秘密。

十一、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历、专业技术资格证书复印件；

3.乙方其他相关证明材料；

4.丙方资质证明文件。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：_______