2024年度总工会携手企业共促送法进企业活动合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度总工会携手企业共促送法进企业活动合同本合同目录一览1.合同签订双方的基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.活动目的和意义3.活动时间、地点及组织方式3.1活动时间3.2活动地点3.3活动组织方式4.活动内容安排4.1活动主题及议程4.2参会人员及邀请方式4.3活动场地布置及设备要求5.活动宣传及推广5.1宣传渠道5.2宣传材料制作及发放5.3活动预热及报道6.活动费用预算及支付方式6.1费用预算6.2费用支付方式7.活动实施过程中的权利与义务7.1甲方权利与义务7.2乙方权利与义务8.活动效果评估及反馈8.1评估方式8.2反馈收集及处理9.活动资料整理及归档9.1资料整理9.2资料归档10.违约责任及争议解决10.1违约责任10.2争议解决11.合同生效及终止11.1合同生效条件11.2合同终止条件12.合同附件及补充条款12.1附件12.2补充条款13.合同签署及生效日期14.合同未尽事宜的协商与处理第一部分：合同如下：1.合同签订双方的基本信息1.1甲方基本信息1.1.1甲方名称：X总工会1.1.2甲方地址：省市区路号1.1.3甲方法定代表人：X1.1.4甲方联系电话：X1.2乙方基本信息1.2.1乙方名称：企业1.2.2乙方地址：省市区路号1.2.3乙方法定代表人：X1.2.4乙方联系电话：X2.活动目的和意义2.1活动目的：提高企业员工的法律意识，增强企业法治化管理水平。2.2活动意义：促进企业和谐稳定发展，构建和谐劳动关系。3.活动时间、地点及组织方式3.1活动时间：2024年5月20日（星期一）上午9:00至下午5:003.2活动地点：市区路号企业会议室3.3活动组织方式：3.3.1甲方负责邀请企业代表参加活动；3.3.2乙方负责提供活动场地、设备及相关服务；3.3.3双方共同负责活动策划、宣传及执行。4.活动内容安排4.1活动主题及议程：4.1.1活动主题：法治护航，和谐共生4.1.2活动议程：

9:009:30

签到及入场

9:3010:00

主持人开场及领导致辞

10:0012:00

法律知识讲座

12:0013:00

午餐及休息

13:0015:00

法律咨询及互动环节

15:0016:00

优秀企业法治文化建设经验分享4.2参会人员及邀请方式：4.2.1参会人员：企业全体员工及甲方邀请的相关人员4.2.2邀请方式：甲方通过电话、短信、邮件等方式邀请参会人员。4.3活动场地布置及设备要求：4.3.1活动场地：企业会议室，需容纳200人；4.3.2设备要求：投影仪、音响设备、话筒、桌椅等。5.活动宣传及推广5.1宣传渠道：5.1.1企业内部宣传：通过企业内部网站、公告栏、群等方式进行宣传；5.1.2社会媒体宣传：在市总工会官方网站、公众号等平台发布活动信息。5.2宣传材料制作及发放：5.2.1宣传材料：制作活动海报、邀请函、宣传册等；5.2.2发放方式：通过企业内部及社会媒体渠道发放。5.3活动预热及报道：5.3.1活动预热：在活动前一周开始预热，包括宣传推广、报名登记等；5.3.2活动报道：活动结束后，通过企业内部及社会媒体渠道进行报道。8.活动费用预算及支付方式8.1费用预算：8.1.1场地租赁费：X元8.1.2设备租赁费：X元8.1.3宣传物料制作费：X元8.1.4餐饮费：X元8.1.5嘉宾交通及住宿费：X元8.1.6其他费用：X元8.1.7合计：X元8.2费用支付方式：8.2.1甲方承担场地租赁费、设备租赁费、宣传物料制作费；8.2.2乙方承担餐饮费、嘉宾交通及住宿费；8.2.3双方应在活动前30日内将各自承担的费用支付完毕。9.活动实施过程中的权利与义务9.1甲方权利与义务：9.1.1权利：对活动内容、流程、嘉宾安排等进行监督和指导；9.1.2义务：提供活动场地、设备及相关服务，确保活动顺利进行。9.2乙方权利与义务：9.2.1权利：对活动内容、流程、嘉宾安排等进行监督和指导；9.2.2义务：提供活动场地、设备及相关服务，确保活动顺利进行。10.活动效果评估及反馈10.1评估方式：10.1.1问卷调查：活动结束后，向参会人员发放问卷，收集意见和建议；10.1.2现场观察：甲方和乙方派员现场观察活动效果。10.2反馈收集及处理：10.2.1甲方和乙方应及时收集反馈信息，并进行分析；10.2.2根据反馈信息，双方共同探讨改进措施，提升活动质量。11.活动资料整理及归档11.1资料整理：11.1.1活动照片、视频等影像资料；11.1.2活动讲义、讲座内容等文字资料；11.1.3参会人员名单及反馈问卷等。11.2资料归档：11.2.1甲方和乙方应将活动资料整理成册，并存档备查。12.违约责任及争议解决12.1违约责任：12.1.1任何一方未按合同约定履行义务，应承担相应的违约责任；12.1.2违约方应赔偿守约方因此遭受的损失。12.2争议解决：12.2.1双方应友好协商解决合同争议；12.2.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。13.合同生效及终止13.1合同生效条件：13.1.1双方签字盖章；13.1.2双方支付各自承担的费用。13.2合同终止条件：13.2.1活动完成；13.2.2双方协商一致；13.2.3发生不可抗力事件。14.合同附件及补充条款14.1附件：14.1.1活动预算明细表；14.1.2活动流程安排表；14.1.3参会人员名单。14.2补充条款：14.2.1本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议；14.2.2补充协议与本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念15.1.1第三方是指本合同签订的甲方、乙方之外的任何个人或单位，包括但不限于中介方、咨询服务方、技术支持方等。15.2第三方责任限额15.2.1第三方在履行合同过程中因自身原因造成的损失，其责任限额由双方在合同中另行约定，并在附件中明确。15.3第三方责权利15.3.1责任：第三方应按照合同约定，履行其职责，确保服务质量，并对因其原因造成的损失承担相应的责任。15.3.2权利：第三方有权根据合同约定，获得相应的服务费用及报酬。15.3.3义务：第三方应遵守国家法律法规，尊重甲乙双方的合法权益，不得损害甲乙双方的利益。16.甲乙双方与第三方的划分说明16.1职责划分16.1.1甲方负责：

活动整体策划及组织实施；

活动场地、设备及相关服务的协调；

活动宣传及推广；

活动经费的筹集及管理。16.1.2乙方负责：

活动场地、设备及相关服务的提供；

活动参与人员的接待及服务；

活动经费的支付。16.1.3第三方负责：

按照合同约定提供专业服务；

配合甲乙双方完成活动相关任务；

在其职责范围内承担相应的责任。17.第三方介入的额外条款及说明17.1第三方介入的审批17.1.1甲方、乙方均需事先同意第三方介入，并书面通知对方。17.1.2第三方介入前，甲乙双方应与第三方签订相应的合作协议，明确各方的权利和义务。17.2第三方介入的费用承担17.2.1第三方的服务费用由甲乙双方根据实际情况协商确定，并在合同中明确。17.2.2第三方介入产生的额外费用，由实际承担方承担。17.3第三方介入的风险承担17.3.1第三方介入活动过程中，如因第三方原因造成甲方、乙方或活动参与人员的损失，第三方应承担相应的责任。17.3.2甲乙双方应密切关注第三方介入活动的过程，发现问题时，应及时采取措施，降低风险。17.4第三方介入的变更及终止17.4.1如需变更第三方介入的内容或终止第三方介入，甲乙双方应协商一致，并书面通知第三方。17.4.2第三方介入的变更或终止，不影响本合同的执行。18.第三方责任限额的明确18.1第三方责任限额由甲乙双方在合同附件中明确，包括但不限于：18.1.1直接经济损失；18.1.2间接经济损失；18.1.3乙方因第三方原因遭受的罚款、赔偿金等；18.1.4第三方介入活动过程中产生的其他损失。18.2第三方责任限额的调整18.2.1如有特殊情况，甲乙双方可协商调整第三方责任限额。18.2.2调整后的责任限额应以书面形式通知第三方。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.活动预算明细表要求：详细列出活动各项费用的预算，包括场地租赁、设备租赁、宣传物料制作、餐饮费、嘉宾交通及住宿费等。说明：此表格用于双方确认活动费用预算，作为合同附件。2.活动流程安排表要求：详细列出活动的时间安排、议程、参会人员名单、主讲人等。说明：此表格用于双方了解活动具体安排，确保活动顺利进行。3.参会人员名单要求：详细列出参加活动的人员名单，包括姓名、职务、联系方式等。说明：此名单用于活动签到、发放资料等环节。4.第三方合作协议要求：详细列出第三方介入活动的具体内容、服务范围、费用、责任等。说明：此协议用于明确第三方在活动中的权利和义务。5.活动效果评估表要求：设计问卷，用于收集参会人员对活动的意见和建议。说明：此表格用于评估活动效果，为后续活动改进提供依据。6.活动资料汇编要求：收集整理活动过程中的照片、视频、讲义、讲座内容等资料。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1甲乙双方未按合同约定履行义务；1.2第三方未按合同约定履行职责；1.3活动过程中发生意外事件，甲乙双方未能及时处理。2.责任认定标准：2.1违约方应承担因其违约行为造成的损失；2.2违约方应承担因其违约行为给对方造成的经济损失；2.3违约方应承担因其违约行为给第三方造成的损失。3.违约责任示例：3.1甲方未按合同约定提供活动场地，导致活动延期，乙方有权要求甲方赔偿因此造成的损失，如交通费、住宿费等。3.2第三方未按合同约定提供专业服务，导致活动效果不理想，甲方有权要求第三方承担相应的责任，如赔偿活动费用的一部分。3.3活动过程中发生火灾等意外事件，甲乙双方未能及时处理，导致人员伤亡或财产损失，双方应根据实际情况承担相应的责任。全文完。2024年度总工会携手企业共促送法进企业活动合同1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称及全称1.2双方地址及联系方式1.3双方法定代表人或授权代表2.活动背景及目的2.1活动背景2.2活动目的3.活动内容安排3.1活动主题3.2活动时间3.3活动地点3.4活动流程4.参与人员及组织4.1参与单位4.2参与人员4.3组织架构及职责5.活动经费及预算5.1经费来源5.2经费预算5.3经费使用原则6.活动宣传及推广6.1宣传渠道6.2推广方式6.3宣传材料7.活动执行7.1活动筹备7.2活动实施7.3活动监督8.活动效果评估8.1评估标准8.2评估方法8.3评估时间9.风险管理与应对措施9.1风险识别9.2风险评估9.3应对措施10.合同履行及违约责任10.1履行期限10.2履行方式10.3违约责任11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构12.合同解除12.1解除条件12.2解除程序12.3解除后果13.合同生效及终止13.1生效条件13.2生效日期13.3终止条件13.4终止日期14.其他约定事项14.1其他条款14.2附件14.3修改与补充第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方名称及全称甲方：总工会乙方：企业1.2双方地址及联系方式甲方地址：市区路号乙方地址：市区路号1.3双方法定代表人或授权代表甲方法定代表人：乙方法定代表人：2.活动背景及目的2.1活动背景为深入贯彻落实《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规，提高企业法律意识，加强劳动关系和谐稳定，甲方决定开展“送法进企业”活动。2.2活动目的（1）提高企业员工的法律意识，普及劳动法律法规知识；（2）加强企业与员工之间的沟通，促进劳动关系和谐稳定；（3）提升企业合规管理水平，降低法律风险。3.活动内容安排3.1活动主题“劳动法宣传周——共建和谐劳动关系”3.2活动时间2024年4月15日至4月19日3.3活动地点企业会议室3.4活动流程（1）4月15日：开幕式，领导致辞；（2）4月16日：法律知识讲座；（3）4月17日：现场咨询及答疑；（4）4月18日：企业参观及经验交流；4.参与人员及组织4.1参与单位甲方：总工会乙方：企业4.2参与人员甲方：总工会工作人员乙方：企业员工4.3组织架构及职责（1）甲方负责活动的策划、组织、实施及监督；（2）乙方负责提供活动场地、设备，协助甲方完成活动；（3）双方共同负责活动的宣传、推广及效果评估。5.活动经费及预算5.1经费来源甲方：总工会经费乙方：企业经费5.2经费预算（1）宣传费用：X元；（2）讲座费用：X元；（3）咨询及答疑费用：X元；（4）参观及交流费用：X元；（5）其他费用：X元。5.3经费使用原则（1）严格按照预算执行；（2）经费使用公开透明；（3）合理节约，避免浪费。6.活动宣传及推广6.1宣传渠道（1）企业内部公告；（2）公众号；（3）企业网站；（4）合作媒体。6.2推广方式（1）邀请企业员工参与；（2）邀请媒体进行报道；（3）制作宣传海报及易拉宝。6.3宣传材料（1）活动通知；（2）法律知识宣传册；（3）活动日程安排表。8.活动效果评估8.1评估标准（1）活动参与人数及满意度调查；（2）活动宣传覆盖面及媒体报道数量；（3）企业员工法律知识普及率；（4）企业劳动关系和谐稳定程度。8.2评估方法（1）通过问卷调查、座谈会等形式收集参与者反馈；（2）统计媒体报道数量及传播范围；（3）对企业员工进行法律知识测试；（4）收集企业劳动关系相关数据。8.3评估时间活动结束后一个月内完成评估工作。9.风险管理与应对措施9.1风险识别（1）活动组织风险；（2）活动现场安全风险；（3）法律法规变动风险。9.2风险评估（1）组织风险：评估活动筹备、实施过程中的可能问题；（2）安全风险：评估活动现场的安全隐患；（3）法律法规变动风险：评估活动内容是否符合最新法律法规。9.3应对措施（1）组织风险：制定详细的活动方案，明确责任分工；（2）安全风险：制定安全预案，确保活动现场安全；（3）法律法规变动风险：密切关注法律法规动态，确保活动内容合规。10.合同履行及违约责任10.1履行期限自本合同签订之日起至活动结束之日止。10.2履行方式（1）甲方负责活动的策划、组织、实施及监督；（2）乙方负责提供活动场地、设备，协助甲方完成活动。10.3违约责任（1）任何一方未按照合同约定履行义务的，应承担相应的违约责任；（2）因一方违约导致合同无法履行的，另一方有权解除合同，并要求违约方承担相应损失。11.争议解决11.1争议解决方式双方应友好协商解决争议，协商不成的，提交仲裁委员会仲裁。11.2争议解决机构仲裁委员会。12.合同解除12.1解除条件（1）一方违约，另一方有权解除合同；（2）法律法规规定的其他解除条件。12.2解除程序（1）提出解除合同的一方应书面通知对方；（2）对方收到通知后，应在规定期限内确认解除；（3）合同自解除通知到达对方之日起解除。12.3解除后果（1）解除合同后，双方应按照合同约定履行剩余义务；（2）解除合同给对方造成的损失，应予以赔偿。13.合同生效及终止13.1生效条件本合同经双方签字盖章后生效。13.2生效日期自合同生效之日起。13.3终止条件（1）合同约定的履行期限届满；（2）合同解除；（3）法律法规规定的其他终止条件。14.其他约定事项14.1其他条款本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。14.2附件（1）活动方案；（2）活动日程安排表；（3）其他相关文件。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定义及范围1.1定义本合同所称第三方，是指除甲方、乙方之外的，因本合同履行需要介入的任何个人、法人或其他组织。1.2范围第三方介入的范围包括但不限于：活动策划、场地租赁、设备租赁、宣传推广、咨询服务、法律顾问、审计机构等。2.第三方介入的申请及批准2.1申请任何一方需引入第三方，应提前向对方提出书面申请，并说明第三方介入的原因、目的、职责和预期效果。2.2批准对方收到申请后，应在七个工作日内予以答复。同意引入第三方的，应在本合同中明确第三方的权利、义务和责任。3.第三方介入的条件及要求3.1条件（1）第三方具备相应的资质和经验；（2）第三方提供的服务符合本合同的要求；（3）第三方同意遵守本合同的约定。3.2要求（1）第三方应在介入前与甲、乙双方签订书面协议，明确各自的权利、义务和责任；（2）第三方应向甲、乙双方提供相关资质证明文件；（3）第三方应配合甲、乙双方完成合同约定的各项任务。4.第三方介入的职责及权利4.1职责（1）按照本合同约定，履行相应的服务职责；（2）维护甲、乙双方的合法权益；（3）保守商业秘密。4.2权利（1）按照协议约定，收取相应的服务费用；（2）要求甲、乙双方提供必要的协助和配合；（3）根据实际情况，向甲、乙双方提出合理化建议。5.第三方责任限额5.1责任限额（1）第三方因自身原因导致合同无法履行的，应承担相应的违约责任，责任限额不超过其收取的服务费用；（2）第三方在履行职责过程中，因不可抗力等原因导致合同无法履行的，不承担违约责任；（3）第三方在履行职责过程中，因故意或重大过失导致甲、乙双方损失的，应承担相应的赔偿责任。6.第三方与其他各方的划分说明6.1第三方与甲方（1）第三方作为甲方引入，应服从甲方的管理；（2）第三方应向甲方提供的服务，应符合甲方的要求；（3）甲方对第三方提供的服务有监督、检查和评价的权利。6.2第三方与乙方（1）第三方作为乙方引入，应服从乙方的管理；（2）第三方应向乙方提供的服务，应符合乙方的要求；（3）乙方对第三方提供的服务有监督、检查和评价的权利。6.3第三方与甲乙双方（1）第三方应同时服从甲乙双方的管理；（2）第三方应向甲乙双方提供的服务，应符合甲乙双方的要求；（3）甲乙双方对第三方提供的服务有共同监督、检查和评价的权利。7.第三方介入的终止7.1终止条件（1）合同约定的履行期限届满；（2）合同解除；（3）第三方无法继续履行职责；（4）法律法规规定的其他终止条件。7.2终止程序（1）任何一方提出终止第三方介入，应提前向对方和第三方提出书面通知；（2）第三方应在收到终止通知后七个工作日内，完成现有工作的交接；（3）终止第三方介入后，甲乙双方应按照合同约定，继续履行剩余义务。8.第三方介入的保密条款8.1保密内容第三方在介入过程中，应遵守保密原则，对甲乙双方的商业秘密、技术秘密等予以保密。8.2保密期限保密期限自合同签订之日起至合同终止后三年。9.第三方介入的其他约定9.1第三方介入的任何变更，均需经甲乙双方书面同意；9.2本合同中未约定的第三方介入事项，由甲乙双方另行协商解决。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.活动方案详细说明活动目的、内容、流程、时间、地点、参与人员等。2.活动日程安排表列出活动期间每天的具体安排，包括活动时间、地点、参与人员、活动内容等。3.宣传材料包括海报、易拉宝、宣传册等，用于活动宣传。4.参与单位及人员名单列出参与活动的单位名称及人员名单。5.活动经费预算表详细列出活动经费的来源、预算及使用情况。6.第三方合作协议明确第三方介入的职责、权利、义务及费用。7.活动效果评估报告评估活动参与人数、满意度、宣传覆盖面、法律知识普及率等。8.活动照片及视频资料记录活动过程中的精彩瞬间。9.合同变更协议如合同内容需要变更，需签订变更协议。10.争议解决协议如发生争议，需签订争议解决协议。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为（1）甲方未按照合同约定履行活动策划、组织、实施及监督职责；（2）乙方未按照合同约定履行提供场地、设备、协助等职责；（3）第三方未按照合同约定履行服务职责；（4）任何一方未按照合同约定支付费用；（5）任何一方泄露商业秘密；（6）任何一方未按照合同约定履行保密义务。2.责任认定标准（1）甲方、乙方及第三方应按照合同约定，承担相应的违约责任；（2）违约方应赔偿守约方因此遭受的直接损失；（3）违约方应承担相应的违约金。3.违约责任示例说明（1）甲方未按时组织活动，导致活动延期，乙方有权要求甲方支付违约金；（2）乙方未提供符合要求的场地，导致活动无法正常进行，甲方有权要求乙方承担违约责任；（3）第三方未按时提供咨询服务，导致活动效果不理想，甲乙双方有权要求第三方承担违约责任；（4）任何一方泄露商业秘密，导致对方遭受损失，泄露方应承担相应的赔偿责任。全文完。2024年度总工会携手企业共促送法进企业活动合同2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1.双方名称1.2.双方地址1.3.双方联系方式2.活动目的和意义3.活动内容3.1.活动时间3.2.活动地点3.3.活动主题3.4.活动形式4.参与人员4.1.参与单位4.2.参与人员名单4.3.参与人员职责5.活动组织5.1.组织机构5.2.组织分工5.3.组织协调6.活动经费6.1.经费来源6.2.经费预算6.3.经费使用7.活动宣传7.1.宣传渠道7.2.宣传内容7.3.宣传时间8.活动执行8.1.活动筹备8.2.活动现场管理8.3.活动实施9.活动评估9.1.评估指标9.2.评估方式9.3.评估时间10.合同变更和解除10.1.变更条件10.2.变更程序10.3.合同解除条件10.4.合同解除程序11.违约责任11.1.违约行为11.2.违约责任承担12.争议解决12.1.争议解决方式12.2.争议解决机构12.3.争议解决程序13.合同生效与期限13.1.合同生效条件13.2.合同生效日期13.3.合同期限14.其他约定14.1.不可抗力14.2.合同附件14.3.合同未尽事宜第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1.双方名称1.1.1.工会名称：X总工会1.1.2.企业名称：X有限公司1.2.双方地址1.2.1.工会地址：省市区街道号1.2.2.企业地址：省市区街道号1.3.双方联系方式2.活动目的和意义2.1.活动目的2.1.1.提高企业员工法律意识2.1.2.促进企业法治建设2.1.3.加强工会与企业的沟通与合作2.2.活动意义2.2.1.增强企业员工的权益保护意识2.2.2.推动企业依法经营，提高企业竞争力3.活动内容3.1.活动时间3.1.1.活动开始时间：2024年4月15日3.1.2.活动结束时间：2024年4月20日3.2.活动地点3.2.1.活动地点：X有限公司会议室3.3.活动主题3.3.1.主题：法律知识讲座与法律咨询服务3.4.活动形式3.4.1.邀请法律专家进行讲座3.4.2.提供现场法律咨询服务3.4.3.设立法律知识问答环节4.参与人员4.1.参与单位4.1.1.参与单位：X总工会4.1.2.参与单位：X有限公司4.2.参与人员名单4.2.1.工会参与人员：X、X、X4.2.2.企业参与人员：X、X、X4.3.参与人员职责4.3.1.工会职责：负责活动策划、组织和实施4.3.2.企业职责：提供活动场地、设备和技术支持5.活动组织5.1.组织机构5.1.1.组织机构名称：活动组委会5.1.2.组委会组成：X总工会、X有限公司相关人员5.2.组织分工5.2.1.工会负责活动策划、宣传和现场组织5.2.2.企业负责提供活动场地、设备和技术支持5.3.组织协调5.3.1.定期召开组委会会议，协调活动事宜5.3.2.建立信息沟通机制，确保活动顺利进行6.活动经费6.1.经费来源6.1.1.工会经费6.1.2.企业赞助6.2.经费预算6.2.1.活动场地租赁费用：X元6.2.2.活动用品费用：X元6.2.3.专家讲座费用：X元6.2.4.其他费用：X元6.3.经费使用6.3.1.按照活动预算合理使用经费6.3.2.定期向双方汇报经费使用情况8.活动执行8.1.活动筹备8.1.1.工会提前一个月向企业发送活动筹备通知8.1.2.企业确认活动时间、地点，并提供必要的场地和设备8.1.3.工会负责制定活动日程安排，并提前一周发送给企业8.2.活动现场管理8.2.1.设立现场总指挥，负责整个活动流程的协调8.2.2.活动当天，确保现场秩序，安排人员维护秩序和安全8.2.3.确保讲座和咨询区域分隔清晰，方便参与者选择8.3.活动实施8.3.1.按照活动日程安排，按时开始各项活动8.3.2.讲座环节，确保专家讲解清晰，参与者能充分理解8.3.3.咨询环节，安排专业律师提供一对一咨询服务9.活动评估9.1.评估指标9.1.1.参与人员满意度9.1.2.活动效果评估9.1.3.活动组织效率9.2.评估方式9.2.1.通过问卷调查收集参与人员反馈9.2.2.专家评估活动实施效果9.2.3.组织内部评估活动筹备和执行过程9.3.评估时间9.3.1.活动结束后一周内完成评估工作9.3.2.将评估结果形成书面报告，提交双方10.合同变更和解除10.1.变更条件10.1.1.双方协商一致10.1.2.出现不可抗力因素10.2.变更程序10.2.1.双方以书面形式提出变更请求10.2.2.经双方签字确认后生效10.3.合同解除条件10.3.1.双方协商一致10.3.2.出现不可抗力因素，导致合同无法履行10.4.合同解除程序10.4.1.双方以书面形式提出解除请求10.4.2.经双方签字确认后生效11.违约责任11.1.违约行为11.1.1.未按时履行合同义务11.1.2.未按照约定提供场地、设备或其他支持11.2.违约责任承担11.2.1.承担违约责任，赔偿对方损失11.2.2.未按时履行合同义务，按日支付违约金12.争议解决12.1.争议解决方式12.1.1.优先通过协商解决12.1.2.协商不成，提交仲裁委员会仲裁12.2.争议解决机构12.2.1.仲裁委员会12.2.2.仲裁委员会地址：省市区街道号12.3.争议解决程序12.3.1.双方提交仲裁申请12.3.2.仲裁委员会受理仲裁申请12.3.3.仲裁委员会组织仲裁12.3.4.仲裁委员会作出仲裁裁决13.合同生效与期限13.1.合同生效条件13.1.1.双方签字盖章13.1.2.合同内容完整、明确13.2.合同生效日期13.2.1.双方签字盖章之日起生效13.3.合同期限13.3.1.合同期限为自生效之日起至活动结束之日止14.其他约定14.1.不可抗力14.1.1.不可抗力包括自然灾害、政府行为等14.1.2.因不可抗力导致合同无法履行，双方互不承担责任14.2.合同附件14.2.1.合同附件包括：活动日程安排、费用预算表、参与人员名单等14.3.合同未尽事宜14.3.1.合同未尽事宜，由双方另行协商解决第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1.第三方定义15.1.1.第三方是指本合同双方之外的任何个人或单位，包括但不限于中介机构、技术服务提供商、法律顾问等。15.2.第三方介入的情形15.2.1.在本合同履行过程中，如需引入第三方提供专业服务或协助，双方应协商一致，明确第三方的职责和权利。15.3.第三方选择15.3.1.第三方的选择由双方共同决定，并确保第三方具备完成相关任务的能力和资质。15.4.第三方合同15.4.1.双方应与第三方签订独立的合同，明确第三方的责任、权利和义务。16.甲乙双方额外条款16.1.第三方介入通知16.1.1.如需引入第三方，一方应提前至少10个工作日向另一方发出书面通知，说明第三方的信息、职责和预期介入的时间。16.2.第三方责任16.2.1.第三方在本合同项下的责任仅限于其合同范围，双方应对第三方的行为承担连带责任。16.3.第三方费用16.3.1.第三方的费用由双方按照各自合同约定承担，并在第三方合同中明确。17.第三方责任限额17.1.第三方责任限额17.1.1.第三方责任限额应根据第三方的合同约定和风险承受能力确定。17.2.责任限额的确定17.2.1.双方应共同评估第三方介入可能带来的风险，并与第三方协商确定合理的责任限额。17.3.责任限额的调整17.3.1.在合同履行过程中，如第