学校安全防护保安员聘用协议

学校安全防护保安员聘用协议合同编号：__________地址：____________________联系电话：________________姓名：____________________身份证号：________________联系电话：________________根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就保安员在甲方学校提供安保服务事宜，达成如下协议：第一条保安员职责（1）维护学校的治安秩序，保护学校财产和师生员工的人身安全；（2）按照学校的规定，对进出学校的人员和车辆进行验证和登记；（3）巡查学校设施，发现安全隐患及时报告并采取措施；（4）协助学校处理突发事件，确保学校教学秩序和师生安全；（5）遵守国家法律法规和学校规章制度，服从甲方的管理和安排。第二条保安员工作时间2.1乙方的工作时间按照学校的实际需求进行安排，具体工作时间由甲方根据实际情况进行调整，并提前通知乙方。2.2乙方应按照甲方的工作安排，准时到岗，不得迟到、早退或擅自离岗。第三条保安员待遇3.1乙方按照学校的规定，享有工资、福利等待遇。具体的工资标准、福利待遇等由甲方根据国家法律法规和学校的规定进行确定。3.2乙方的工作时间按照国家规定计算加班费。3.3乙方依法享受带薪年假、病假等休假待遇。第四条保安员培训和考核4.1甲方应按照国家和地方公安机关的要求，对乙方进行必要的职业技能培训和安全知识教育。4.2甲方应定期对乙方的工作进行考核，对表现优秀者给予表彰和奖励，对不符合要求者进行整改或解聘。第五条保密条款5.1乙方在合同期间及合同终止后，不得泄露甲方的任何商业秘密、学生信息等敏感信息，否则应承担相应的法律责任。第六条合同的解除和终止6.1在合同期内，甲乙双方均有权提前解除或终止合同，但需提前一个月通知对方。6.2合同终止后，乙方应按照甲方的要求办理相关手续，交回工作证件等物品。第七条违约责任7.1甲乙双方应严格遵守本合同的约定，一方违约的，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。第八条争议解决8.1对于本合同的签订、履行、解释及争议解决等事项，甲乙双方应遵守中华人民共和国的法律、法规。8.2双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。甲方（签字/盖章）：__________日期：____年____月____日乙方（签字）：__________日期：____年____月____日特此说明，本合同仅为范本，实际填写时请根据双方实际情况进行修改和完善。一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.保安员职责说明4.工作时间安排表5.工资福利标准说明6.职业技能培训和安全知识教育资料7.保密协议8.工作证件二、违约行为及认定：1.乙方迟到、早退或擅自离岗2.乙方泄露甲方商业秘密或学生信息3.乙方未按甲方要求完成工作任务4.甲方未按时支付乙方工资和福利5.甲方未按约定提供培训和考核6.甲方未按约定解除或终止合同三、法律名词及解释：1.合同法：《中华人民共和国合同法》2.劳动法：《中华人民共和国劳动法》3.违约金：违约方应向守约方支付的赔偿金额4.保密协议：约定乙方在合同期间及合同终止后，不得泄露甲方的商业秘密、学生信息等敏感信息5.加班费：乙方依法享受的加班工资四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作时间不符合实际需求：解决办法：甲方与乙方协商调整工作时间2.乙方工作表现不合格：解决办法：甲方对乙方进行培训，如仍不合格，可依法解聘3.甲方未按时支付工资和福利：解决办法：甲方应及时支付乙方工资和福利，如逾期支付，应支付违约金4.发生争议：解决办法：双方通过友好协商解决，协商不成的，可以向有管辖权的人民法