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文档简介

个人单方解除劳动合同通知甲方：_______________________地址：_______________________联系人：_______________________联系电话：_______________________乙方：_______________________地址：_______________________联系人：_______________________联系电话：_______________________签订日期：_______________________签订地址：_______________________第一条合同解除原因a.甲方因公司经营需要，对乙方的工作岗位进行调整，乙方无法适应新的工作要求。b.乙方因个人原因，无法继续履行合同约定的义务。c.双方经协商一致，决定解除劳动合同。第二条解除劳动合同的程序a.甲方应提前30日书面通知乙方解除劳动合同。b.乙方应在接到甲方解除劳动合同通知后，按照合同约定办理离职手续。c.双方应在解除劳动合同后，按照国家规定办理社会保险关系转移手续。第三条经济补偿a.甲方应按照国家规定和合同约定，向乙方支付经济补偿。b.经济补偿的计算标准如下：①乙方在本单位工作年限满1年不满10年的，每满1年支付1个月工资的经济补偿；②乙方在本单位工作年限满10年不满20年的，每满1年支付1.5个月工资的经济补偿；c.工资的计算标准为乙方解除劳动合同前12个月的平均工资。第四条保密条款a.双方对本合同内容以及履行过程中知悉的对方商业秘密负有保密义务。b.未经对方同意，任何一方不得向任何第三方泄露本合同内容或对方商业秘密。c.本保密条款在本合同终止后仍然有效。第五条争议解决a.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。b.协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第六条其他约定a.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。b.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。甲方代表签字：__________乙方代表签字：__________签订日期：___

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