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文档简介
家居用品设计师招聘合同模板合同编号:__________地址:联系方式:地址:联系方式:一、合同期限1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.除非一方提前终止本合同,否则本合同将自动续约____年。二、设计师职责1.乙方作为甲方的家居用品设计师,应全面负责甲方家居用品的设计、研发工作。2.乙方应按照甲方的要求,完成甲方指定的设计任务,并保证设计质量符合甲方要求。3.乙方应确保设计工作进度与甲方要求的进度相符,如有特殊情况,乙方应及时与甲方沟通。4.乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露甲方的设计资料、客户信息等。5.乙方应协助甲方完成产品的市场推广、品牌建设等工作。三、设计师待遇1.甲方应按照乙方的实际工作量、质量及甲方规定的薪酬标准支付乙方工资。2.乙方依法享受国家规定的节假日、年假、产假、陪产假等休假待遇。3.甲方为乙方提供必要的办公条件、设计软件等。4.甲方应为乙方缴纳社会保险,并按法律规定支付乙方加班费、奖金等。四、知识产权1.乙方在合同期内所完成的设计作品,包括但不限于图纸、效果图、样品等,均为甲方所有。2.乙方应确保设计作品不侵犯他人的知识产权,如发生侵权行为,乙方应承担全部责任。3.甲方有权使用、发表、推广乙方设计的成果,无需支付额外费用。五、保密条款1.乙方应对在甲方工作期间所接触到的一切商业秘密、技术秘密、客户资料等予以保密。2.乙方在合同终止后,仍应继续承担保密义务,直至甲方公开相关信息或解密。3.如乙方违反保密义务,甲方有权要求乙方承担违约责任,赔偿甲方因此遭受的损失。六、违约责任1.任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行或造成对方损失的,应承担违约责任。2.乙方如未能按甲方要求完成设计任务,甲方有权按约定扣除乙方工资或奖金。3.甲方如未能按时支付乙方工资、奖金等,乙方有权要求甲方支付违约金。七、争议解决1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同一式两份,甲、乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜,可由双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。3.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,双方应严格遵守合同约定,共同维护双方合法权益。甲方(盖章):乙方(签字):签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.设计师个人简历2.设计作品集3.甲方公司简介4.甲方产品目录5.设计任务书6.设计项目预算7.社会保险缴纳证明8.甲方公司规章制度9.设计行业标准规范二、违约行为及认定:1.乙方未能按甲方要求完成设计任务,视为违约。2.乙方泄露甲方商业秘密,视为违约。3.乙方设计作品侵犯他人知识产权,视为违约。4.甲方未能按时支付乙方工资、奖金,视为违约。5.甲方未提供乙方必要的办公条件,视为违约。三、法律名词及解释:1.家居用品设计师:指专业从事家居用品设计工作的人员。2.设计作品:指乙方为甲方创作的设计方案、图纸等成果。3.商业秘密:指不为公众所知悉,具有商业价值并经甲方采取保密措施的信息。4.知识产权:指著作权、专利权、商标权等法律规定的权利。5.违约金:指一方违反合同约定,应向对方支付的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.设计进度延误:提前沟通,调整设计计划,确保项目按时完成。2.设计质量不符合要求:及时反馈,乙方进行修改,直至满足甲方要求。3.商业秘密泄露:签订保密协议,加强内部管理,监控异常行为。4.知识产权侵权:审查设计作品,避免使用他人版权素材,必要时寻求法律咨询。5.薪资支付纠纷:明确工资支付时间及方式,保持双方沟通畅通。五、所有应用场景:1.甲方为新项目招募设计师。2.乙方寻求甲方提供的家居用品设计岗位。3.双方就乙方提供的设计服
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