电商配送货车司机聘用协议书

电商配送货车司机聘用协议书合同编号：__________电商配送货车司机聘用协议书甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方担任甲方电商配送货车司机一事，达成如下协议：一、岗位及工作内容1.乙方担任甲方电商配送货车司机，主要负责__________（货物名称）的配送工作。2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理。3.乙方应保证配送过程中的货物安全，防止货物丢失、损坏等情况发生。二、工作时间及休息休假1.乙方的工作时间为__________（工作时间），如需加班，按照甲方制定的加班工资制度执行。2.乙方享有国家法定节假日休息的权利，具体休息安排由甲方根据生产经营需要合理调整。3.乙方的工作地点为__________（工作地点）。三、劳动报酬1.乙方的月工资为人民币__________元（含税），每月__________日发放上月工资。2.乙方的工资构成包括基本工资、绩效工资、加班工资等，具体工资构成及计算方式按甲方制定的工资制度执行。3.乙方如因特殊情况导致无法正常工作，甲方按照相关规定支付乙方工资。四、保险及福利1.甲方依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方享有甲方提供的其他福利，如带薪年假、员工培训等。五、合同的解除、终止和续订1.双方协商一致，可以解除本合同。2.乙方提前解除劳动合同的，应提前__________日书面通知甲方。3.本合同期满后，如双方愿意继续合作的，可以续签劳动合同。六、违约责任1.任何一方违反本合同的约定，导致合同解除或给对方造成损失的，应承担相应的违约责任。2.乙方在合同期内违法、违规行为的，甲方有权解除合同，并依法追究乙方的法律责任。七、争议解决1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年，自__________之日起至__________日止。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方驾驶证复印件3.社会保险参保证明4.乙方银行账户信息5.甲方配送路线图6.甲方货物装卸操作规程7.甲方员工培训资料8.甲方规章制度二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间到岗或未经甲方同意擅自离岗的，视为违约。2.乙方在配送过程中因操作不当导致货物损坏、丢失的，视为违约。3.乙方提供虚假个人信息或证件的，视为违约。4.甲方未按时支付乙方工资的，视为违约。5.甲方未依法为乙方参加社会保险的，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.工作时间：甲方规定的乙方每日从事工作的时间。3.加班工资：乙方按照甲方规定的加班工资制度获得的额外工资。4.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、失业、养老等社会风险而设立的社会保障制度。5.违约责任：违反合同约定的一方应承担的法律责任。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按时到岗：与乙方沟通，了解原因，如无故不到岗，根据合同约定采取相应的纪律措施。2.货物损坏、丢失：及时调查，确认责任，根据实际情况由乙方承担相应责任。3.工资支付问题：查看财务流程，确保按时足额支付工资，如有问题及时调整。4.社会保险参问题：加强与社保部门的沟通，确保甲方合规缴纳社会保险。5.法律法规变更：密切关注法律法规变化，及时调整合同内容，确保合同合规性。五、所有应用场景：1.甲方为电商平台，需要配送货车司机负责货物配送。2.乙方具备货车驾驶资格，愿意从事配送工作。3.双方就工作内容、报酬、