2024年度专职门卫劳动协议版A版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024年度专职门卫劳动协议版A版本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1甲方（雇主）1.2乙方（雇员）第二条：合同期限2.1合同起始日期2.2合同终止日期第三条：工作内容3.1乙方的工作职责3.2乙方的工作地点第四条：工作时间4.1正常工作时间4.2加班工作时间第五条：劳动报酬5.1基本工资5.2加班工资5.3其他补贴和奖金第六条：福利待遇6.1社会保险6.2公积金6.3带薪年假6.4其他福利待遇第七条：劳动保护7.1甲方应提供的劳动保护措施7.2乙方应遵守的安全规定第八条：合同的变更和解除8.1合同变更的条件8.2合同解除的条件第九条：违约责任9.1甲方违约责任9.2乙方违约责任第十条：争议解决10.1双方协商解决10.2第三方调解10.3法律途径第十一条：其他约定11.1保密条款11.2知识产权归属11.3甲方商业秘密保护第十二条：合同的生效、修改和终止12.1合同生效条件12.2合同修改程序12.3合同终止条件第十三条：附则13.1合同附件13.2合同生效日期13.3合同的保管第十四条：完整性和独立性14.1本合同自双方签字盖章之日起生效14.2本合同未尽事宜，双方可另行协商解决14.3本合同一经签订，即具有法律效力第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义1.1甲方（雇主）：指中华人民共和国省市区街道号的法定代表人或授权代表。第二条：合同期限2.1合同起始日期：本合同自双方签字盖章之日起生效。2.2合同终止日期：本合同期限为一年，自合同起始日期起计算。除非双方达成书面一致意见，否则合同到期后自动终止。第三条：工作内容3.1乙方的工作职责：乙方作为甲方专职门卫，负责甲方的安保工作，包括但不限于门禁管理、巡查、来访登记等工作。3.2乙方的工作地点：乙方的工作地点为甲方指定的地点，具体工作地点由甲方安排。第四条：工作时间4.1正常工作时间：乙方的正常工作时间为每日早点至晚点，具体工作时间由甲方安排。4.2加班工作时间：乙方根据甲方的工作需要，可能需要加班。加班时间及加班工资按照国家和地方的法律法规以及甲方的相关规定执行。第五条：劳动报酬5.1基本工资：乙方的基本工资为每月元，按月支付。5.2加班工资：乙方加班工资按照国家和地方的法律法规以及甲方的相关规定执行。5.3其他补贴和奖金：乙方根据甲方的工作需要，可能会获得其他补贴和奖金。具体标准和发放方式由甲方确定。第六条：福利待遇6.1社会保险：甲方按照国家和地方的法律法规为乙方参加社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。6.2公积金：甲方按照国家和地方的法律法规为乙方缴纳住房公积金。6.3带薪年假：乙方享有法定的带薪年假。具体年假天数和请假程序按照国家和地方的法律法规以及甲方的相关规定执行。6.4其他福利待遇：甲方根据实际情况，为乙方提供其他福利待遇，包括但不限于节日福利、员工体检等。第七条：劳动保护7.1甲方应提供的劳动保护措施：甲方应提供符合国家标准的劳动保护设施和用品，包括但不限于安全帽、防护眼镜、防护手套等。7.2乙方应遵守的安全规定：乙方应严格遵守甲方制定的安全规定和操作规程，确保自身和他人的安全。第八条：合同的变更和解除8.1合同变更的条件：本合同在履行过程中，如因甲方业务需要或乙方个人原因，需要变更合同内容的，可协商一致后书面修改。8.2合同解除的条件：在合同期限内，任何一方提前终止合同的，应提前天通知对方，并协商解决后续事宜。如因乙方原因导致合同解除的，乙方应承担相应的违约责任。第九条：违约责任9.1甲方违约责任：甲方未按合同约定提供劳动条件、劳动报酬、福利待遇等，乙方有权要求甲方履行合同义务，并有权要求甲方支付违约金。9.2乙方违约责任：乙方未按合同约定履行工作职责、违反甲方规章制度等，甲方有权要求乙方改正，并有权要求乙方支付违约金。第十条：争议解决10.1双方协商解决：双方在合同履行过程中发生的争议，应通过协商解决。10.2第三方调解：如协商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。10.3法律途径：如调解不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十一条：其他约定11.1保密条款：乙方应对在甲方任职期间接触到的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密，不得泄露给第三方。11.2知识产权归属：乙方在工作中创造的知识产权，属于甲方所有。11.3甲方商业秘密保护：乙方不得利用甲方的商业秘密从事与甲方业务相竞争的活动。第十二条：合同的生效、修改和终止12.1合同生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2合同修改程序：合同的修改应经双方协商一致，并书面确认。12.3合同终止条件：合同期满或双方协商一致解除合同。第十三条：附则13.1合同附件：本合同附件包括甲方规章制度、乙方工作岗位职责说明等。13.2合同生效日期：本合同自双方签字盖章之日起生效。13.3合同的保管：本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。第十四条：完整性和独立性14.1本合同自双方签字盖章之日起生效。14.2本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。14.3本合同一经签订，即具有法律效力。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：甲方规章制度详细要求和说明：本附件详细列出了甲方的内部管理制度，包括但不限于工作纪律、安全规定、员工行为规范等。乙方应严格遵守甲方规章制度，违反者将按照本合同第九条的违约责任进行处理。附件2：乙方工作岗位职责说明详细要求和说明：本附件详细描述了乙方的具体工作职责和岗位要求。乙方应按照附件2的要求履行工作职责，达不到要求的，甲方有权按照本合同第九条的违约责任进行处理。附件3：工资条详细要求和说明：本附件详细列出了乙方的工资结构，包括基本工资、加班工资、补贴和奖金等。甲方应按照附件3的工资结构按时支付乙方工资。附件4：社会保险和公积金缴纳明细详细要求和说明：本附件详细描述了甲方为乙方缴纳的社会保险和公积金的具体项目和标准。甲方应按照附件4的标准为乙方缴纳社会保险和公积金。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：乙方未按照合同约定履行工作职责，包括但不限于迟到、早退、擅自离岗等。示例说明：如果乙方连续三天未经允许擅自离岗，甲方有权要求乙方支付违约金，并有权解除本合同。违约行为：甲方未按照合同约定支付乙方工资、加班费、补贴和奖金等。示例说明：如果甲方连续两个月未支付乙方工资，乙方有权解除本合同，并要求甲方支付违约金。说明三：法律名词及解释：1.专职门卫：指在甲方从事安保工作，负责甲方的安保事务，包括但不限于门禁管理、巡查、来访登记等工作