2024年企业内部培训与员工职业发展咨询服务合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年企业内部培训与员工职业发展咨询服务合同本合同目录一览1.定义与解释1.1定义1.2解释2.合同双方2.1培训机构信息2.2咨询服务提供方信息3.培训与咨询服务内容3.1培训课程安排3.2咨询服务内容3.3培训与咨询服务的实施方式4.培训与咨询服务期限4.1培训期限4.2咨询服务期限5.培训与咨询服务费用5.1培训费用5.2咨询服务费用5.3付款方式及期限6.培训与咨询服务地点7.培训与咨询服务人员7.1培训讲师7.2咨询服务人员8.培训与咨询服务质量保证8.1培训质量保证8.2咨询服务质量保证9.合同变更与解除9.1合同变更9.2合同解除10.违约责任10.1违约行为10.2违约责任11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构12.保密条款12.1保密信息12.2保密义务13.其他约定14.合同生效与终止第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1定义1.1.1“本合同”指2024年企业内部培训与员工职业发展咨询服务合同。1.1.2“培训机构”指提供内部培训服务的第三方机构。1.1.3“咨询服务提供方”指提供员工职业发展咨询服务的第三方机构。1.1.4“培训课程”指由培训机构提供的各类培训项目。1.1.5“咨询服务”指由咨询服务提供方提供的职业规划、技能提升等咨询活动。1.2解释1.2.1本合同中的术语如未明确定义，应按照行业惯例和通用含义解释。2.合同双方2.1培训机构信息2.1.1名称：[培训机构名称]2.1.2注册地址：[培训机构注册地址]2.1.3法定代表人：[法定代表人姓名]2.1.4联系方式：[联系电话]2.2咨询服务提供方信息2.2.1名称：[咨询服务提供方名称]2.2.2注册地址：[咨询服务提供方注册地址]2.2.3法定代表人：[法定代表人姓名]2.2.4联系方式：[联系电话]3.培训与咨询服务内容3.1培训课程安排3.1.1培训课程包括但不限于：[列出具体培训课程名称]3.1.2每门课程的具体内容、课时、日期等安排详见附件。3.2咨询服务内容3.2.1咨询服务包括但不限于：[列出具体咨询服务项目]3.2.2咨询服务将根据员工需求制定个性化方案。3.3培训与咨询服务的实施方式3.3.1培训课程以线上和线下相结合的方式进行。3.3.2咨询服务通过线上咨询和线下会面进行。4.培训与咨询服务期限4.1培训期限4.1.1培训总期限为[具体时间]，自合同生效之日起计算。4.2咨询服务期限4.2.1咨询服务期限为[具体时间]，自合同生效之日起计算。5.培训与咨询服务费用5.1培训费用5.1.1培训费用总额为人民币[金额]元。5.2咨询服务费用5.2.1咨询服务费用总额为人民币[金额]元。5.3付款方式及期限5.3.1付款方式：[付款方式，如银行转账、现金等]。5.3.2付款期限：[具体时间，如合同生效后一个月内]。6.培训与咨询服务地点6.1培训地点：[具体地点，如培训机构所在地]。6.2咨询服务地点：[具体地点，如咨询服务提供方所在地]。7.培训与咨询服务人员7.1培训讲师7.1.1讲师资质：[讲师资质要求，如持有相关证书等]。7.1.2讲师安排：[列出具体讲师姓名及课程安排]。7.2咨询服务人员7.2.1顾问资质：[顾问资质要求，如持有相关证书等]。7.2.2顾问安排：[列出具体顾问姓名及服务安排]。8.培训与咨询服务质量保证8.1培训质量保证8.1.1培训机构应确保培训讲师具备相应资质和经验。8.1.2培训机构应提供高质量的培训资料和教学设施。8.1.3培训结束后，培训机构应对学员进行评估，确保培训效果。8.2咨询服务质量保证8.2.1咨询服务提供方应确保顾问具备相关行业经验和资质。8.2.2咨询服务提供方应提供专业、高效的咨询服务。8.2.3咨询服务提供方应对咨询结果进行跟踪，确保服务满意度。9.合同变更与解除9.1合同变更9.1.1任何一方需变更合同内容，应提前[具体时间]书面通知对方。9.1.2变更后的合同条款经双方确认后生效。9.2合同解除9.2.1双方协商一致，可解除本合同。9.2.2在合同履行期间，如一方违约，另一方有权解除合同。10.违约责任10.1违约行为10.1.1违约行为包括但不限于：未按时提供培训或咨询服务、未按约定支付费用、泄露保密信息等。10.2违约责任10.2.1违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于：赔偿守约方损失、支付违约金等。11.争议解决11.1争议解决方式11.1.1双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。11.1.2如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。11.2争议解决机构11.2.1除非双方另有约定，争议解决机构为合同签订地人民法院。12.保密条款12.1保密信息12.1.1保密信息指合同双方在履行合同过程中知悉的涉及对方商业秘密、技术秘密等信息。12.2保密义务12.2.1双方对本合同中的保密信息负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。13.其他约定13.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。13.2本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。14.合同生效与终止14.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为[具体时间]。14.2合同期满或双方协商一致终止时，本合同自动失效。14.3合同终止后，双方应结清所有费用，并妥善处理与合同相关的遗留问题。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的定义15.1.1“第三方”指在本合同履行过程中，经甲乙双方同意，介入合同关系的外部机构或个人。15.1.2第三方包括但不限于中介方、评估机构、技术服务提供方等。15.2第三方的责任15.2.1第三方应根据合同约定和甲乙双方的要求，履行相应的义务。15.2.2第三方应保证其提供的服务或信息真实、准确、完整。15.3第三方的权利15.3.1第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和协助，以完成其服务。15.3.2第三方有权根据合同约定收取服务费用。15.4第三方与其他各方的划分说明15.4.1第三方与甲乙双方之间的关系由甲乙双方与第三方签订的协议或合同约定。15.4.2第三方与甲乙双方的责任划分依据合同约定和法律规定。16.甲乙双方根据本合同有第三方介入时的额外条款16.1第三方介入前的通知16.1.1甲乙双方在决定引入第三方前，应提前[具体时间]书面通知对方。16.1.2通知内容应包括第三方的名称、服务内容、预期影响等信息。16.2第三方介入后的合同调整16.2.1第三方的介入可能导致本合同的某些条款需要调整。16.2.2甲乙双方应与第三方协商，对本合同进行必要的调整。16.3第三方介入后的责任承担16.3.1第三方介入后，其行为后果由第三方自行承担。16.3.2如第三方行为导致甲乙任何一方遭受损失，甲乙双方有权要求第三方赔偿。17.第三方的责任限额17.1第三方的责任限额17.1.1第三方的责任限额应根据其提供服务的性质、风险程度和合同约定确定。17.1.2责任限额应在甲乙双方与第三方签订的协议或合同中明确。17.2第三方责任限额的确定17.2.2第三方责任限额的确定应经甲乙双方协商一致。17.3第三方责任限额的调整17.3.1第三方责任限额可根据市场变化、服务内容变更等因素进行调整。17.3.2调整后的责任限额应经甲乙双方书面确认。18.第三方介入后的合同终止18.1第三方介入后，如因第三方原因导致本合同无法继续履行，甲乙双方有权终止合同。18.2合同终止后，甲乙双方应按照合同约定处理与第三方相关的费用和责任。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.培训课程详细安排表详细列出每门课程的名称、课时、日期、讲师姓名等信息。2.咨询服务详细内容表列出每项咨询服务的具体内容、服务方式、顾问姓名等信息。3.付款凭证收据、发票或其他证明已支付培训与咨询服务费用的文件。4.第三方协议与第三方签订的任何协议或合同，包括中介协议、评估协议等。5.保密协议与第三方签订的保密协议，明确保密信息的范围和保密义务。6.争议解决协议与第三方签订的争议解决协议，明确争议解决的方式和机构。7.第三方资质证明第三方的相关资质证书、经验证明等文件。8.培训与咨询服务评估报告培训结束后，由培训机构或第三方提供的评估报告。9.第三方责任限额证明第三方责任限额的相关证明文件。10.其他相关文件如双方认为需要的其他文件。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为1.1未按时提供培训或咨询服务1.2未按约定支付费用1.3泄露保密信息1.4未达到培训或咨询服务的质量要求1.5违反合同约定引入第三方1.6其他违反合同约定的行为2.责任认定标准2.1违约行为的认定依据合同约定和法律规定。2.2责任认定标准包括但不限于：2.2.1违约行为的严重程度2.2.2给对方造成的损失2.2.3违约方的过错程度3.违约责任认定示例3.1违约方未按时提供培训或咨询服务，导致受训员工错失学习机会。责任认定：违约方应赔偿受训员工因培训延误造成的经济损失，并承担相应的违约金。3.2违约方泄露保密信息，给对方造成商业损失。责任认定：违约方应承担因泄露保密信息造成的全部损失，并承担相应的违约金和赔偿金。全文完。2024年企业内部培训与员工职业发展咨询服务合同1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方地址1.3合同双方法定代表人或授权代表2.培训与咨询服务内容2.1培训主题与目标2.2咨询服务项目2.3培训与咨询服务的具体安排3.培训与咨询服务时间安排3.1培训时间表3.2咨询服务时间表3.3紧急情况下的调整机制4.培训与咨询服务地点4.1培训地点4.2咨询服务地点4.3场地设施要求5.培训与咨询服务费用5.1费用总额5.2费用构成5.3付款方式与时间5.4付款条件与违约责任6.培训与咨询服务人员6.1培训讲师与咨询师资质6.2人员安排与更换6.3人员培训与支持7.培训与咨询服务质量保证7.1质量控制标准7.2质量评估与反馈7.3质量改进措施8.培训与咨询服务成果评估8.1评估指标与方法8.2评估时间安排8.3评估结果应用9.保密条款9.1保密内容9.2保密义务9.3保密期限10.违约责任10.1违约情形10.2违约责任承担10.3违约赔偿计算11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构11.3争议解决程序12.合同解除12.1解除条件12.2解除程序12.3解除后的处理13.合同生效与终止13.1生效条件13.2生效日期13.3终止条件13.4终止日期14.其他约定事项14.1法律适用14.2合同附件14.3其他补充条款第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同双方名称本合同双方当事人分别为甲方：[甲方全称]，乙方：[乙方全称]。1.2合同双方地址甲方地址：[甲方详细地址]乙方地址：[乙方详细地址]1.3合同双方法定代表人或授权代表甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]，身份证号码：[甲方法定代表人身份证号码]乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]，身份证号码：[乙方法定代表人身份证号码]或甲方授权代表：[甲方授权代表姓名]，身份证号码：[甲方授权代表身份证号码]乙方授权代表：[乙方授权代表姓名]，身份证号码：[乙方授权代表身份证号码]2.培训与咨询服务内容2.1培训主题与目标培训主题：[具体培训主题]培训目标：[具体培训目标描述]2.2咨询服务项目咨询服务项目包括：[列举具体咨询服务项目]2.3培训与咨询服务的具体安排培训时间：[具体培训开始与结束时间]咨询服务时间：[具体咨询服务开始与结束时间]3.培训与咨询服务时间安排3.1培训时间表[培训日期]：[具体培训时间][培训日期]：[具体培训时间][培训日期]：[具体培训时间]3.2咨询服务时间表[咨询服务日期]：[具体咨询服务时间][咨询服务日期]：[具体咨询服务时间][咨询服务日期]：[具体咨询服务时间]3.3紧急情况下的调整机制如遇紧急情况，双方应协商一致调整时间安排。4.培训与咨询服务地点4.1培训地点培训地点：[具体培训地点]4.2咨询服务地点咨询服务地点：[具体咨询服务地点]4.3场地设施要求[场地设施项目]：[具体要求描述][场地设施项目]：[具体要求描述]5.培训与咨询服务费用5.1费用总额合同总费用为人民币：[具体金额]元整。5.2费用构成[费用项目]：[具体金额][费用项目]：[具体金额]5.3付款方式与时间付款方式：[具体付款方式，如银行转账、支票等]付款时间：[具体付款时间]5.4付款条件与违约责任付款条件：[具体付款条件]违约责任：[具体违约责任描述]6.培训与咨询服务人员6.1培训讲师与咨询师资质培训讲师资质：[具体资质要求]咨询师资质：[具体资质要求]6.2人员安排与更换人员安排：[具体人员安排]人员更换：[具体更换流程]6.3人员培训与支持人员培训：[具体培训内容]人员支持：[具体支持措施]8.培训与咨询服务成果评估8.1评估指标与方法评估指标：[具体评估指标]评估方法：[具体评估方法，如问卷调查、访谈等]8.2评估时间安排培训结束后的[具体时间]内进行评估8.3评估结果应用评估结果将用于：[具体应用目的，如改进培训内容、调整咨询服务方案等]9.保密条款9.1保密内容[保密内容项目]：[具体保密内容描述][保密内容项目]：[具体保密内容描述]9.2保密义务双方对本合同内容负有保密义务9.3保密期限保密期限自合同签订之日起至[具体期限]10.违约责任10.1违约情形[违约情形项目]：[具体违约情形描述][违约情形项目]：[具体违约情形描述]10.2违约责任承担违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于：[具体责任承担方式]10.3违约赔偿计算违约赔偿按实际损失计算，最高不超过合同总金额的[具体百分比]11.争议解决11.1争议解决方式双方应友好协商解决争议11.2争议解决机构如协商不成，可向[具体争议解决机构]申请仲裁11.3争议解决程序争议解决程序按[具体争议解决机构]的规定执行12.合同解除12.1解除条件[解除条件项目]：[具体解除条件描述][解除条件项目]：[具体解除条件描述]12.2解除程序一方解除合同应提前[具体时间]通知对方12.3解除后的处理合同解除后，双方应妥善处理已发生的事项13.合同生效与终止13.1生效条件本合同自双方签字（或盖章）之日起生效13.2生效日期生效日期：[具体日期]13.3终止条件[终止条件项目]：[具体终止条件描述][终止条件项目]：[具体终止条件描述]13.4终止日期终止日期：[具体日期]14.其他约定事项14.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律14.2合同附件本合同附件包括：[列举具体附件]14.3其他补充条款[其他补充条款项目]：[具体条款内容]第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定义与范围1.1第三方的概念本合同所称第三方，指除甲乙双方外的任何个人或组织，包括但不限于中介方、评估机构、咨询顾问等。1.2第三方介入的范围第三方介入的范围包括但不限于提供中介服务、专业评估、技术支持、法律咨询等。2.第三方介入的程序2.1第三方的选择2.2第三方的资质要求第三方应具备相应的资质和经验，能够胜任相关服务。2.3第三方的参与第三方参与本合同约定的服务，需与甲乙双方签订相应的服务协议。3.甲乙方在第三方介入时的额外条款3.1通知义务甲方或乙方在引入第三方时，应提前[具体时间]向对方通知，并取得对方的同意。3.2费用承担第三方的费用由引入方承担，除非甲乙双方另有约定。3.3责任划分第三方的责任由其自身承担，不影响甲乙双方的合同责任。4.第三方的责任限额4.1责任限额的确定第三方的责任限额根据其服务协议和甲乙双方的约定确定。4.2责任限额的调整如有需要，甲乙双方可协商调整第三方的责任限额。5.第三方与其他各方的责权利划分5.1第三方对甲乙双方的责任第三方对甲乙双方的责任应在其服务协议中明确规定。5.2第三方对其他第三方的责任第三方对其他第三方的责任应在其与其他第三方签订的协议中明确规定。5.3第三方与其他各方的权利第三方在提供服务过程中，享有相应的权利，包括但不限于：获取服务费用、获取必要的支持等。6.第三方介入对合同内容的影响6.1合同内容的调整第三方的介入可能导致合同内容的调整，甲乙双方应协商一致。6.2合同条款的补充如有必要，甲乙双方可协商增加新的条款，以适应第三方介入的需要。7.第三方介入的监督与评估7.1监督机制甲乙双方应建立监督机制，对第三方的服务质量进行监督。7.2评估机制甲乙双方应定期对第三方的服务进行评估，以保障合同目标的实现。8.第三方介入的终止8.1终止条件第三方介入的终止条件应在其服务协议中明确规定。8.2终止程序第三方介入的终止程序应遵循其服务协议的约定。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.培训与咨询服务方案详细描述培训与咨询服务的内容、目标、时间安排、地点、人员安排等。要求：方案应具有可操作性，并得到甲乙双方的认可。2.培训与咨询服务协议明确甲乙双方的权利、义务和责任。要求：协议内容应完整、清晰，并符合相关法律法规。3.培训与咨询服务费用清单列明培训与咨询服务的具体费用构成。要求：费用清单应详细列出各项费用及金额。4.培训与咨询服务人员资质证明提供培训讲师与咨询师的相关资质证明文件。要求：证明文件应真实有效，并符合甲乙双方的要求。5.培训与咨询服务质量评估报告对培训与咨询服务进行评估，并提出改进建议。要求：评估报告应客观、公正，并得到甲乙双方的认可。6.保密协议规定甲乙双方在合同履行过程中的保密义务。要求：协议内容应明确保密范围、保密期限和违约责任。7.争议解决协议明确争议解决的方式、机构和程序。要求：协议内容应合法有效，并得到甲乙双方的认可。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为未按约定时间提供培训与咨询服务。提供的培训与咨询服务质量不符合约定标准。未按约定支付费用。未经对方同意，擅自引入第三方。未经对方同意，修改合同内容。泄露对方商业秘密。2.责任认定标准违约行为发生时，甲方或乙方应及时通知对方。违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。赔偿损失的计算依据实际损失，最高不超过合同总金额的[具体百分比]。3.违约责任示例甲方向乙方提供培训服务，但未按约定时间完成，导致乙方损失了[具体金额]元。乙方有权要求甲方赔偿损失，赔偿金额为[具体金额]元。乙方引入第三方，未经甲方同意，导致合同内容被修改。乙方应承担违约责任，赔偿甲方因合同内容修改而遭受的损失。全文完。2024年企业内部培训与员工职业发展咨询服务合同2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方地址1.3合同双方法定代表人1.4合同双方联系方式2.培训与咨询服务内容2.1培训课程设置2.2咨询服务项目2.3培训与咨询服务时间安排3.培训与咨询服务费用3.1费用总额3.2付款方式3.3付款时间4.培训与咨询服务实施4.1培训与咨询服务具体实施计划4.2培训与咨询服务地点4.3培训与咨询服务人员安排5.培训与咨询服务成果评估5.1评估方式5.2评估时间5.3评估结果运用6.保密条款6.1保密内容6.2保密期限6.3违约责任7.知识产权归属7.1知识产权归属主体7.2知识产权使用范围7.3知识产权侵权责任8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任承担方式8.3违约金计算方法9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序10.合同生效与终止10.1合同生效条件10.2合同终止条件10.3合同解除程序11.合同附件11.1附件一：培训与咨询服务详细计划11.2附件二：培训与咨询服务费用明细11.3附件三：知识产权归属证明12.其他约定事项12.1合同签订时间12.2合同签订地点12.3合同份数13.合同变更与解除13.1合同变更条件13.2合同解除条件13.3合同变更与解除程序14.合同签署与生效日期第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.1.1培训方：企业内部培训中心1.1.2咨询服务方：职业发展咨询有限公司1.2合同双方地址1.2.1培训方地址：省市区路号1.2.2咨询服务方地址：省市区路号1.3合同双方法定代表人1.3.1培训方法定代表人：1.3.2咨询服务方法定代表人：1.4合同双方联系方式2.培训与咨询服务内容2.1培训课程设置2.1.1培训课程名称：职业素养提升培训2.1.2培训课程内容：沟通技巧、团队协作、时间管理等2.2咨询服务项目2.2.1咨询服务内容：职业规划、技能提升、简历优化等2.3培训与咨询服务时间安排2.3.1培训时间：2024年4月1日至2024年6月30日2.3.2咨询服务时间：2024年5月1日至2024年8月31日3.培训与咨询服务费用3.1费用总额3.1.1培训费用：人民币万元3.1.2咨询服务费用：人民币万元3.2付款方式3.2.1付款方式：分期付款，首期付款万元，余款在培训与咨询服务完成后支付3.3付款时间3.3.1首期付款时间：2024年3月31日前3.3.2余款支付时间：2024年9月30日前4.培训与咨询服务实施4.1培训与咨询服务具体实施计划4.1.1培训计划：每月开展两次培训课程，每次课程为期两天4.1.2咨询服务计划：每周安排一次咨询服务，每次咨询时长为1小时4.2培训与咨询服务地点4.2.1培训地点：企业内部培训中心4.2.2咨询服务地点：职业发展咨询有限公司4.3培训与咨询服务人员安排4.3.1培训讲师：由企业内部培训中心选派具备相关资质的讲师4.3.2咨询师：由职业发展咨询有限公司指派具备丰富经验的咨询师5.培训与咨询服务成果评估5.1评估方式5.1.1培训评估：通过学员满意度调查、培训效果评估报告等方式进行5.1.2咨询服务评估：通过客户满意度调查、咨询服务效果评估报告等方式进行5.2评估时间5.2.1培训评估时间：培训结束后一个月内5.2.2咨询服务评估时间：咨询服务结束后一个月内5.3评估结果运用5.3.1对培训与咨询服务进行持续改进5.3.2对培训讲师与咨询师进行绩效考核6.保密条款6.1保密内容6.1.1双方在履行合同过程中所知悉的对方商业秘密6.1.2合同内容及相关文件6.2保密期限6.2.1保密期限自合同签订之日起至合同终止后三年6.3违约责任6.3.1违约方泄露保密信息，应承担相应的法律责任6.3.2双方协商解决保密信息泄露问题，协商不成可向人民法院提起诉讼8.知识产权归属8.1知识产权归属主体8.1.1培训课程及相关资料知识产权归企业内部培训中心所有8.1.2咨询服务内容及成果知识产权归职业发展咨询有限公司所有8.2知识产权使用范围8.2.1企业内部培训中心有权在内部培训中使用培训课程及相关资料8.2.2职业发展咨询有限公司有权在其咨询服务中使用相关成果8.3知识产权侵权责任8.3.1若发生知识产权侵权行为，侵权方应立即停止侵权行为8.3.2侵权方应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿损失9.违约责任9.1违约情形9.1.1未按约定时间提供培训与咨询服务9.1.2未按约定提供培训与咨询服务内容9.1.3未按约定支付费用9.2违约责任承担方式9.2.1违约方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金9.2.2双方协商解决违约问题，协商不成可向人民法院提起诉讼9.3违约金计算方法9.3.1违约金按未履行部分费用的%计算9.3.2违约金最高不超过合同总额的%10.争议解决10.1争议解决方式10.1.1双方应友好协商解决合同争议10.1.2协商不成，提交仲裁委员会仲裁10.2争议解决机构10.2.1仲裁委员会10.3争议解决程序10.3.1双方提交仲裁申请10.3.2仲裁委员会受理并组成仲裁庭10.3.3仲裁庭进行审理并作出裁决11.合同生效与终止11.1合同生效条件11.1.1双方签署合同并履行首期付款义务11.2合同终止条件11.2.1合同约定的培训与咨询服务完成11.2.2双方协商一致解除合同11.2.3因不可抗力导致合同无法履行11.3合同解除程序11.3.1双方书面通知对方解除合同11.3.2合同解除后，双方应按约定结算费用12.合同附件12.1附件一：培训与咨询服务详细计划12.2附件二：培训与咨询服务费用明细12.3附件三：知识产权归属证明13.其他约定事项13.1合同签订时间：2024年3月20日13.2合同签订地点：省市区路号13.3合同份数：一式两份，双方各执一份14.合同签署与生效日期14.1合同签署：双方法定代表人或授权代表在本合同上签字或盖章14.2合同生效日期：自双方签署之日起生效第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1第三方定义15.1.1本合同中所称的“第三方”是指除合同双方外的任何自然人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、担保方、技术支持方、评估机构等。15.2第三方介入范围15.2.1第三方介入的范围限于本合同的履行过程中，包括但不限于提供中介服务、担保、技术支持、评估、见证等。16.第三方介入的条件与程序16.1第三方介入条件16.1.1第三方介入需经合同双方一致同意。16.1.2第三方介入应具备相应的资质和能力。16.2第三方介入程序16.2.1合同双方协商确定第三方介入的事项和条件。16.2.2合同双方与第三方签订书面协议，明确各方的权利和义务。16.2.3第三方介入协议作为本合同的附件。17.第三方责任限额17.1第三方责任限额定义17.1.1第三方责任限额是指第三方在本合同履行过程中因自身原因造成合同双方损失的最高赔偿金额。17.2第三方责任限额的确定17.2.1第三方责任限额由合同双方协商确定，并在第三方介入协议中明确。17.2.2若第三方责任限额未在协议中明确，则默认为合同总额的%。17.3第三方责任限额的承担17.3.1第三方在其责任限额内承担赔偿责任。17.3.2若第三方超出责任限额造成合同双方损失，合同双方可向第三方主张超出部分的赔偿责任。18.第三方与其他各方的责权利划分18.1第三方与合同双方18.1.1第三方与合同双方在第三方介入协议中明确各自的权利和义务。18.1.2第三方应积极配合合同双方履行本合同，确保合同目标的实现。18.2第三方与中介方18.2.1若第三方为中介方，其责任限于促成合同双方达成协议。18.2.2中介方不承担本合同履行过程中的风险和损失。18.3第三方与担保方18.